Fájl #737: "hutogep1970.pdf"

Kiséflcti

1970. JANUÁR

IV. ÉVFOLYAM 1. SZÁM

te

A Hűtőgép 1:69. decemberi számá­
ban Baráth eh társ ismertette a vál­
lalatunknál fo yó gazdasági átszer­
vezés lényegéi valamint a gyáregy­
ség kialakításéi', szükségességét. A
gazdasági áts> srvezéssel egyidőben
pártbizottságu. < felmérést végzett,
hogy a legme: felelőbb politikai se­
gítséget milye; szervezési változta-

Bemutatjuk a
idszerű bárhűlőszekrényt

X

Felhívás

Lak isépítsss
ucllalali
tárna t atásának
szabályzata

a vállalat

t . oldalon)

aK1

biVállalatunk gazdaságvezetése, pártszervezete, szakszervezete és KISZ
1
zottsága felhívással fordul a vállalat összes dolgozójához, hogy az előző
évhez hasonlóan 1970-ben is, a szocialista munkaversenybe minélI nagyobb
számban kapcsolódjanak be.
Az 1909-ben elért eredményekért a vállalat vezetősége, pártszervezete,
szakszervezete és KISZ bizottsága köszönetét és elismerését fejezi ki vál­
lalatunk összes dolgozójának, akik odaadó lelkes munkájukkal hozzájárultak
tavalyi célkitűzéseink maradéktalan teljesítéséhez.

rz

Vélemények
üzemi konyháról
(Pino.’t a 2—3 old.)

lássál tudnák biztosítani alapszerve­
zeteink a gazdaságvezetésnek, illetve
a gyáregységek vezetőségének.
Legcélszerűbbnek a decentralizá­
lás mutatkozott különösen olyan te­
rületen, ahol az alapszervezet létszá­
ma 80—85 fő között volt, és ez sok
esetben gátolta az alapszervezet
munkáját. A fentieken kívül a gyár­
egységek kialakítása szükségessé tet­
te a korábbi különböző gazdasági te­
rületek összevonásával kialakított
pártalapszervezetek átszervezését, a
három főmérnöki rendszernek, illet­
ve a gyáregységeknek megfelelően,
így a meglévő 8 helyett 10 alapszer­
vezetünk lesz.
Az alapszervezetek gazdasági terü­
letei a következők:

1-es sz. alapszervezet:
hűtőbútor üzem.
| abszorpciós üzem
II- es sz. alapszervezet:
kompresszoros hűtőgép
üzem
III- as sz. alapszervezet:
hűtőelem üzeni, III-as
üzem, radiátor üzen).,
IV- es sz. alapszervezet:

A i.

cialista munkaverseny mozgalom kiszélesedése és a vállalások maradékta­
lan teljesítése. A gazdasági irányítás új rendszerében a vállalat vezetősége
még fokozottabban támaszkodik a szocialista munkaverseny már meglévő
bázisaira, a szocialista brigádokra.
A vállalat vezetősége az idén megpályázta a „Szocialista Vállalat"
cím elnyerését. E célkitűzések végrehajtása mindenkitől megköveteli, hogy
valamennyi szinten fokozzuk munkánk hatékonyságát, emeljük dolgozóink
politikai aktivitását, felelősségtudatát.
Tovább kell fokozni a dolgozók aktív részvételét a szocialista munka­
verseny különböző formáiban, elősegítve ezzel a vállalati, ezen keresztül a
népgazdasági tervek, valamint a III. öteves terv utolsó évének maradéktalan teljesítését.
Kérünk mindenkit, hogy tegyenek vállalást az üzemünkben folyó szocialista munkaversenyhez csatlakozva hazánk felszabadulásának 25. és Lenin
.születésének 100. évfordulója méltó megünneplésére.
♦♦♦♦♦♦♦«

Bárcsak tovább
csinálhatnám

sí.

(Kiváló véradószervezőről
a 2—3 old.)

í»

\Neve tnéq nincs
Például egy
célgépszerkesztő
(Egy műszaki elmondja
2—3 old.)

A

MEF (részben)
alapszervezet:
műszaki főosztály, ter­
melési főosztály
l’I-os s.:. alapszervezet:
gazdasági igazgató es
kereskedelmi igazgató te­
rületei

V- ős

Majdnem 3 millió a bejáróknak

— A beruházási főosztályon szoci­
alista brigád alakult, színesítve és
gazdagítva a mozgalom arculatát
vállalatunknál.
Hogyan jött az ötlet? Nagy Kál­
mánt kérdezzük erről:
— Baráth elvtárs ismertette a mű­
szaki konferencián a felszabadulá­
sunk 25. évfordulójának évében tel­
jesítendő feladatokat. Kézenfekvőnek

Megszűnt az ÖlfÖzfíhifíHl/
Vállalatunk a bejáró dolgozók
utaztatását igen nagy gonddal szer­
vezi meg, menetrendszerű, valamint
különjáratú autóbusszal kétszázan,
vonattal négyszázötvenen járnak be
vidékről. A jegyek, bérletek időben
rendelkezésre állnak, azokat hovégén
kiadják az igénylők részére. A lejárt
bérleteket viszont be kell szolgáltat­
ni, elszámolás céljából.

adni — mondja a kollektív szerződés.
Ennek értelmében a munkásellátási
osztály gondoskodik is a munka- és
védőruhák kiadásáról. Míg 1968-ban
1.1: 1969-ben már 1,5 milliót költöt­
tünk munkaruha vásárlásra.

Áldozattal, fáradsággal jár a beu­
tazás, és meglehetősen költséges is.
Ezért a távoli helységekből utazók­
nak — a rendezésig — mintegy 230—
250 forintba került, de volt, aki 338
forintot fizetett. 1969. októberében a
vállalat vezetősége a dolgozók ér­
dekében olyan intézkedést tett, mely
szerint havonta maximum 110 forint
terheli a beutazót, a többletköltséget
a vállalat fizeti, közvetlenül is segíti
ezzel a vidékről bejáró munkaválla­
lót. Ugyanakkor a vállalat útiköltség
hozzájárulása 2,9 milliót tesz ki
évente.
Megszűnik az öltöző-mosdó hiány,
az új TMK épületében szorgalmasan
dolgoznak a szerelők az öltöző-zuha­
nyozó üzembehelyezésén. Mintegy
ötszáz fő részére biztosít ez kényel­
mes lehetőséget a munka utáni felü­
düléshez. További megoldást hoz e
téren a régi TMK fejlesztése is.

TALÁLKOZÓK

Minden fizikai dolgozónak a mun­
kába lépés napján munkaruhát kell

*

Párűás

®agr

fapados"9

TVTVTTTVTTTTTTTTTVTVTTTTTVTTV’TT^T’T

Művész — munkás találkozókat
rendezünk február, március és ápri­
lis hónapokban.
Gyáregységeink szocialista brigád­
jai és a KISZ fiatalok neves művé­
szeket fogadnak előadói és ismerke­
dési estek keretében.
Elsőként a III-as Gyáregység, III-as
üzeme és a Hűtőelem dolgozói talál­
koznak Mensáros László színművész­
szel február 21-én szombaton este 7
órakor a Munkás Klubban.
A KISZ fiatalok a szolnoki. Szigli­
geti Színház művészeit fogadják ba­
ráti találkozón.
A legfiatalabbak részére pedig if­
júsági és mesefilm vetítéseket tar­
tunk, s vendégül látjuk a szolnoki
Gyermek Színpadot.

B.Z.

UII-cs s:. alapszervezet:
igazgatási főosztály és
területei
személyzeti főosztály, üzemgazdasági főosztály
VIII- as sz. alapszervezet:
gyár fejlesztési főmérnök
és területei
IX- es s:. alapszervezet:
szerszámüzem, szerszám­
szerkesztési osztálv.
GYGO
X- cs sí alapszervezet:
alkatrész üzem, műa­
nyag üzem, szerviz üzem,
daraboló üzem.
Az elkövetkező időben az alapszer­
vezeteknél ki kell egészíteni a veze­
tőséget, illetve vannak olyan alap­
szervezeteink, melyeknél szükséges a
vezetőség újraválasztása.
Sajnos, az idő igen sürget, hiszen
az új szervezés gyakorlati megvalósí­
tása után rögtön jelentkezik a mun­
katerv. valamint a gazdaságpolitikai
intézkedési tervek elkészítésének fel-'
adata.
Az 1970-es év tennivalói igen ko­
moly és felelősségteljes munkát kí­
vánnak minden alapszervezet veze­
tőségétől, illetve ezeken belül min-:
den nárltnst.ól Bízunk benne, l.rwéyaz új szervezési lormaban párimi,jó­
ink alaposabban megismerve a helyi
feladatokat, az előző éveknél mégjobb munkát végeznek, az aiapszeijvezetek vezetőségei pedig segítő part­
nerei lesznek a gazdaságvezetésnek
a III. ötéves terv sikeres befejezésé­
ben.
Kárpáti József
pb titkár

— 5 50 ért megéri — múltkor többet adtak — a változatosság a fontos
- megint áztatott tészta...? - Szerintem igazán jó - „papírszalvettát
kérek ... (Riport a 3. oldalon)

látszott, hogy az osztály vállalt fela­
datait egy másfajta kollektív felelős­
ség is segíthet megodani. és ezt a
felelősséget a brigádmozgalomban
való részvétel alakíthatja ki.
— KISZ-munkám során is jól'megismertem ezt a területet, hát megkér­
deztem a többieket. És most? Tizen­
egy tagja van jelenleg a brigádnak,
s ebben az osztály kitűnő kollektív
szellemének is döntő szerepe van.
Csömör József főmérnök, a hivatali
főnök egy kicsit még „neheztel" mert
a brigád annyira ..belső" ügyének
tekintette a dolgot, hogy már csak a
kész tényeket jelentették be neki.
Hanem amit vár. az nagyon komoly
dolog.
— A TMK-nál — mondja — már
„öreg" brigádok vannak. Természete­
sen ez most minőségileg más terüle­
tet érint. A szerteágazó beruházási
tevékenységben a rendkívüli fejlődési
követelményekkel lépést tartani na­
gyon fontos. Ehhez nyújt újfajta ga­
ranciát a brigád.
— A nagyobb terület, a szélesebb
látókör „perspektivikusabb" munkát
és a jobb hatékonyság lehetőségét
jelenti, és ezek megvalósítását, ki­
használását el is várom.
Szükségtelen hangsúlyozni, hogy
az elhatározott beruházások gazda­
ságosabb megvalósítása, azok precí­
zebb ellenőrzése, a szakterületek
közötti még jobb összmunka komoly
gazdasági eredményeket is jelent
vállalatunknak, a nagyobbfokú öszszetartozás, a teljesebb emberi kap­
csolatok kialakulása mellett. Mind­
kettő egyformán fontos dolog, —
mondta Csömör József.
örömmel üdvözöljük hát a vállalat
legfiatalabb brigádvezetőjét Barta
Bélát és a brigádot. Szép, gazdag
programjukhoz pedig sok sikert é»
jó kifejező nevet is kívánunk.

—erbé—

H

lakásépítés wallalati tamogatasanak szabályi
I. Általános rósz

A gazdaságirányítás új rendszerének irányelvei lehetővé teszik, hogy a
■vállalatok meghatározott anyagi eszközeiket lakásépítésre, illetve lakásépítés
"támogatására használják fel.
A lakásépítés vállalati támogatásáról a 6/1968. (X. 15.) G.B. számú határo­
zat, illetve annak végrehajtása tárgyában kiadott 3/1969. (I. 24.) PM—ÉVM—
Mii-—M együttes rendelet rendelkezik a SZOT-tal egyetértésben.
A lakásépítés, vállalati támogatásának rendszere arra az elvre épül fel,
hogy a vállalatoknak jelentős érdeke fűződik ahhoz, hogy termelési eredmé­
nyeik fokozása érdekében elősegíthessék dolgozóik lakásszükségletének kielé­
gítését, stabil vállalati törzsgárda kialakítását, és ezáltal munkaerőgondjaik
megoldását.
Ezeknek az elveknek megfelelően a hivatkozott rendelkezések a vállalat
Vezérigazgatójára és szakszervezeti bizottságára bízzák annak meghatáro­
zását, hogy a vállalat adottságainak legjobban megfelelő lakásépítési és támo­
gatási formákat a vállalati támogatás rendszerének szabályait kialakítsák.
E tevékenységbe bevonják döntés előtt a Lakásbizottságot javaslattételi joggal,
de a vállalat Vezérigazgatója dönt a társadalmi szervek véleményének kiké­
rése mellett.
A Lakásbizottság tagjai:
Titkár: Szekeres Lászlóné
Tagjai: a vállalat részéről
Kárpáti József, dr. Nagy Kálmán, Kovács György, a pb részéről Fehér Imre,
az szb részéről Bugyi István, s a KISZ részéről Csillag György.
Ugyancsak említett szervek határozzák meg évenként a lakásépítés tá­
mogatására felhasználható összegeket. A vállalati támogatásban részesülő
dolgozókat a szakszervezeti bizottsággal a vállalat Vezérigazgatója jelöli
ki — a Lakásbizottság bevonása útján.
Vállalati támogatásban a jászberényi telephelyen kívüli egységeinek dol­
gozói is részesíthetők; a támogatásban részesítendő dolgozókra nézve az egy­
ség gazdasági és társadalmi szervei tesznek javaslatot a Lakásbizottság felé.
A javaslatot a Lakásbizottság titkárához kell beterjeszteni.
A lakásépítés vállalati támogatása vállalatunknál
a. lakásépítési alapból és
b. részesedési alapból történik
a. Lakásépítési alapból támogatjuk
évente a mindenkori pénzügyi lehetőségek alapján, de maximálisan a
nyereségből képzett fejlesztési alap tíz százalékáig:
1 A tanácsi bérlakások—,
2. A tanácsi szövetkezeti lakások—,
3. A vállalati szolgálati lakások építését—,
4. Az OTP társasház vásárlásokat—,
5. Egyéb
.........................
.........ház
„„ építését—,
tár-asház „„
és családi
Az 1. pontban foglalt tanácsi bérlakások és 2. pontban foglalt szövetke­
zeti lakások vonatkozásában a vállalati támogatás a lakásépítési alapból a
tanács részére történő átutalás útián történik. Ennek fejében a tanáccsal
történő megállapodás alánján, a vállalat meghatározott számú bérlő kijelö­
lésére nyer jogot. A vállalat a dolgozóval eseti külön megállanodást köt a
munkaviszonv megszűnése esetén életbelépő feltételekre vonatkozóan.
E feltételek szerint az a dolgozó, aki munkaviszonyát a szerződésben meg­
határozott idő előtt a vállalattal megszűnteti, a lanács részére támogatásként
átutalt összeget a vállalat részére visszafizetni köteles.
A 3. pontban felsorolt sz-lgálati lakások teljes egészében lakásépítési
alapból kerülnek megvalósításra és vállalati vagyonként aktiváljuk. Ezek
odaítéléséről a vállalat Vezérigazgatója dönt a Lakásbizottság javaslata
alapján. A vállalat és a dolvozó cs°ti szerződést kötnek.
A 4. pontban felsorolt. OTP társasházakat a dolgozó saját személyi tu­
lajdonú lakásként, vásárolja meg. A vállalat a lakásvásárlást kamatmentes
Kölcsönnel támogatta.
ix
5". pon1ban fölsorolt egvéb társasház és családi házépítés esetén la­
kásépítési alapból a vállalati támogatás az építkezéssel kapcsolatos költségek
fedezetére, illetve kiegészítésére szolgál, később visszatérítendő kölcsön­
képpen.
:■
^kásépítési alap pénzeszközeit a felhasználásra vonatkozó döntéstől
■ ■: Kezdődően a vállalat egvéb eszközeitől elkülönítve az OTP területileg illetékes
pociénál vezetett „Lakás^Dité'4 nlan -— számlá”~n k^ll kezelni. A számlavezeté«re kijelölt OTP-vei évente bankszámla szerződést kell kötni.
m.
aiuDO' l az alábbiak szerint nyújtunk támogatást:
A támogatás alantául az évente jóváhagyásra k°rülő keret szolgál, amelynek mértéke étlapban 2—3 napi bérnek megfelelő ös-z-yg.
-■A részesedési alapból az ÓTFfársasházban lévő lakások vásárlóit a dol­
gozó kötelező előterjesztéséhez szükséges készpénzhozzájárulás formájában
támogatjuk kölcsön, illetve hűségjutalom címén.
Az ecvéb társasház és családi házépítőknek részesedési alapból az építés­
hez szükséges készpénz hozzájárulás támogatást kölcsön, illetve hűségjutalom
formájában adjuk.

II. Lakásépítés! formák
1. Tanácsi bérlakás
Ezeket a lakásokat a tanács tanácsi beruházási keretből építi.
Fentebb hivatkozott rendelkezések lehetőséget nyújtanak arra, hogy a vál­
lalat a tanácsi bérlakásépítés növeléséhez vállalati hozzájárulást biztosít­
son, és me-á'lapodjon a tanács VB-vel a hozzájárulás ellenében nyújtandó
lakásrészesedés mértékében.
A hozzájárulás mértéke a vállalat és a tanács Végrehajtó Bizottsága sza­
bad megállapodó-ának tárgyát képezi
A vállalat részéről nyújtandó támogatás körébe sorolt lakások tekintetében
a vállalatot bérlőkijelölési jog illeti.
A tanács a vállalattal történő megállapodás alapján az évi lakáselosztási
tervének keretében határozza meg, hogy a vállalati hozzájárulás alapján,
mely lakások tekintetében biztosítja a vállalat javára a bérlőkijelölési jo­
got és hányszor! bérlőkijelölési jogot biztosít.
A vállalat fentebb már megnevezett szervei jelölik ki azokat a dolgozókat,
akik a lakások bérlői lesznek, és a dolgozó a városi tanács házkezelő szer­
vével köt bérleti szerződést.
A vállalat bérlőkijelölési jogának gyakorlása során c^ak olyan személyt
hozhat bérlőül javaslatba, aki a vállalattal munkaviszonyban áll, illetve
akivel a vállalat munkaviszonyt kíván létesíteni.
Megjelölt szabályozásnak megfelelőm vállalatunk a tanácsi bérlakárépítés
növeléséhez hozzájárulást biztosít a lakásépítési alapból.
A dolgozó a bérleti jogviszony megszűnését, vagy abban bekövetkezett
bármely változást (csere, stb.) a vállalathoz haladéktalanul bejelenteni
köteles.
2. Tanácsi szövetkezeti lakás
Az általános részben hivatkozott rendelkezések lehetőséget nyújtanak arra
is, hogy a vállalat a tanácsi szövetkezeti lakásépítés növeléséhez vállalati
hozzájárulást biztosítson, és megállapodást létesítsen a tanács végrehajtó
bizottságával a hozzájárulás ellenében nyújtandó lakásrészesedés mérté
kében.
E részesedés körébe sorolt szövetkezeti lakások tekintetében a vállalatot
megilleti az a jog, hogy a szövetkezeti tag személyét kijelölhesse.
Szövetkezeti tagul olyan személyt lehet java latba hozni, aki a vállalattal
munkaviszonyban áll, illetve akivel a vállalat munkaviszonyt kíván léte­
síteni.
A vállalat e rendeletadta lehetőséggel is él és a tanácsi szövetkezeti lakás­
építés növeléséhez hozzájáruló' t biztosít a lakásépítési alapból.
A tanács végrehajtó bizottsága a vállalattal kötött megállapodás alapján
évi lakáselosztási tervének keretében — a vállalati hozzájárulástól füg­
gően — határozza meg azt, hogy mely szövetkezeti lakások tekintetében
biztosítja a vállalat számára azt a jogot, hogy a szövetkezeti tag személyére
nézve a dolgozói köréből javaslatot tehessen.
A vállalat által kijelölt dolgozó a szervező bizottság (tanács, OTP, szakszer­
vezet) által összehívott alakuló közgyűlés határozata alapján válik szövet­
kezeti taggá.
'•>
. A szövetkezeti lakás értékesítése az általános szabályok szerint történik
a mindenkori állami dotáció mértékéhez igazodó kedvezményes áron.
A tanácsi szövetkezeti lakás öröklakás; a dolgozó arra tulajdonjogot nyer.
Az ingatlanon a lakásár összegét telekkönyvileg biztosítani kell.
3. Szolgálati lakás
Lehetőség van avra is, hogy a vállalat a lakásépítési alapból szolgálati
lakásokat építhessen.
A vállalat kétféle szolgálati lakást építhet, éspedig;
a. Munkakörrel kapcsolatos szolgálati lakást és
b. a folyamatos termeléshez és a teljes üzembiztonsághoz nél­
külözhetetlen dolgozók elhelyezésére szolgáló, azaz készenléti
lakást.
1i

Mindkét szolgálati lakásra a jogviszonyt a vállalat esetenkénti intézkedése
hozza létre; bérleti szerződést tehát a vállalat és a dolgozó köt.
Szolgálati lakásra a lakásügyi hatóságtól kiutaló határozatot kérni nem kell.
A vállalat mindkét típusú szolgálati lakás építését tervbe vette, és a szol­
gálati lakások bérlőit eseti elbírálás alapján jelöli ki.
4. Társasház és csoportos családi ház
Kétféle formában létesíthető, éspedig:
a. Az OTP saját beruházása bonyolításához (OTP társasház)
b. a dolgozók társulása (társasház v. csoportos családi házépítés)
révén
A tanács mindkét építési formához köteles közművesített telket biztosítani.
E lakásoknak a dolgozók részére való értékesítése — a vállalattal történő
előzetes megállapodásnak megfelelően az általános szabályok szerint tör­
ténik.
A lakás a dolgozó személyi tulajdonába kerül, és fedezetet nyer egyrészt
OTP kölcsönből, a dolgozók készpénzhozzájárulásából, a vállalati támogatásábó és állami árkiegészítésből.
A lakás a ki nem e&yenlített OTP kölcsön és vállalati támogatás fedezetéül
szolgál, az OTP kölcsönt és ezt követő rangsorban a vállalati támogatás
összegét telekkönyvileg biztosítani kell a jelzálogjog telekkönyvi bejegy­
zése útján.
A tartozások fennállásának időtartamára az OTP, illetve a vállalat javára
az elidegenítési és terhelési tilalmat telekkönyvileg ugyancsak be kell
jegyezni.
5. Egyéni családiház építése
A vállalat — egyéni elbírálás alapján — családi ház építése esetén kamat­
mentes kölcsönt és hűségjutalmat ad, a részesedési alapból, illetve lakásépí­
tési alapból.
Az engedélyezéssel kapcsolatos feltétel-’ket a vállalatnak a dolgozóval —
ezen lakásszabályzat elveinek figyelembevételével — megkötendő megál­
lapodásnak kell tartalmaznia.

A megállapodásból folyó jogok és kötelezettsége1*1^
visszavonással kapcsolatban felmerült vitás kérdésed 820
bályok szerint kell eljárni.
Ezen szabályzat nagyvállalati szintit szabályzat, naP°
lépett hatályba. Gorjanc Ignác *os s'
vezérigazgatóját

Melléklet
A lakásépítés vállalati támogatásának s-ö1

(OTP társasház és családiház építés támogatás
A Vállalati Lakásépítési Szabályzat alapján váll$"iy]
dolgozók két példányban igénylési ívet kérnek az,/3^6
Családi ház építése esetén az „A” jelű, OTP társi ’ Jel
formátumot kérik.
A dolgozók társulása révén szervezett társasház, vy, .lb;
és egyéni családiház építése esetén mindkét péld?1616'
mellékletekkel is ellátva az Igazgatási Főosztálynak
Kötelező mellékletek egy-egy példányban az alább
— telekkönyvi szemle (3 hónapnál nem r ,
— a Városi Tanács Építési Osztálya által >edel
— a költségvetés—,
OTP társasház-lakás vásárlásához vállalati támogf,1} 6
példányban csak a ,,B” jelű igénylési ívet kell lea*oos
tálynak.
,
Az igénylési ívek beadásának határideje a tárgyé’’1011
július 31-e.
A január 31-ig beadott igények elbírálása márcí1 ,’1~
beadott igények elbírálása pedig szeptember 30-ig
2. Az Igazgatási Főosztály az „Igénylés Nyilvántartó®'
sorszámát rögzíti a beadott igénylés mindkét péld/! l16
dányon az átvételt igazolja, maid visszaadja az ig<
III. A támogatási formák és a támogatás
Az Igazgatási Főosztályon maradó első példány ?n’ar
könyvbe beiegyzik a—g pontig a szükséges adat«'6reP
rendszerének szabályai
rovatok adatait elbírálás után jegyzik be a nyilván'
1. Tanácsi bérlakás
3. Az isénvlési ív adatainak a nyilvántartó könyvbee P1'
Esetenkénti megegyezés szerint.
az igénylési ívet a beadóit mellékletekkel együttoszta
2. Tanácsi szövetkezeti lakás
átndia a Lakásbizottság Titkárának, aki ellenőri®”6^
Esetenkénti megegyezés szerint.
helvszinolóssol is — az adatok valódiságát. A jCrtei
3. Szolgálati lakás
ellenőrzést családiház építése esetén a vállalati 11 6S
A vállalat egyes dolgozóit szolgálati, illetve készenléti lakáshoz juttatja
közöltetni.
bérfizetés ellenében, esetenkénti kijelölés és szerződés feltételei szerint.
4. A tárgyévre vonatkozó igénylések elbírálását an’,’
4. Társasház, vagy családiház építés támogatása
év március 31. napiáig, illetőleg szeptember 30. na!1111 *
a. Lakásépítési alapból
zölt ellenőrzések után végzi.
_
A 3-1969 (I. 24.) PM—ÉVM—MüM. sz. rendelet életbelépése után meg­
Az elbírálás eredményét a Lakásbizottság két PÓU., 1
kötött. szerződéses OTP lakások vásárlásánál, vagy egyéb társas és csalá­
rögzíti és jóváhagyásra a Lakásbizottság Titkári" 191
di házépítkezésnél a vállalat, a dolgozóval egyedileg szerződésben
Vezérigazgatóiénak.
...
történő megállapodás szerinti értékhatárban, illetve feltételek mellett
5. A Vo7árlCTazaató által történt jóváhagyás után a t/lra
nyújt kölcsönt lakásépítkezési alapból.
jeffvzőkönvv ecv néldánvát elju*tatia a vállal' ’ 6|
A vállalati támogatásként nyújtott kölcsön kamatmentes és ezen össze­
példány saját példányként visszamarad.
,,,
geket a területileg, illetve OTP fiók által kezelt lakásépítési alap számla
Ezzel egyidejűleg kiértesíti írásban az igénylőket, C ’r
javára kell átutalni. Az OTP az összeg átvezetését a dolgozó személyi
lás esetén közli az igénylővel a szerződéskötés iders 3
kölcsön számlája javára, innen eszközli és a kölcsönösszeg után az
tén az elutasítás indokát.
atkái
előírt szabályoknak megfelelően egy százalék kezelési költséget számít 6. A
szerződés technikai megkötését a dolgozóval <■
fel évente a dolgozó terhére.
valamint a vállalati jogtanácsos készítik elő.
A kölcsön törlesztése az OTP kölcsönnel egyidejűleg havi részletben
A szerződést, öt példányban kell elkészíteni.
.mec-f
történik a szerződésben rögzített szempontok figyelembevételével.
7. A lakásbizottság titkáránál vezetett Szerződés NyJtyA
Az OTP a dolgozók havi vállalati törlesztő részleteit negyedévenként
lelő sorszámának a szerződés példányain történt P-".,
utalja át a vállalat lakásépítési alap számlára. A vállalat az így visszau­
gyást követő 48 órán belül továbbítja az alábbi r 6i
talt összegeket ismételten lakásépítés vállalati támogatására használja
a. Lakásépítési alapból történő támogatás esetén:
fel.
— két példányt az OTP illetékes fiókjának (1 p '
Amennyiben a dolgozó részére a lakásépítési alapból nyújtott támoga­
a telekkönyvi hatóságnak)—.
tásból engedményt adunk, ez esetben az engedmény mértékét — a meg— egy példányt az igényjogosult dolgozónak—,
- állapodás szerint — részesedési alapból át kell utalni a lakásépítési alap
— egv példányt a közgazdasági főosztályvezetőiszámlára.
— egy példányt a Lakásbizottság titkára irattá "
A társasház, illetve', csoportos családiház építés esetén, amennyiben a
b. A részesedési alapból történő támogatás esetén: teJ
tanáccsal történő megegyezés alapján az építkezéssel kapcsolatos térü— két példányt a vállalati jogtanácsosnak, ezek'
letelőkészítésre külön támogatást adunk, ezt lakásépítési alapból kell
könyvi hatóságnak történő továbbítás véget'
finanszírozni.
— egy példányt az igényjogosult dolgozónak—,
b. Részesedési alapból:
— egv példányt a közgazdasági főosztály vezeti
Mind a társas—, mind a családi ház építkezésnél a dolgozó készpénz.hoz— egv példánvt a Lakásbizottság titkára iratt/p—^
zájárulásához nyújtott kölcsön, illetőleg vissza nem fizetendő hűségjutalom
Ez vonatkozik mind a társasház, mind a családikvállalati támogatása részesedési alapból történik és a támogatást köz­
eseté™ is.
laké
vetlenül a vállalat adja, együttesen maximálisan 40 000.— Ft határig.
8. A vállalat az OTP-.vel évente bankszámla-szerződ'
Annak a dolgozónak a részére azonban, aki szolgálati lakásból költözik
alap-kezelésére.
ki, a vállalat további támogatásként, a hűségjutalom összegét 10 000.— FtA vállalati lakásalap-számlára történő diszponála,setb
tal, valamint a kölcsön összegét is 10 000.— Ft-tal megemeli.
OTP-nél bejelentett aláírásra jogosult személyek”
1. A nyújtott támogatást kamatmentesen és kezelési költség felszámítása
iáiig’
két személv aláírása szükséges.
nélkül kapja a dolgozó.
8.1. Az ifónvlőkk-’l történt konkrét szerződések ú’gp.L
A vállalat a hűség jutalom címén nyújtott támogatásból a szerződés meg­
megállapodást köt nz OTP illetékes f'P'U^jgém
kötésének idejétől számított
egvben diszpozíciót jelent, a vállalat részéről^ j
5 évi munkaviszony után 25 %-ot—,
személv számláin javára történő összeg átvezef^gL
-50
„ —,
10 ,,
,,
,,
számláról Az így folyósított kölcsönök törli
100 „ —, elenged.
15 „
megállapodás alapián az OTP végzi.
/álla'
2. A kölcsönképpen nyújtott összeg törlesztését a vállalat a dolgozó mun­
A részesedési alapból nyújtott kölcsön esetéig
8.2.
kabéréből való levonás útján eszközli havonként egyenlő részletekben.
közvetlen módon juttat ja a dolgozónak készpCd
5. Egyéb támogatások
ennek visszafizetésére kerülő részleteit a váL.-(s <
A fentiekben részletezett támogatásokon felül a vállalat a társas és családi
tályán keresztül kell bonyolítani havonta a b‘
ház építéséhez — térítés ellenében — egyéb segítséget is nyújt.
ján. Ezo.setben a bérelszámolási osztály részéi—'
Ez a segítréenvújtás fuvareszközöknek és szerszámoknak a rendelkezésre
tályvezető és a Lakásbizottság titkára által 1 pt
bocsátásából áll.
a levonás alapját.
,
n
Az i"énvt a T-ak^sbizottság tikárának kell bejelenteni, aki a jogosultság
8.3. A részesedési alapból a dolgozók részére biz-? '
alapién az illetékes szervek felé az intézkedést kiadja.
tendő összegeket „hűségjutalmakat” a vállal
fi dojeozó a kölcsönkért, szerszámokért a Mt. 58. § (1) bekezdése értelmében
módon juttatja a dolgozónak készpénzkiegészik
teljes kárfelelősséggel tartozik.
Ennek a szerződésben rögzítőit lejárati idejek;5
kára jelentést készít, melyet a Vezérigazgató"
IV. A támogatásban részesülő dolgozók
dasági főosztály részére továbbít a megfelel1
nyilvántartó kartonról történő jóváírás végett.,,,.
kijelölése és a támogatás feltételei
8.4. Amennyiben a lakásénítési alapból történt ijp3
átvállalja a kezelési költség törlesztését, ezt &
A kijelölésnél figyelembe vesszük a dolgozóknak a vállalatnál végzett
külön megállapodásban rögzíteni kell, és éven
e
munkáját, lakáskörülményeit, jogos lakásigényét és szociális helyzetét.
felelően a lakásépítési alapszámláról finanszíi . ,
Biztosítjuk a vállalati támogatásnál a termelésben közvetlenül résztvevő
8.5. Szerződésbontás esetén a törlesztés hátralevő
dolgozók és fiatalok, valamint a nagycsaládosok megfelelő arányú része­
a vállalati jogtanácsos által adott diszpozíció a,'
sedését..
9. A szerződés megkötése után a vállalat részéről a-' a 1
Előnyben részesülnek azok a házastársak, akik mindketten a vállalat
mogatást kapott dolgozóval történő pénzügyi bortb,.^.
dolgozói, valamint azok, akik családi lakóházat építenek, és ennek folytán
sági főosztályvezető és beruházási főosztályvezető lll
a bérleményükben lévő szolgálati lakást a vállalat rendelkezésére bocsájtják.
az alábbiak szerint:
j „r
Ugyancsak előnyben részesülnek a kijelölésnél azok a dolgozók, akik
9.1. A kapott szerződés birtokában a pénzügyi C ■
családi lakóházépítés folytán tanácsi bérlakásból költöznek ki; ha lakásukra
társasház építési akció lakásépítési alapból tő' P1’
a tanács további bérlőkijelölési jogot biztosít a vállalat számára.
megbízást adnak az illetékes OTP-fiók részére^ ...
A vállalat a támogatás mértékét is emeli azoknál a dolgozóknál akik
a lakásépítési alap számláiról a kölcsönt igén.’ ‘ c
családi lakóházépítés, illetve OTP társasház-igény esetén vállalati szolgálati
ténő átvezetésre.
,j ,
lakásból költöznek ki.
A vissza nem fizetendő összeget ,,hűségjutal?zp,.'
Döntő szempont, hogy csak olyan dolgozó részesülhet támogatásban, aki
terhére a vállalat pénztárából közvetlenül a LlJl
a fentiekben felsorolt körülmények mellett az előírt anyagi feltételeket biz­
ki, és terheljük az igénylő vállalatnál vezete' ' 1
tosítani tudja.
kartonját.
ö
A vállalati támogatásra kijelölt dolgozó és a vállalat írásbeli megállapo­
Családiház építése esetén a kölcsön és a viss*Or
dást köteles létesíteni; enélkül semmiféle támogatásban a dolgozó nem
részesedési alapból készpénzkiegészítésként sz1
részesíthető.
jában kerül meghatározásra.
A vállalati támogatás nyújtásának előfeltétele az is, hogy a dolgozó — a
A kifizetés alapjául a szerződés szolgál.
,
támogatás mértéke arányában — a megállapodásban meghatározott időtar­
9.2. A Pénzügyi Osztály által történt átutalások,
tamig a vállalat alkalmazásában maradjon.
a közgazdasági főosztályvezető utasítást ad a sütésé
Amennyiben a megállapodásban rögzített kötelezettségének a dolgozó
a Szerződés Nyilvántartó Könyv megfelelő v '
nem tesz eleget, és munkaviszonyát bármi okból megszünteti, a vállalati tá­
melynek sorai tartalmilag azonosak a Lakásb^ ..
mogatást azonnali esedékességgel visszatéríteni köteles. Ellenkező esetben
tett Szerződés Nyilvántartó Könyv soraival ^iorsa
a még fennálló kölcsön és el nem engedett hűségjutalom kamatos hitellé válik.
(forgalmi könyvelés) megnyitja a megfelelő ja, z
Az OTP társasház lakásépítésében résztvevő dolgozók által fizetendő
mozott személyi nyilvántartó kartont, valamin^ ,9
előtörlesztés mértékét a fentebb hivatkozott megállapodásban kell rögzíteni.
kölcsön levelezési iratborítót, és a szerződést «
c
Az előtörlesztés az állami árkiegészítéssel csökkentett ár 15 %-ánál alacso­
csőn lejártáig. A kölcsön folyósításától lejártó p’
nyabb nem lehet, tehát a fentiekben a dolgozók készpénzhozzájárulása címén
levelezések és átutalások ugyancsak a lakás0 ra
megjelölt összegek azok a legalacsonyabb összegek, amelyeket a dolgozó elő­
borítóba kerülnek lerakásra.
törlesztésként minden esetben lefizetni köteles.
Jelen ügyrendi szabályzat az aláírás napján lép h«
A vállalati támogatásként nyújtott kölcsön és engedmény összegében, . Jászberény, 1969. december 29.
«
s
valamint annak feltételeiben ugyancsak a vállalat és a dolgozó között létesí­
Gorjanc Ignác
vezérigazgató
6
tendő megállapodásban foglaltak az irányadók.
1.

Az a levestészta...
tség^nt a
lések1 szá­
szát, naPon

;nác *5's sk-gat/'-kűr

— Vélemétiifűlc az üzemi konyháról —
Étlap szerinti, bő választékot ígérő
üzemi étkezés honosodott meg ná­
lunk. örülünk neki, hogy idáig elju­
tottunk és nem feledkezhetünk meg

c szül

gálái
..
váila^nylo
k aZ^J^óltársi” Mű

víMihi’iz
péld^elező
ynak
ilább
em r ,
utal tedely>
ÍZ,

mogíP két
1 lea^ooszlrgy^etőleg
nárci1 31-ig
10-ig . „
ártó etkezo
példiík Pélíz ig* 4
tny sPtarto
idatrerePlő
Iván1
.-vbee ulán
yütt^ztály
enőri^én
A jídrtenö
lati 11 es7-’
it an’nden
). na?111 ko­

vái ?tkdra>

ént t^thabbi íüdést:
a>oTP

k—,

3^ •
ezek* telekréget1
k—,
e^nv)
Svának
rződílakás-

>náláf r°l, az
lyek'SOtben
úc n-^at
kiAv; nnda'
:éröl5,e7ld
vezet,- ?.ap
törlCasat a

;eté4ÍU5lat
w;s"’Ufíy
. vál^ °®z„ b/is ut,a
fűosz•észeL
,
Ital <képezi
. biz/ fize-állalZVe,len
’észí1,
lejei/? Tlt'
gató L Z?az~
rfeiel^elyi

Befizetés a „paritásra”
a korábbi helyzetről, amikor az elő­
fizetéses menük mellett mindössze
egyféle étkezési lehetőség volt még
az „üzemi a la-carte”. Jó volt és bő­
séges, bár borsos is kissé (mármint
az ára) és azóta már oly sok variáci­
ót próbált ki az üzemi vendéglátó.
A jelenlegi konyha ízben, árban és
mennyiségben is jónak mondható.
A változást megelőző vezetőcsere
elé nagy várakozással tekintettek
az üzemi konyhán étkező dolgozók.
Nem ment minden egy csapásra, de jó
szervezéssel, lelkiismeretes
val az új ve-’et" '^■’enohdraczki István
sokat tett azért, hogy az étkezés i
nyelmes~bb. az étel ízletesebb és a
„vendéglátás” pedig vendéglátás le­
gyen. mc"ha az tömegméretű is.
Természetesen, voltak az eleién
olvan hangok, hogy „kíváncsiak va­
gyunk. meddig tart ez a v'üas-dékbősóc”. meg „maid nőnek az árak csak
váriatok”, vagy „ói senrő iái s»n-'r”.
Jogosan kételkedtek a kételkedők’ A
korábbiak isnWAtéb»n igen, csak­
hogy a
konvhaszemé’vzot és
vozofój most azon dolgoznak hogy az
itt é(kezc d''icozók minél elégedet­
tebbek legyenek.
Termés<etesen nemcsak étlapszerű,
„házhozszállítás” — aránylag kevés
várakozást igénylő kiszolgálásforma
van. Tgen sokan, körülbelül ötszázan
veszik igénybe a „fanados”-nak be­
cézett. üzemi étkezést is. ahol önki­
szolgálás van és nem kis szériában
megfőzött, házi koszt, hanem szigo­
rú előírások szerinti, nagytömegűén
főzött, kétfogásost kanni 5 50-ért.
Ezzel is általában elégedettek a dol­
gozók. Van elvan vél°ménv. hogv íz­
re. mennyiségre jó . . . Lehetne jobb
is? Igen! A magvar ember szeret jó
leveseket enni és az itt nem kifogás­
talan Ezen kellene javítani! Panasz
van viszont a „kímélő” menük ízére,
mennyisegére. Nem konkrétan, csak
úgy ... Csakhogy mindenki úgy van
ezzel, hogy „nem akarok én személy
szerint,” és hogy „hátha akkor olyant
sem kapok, ha megmondom a véle­
ményemet”. Én is ettem kimélőt,
takarékossági szempontból.
Néhány napon át — nem úgy mint
étkezők — lementünk az étterembe,
figyelemmel kisértük az emberek
hangulatát, feljegyeztük véleménye­
iket.

ezt
-Ve>
éve/ meSinszfí . ,
alev^kent
ció a’,'
ről a'? ,a"
bot/azd?ezetá Űjak
ryi / °TP

ól
tÖ es.enek
tén
2éí>
igén/1 tor-

lutatí^
il a ZetlUk

!ze?>'artó

vissl»ÖSSZeg

SOk, ;és7Óán
i n etjére
i lökésére
elelo

lést ia k° '
Ö'K
íp h«
ic sk séf sk
itó izgató

Törzsgárda tagok
Idős bácsi kavargatja a levest,
nyugodtan eszik, kiürül a tányér,
majd a második fogást teszi maga
elé. Néhány perc múlva viszi vissza
a tálcát.
— Ha megengedi, megkérdezném,
hogy ízlett az ebéd?
— Csak nem az újságnak kell?!
Mit is mondjak? Nekem most nagyon
jól esett. Igazán örülök, hogy változ­
tattak az ebédidőn. Amikor déltől
2-ig ehettünk, bizony nem tudtam

eljönni. Tudja kedves, nem ér rá az
asszony főzni és így itt ebédelek.
Ami azt illeti, otthon sincs jobb, 5.50ért nagyon megéri. Többször kapunk
húst, sőt majdnem minden nap. Vál­
tozatosság a fontos, mikor ilyen idős
voltam mint maga aranyoskám, ak­
kor csak krumplifőzeléket ettem
egész héten.
Fiatal lányok ülnek az egyik oszlop
mellett. A tányér fölé hajolnak. A
barna megmeríti a kanalát, fintort
vág: ■— Megint zöldségleves van áz­
tatott tésztával! — közli társaival.
Csupán elkapott mondat, de ez is
vélemény.
Odalépek négy fiúhoz, akik az asz­
talok mellett haladnak el.
— Kérdezhetnék valamit?
Várakozva néznek rám.
— Mi a véleményük az ebédről?
— A múltkor többet adtak. Pláne
túróstésztából. Halmozott tányérral
vágtam be, utána alig tudtam felkelni
az asztaltól. Nem tudom, most na­
gyon kevés, deltát.. . Tudja otthon
mennyi tésztát eszek meg? Három
tányérral, nem eggyel. Megértem,
nem jut annyi és a szakácsok sem
győzik.
— Az anyám háromszor elmondja:
„Fejlődő gyereknek sokat kell enni!"
— Ez igazán elég, legalábbis ne­
kem. Megszerettem az erőspaprikát
is. Az öcsém bámulva nézett vasár­
nap, amikor belemártottam a papri-

... és az ételt kiadják
kát a levesbe. Ö is kipróbálta, tiszta
vörös lett és köhögött. Mi már meg­
szokjuk. Borsos leves, paprikás, erős
halászlé.

Két idősebb és egy fiatalabb nő
sétál ki előttem az ebédlőből. Eléjük
kanyarodom.
— Szeretném megkérdezni, elégedettek-e a gyári étkezéssel?
Meglepődve néznek rám, mintha
azt kérdeznék: — Hát ez meg hogy
jutott az eszébe?
— Név nélkül válaszolhatok-e? —
kérdezi a fekete köpenyes.
— Természetesen.
— Szerintem igazán jó.
— Na! — szól közbe a fiatalabb —
A levestészta .. .
— Hát igen! Nagyon eláztatják a
tésztát. Ez minden családban előfor­
dul, de nem rendszeresen. A húsleves
a legfinomabb és a borsópürélcves.
— Meg a paradicsomleves! —
jegyzi meg a harmadik.
Újra az első veszi át a szót:
— A sült és a rántott hús nagyon
jó, a fasírozottat, a székelykáposztat,
a rakottkáposztát igazán finoman
készítik. Különben meg vagyok elé­
gedve az ebéddel. Csak nagyon sokat
kell várakozni az ebéd kiosztásánál.
— Nekem még lenne néhány sza­
vam! — szólal meg ismét a fiatalabb.
— Szeretném most megragadni az
alkalmat, ha lehetne több papírszal­
vétát kapni, nem úgy értem, hogy
többet egy személynek. Csak jutna
mindenkinek, mert bizony gyakran
nincs. Előfordul olyan is, hogy néhányan hármat, négyet is felmarkolnak,
aztán visszaviszik. Jó lenne, ha min­
denkinek jutna legalább egy. .
— Ne gondolja, hogy rossz ételeket
kapunk és hogy nem vagyunk mege­
légedve. Nem! Mióta itt dolgozom,
eszembe sem jutott, hogy otthon is
főzzek. Itt nyugodtan megebédelek
és nem kell utána sem mosogatnom,
sem törölgetnem. Tényleg nem bánt­
hatjuk a szakácsokat, ők is emberek
és nem könnyű ennyi személynek főz­
ni. ezt meg is lehet érteni. Ha újra
kezdeném az életemet, akkor sem
lennék szakács semmi pénzért. Az
emberek ízlését eltalálni nagyon-nagyon nehéz!
M.J. — F.Ü.

nincs ,,apelláta”. Sajnos ilyen fórum
régóta nincsen. Emlékezete szerint az
elmúlt tíz esztendő alatt talán kétszer-háromszor került sor olyan be­
szélgetésre a vállalat vezetőivel, ahol
jelentős kérdésekben szót kaphattak.
A célgépszerkesztés és gyártás lé­
nyegénél fogva távlati jellegű fela
dat, hisz egy-egy ilyen berendezés,
vagy gyártósor élettartama rendsze­
rint sok év. Ennek ellenére a vállalat
távlati célkitűzéseiről rendszerint
alig tud valamit. így a „szófogadó''
végrehajtás lélek- és ambícióromboló
robottá válik, s előbb-utóbb elfásultsághoz vezet...
Kovács László a Kiskunságból ke­
rült Jászberénybe, épp a gyár híre
hozta ide. Itt nősült meg, s ma mái­
két aranyos lurkó édesapja. A gyere­
kek mellett bizony elég keres ideje
marad társadalmi munkára, szóra­
kozásra. Úgy érzi, az elmúlt 10 esz­
tendő kevés volt ahhoz, hogy igazán
herényinek érezze magát. Ebben per­
sze a város is ludas azért. Elzárkó-

zottság, sok esetben igénytelenség,
kisszerüség veszi körül, melyben a
gyári lakótelepek gyakran szigetként
elkülönülnek.

A várossal való azonosulás azon­
ban nem képzelhető el úgy, ha az
utóbbiak mérsékelik igényeiket a
minimálisra; a városnak kell ellátás,
közlekedés, kulturális lehetőségek és
nem utolsó sorban szemlélet tekinte­
tében is magasabbra emelni a mércét.
A hosszú stagnálás után mutatkozó
néhány ilyen lépést még mindig na­
gyon kevésnek tartja.
A vállalat előtt álló új nagyszerű
feladatok minden bizonnyal minden­
ki számára komoly lehetőségeket
biztosítanak majd képességeik foko­
zottabb kibontakoztatására. Kovács
László — mint sok hasonló kollégája
új, felelősségteljes, összetettebb fela­
datokra számít, az elért sikerekkel
arányos elismerésre vágyik. Bizonyí­
tani szeretne . . .
Z. T.

Barcsait tovább csinálhatná m
Van, akinek érzelmei alacsonyabb
fokon hevüknek, s fantáziája is elenkebben dolgozik és azt mondja: mi
lenne, ha egyszer én szorulnék em­
bertársam vérére? Na jó, ahogyan
más kapott, én is kapnék. Be ezt a
vért valakik adják... Ha én nem
adok, akkor hogyan várjam el, hogy
kapjak. — Elvégre nem várhatom,
hogy mindig csak mások ...
Szerencsére nagyon sok ilyen em­
ber él közöttünk. Nekik köszönhet­
jük, hogy még egyetlen súlyos beteg
felett sem álltak széttárt karokkal az
orvosok: — hiába, nincs vér... Van
vér és egyre több vért ajánlanak fel
az ország vérellátó állomásainak.
— Véradás? Ugyan kedves elvtarsam, az ma már nem téma. — mond­
ták nekem a televízióba:'. — Akkor
azt hittem, nem hallok jól, hogy
amiért én annyit dolgoztam, fáradoz­
tam, azt egy mondattal és ilyen hang­
súllyal intézték el? Nem téma .. .
nem téma... Aztán megnyugodtam
és megpróbáltam nem rémdés-n--ző fellel gondolkodni.

Olyan összetartó rendes társaság,
hogy no. Persze, nem panaszkodhatom. három éve, mióta szervező va­
gyok. nincs nekem panaszkodni va­
lóm. Sokat dolgoztam? Szeretem,
azért csinálom. Mindig örültem, ha
jól sikerült a véradónap, ez kárpó­
tolt minden fáradságért. No persze,
kudarcok engemet is értek. Megter­
veztem a Magyar Vöröskereszt III.
kongresszusára egy emlékplakettet.
Az országos vezetőség ugyan jónak
találta, — műanyagból könnyen
gyárthattuk volna ■— de közbejött
valami. — Csak úgy. minden nénz és
nyereség nélkül... ? — Hiszen a
mechanizmus, ugye, érti az elvtárs?
— mondták. Nem értettem, de mit
csinállak? Ha nem tudnám, hogy
haszontalanabb dolgokra ennél töb­
bet is. . .
— Nem is ez a baj. az ember néha
falba ütközik, megszédül, da meg­
rázza a felét és megy tovább. Azaz
csak menne . . . Három Mtinw
dolgozom már. Az iden^m . . .
l-'-m b'-fos. hogy tovább AMnn-hatom. Tehet. hoau leszáz'f’ékMnnlc.

Ú000w0-0-00<><»0<XK)00(X)<XKX)-O00-0 000-00-000-000000-000000 oo ooo<

Például egy
célgépszerkesztő...
A vállalat életének, műszaki törek­
véseinek igen jelentős tényezői az évek során idekerült műszakiak, akik

igen gyakran szinte elvesznek min­
dennapi teendőjük surujeoen, s csak
nagy ritkán kerül személyük vagy
tevékenységük reflektorfénybe. Nagy
részük már 10—12 éve lát el komoly
műszaki feladatokat, aktív részese a
vállalat eredményeinek. Érdemes
egyszer meghallgatni, mint él és dol­
gozik, hogyan vélekedik helyzetéről,
lehetőségeiről egy ilyen úgynevezett
„műszaki középkáder”. Például egy
célgépszerkesztő.
Kovács László tizenegynéhány tár­
sával együtt több mint tíz éve került
a vállalathoz. Négy éven keresztül,
mint szerszámszerkesztő ringatta az
éppen induló hazai hűtőgépgyártás
bölcsőjét, mialatt olyan — nálunk új­
szerű — megoldások első kezdemé­
nyezője volt, mint az apró fémalkat­
részek sorozatgyártó szerszámainak
készítése, vagy a bakelitsajtolás szer­
számozása.
Később — érdeklődési körének
megfelelően — a célgépszerkesztési
osztályra került, s azóta is ott dolgo­
zik. Kezdetben, mint szerkesztő,
maga is sok új, korszerű célgép ter­
vezésében tevékenykedett, később azonban ellenőrré nevezték ki. így
munkája összetettebbé vált: bár nem
feladata most, hogy önállóan célgé­
peket tervezzen, munkája, elképzelé­
sei gvakorlatílag valamennyi készülő
célgépben kifejezésre jutnak, hisz

egy-egy berendezés indításától annak
elkészültéig, illetve üzembehelyezé­
séig nemcsak ellenőre, hanem szinte
állandó konzulense is minden egyes
célgépszerkesztőnek.
Mondhatni, ő az osztály mindenese:
mint valamennyi célgép legjobb is­
merője, bárki távollétében ő a min­
denkori helyettes. Érdeklődési köre
az automatizálás, ezen belül is a hid­
raulikus és pneumatikus készülékek
alkalmazása. Ilyen irányú ismerete­
inek elmélyítésére gépszerkesztő
szamérnöki
továbbképzésen
vett
részt, s e tárgyban 1964-ben már a
második diplomáját szerezte meg.
Jelenleg is állandóan lépést tart e
szakterület fejlődésével, s mindezen
eredményeket igyekszik munkájában
is alkalmazni. Nyolc éves tevékeny­
sége után kiváló dolgozó jelvényt ka­
pott, s tíz évi praxisa eredményeként
fizetése megközelíti például egy szer­
számlakatosét. Furcsa paradoxnak
tartja, hogy egy bizonyos határon
túl az elismerés fokozódásához szinte
kizárólag egyetlen lehetőség nyílik:
valamiféle vezető beosztást vállalni.
Hisz egy-egy szakterületen is lehet
valaki egészen kiváló, — különös­
képpen, ha évek hosszú során át erre
készül — s egy szerkesztő jó munkája
is ugyanúgy elismerésre méltó lehet­
ne, mint például egy csoportvezetőé,
vagy szerszámlakatosé.
Emellett úgy érzi, a jelenleginél
jobb szervezettség mellett sokkal
hatékonyabb tevékenységre is képes
volna, hisz szakmai kapacitását csak
igen mérsékelten köti le a munkája.
Tudna is, szeretne is többet nyújtani.
Sajnálatosnak tartja, hogy azt a szel­
lemi potenciált, melvet hasonló be­
osztású társaival együtt szakmai is­
meretei alapján képvisel, nem hasz­
nálják ki kellően. Ügy érzi, hogy talán
az igény sem volna szentségtörés,
hogy olykor vállalati szintű kérdé­
sekben, fontos döntések meghozata­
la előtt meghallgatnák a véleményü­
ket. Sokkal inkább az eredmények
aktív részesének érezné magát, így
azonban a többnyire egyszemélyi
elhatározásoknak csupán lelkiisme­
retes végrehajtója.
Pedig 10—12 éve itt élő kollégá­
ival együtt egy-egy munkaterület
kiváló ismerőjeként sokszor időben
véleményt mondhatna olyan témák­
kal kapcsolatban, amelyekről csak
akkor szerez tudomást, amikor már

Tolvéth Tibor, kiváló véradószervező
— Ott, a Televízióban lehet, sőt
mi az, hogy lehet... Valóban nem a
legnagyobb téma. Mit szólnának a
nézők, — persze, nekem mindig ér­
dekes lenne — ha nap mint nap, vagy
hetenként rendszeresen véradó na­
pokat mutogatnának, mert valahol
az országban az év minden napján
önkéntesen adnak „életet”, lehet,
hogy egyszerre több községben, vagy
gyárban is.
— Jó az, ha nem téma? Talán jó ..
Talán jó, mert a munka, az emberek
áldozatkészsége az ország közvélemé­
nyének felkeltése nélkül is újra ter­
melődik. Persze, manapság annyi
szemétembert, bűnözőt mutogatnak
a képernyőn, néhány igaz emberről
is megemlékezhetnének időnként. Ne
csépeljék el, ne mutogassák nyakrafőre a véradónapot, de azért néha ...

— Bizony, egy kicsit nekünk segí­
tenének ezzel. Nem azt mondom,
hogy enélkül nem tudom meggyőzni
a munkatársaimat, mert ram — ezt
nem dicsekvésből mondom — hall­
gatnak az emberek. Türelmesen be­
szélgetek mindenkivel, tudom, kivel
hogyan kell, nagyon jól ismerem őket. Hallgatnak rám. Tudja, milyen
jó, milyen felemelő érzés ez? Nem
csak úgy mondom, valóban így van.
Az elsők között jöttem Jászberénybe
1954-ben. Attól kezdve a Hűtőgép­
gyárban, a szerszámüzemben dolgo­
zom. Köszörűs vagyok. Az igen, azok
a fiúk ott a szerszámüzemben...

Kettőn maradunk az asszonnyal, két
beteg. Pedig még csak az ötvenet ta­
possuk. Sok minden összejött. Felesé­
gem már három éve nem dolgozik,
súlyos gerincbetegségben szenved. A
házimunka is rám hárult. Az a nyolc
év sem múlt el nyomtalanul fölöttem,
amit a fronton és a fogságban töltöt­
tem.
— Az előbb azt kérdezte, hogyan
csináltam, hogy ilyen eredményesen
szerveztem az önkéntes véradásokat.
Azt mondtam, nem tudom, minden
úgy sikerült, de ez így nem elén. Sze­
retem az embereket, s látja, ők s-m
hálátlanok nekem. Most eszembe ju­
tott valami: a háború urán vó-has
gyanúval kórházba kerültem S~molenszkbcn. Tizennégy naratifvsrg<; is
ott volt, akkor. f!ni nanon a kó-uáz
igazgatója megkérdette a betogn'k.et,
ki vállalná az ánolásukat. Azt mond­
tam. maid én. Bevonultam közéiük,
a borzalmas terembe.

Szörnyű betegség, tizennégy nan alatt elviszi az embert. Az én bőröm
teljesen fehér volt a fertőtlenítő
klórmésztől. — Tizenhárom meghalt,
egy megmaradt, a nevére is emlék­
szem: Fekecs Béla volt. Szellemileg
ő is megsínylette.
— Ezt sem. kellett volna csinál­
nom, de én úgy éreztem, hogy kell,
így vagyok a vöröskeresztes mun­
kával is.

—bi—

!&o*kesztyíi és rózsa
Sász pódiumon:
Városi tanácsunk végrehajtó bi­
zottságának művelődésügyi osztab'a
és a vendéglátóipari vállalat alta
rendezett Jász pódium 12 előadásból
álló programjának első előadója
Sándor György „humoralista volt a
Pannónia bárban. December 30-i mű­
sorát meglepetés fogadta ellentmon­
dó vélemények hangzottak el, de
amiről gondolkozni, vitatkozni kell,
az sohasem lehet értéktelen.
Kisember voltát tudatosan hang­
súlyozza. Mellénye fölé már újra fel­
került a zakó, de esett testtartását
elhúzott, kicsit éneklő hangsúlyai
akkor is őrzi Sándor György, amikor
előadóestje után baráti beszelgetesi e
ül összegyűlt közönsége koreben. Ne­
hány percig tart csak külső nyugal­
ma, az innen is. onnan is ielhangzó
kérdésekre egyre szenvedélyesebben
felel, szavaiban az útkeresés izgalma
feszül, amíg pályakezdéséről vall.
— 1957-ben léptem először szín­
padra, s vidéki szereplések Zitán ke­
rültem a fővárosi Thália színházba.
A. szinészvílágban epizódistakent
tártottak számon, de egyre inkább
úgy éreztem, hogy egyéni mondani­

(Budapestről)
Szakszervezeti bizottságunk mi den évben nagy gondot íordit aua.
hogy dolgozóink üdülését elősegítse.
Ebben áz évben is sikerült, e'efiJeh '
tőséget biztosítani, de mindenkinek
így sem jut beutaló. Hogy pontos
tájékoztatót adjunk erről, kertessel
fordultam Kunszt László üdültetési
megbízotthoz, tájékoztasson a tavaly 1
és az idei üdültetésről:
— Dolgozóink főleg csak a főjdényben veszik igénybe az üdültetés
lehetőségét, így több beutalót nem
tudunk úgy hasznosítani, mint azt
szeretnénk. Pedig a többi időszakban
is nagyszerűen ki lehet hasznaim az
alkalmat.
A SZOT felnőtt bel- és külföldi üdüléseket. szanatóriumi beutaláso­
kat. iskolás téli-nyári gyermekudulést biztosít. De igénybe lehet venni
Zamárclit és Mátraszentistvánt is. Az
elmúlt évi üdülési igényi a rendelke­
zésre álló keretből sikerült, jól kielé­
gíteni. Dolgozóink közül 43 felnőttet
és 16 gyermeket üdültetett a SZOT.
A gyáregység Zamárdi üdülőjében 21
család, 66 taggal, Mátraszentistvánon
pedig 51 család 160 taggal töltötte a
szabadságát. Jászberénnyel koope­
rálva 24 családból hetvenketten ré­
szesültek ebben az akcióban. A szak­
szervezeti bizottság az elmúlt évhez
hasonlóan 1970-ben is igyekszik biz­
tosítani dolgozóink üdültetését.
Ezúton is kérjük dolgozóinkat,
hogy vegyék igénybe a főidényen kí­
vüli lehetőségeket, használják ki _ a
téli, tavaszi és őszi üdülés szépségeit.

Nándor ójyöegy

valóm van a közönség számára, amit
az Egyetemi színpadon és a Mik­
roszkóp színházban jobban kifejezés­
re juttathatok. Sartre, Leacock, Ka­
rinthy tolmácsolása után már csak
egy lépés volt a felismerésig: én is
egy vagyok a közönségből, akit a
hétköznapokon kisebb-nagyobb sé­
relem ér és szerencsém van, mert
ezeket ki tudom adni. Szót kérhetek
az élettől, s figyelnek rám. Első elő­
adóestem — a 150. előadáshoz közel­
gő En egy analfabéta vagyok — a
Mikroszkóp színházbeli műsorom vá­
logatása, ez a második önálló szer­
zői est.
— Elsősorban előadónak, vagy író­
nak tekinti magát?
— öntudatlanul érleltem magam­
ban egyéni műfajomat. írói vénámat
erősítettem, s legnagyobb örömöm
volt, amikor már mint írót hasonlí­
tottak Karinthyhoz. Szabálytalan ol­
daláról figyelem a dolgokat, szeretem
a fonákságot, szatírát csinálok, sőt
tragikomédiát, de gyógyszernek szá­
nom. Boa-kesztyűvel is lehet rózsát
tartani. Inkább írónak érzem magam,
de műveim előadója is vagyok. Jó

előadó, sőt nagyszerű előadó sok van,
ezért nem a hagyományokat, köve­
tem, alkatomhoz illő stilizált mozgás­
ra törekszem, pantomimikus eleme­
ket használok fel az illusztráláshoz.
Színészi külsőségeket nem alkalma­
zok, a. kisembert hozom a pódiumra,
igyekszem természetessé tenni a vad,
groteszk humort.
__ Mi a véleménye a jászberényi
közönségről?
__ Évek éta járom az országot, és
tapasztalatom szerint a nagyváros
demoralizál. Jobban szeretek vidékre
menni, mert, mélyebbre hullnak a
gondolatok, épp az elszigeteltség mi­
att. Megőrizhetem egyéniségemet,
mert intellektuális emberek humor­
igényét szolgálom. Nagy megtisztel­
tetés. hogy telt ház előtt szerepeltem
Jászberényben, úgy eizem missziói
teljesítettem a 12 előadásból allo so­
rozat első művészéként. Meglepett,
hogy legnagyobb megértéssel a mű­
sort befejező lírai önvallomást fo­
gadták. Hiszek abban, hogy megküz­
döttem új műfajomért, és a győzel­
met a közönségnek is köszönöm.
Sz.A.

Már írtunk arról, hogy gyáregysé­
günk legaktívabb szakkörét a bélyeg­
gyűjtők mondhatják magukénak.
Most márciusban tartják tisztújító
taggyűlésüket, mely hivatva lesz el­
dönteni, hogy az elkövetkező két év­
ben kik viszik majd a szakkör ügyeit.

közlekedési utat a Debreceni Útépítő
Vállalat 4,7 millió lórimért készítette
el.

A gyáregység üzemi szakszervezeti
tanácsa január 13-án tárgyalta a kol­
lektív szerződés módosításait, me­
lyeket a munkások- röpgyűléseken
ismerhettek meg.

A gyáregységi KISZ szervezet feb­
ruár 7—8-án kirándulást szervez a
Mátrába, a gyáregységi fiatalok ré­
szére.

Január 22-én délután a vállalati
pártbizottság szabad pártnapot tar­
tott a központi előadóteremben Nagy
Mária az MSzBT főtitkára az idősze­
rű gazdasági feladatokról és a nem­
zetközi kérdésekről tájékoztatta a
dolgozókat.
Tanácsülést tartott a hűtőgépgyári
szakszervezeti bizottság, mely a VSzB
(vállalati szakszervezeti bizottság)
elnöki tisztségre Szekeres Lászlóné
igazgatási főosztályvezetőt válasz­
totta meg.

Műszaki átadás alatt áll a 31-es
országos útvonalnak a vasúti sorom­
pótól a hűtőgépgyári bejáróig tartó
1,6 km-es útszakasza. A két oldalon
1—1 m-es kerékpársávval bővített

uinaeiov mernolc előadást
tart-

Nőtanácsunk idei programjában is
szerepel a vállalatnál gyermekgon­
dozási segélyben részesülő anyák
meglátogatása. A kedves gesztus cél­
ja az összetartozás érzésének ápolása,
és az, hogy aktívák személyesen
gyűjtsenek tapasztalatot, milyen se­
gítséget nyújthatnak az anyáknak.

KÖSZÖNETNYILVÁNÍTÁS
Férjem Bezi István a TMK-nak 14
évig hű dolgozója szívtrombózis kö­
vetkeztében. 38 éves komban elhunyt.
Mérhetetlen gyászomban nem ma­
radtam egyedül; a vállalat vezetősé­
gének, szakszervezeti bizottságának,
a TMK-nak és Technológiának rész­
vétét, segítségét, együttérzését
kisfiam nevében is
hálásan köszönöm:
özv. Bézi Istvánná

Buga doktor bácsi levelét szívesen
tolmácsoljuk, megtisztelő sorait kö­
szönettel vesszük. Megküldte a szer­
kesztőségnek legújabb könyvét is.
melyből engedélye után folyamato­
san szemelvényeket közöl a
,.Hűtőgép”

hűtőgép

a kolléga?

A Danfoss gyár munkatársa.
Jörgen Lindelov mérnök a vállalat
központi előadótermében előadást
tartott a kereskedelmi és ipari hűtő­
berendezések számára újonnan ki­
fejlesztett szabály ozókészülékekről.
Az előadást a guruló bemutató-te­
remben megtekinthető kiállítás egé­
szítette ki.

Szervezeti változás lesz vállala­
tunk szakszervezeti rendszerében. A
január 1-től kialakult budapesti, hű­
tőgép, höcseiélő és kooperációs gyár­
egységekben egy-egy üzemi szak­
szervezeti bizottság és összesen 10
műhelybizottság megalakítását ter­
vezik. Az átszervezés előreláthatólag
az első , vne<’ -ed végéig megtörténik.

Kedves Barátaim!
A „Hűtőgép" karácsonyi számának
megküldését hálásan köszönöm. Bol­
dog új esztendőt, sikeres munkát,
hozzá erőt, egészséget kívánok őszin­
te szeretettel:
Buga Laci bácsi

__ Vajon miért olyan felfuvalkodott

Vállalatunk és a Gépipari Tudo­
mányos Egyesület jászberényi szer­
vezete január 16-án délután a Hűtő­
gépgyár dán üzletfelének, a Danfoss
műszaki cikkek gyárának országjáró
képviselőit látta vendégül.

Új hirlapáruda kezdte meg mű­
ködését a Kossuth úti gyári lakóte­
lepnél lévő autóbusz megálló vára­
kozójában. zV környék lakói ezután
már közeli helyen vásárolhatnak na­
pilapokat, folyóiratokat és postai
értékcikkeket.

Hűtőgép
T. Szerkesztőségének

— Biztosan azért mert neki két patron jár...

Itt voltak
a dánok

Szerkesztőség a vállalat telephelyén
Jászberény, Postafiók: 64.
Kiadja:
a Szolnok Megyei Lapkiadó Vállalat
Szolnok, I. sz. Irodaház
Telefon: 120—94
Igazgató: Virágh Iván
Felelős szerkesztő: Bognár János
Hűtőgépgyár nyomdája, Jászberény
Felelős vezető: Oláh János
Előfizethető a szerkesztőség címén
A lapot üsemi terjesztésben árusítjuk

WltlIillllllllllllHlllllllllliniHllllllllllllilililllllllllllllllllllllllllllllllllllHIIIIIIIIHIIIIIIIIIIIIIIHIIIIIIIIHIllllillllllllilllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllBII

Hűtőszekrényből...
Természetesen. Anyag nem vész el,
csak átalakul. A hűtőbútor üzemben
született ez a szenzáció, persze nem
egészen úgy, ahogy azt a cím után
elképzelnénk. Az üzem valamennyi
dolgozója részt vett az akcióban, de
csak néhányuk láthatta annak végső
megvalósulását. Elsősorban nekik
készült ez az írás, szeretettel köszönt­
ve valamennyi ükét.
Kiállítási hűtőszekrények munka­
időn kívüli javításáért kapott mun­
kadíjból televíziót vásárolt az üzem,
s a járási tanács információja alap­
ján a jászboldogházi általános isko­
lának ajándékozták.
Juhász Sándorné az iskola nevé­
ben, Gonzales Béla a járási tanács
nevében mondott köszönetét a tele­
víziót átadó Pesti Jánosné és az üzem
delegációján keresztül valamennyi
ajándékozónak.
Az úttörő-csapat virággal és kis
műsorral köszöntötte a vendégeket.
Tulajdonképpen ennyi a történet.
Hogy mennyivel több, hogy mennyi­
re melegebb, emberibb, bensősége­
sebb találkozás volt, arról nagyon
nehéz beszélni. Akik ott voltak, —
Kárpáti József párttitkár, Kun
György, Incze Ottó, Bartók Borbála,
Szabó József, Verbulecz László —
tudják ezt, és sokáig őrzik majd em­
lékét. őrzik a kicsik kíváncsi megilletődöttségét, boldog izgalmát, a

felnőttek értő mosolyát és megha­
tottságát, melyet mindenki igyeke­
zett palástolni.
Őrzik a baráti beszélgetést és a
kávé jó ízeit, a csillogó szemű, egész­
séges srácok nevető arcát.
A legmelegebb emlékként azon­
ban egy harmadik osztályos kislegény műsoron kívüli szereplésének
tündéri perceit hozták magukkal.
Már fehér asztal mellett beszélget­
tek a hűtőgépgyáriak az iskola peda­
gógusaival, amikor az ajtón besomfordált egy szőke lurkó, s a tanító
néninek súgta meg, hogy mit akar.
Verset mondani a bácsiknak és né­
niknek, akik a televíziót hozták —
olyan verset, amit nem is kellett
megtanulnia. És mondta komoly igyekezettel, piros fülekkel, olyan
őszinte köszönetként, amit csak gye­
rekek tudnak elmondani. És élt, mu­
zsikált a vers:
Vége van a nyárnak
Hűvös szelek járnak
Nagy bánata van
A cinegemadárnak ...
Hát nincs vége a nyárnak, mert
minden hidegségét a közömbösség te­
lének elfújta az emberi segíteniakarás, az egymásért való áldozatválla­
lás melegítő verőfénye.
Köszönet érte a hűtőbútor üzem
valamennyi dolgozójának.

—erbé—

készülünk a nagy eutorauioKra:

1970, MÁRCIUS

IV. ÉVFOLYAM 3. SZÁM

******************

NŐNAPI
KÖSZÖNTŐ
A

haladó világ, ma az egész
földkerekségen jubileumi ünnepet
tart: immár hatvanadszor emléke­
zünk meg a Nemzetközi Nőnapról.
60 évvel ezelőtt — 1910-ben a szo­
cialista nők koppenhágai konferen­
ciáján határozták el, hogy a két év­
vel korábban vérbefojtott chikágói
nőtüntetés emlékére március B-át, a
nők harcos nemzetközi ünnepévé
nyilvánítják. Clara Zetkin
a né­
met — és a nemzetközi munkásmoz­
galom halhatatlan alakja — az ün­
nep értelmét 60 évvel ezelőtt abban
a küzdelemben jelölte meg, amelyet
•a nők világszerte a békéért, a né­
pek közötti együttműködésért és
társadalmi egyenjogúságuk kivívá­
sáért folytattak.
A koppenhágai konferencia óta a
nőmozgalom a nemzetközi 'élet, és
politika alakulását jelentősen befo­
lyásoló tényezővé vált. A kommu­
nista és munkáspártok stratégiájá­
ban éppen úgy, mint a taktikában,
■a nőmozgalom a világméretekben
vívott osztályharc szerves
része,
•olyan tényező, amely hatékonyan és
tevékenyen működik a nemzetközi
béke és biztonság megszilárdításáért
folytatott küzdelemben.
Az idei Nemzetközi Nőnap alkal­
mat ad arra, hogy ez alkalommal
•emlékezzünk meg Lenin születésé­
nek 100. évfordulójáról, valamint
-arról a másik történelmi jelentőségű
évfordulóról is, hogy 25 éve szabadí­
tották fel hazánkat a szovjet had­
sereg csapatai a hitlerista megszál­
lás alól.
Lenin mindenek előtt arra muta­
tott rá, hogy a nők egyenjogúsítását
csakis a szocialista társadalom old­
hatja meg. 1920-ban a Nemzetközi
Nőnap alkalmával beszédében a kö­
vetkezőket mondta:
„Azt mondják, hogy a kultúra
színvonalát a nő jogi helyzete jel­
lemzi a legjobban.” Ebben a mon­
dásban mélyértelmű igazság rejlik,
amely bizonyítja, hogj' csak a pro­
letárdiktatúra, csak a szocialista ál­
lam emelkedhetett és emelkedett a
kultúra legmagasabb színvonalára.
A nagy proletárvezér születésének
100. évfordulóján meghajtjuk az em­
lékezés zászlaját az előtt a férfi
■előtt, aki az egész emberiségnek
megmutatta a jövendő útját.
A felszabadult Magyarország 25
év alatt többet haladt előre a tár­
sadalmi-, anyagi- és kulturális fejlődés útján, mint azelőtt egy évszá­
zad alatt. A felszabadulás óta ha­
zánkban végbement változások te­
remtették meg a feltételeket ahhoz
is, hogy a női egyenjogúság való­
sággá váljék, hogy a nők eredmé­
nyesen tölthessék be kettős hivatá­
sukat a munkahelyen és a család­
ban.

Sz ocialista társadalmunk úgy
változtatta meg a nők helyzetét,
hogy lehetőséget biztosított számuk­
ra az alkotó munkába való bekap­
csolódásra. A nők megváltozott hely­
zetének másik ismérve: a minden
korábbinál nagyobb anyagi függet­
lenségük a férfiaktól. Bár az egyen­
lő munkáért — egyenlő bért —
■Ulapelv korántsem mindenütt való­
sult meg, hazánkban — csakúgy
mint a többi szocialista országban
messze kedvezőbb a nők helyzete,
mint akár a legfejlettebb tőkés or­
szágokban is.

A felszabadulás óta alapvetően
megváltozott a női munka értéke, a
nők társadalmi hasznossága. A csa­
ládon belül megváltozott a nők tár­
sadalmunkban elfoglalt helyzete is.
Népi államunk óriási erőfeszítéseket
tesz, hogy a dolgozó nő kevesebb
erőfeszítéssel, de mégis teljes fele­
lősséggel betölthesse a családanya, a
feleség szerepét.

A szolgáltatások szüntelen fej­
lesztésével és kiszélesítésével igyek­
szik levenni a nők válláról a legne­
hezebb munkák terhét. Hazánk vi­
lágméretekben is az elsők között van
az anyaság, a gyermeknevelés gond­
jainak megkönnyítésében. Alig múlt
két éve. hogy bevezették a gyermek­
gondozási segélyt, és máris több,
mint százezer azoknak a száma, akik
ezt a kedvezményt igénybe vették.
A szülési szabadság és a segély, a
csecsemőkorú gyermek anyjának
nyújtott szabadidő mind azt bizo­
nyítja, hogy szocialista társadalműnk a lehetőségekhez képest min­
dent elkövet a dolgozó nők anyai
hivatása betöltésének megkönnyíté­
sére.
A Nemzetközi Nőnap alkalmával
érthető módon mindenek előtt azt
vizsgáljuk, hogyan sikerült előre ha­
ladnunk a mi viszonyaink között
azoknak a céloknak a megvalósítá­
sában, amelyeket a 60 évvel ezelőtti
nemzetközi nőkonferencia Koppen­
hágában kitűzött. A tények hosszú
sora bizonyítja, hogy a haladó nő­
mozgalomnak harcai, állásfoglalásai
hatásosan befolyásolják a nemzetkö­
zi béke és barátság erősödését.
A Magyar Nők Országos Tanácsa
magyar
valamennyi
békeszerető
lány és asszony véleményét kénviseli, amikor tevékenységével, állásfoglalásaival. cselekedeteivel a 60 évvel
ezelőtt kitűzött célok megvalósításá­
ért küzd.
Harc a békéért, mert a háború a
nőkre zúdítja a legtöbb szenvedést!
Harc a népek együttműködéséért,
mert a bé^e áldása a nők válláról
veszi le a legsúlyosabb terheket!

■M-

* SzakszeTvezefi
*
választások előtt
*
*
*
*
*
*

2—3. oldalon

LEHELEX PORTRÉ
2—3. oldalon

*/W» rtők
* sokat vállalunk...
*

2—3. oldalon

í INDUL A MODUL
—
2—3. oldalon
* ----------------------------------

* ”

* Unnefii
J ttagifgi/űlés
%
4. oldalon
******* ***********

— 17,8 nap alaprészesedés.
Elfogadta a Szakszervezeti Tanács
az 1969. év nyereségfelosztási tervét.
A Szakszervezeti Tanács március
20-i ülésén 4 napirendi pontot tár­
gyalt, elsősorban a kollektív szer­
ződés módosítását, az 1969. évi nye­
reségrészesedés felosztási módját, a
meghatározott rendeltetésű juttatá­
sok teljesítését (lakásépítési akció,
tanulmányi ösztöndíj, és segély), va­
lamint a részesedési alapból a nem
pénzbeni hozzájárulások felosztását,
pld. üzemi étkeztetés, óvoda, böl­
csödé, sport és üdülés, valamint szo­
ciális és kulturális költségek.
Olvasóinkat, dolgozóinkat azonban
most közvetlenül a nyereségrészese­
dés érdekli, ezért ismertetésünk fő­
leg erre szorítkozik.
Harc a társadalmi egyenjogú­
Három részből tevődik össze az év
ság teljes kivívásáért, mert senki
végi részesedés, mégpedig
sem alacsonvabb rendű a másiknál,
— az éves tényleges béralap ter­
és az emberi értékeket a legkevésbé
hére elszámolt összkereset alapján
sem a nemek szerinti megoszlás fe­
alaprészesedés
jezi ki, hanem az, hogy a maga bol­
— a munkaviszonyban eltöltött
évek arányában kiegészítő részesedogulását hogyan egyezteti össze a
dés
társadalom érdekeivel.
— ténylegesen a vállalatnál töltött
A haladó nőmozgalmak tevékeny­
évek alapján külön jutalom.
ségének jelentőségét és eddigi kiví­
Teljes alaprészesedésre jogosul­
tak azok a főfoglalkozású dol­
vott eredményeik megbecsülését fe­
gozók, akik a tárgyév első munka­
jezi ki az a fokozott figyelem is,
napjától a tárgyév utolsó munkanap­
amelyet a kommunista- és munkás­
jáig a vállalat állományában voltak
pártok nemzetközi tanácskozása for­
és ténylegesen munkát végeztek.
dított e kérdésre. A moszkvai ta­
Ténylegesen munkában töltött idő­
nek kell tekinteni a munkavégzés
nácskozáson leszögezték, hogy: „Ko­
mellett az alábbiakat: fizetett sza­
runk fontos jellegzetessége a nők
badság idejét, a megszakítás nélkül
tömeges részvétele az osztályharc­
30 napot meg nem haladó kereső­
ban, az antiimperialista mozgalom­
képtelenség időtartamát, fegyveres
ban’ és a békéért folyó harcban.”
testülethez tartalékos továbbszolgálásra behívott dolgozó, ülnöki meg­
A Nemzetközi Nőnap, mint 60 év
bízatás idejét, 6 hónapnál nem hoszóta minden esztendőben, az idén is szabb tanfolyamra küldés idejét.
harci nap. Ez alkalommal kegyelet­
Kivételt képeznek a fenti feltéte­
tel emlékezünk meg azokról a lá­
lek fennállása esetén is az alábbiak:
két évi folyamatos munkaviszony
nyokról, asszonyokról, akik az egye­
szükséges a nyereségrészesedésre va­
temes emberi haladásért, a fasizmus,
ló
jogosultság
megállapításához
az osztályellenség elleni küzdelem­
azoknál a dolgozóknál, akik úgy ke­
ben életüket áldozták a mi jövőn­
rültek a vállalathoz, hogy munka­
kért, az utánunk jövők boldogulásá­ könyvükben „kilépett” bejegyzés
szerepel, tehát akik felmondás nél­
ért.
Kárpáti József kül léptek ki. vagy a munkaviszony
pb. titkár felmondását követően az előírt fel-

mondási időt nem töltötték le. ki­
véve a valamely jogszabály alapján,
vagy a vállalattal történt megegye­
zés következtében a munkavégzés
alól felmentést nyertek, azok akik
munkaviszonyának megszüntetésére
fegyelmi elbocsájtás, vagy bírói íté­
let folytán került sor.
Időarányos
nyereségrészesedésre
jogosultak az évközben nyugállo­
mányba került, vagy évközben elha­
lálozott dolgozó, valamint akinek
munkaviszonyát a vállalat évközben
átszervezés, létszámfelesleg, vágj' a
dolgozó önhibáján kívül alkalmatlenság (pl. betegség) címén történő
felmondása következtében mundotta
fel. Jogosultak továbbá határozott
időre, vágj’ meghatározott munkára
alkalmazottak abban az esetben, ha
legalább 3 hónapos munkaviszonyuk
évközben tényleges
kavolt, akiket
....................................
' '
behívtak,
vagy
tonai szolgálatra
mint ilyenek évközben leszereltek,
áthelyezéssel kerülakik évközben
----tek más vállalathoz, vágj’ más válla­
lattól kerültek áthelyezéssel vállala­
tunkhoz, akik évközben azért szün­
tették meg munkaviszonyukat, mert
annak fenntartása egészségükre, tes­
ti épségüket súlyosan veszélyeztette,
feltéve, hogv a vállalatnál 3 hóna­
pot dolgoztak. Évközben vállalatunk­
hoz nem áthelyezéssel belépett dol­
gozónak is hasonló kedvezmény jár,
ha a tárgyév végén legalább 6 hó­
napos munkaviszonya volt vállala­
tunkkal. Kivételt képeznek az alap­
részesedésre jogosultakra vonatkozó
első bekezdésünkben felsoroltak is.
Alapnyereségrészesedést növelő té­
nyezők.

Munkaviszonyban
töltött
évek
alapján a továbbiakban feltüntetett
kimutatás szerinti részesedés, válla­
latnál eltöltött évek alapján az
ugyanitt meghatározott külön juta­
lom, melynek kiszámítási alapját az
alapnyereségrészesedés képezi, egyé­
ni kiváló teljesítmények, vagy nehéz
fizikai munkák, egészségre ártalmas
munkák külön jutalmazása az egy­
ségvezetők javaslata szerint törté­
nik.

Nyereségrészesedést csökkentő té­
nyezők.

Csökkentő tényezőt csak írásbeli
határozat alapján lehet eszközölni
az alábbi esetekben:
Fegyelmi határozat alapján, gép­
törés esetén, szerszámtörés, ismétlő­
dő selej tokozás, illetve egyéb válla­
lati eredményt csökkentő bármely
cselekmény esetén.
Évvégi részesedést keresetarányosán
növelő tényezők

>>
c
o
Munkábalépés cnN
évei
>
05

e
3
1969. év 1970. 1969. 1970.
1949. és előtte 20
15
1950.
15
1951.
15
1952.
15
1953.
1954.
15
10
1955.
1956.
10
10
1957.
10
1958.
1959.
10
1960.
5
1961.
5
1962.
5
5
1963.
1964.
5
1965.
0
1966.
0
1967.
0
0
1968.
0
1969.
1970.
—

20
20
15
15
15
15
15
10
10
10
10
10
5
5
5
5
5
0
0
0
0
0

20
20
20
17
17
17
14
14
14
11
11
11
8
8
8
5
5
5
0
0
0
—

20
20
20
20
17
17
17
14
14
14
11
11
11
8
8
8
5
5
5
0
0
0

Maximálisan növelhető keresetará­
nyosán 20—20 %-ig azaz együttesen
40 %-ig.

Ajándékokkal teli asztal.
A kompresszoros szereidében
Sass András főművezető
méltatja a nőnapot.

SOi

Bál1'

tőgép’1'
tája.1
tötte t
beléps

Szegfű- és szeretet.
A Labor férfidolgozói így
köszöntötték munkatársnőiket

kapta1'

?qqqOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOUO OO OO Oooooeo^oooO O O 0-0-00-0000000-000-0-0000000000-00000

-o OOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOO- 0000000-0

éS
Vállalatunknál 1970. január 1vel gazdasági vonatkozásban szerve­
zeti változások történtek. Az átszer­
vezést rövid időn belül követte a
pártalapszervezetek
átszervezése,
most pedig elérkezett az idő ahhoz,
hogy ’a szakszervezeti bizottság is
végrehajtsa a kellő átszervezést.
Szakszervezeti bizottságunk egyér­
telmű véleménye, hogy nem nézhet­
jük tétlenül a körülöttünk zajló ese­
ményeket, kötelességünk igazodni
hozzá, hogy megtudjunk felelni a
velünk szemben támasztott köve­
telményeknek. Az új felépítési for­
mában remélhetően jobban tudunk
élni az új gazdasági rendszerből adódó megnövekedett szakszervezeti
jogokkal és kötelességekkel is.
Megfelelő előkészítés, több oldalú
megbeszélés után került sor arra,
hogy végül is írásban fordultunk a
Vas- Fém és Villamosenergiaipari
Dolgozók Szakszervezetéhez, a vá­
lasztások lebonyolításával kapcso­
latban. Az elnökség 1970. február 27én ülést tartott, kérelmünket indo­
koltnak tartotta és így most már
megkezdődhet ,a nagy jelentőségű esemény végrehajtását szolgáló érde­
mi munka. Figyelembe véve az előt­
tünk álló feladatokat, úgy döntöt­
tünk, hogy a választásokat, — me­
lyek különben 1971. tavaszán lenné­
nek esedékesek — ez év második
negyedében végrehajtjuk. A válasz­
tásokkal, mint korábban is mondot­
tuk, magasabb szinten kívánjuk
megvalósítani a szakszervezeti mun­
kát. s azt, hogy a döntések olyan
szinten történjenek meg, ahol a iegfelkészültebb emberek dönthetnek
egyes kérdésekben.
Segítenünk kell a kiváló és szoci­
alista vállalat cím elnyerését, széle­
síteni kell az üzemi demokráciát,
biztosítani kell a jogköröket, az ér­
vényes külső és belső rendelkezése­
ink, valamint szabályzataink minden
szintű betartását és betartatását. To­
vább kell mélyíteni a meglévő, elvi
alapokon nyugvó harmonikus együttműködést a gazdasági és tár­
sadalmi szervekkel, biztosítani kell
a kölcsönös információt és töreked­
nünk kell arra, hogy a szakszerve­
zetben dolgozó aktívákban mind na­
gyobb mértékben fejlődjön ki a ve­
zetőkészség. Talán ezekben a gon­
dolatokban lehetne összegezni mind­
azt, amire törekszünk, amellett, hogy
következetesen érvényt akarunk sze­
rezni a velünk szemben támasztott
hármas fő követelménynek:
1. Szervezni dolgozóinkat a szoci­
alizmus teljes felépítésére,
2. növelni politikai és szakmai
képzettségüket,
3. következetesen ellátni az adódó
érdekvédelmi feladatokat.
Feladataink megoldásához tehát új
szervezeti felépítésre van szükség.
Jelenleg elfogadhatjuk azt, hogy a
gyáregységvezető elvtársak mellett
nincs szakszervezeti vonatkozásban
megfelelő partner, ezért a gyáregy­
ségekben üzemi szakszervezeti bi­
zottságokat hozunk létre. Az üzemi
szakszervezeti bizottságok közvetlen
segítő társai lesznek a gyáregység­
vezetőknek gazdasági és politikai
feladataik megoldásában, ugyanak­
kor átfogják a gyáregységek irányí­
tása alá tartozó üzemei; szakszerve­
zeti munkáját is.

Sok problémát jelentett az alkal­
mazotti állományú dolgozók között
végzett szakszervezeti munka is. Ar­
ra az elhatározásra jutottunk, hogy
főosztályvezető elvtársak mellé kellő
átcsoportosításokkal
osztálybizottságokat fogunk választani. Nem ma­
rad érintetlenül a budapesti gyáregy­
ségünk szakszervezeti felépítése sem,
mert az. élet már túlhaladta azt a
formát, amelyet eddig alkalmaztunk,
így ott is szükségessé vált a műhely­
bizottságok kialakítása.
Ezen cikk keretén belül nem kívá_
nunk részletekbe bocsátkozni, annyit
azonban elmondanánk, hogy összes­
ségében 4 üzemi szb-t és mintegy 10
osztálybizottságot kívánunk létre­
hozni. Természetesen az üszb-k irá­
nyításával továbbra is fenn kívánjuk
tartani az üzemek műhelybizottsá­
gait.
A munka neheze még csak ezután
kezdődik. Jelenleg a szervezeti felé­
pítés, a választási útmutató és vá­
lasztási ütemterv elkészítését végez• < f V K! < ÍTVVV rvflííí t

zük. Nagyon jelentős és sokoldalú
munkát jelent az is, hogy a posztok­
ra megfelelő tisztségviselőket válo­
gassunk ki. Természetesen minden
választásnál elkerülhetetlen a cse­
rélődés is. Ezt sem szabad lélektelenül végezni. Elsődlegesen célunk
lesz, hogy egészséges frissítéssel to­
vább növeljük a párttagok, a fiata­
lok és a fizikai munkát végző nők
arányát az újonnan munkába álló
funkcionáriusok között.
Jóllehet, hosszúnak tűnik a válla­
lati szintű választásokig elhúzódó
idő, a június vége, vagy július eleje,
de rengeteg feladatot kell közbei
elvégezni. Ezt a tájékoztatást gondo­
latébresztőnek szántuk, hogy a vál­
lalatunk dolgozóinak segítségét kér­
jük, másrészt felhívjuk figyelmüket,
hogy a választások során ügyeljenek
arra, hogy a legmegfelelőbbek kerül­
jenek a szakszervezeti funkciókba.
Ez a célunk, ehhez kérjük dolgo­
zóink segítségét.
Nagy János
vszb titkár
V»t

„LEHELEX” portré
Asperján János, a Hűtőgépgyár
exportirodájának vezetője kérésünk­
re az alábbi nyilatkozatot adta a
Hűtőgép-nek:
— Autószifonok, söröshordók, aluradiátorok és nagynyomású palac­
kok eladására önálló exportjogot
nyert vállalatunk 1970. január 1-től.
Kézenfekvő a kérdés; mit jelent a
vállalat és dolgozói számára ez a
lehetőség? A válaszom optimista:
amit a múlt évben az e cikkekkel
foglalkozó két külkereskedelmi vál­
lalat eladott, azt a „LEHELEX” né­
ven működő export iroda már fenn­
állásának néhány hónapja alatt túl­
szárnyalta, sőt, tőkés relációban meg
is kétszerezte. Nagy üzleti lehetősé­
geink vannak a svédekkel, NSZKbeli vevőnk hatvanezer dollárért
vásárol tőlünk, a közelmúltban ké­
szítettem elő Becsben harmincezer
dolláros megállapodást. Ez ideig
mintegy 140 ezer dollár látszik biz­
tosítottnak, míg múlt évben a két
külkereskedelmi vállalat 122 ezret
hozott. Pedig még csak most kezd­
tünk el kereskedni! A másik „pe­
dig”, hogy gyártmányaink a múlt
évben is voltak ilyen versenyképe­
sek, hiszen lényegében változatlan a
választék.
— Kiállításaink nagyon jók, külö­
nösen keresett exportcikkünk az
autószifon. Dicsekvés nélkül mond­
hatom, hogy alig van hazánkban
ilyen vállalat, melynek termékei a
tőkés piacon az ottani gyártmányok­
nak konkurrenciát jelentenének: a
mi autószifonunk már ilyen.
— Megnyugtató, hogy export ter­
mékeink devizamutatója kifejezetten
jónak mondható. Irányt vettünk
Franciaország, Hollandia, Anglia,
Kanada, Spanyolország piacainak
„bevételére” autószifon terén. Ko­
moly reményeink vannak Jugosz­
láviában radiátor — és söröshordó
eladására, szintién dollárért.
— A Lehelex — létezése a gyárve­
zetőség helyes koncepcióját bizonyít­
ja — már ezideig is. A maroknyi

FELHÍVÁS
fiatal mérnökök, közgazdászok, technikusok részére!
A Hűtőgépgyár KISZ Bizcttsága és a gyár gazdasági vezetői felhívják
a fiatal műszakiakat és közgazdászokat hogy jelentkezzenek a „Kiváló Ifjú
Mérnök”. Kiváló Ifjú Közgazdász”, „Kiváló Ifjú Technikus” mozgalomba.
A mozgalom célja a vállalat számára hasznos feladatok megoldása,
amely feladatokat a jelentkezők, napi munkájuk mellett a későbbiekben
rögzített határidőig el tudnak végezni.
A feladatokat a jelentkező saját szakmai területéről és felkészültségétől
függően választhatja, a gazdasági vezetéssel egyetértésben.
A feladatok elbírálása után anyagi és erkölcsi elismerésben részesülnek.
Jelentkezni lehet a KISZ alapszervi titkárainál, a közvetlen gazdasági
vezetőknél, vagy a gyári KISZ bizottságon.
Részletesebb felvilágosítás a KISZ titkároknál és gazdasági vezetőknél.
László Károly s. k.
Velkei István s. k.
műszaki igazgató
KISZ Bizottság titkára

üzletvezető-csoport pedig lelkiisme­
retesen, tisztességesen kezeli a Ve­
vőt. Nem egyszerűen hivatali tény­
kedés ez nekünk, hanem élő, vérbeli
kereskedői tevékenység.
— E tevékenység lényege, hogy az
érdeklődő vevőnek üzleti vonatko­
zásban ajánlatot tegyünk, érezze a
szocialista külkereskedelem előnyeit,
igyekszünk „kitalálni” szándékát.
Üzletvezetőket mondtam szándéko­
san és nem üzletkötőt, mivel önálló
munkájukhoz tartozik a piackuta­
tástól az árban való megegyezés mi­
nél előnyösebb megkötésén keresz­
tül a szállítmány kiküldéséig és a
deviza befolyásáig minden mozza­
nat. Érdekük, hogy a megkezdett
üzletet a lehető legjobban irányítsák,
vezessék.
— A jó üzlet alapja a jó áru és a
jó eladó. Eladni csak jó árut lehet,
s az alumínium gyártmányaink jók
az köszönhető a műszaki apparátus­
nak és az üzemi dolgozóknak, akik­
nek gondos és kiforrott összmunká­
ja hozta létre ezeket a kiváló termé­
keket.
Mint érdekességet elmondhatom —
biztosan jó érzés olvasni — hogy az
ez évi Kölni Nemzetközi Vásáron
már bejött az autószifonért a vevő,
„kereste a portékát”! Örülünk, hogy
autószifonunk nem egy a sok közül,
hanem a piac egyik keresett áru­
cikke!

— Terveinkről kérdezett a beszél­
getésünk elején: megállapodást kö­
töttünk a Transelektro külkereske­
delmi vállalattal, hogy kiállításaikon
Barcelonától Ernó-ig 11 országban
szerepelünk velük együtt. Ez egyrészt
renomét ad gyártmányainknak, más­
részt szélesíti vevőkörünket. De:
néhány kiállításon magunk is a
„LEHELEX” nevében meg fogunk
jelenni már 1970-ben!
— Jelenünk még csak csillogtatja
azokat az eredményeket, melyeket
el kívánunk és el fogunk érni. Még
többet fogunk produkálni, de ehhez
bizonyos feltételek szükségesek. Sze­
retnénk, ha a vállalat kéretlenül is
megadná, biztosítaná a zavartalan
működéshez szükséges feltételeket.
A „Lehelex” a gyár eddigi tevékeny­
ségének új irányba való továbbfej­
lesztése; több megértést várunk a
természetesnek ható kérdésekben,
mint pl. a helyiség méltóvá tétele,
és a tájékoztatás. Nagyon fontos,
hogy a Lehelex-et ne idegenként ke­
zeljék a társszervek, mert a Válla­
lat Vezetőségétől ugyan minden tá­
mogatást megkapunk, viszont közös
érdekünk a termelő üzemekkel az
eddigieknél jóval közelebb kell, hogy
hozzon minket. Sok a tennivalónk,
mi is „teszünk néhány forintot” a
dolgozók zsebébe nyereségrészese­
déskor, így szeretnénk és el is vár­
juk, törődjenek velünk.

A hűtőbútor üzem festőműhelyé­
ben dolgozik Kovács Rudclfné, ez a
tettrekész. mosolygós, aktív fiatal­
asszony. Nagy meglepetéssel, öröm­
mel fogadta a szakszervezeti mozga­
lomban végzett eredményes munká­
jáért a SZOT elnökségének okleve­
lét, valamint az 500 forint jutalmat.
Ebből az alkalomból kerestük fel,
hogy mondjon néhány szót magáról:
— Férjemmel együtt itt dolgo­
zunk évek óta, sőt lassan már az
egész családom. A lányom a készá­
ruban, a vejem a kompresszorban, a
nagyobb fiam Ferenc most éppen ka­
tona. Innen vonult be, ide is jön
vissza a TMK-ba. Istvánka lett csak
„hűtlen” a gyárunkhoz, önkéntes
tisztes iskolás, hivatásos katona lesz.
A kiesi, Péter most végez a nyolca­
dik osztályban. Felnőttek már, de
azért mind a négyet szeretném még
mindig együtt tartani.. .
—, Véleménye szerint milyen a munkásnők
megbecsülése,
vannak-e
egyenjogúsági problémáik?
— Én elégedett vagyok a fizetés­
sel és a munkakörülményekkel is.
Legszívesebben innen mennék nyug­
díjba. Ez a bő tíz év, ami még hátra
van remélem ilyen jól telik el, mint
(lz. eddigiek. Megbecsülésben nincs
hiány, én, de a. többi dolgozó asszony
sem panaszkodhat, mert kirívó igaz­
ságtalanság, de még kisebb problé­
ma sem volt. Dolgozunk becsülettel,
erőnkhöz mérten. A festőben elég
komoly munkát kell végezni. Mun­
kavédelmi szempontokat különös
figyelemmel be kell tartani, ezzel'
Barna elvtárs is sokat törődik. Ne­
kem, mint párttagnak és szakszerve­
zeti aktívának azonban van egy sérclmem a közösség nevében: két éve
nincs ivócsapunk, egészségtelen a
pohárból ivás. Nincs helyünk, ez

h"rmincnégyünknek jelenti azt, hogy
kényelmetlenül étkezünk. Harc az
ebédlőért! Ez az egy fontos számom­
ra. Nem kértünk sokat, csak annyit,
hogy ne legyünk mostohagyerekek.
— Beszéljen a legszebb élményé­
ről.
— Rengeteg szépet tudnék mon­
dani, 1963 óta dolgozom a Hűtőgép­
gyárban. s hozzám mindig, mindenki
jó volt, munkatársaim, és a vezetők
egyaránt. Nagyon szeretem a mun­
kámat, ezt cl is ismerték, 1967-ben
kiváló dolgozó oklevelet és pénzju­
talmat kaptam, 1968-ban pedig jelvényes dolgozó lettem. Élmény, ha
valakinek segíteni tudok, s társaim
bizalommal fordulnak hozzám. Leg­

nagyobb pedig talán az, hogy 1970löl népi ülnökké választottak. S most
ez a SZOT Oklevél; nem is tudom
mit mondjak, olyan boldog vagyok.
Szeretnem mindezt egy szóban kife­
jezni, de erre a „köszönöm” nem
elég .. .

ö&ak legalább egg
vezető volttal?
hő

IgJ':
__ n
amikí
tem i
fenntic
mát
Buszt1'
dolgo.
Emelln
derű,
sen a1
kájábfiatalt
milye2'
műkóc
szerv'11
adta. 51
sokat11
is na:e
sokat
y
üzem-1
kéthó:11
ra küf’
zetősó
dalink'
Nem ;í
_ fi
gyár E
ezt el1
dóm. 1

dalmi
tam <r.
műnk”
titkár}
szövet’
dalmi]
Biztos'
zóval í
ben. }
dásoíir
Nagy}
ügy ő
pok; i
_ 1!
rátör1

— Férfiak kisebbségben —
Hőcserélő gyáregység alugyártmány üzeme, — vagyis a hármas
üzem — mindenki így ismeri a gyár­
ban. Több mint kétszáz nődolgozót
foglalkoztat és a férfi dolgozók szá­
ma alig száz. Az üzem vezetőivel
éppen a nőnapi ünnepség után gyűl­
tünk össze egy kis beszélgetésre,
melyen Fodor Rezső gyáregységve­
zető is részt vett, valamint Fehér
István üzemvezető, Lajkó Kálmán
párttitkár, Horváth Sándor műhely­
bizottsági tikár és e sorok írója.
—, Nagy jelentőségű az üzem mun­
kája, „hozzák” a tervet pontosan,
sőt 1969-ben 104,5 százalékra telje­
sítették. Ez a szám önmagáért be­
szél, dicséri az ott dolgozók, vezetők,
és beosztottak szorgalmát.
A női egyenjog, a nci munka tisz­
telete és megbecsülése ebben az egy­
ségben megvalósult. Nagy eredmé­
nyeket érnek el a termelés mennyi­
ségi és minőségi mutatóinak alaku­
lásában, becsülettel és megbecsülés­
sel dolgoznak, öröm számukra, hogy
a kezük alól kikerülő gyártmányok
exportképesek, és belföldön is kere­
settek.

Szeretnénk megtudni, milyen a
vezetési módszer abban az üzemben,
ahol ilyen sikerrel teljesítik a tervet,
ahol a munkások elégedettek, a poli­
tikai, gazdasági feladatok jól men­
nek, vagyis hozzásegítik a vállalatot
ahhoz, hogy sikerrel pályázhassa
meg a Szocialista Vállalat címet.
Fehér István üzemvezető kérdé­
semre ezeket mondotta:
— Vezetési módszerünk a közös
megbeszélések, heti két alkalommal
üzemi négyszögülés, ahol a termelés­
sel, működéssel, minőséggel össze­
függő feladatokat tárgyalunk meg.

Termelni, méghozzá jól, csak elége­
dett emberekkel lehet. Nem vonunk
határvonalat a dolgozók és a veze­
tők között. „A kiskirály” vezető itt
nem sokra menne, parancsolgatás­
nak., önkénynek helye nincs. De a
munkafeltételek biztosítása mellett
nem is szükséges ez. Mindenki tudja,
vagy megtanulja a dolgát, segítünk
mindenben, de a munkában nincs
„pardon”! Zömmel nők dolgoznak
nálunk, olyanok a gyártmányaink,
hogy szépérzéket, jó szemet női fi­
nomságot követelnek. És mivel a
munkát, s nem a „női munkát” fizet­
jük meg, egyenjogúak a fizetési bo­
ríték osztásakor is.
— Megnyugtató érzés tudni, hogy
kiegyensúlyozott emberek dolgoznak
az üzemben, erre bizonyíték az is,
hogy 1968-hoz viszonyítva a múlt
évben baleseti százalékunk a vállala­
ti átlag alatt volt. A kötelességét'
mindenki tudja, el is végzi, egyemberként igyekszenek azon, hogy meg­
legyen a terv.
— A választékbővítésben szép eredményeket értünk el; 2 literes
gömbszifon_ 1 literes habszifon után
a 2 literes, bomba alakú autószifont
is kihozzuk, s megemlítésre méltó a
kivitel és a festési eljárás korszerű­
sége is. Üzemünk vezetősége és dol­
gozóink mindent megtesznek annak
érdekében, hogy továbbra is reklamációmentescn, az előírt költségke­
reten belül termeljenek.
Lajkó Kálmán párttitkár elégedett
mosollyal hallgatta az elmondotta­
kat, és csak ennyit tett hozzá:
— A múltunk kötelez arra, hogy
továbbra is így dolgozzunk, illetve
még sokkal jobban. Azt akarjuk,
hogy több legyünk egymásnak, mint
egyszerű ismerősök.

denes1
velő,
mélyé
lem, 1
gyök:
lány, ,.
társra”
vállal1

népiéi1
hamut,
tünk, '
megbr
Jólesik
.iát, 1/
tünk *
sokat,
sok ti

_c

fejlődj
hetségr
parán.'^
benne, j
egy iU

Abszorpciós hűtőszekrény
üzem: figyelemmel hallgatják
a tiszteletükre rendezett
előadást a lányok, asszonyok

sónk...
Bátó' a Hűtőgép’zsgárdistája. ; itt töl­
tötte 'i' először
belépet megkaptalevelót.
igy:
— m még,
amitó elkezd­
tem i Családfennttóesanyámat lsemből.
Büszl*Korr>oly”
dolgo: magam.
Emeli111 min­
dent, különö­
sen art mun­
káját- A mai
fiatal^Pzelni,
milyeZocsoP°rt
műkccs°P°i'tot
SZei-v<onvédség
adta. ’Páztunk,
sokat11 unkából
is naeia.lánlásokat küences
üzenrltcm és
kéthóni°lyamra kivezet vezetősf’ társa­
dalmi70^ elég.
Nem ml élni.
_ f gémét ti
gyár ^k és én
?zt elnern tudóm. 1 társa-

Ineze Ottó szeretettel
üdvözli a Hűtőbútor üzem­
ben dolgozó nőket

XHXXK><M>00<><XXX><KKKmO<XXX><X.'K><M><><><XHXKK><X><XXX>00<X><XX)< OO'JOO.aC'OOOC OOOO^OC.OOOOOr oO-O-CMjOOOOüOCOOO O-O-O-O-OOOO-C 0-000-0000 ooooooo 0000000-000000 oooooo

Kitüntetést kapott:
a „legfőbb" mérnök
Felkerestük László Károly műszaki igazgatói, hogy gratuláljunk a Hű­
tőgép újság és olvasói, valamint a gyár dolgozói nevében a közelmúltban
kapott kitüntetéséhez: a Pattantyús Emlékérem ezüst fokozatához. Kértük,
mondja el, mit jelentett számára ez a nagyjelentőségű esemény:
— A műszaki tevékenység, a gyárt­
mányok előkészítési
konstrukciós
munkája a termelésben, a korszerű
gyártmányokban érik be, olykor
többéves megfeszített munka ered­
ményeként. A kitüntetés, melyet én
kaptam, a Hűtőgépgyár műszaki
dolgozóinak elismerése is, de elis­
merése a Jászberényi GTE szervezet
munkáiéinak is. A gratulációt köszö­
nöm, és annak is örülök, hogy újsá­
gunk helyet szentel arra, hogy a ki­
tüntetésemről megemlékezzen,
— Igazgató elvtárs a tv-nek adott
nyilatkozatában elismerően szólt a
mérnökök, technikusok munkájáról.
Kérjük, kissé bővebben fejtse ki ezt
az aktuális témát.
— A műszaki apparátusnak két­
oldalú feladata van: egyrészt a ter­
melés kiszolgálása, másrészt a fej­
lesztés, az új termékek — és gyártá­
suk — megtervezése. Sajnos, ebben
arányeltolódások következtek
be,
mégpedig a fejlesztés hátrányára.
— Műszaki kollektívánk túl nagy
kapacitását kötötték le a gyártáselő­
készítés, a termelés közvetlen kiszol­
gálásának feladatai, és így nem tud­
ták biztosítani a „holnaputáni'' ter­

dalmi vállaltam é\e^enleg]
rnunkm-ottsági
UIUIH* . .
"CJ-l
litkái'ánorgász
szövet* Társadalmi' ÁHami
Biztos* dolgo­
zóval i0?1 köz­
ben. klbl1 tudásorT, ^nni.
Nagy<*bereket!
ügy í1 ls ka­
pok; __ Iminisztrátor11 »min-

denesl°’ köny­
velő, egysze­
mélyi, szere­
lem, ^er va­
gyok : gyerek­
lány, ,m rá a
lársra'^ereti a
vállal'
_ I^is ünr.eplés^gebben
iámul, kap­
unk, 'retet és
negbS*lhat.Íuk.
JólesiiJn1Unkáiát, ht. kilép­
ünk falunk
sokat, 02 élet
>ok tó
— Vállalat
’ejlőd^nt, teietsé/n egy
>arán)J,ls Van
lenne.? érzés
tgy jlj^nni.

melés eredményeit. Egy szemléltető
példa erre: míg 1967-ben a szerszám­
üzemben a szerszámok felújítására,
pótlására és cseréjére a kapacitás
40, addig az új témákra 60 százaléka
jutott, 1969-ben megfordult ez az arány; a tömeggyártás fenntartására,
szerszámcserére, javításra kellett 60,
fejlesztésre 40 százalékot fordítani.
Az arányeltolódás figyelmeztetés
volt számunkra, intézkednünk kel­
lett a helyes arányok visszaállítá­
sára.
— Melyek ma a fontosabb tenni­
valók?
— A Jászárokszálláson épülő gyár­
egység leendő törzsgárdájának to­
borzása, a szerszámüzem extenziv és
intenzív fejlődésének
biztosítása,
gépparkjának bővítése és korszerű­
sítése. Új termékek kihozatalánál a
jelen reális adottságaival kell szá­
molnunk, és üzletkötéseinknél arra
vállalkoznunk, amire jelenleg képe­
sek vagyunk. Ellenkező esetben a jó
összhang nem biztosítható.
— Most elég, vagy kevés a mér­
nökünk!
— A műszaki ellátottságunkkal
évekkel ezelőtt a gépipar első tíz
vállalata közé tartoztunk. Ma ko­
rántsem ilyen jó a helyzet. Vissza­
esés mutatkozik, ha a műszakiak
számát akár a termelési volumen
alakulásával, akár a vállalati összlétszámmal hasonlítjuk össze. Ezen
változtatnunk kell.
— ön szerint mi befolyásolhatja
döntően a műszakiak ragaszkodá­
sát?

— A fiatal műszakiak — mérnök
és technikus — részére egyaránt
fontos, hogy vonzó, színvonalas fel­
adatokat kapjanak, A jó munkahe­
lyi atmoszféra szintén
elsőrendű
fontosságú. Természetesen valami­
lyen érvényesülési lehetőséget is ad­
ni kell, kinek-kinek a tehetségéhez
mérten. Végül — de csak sorrendben
és nem fontosságban — megfelelő
anyagi elismerésben kell részesíteni
eket.
— Tudjuk-e mindezt biztosítani?
— A műszakiak többségénél mind­
ezeket a lehetőségeket biztosítani
tudtuk, sőt nem egy esetben, főként
a nagy vonzó feladatok tekintetében
túl is teljesítettük. Talán ennek is
köszönhető, hogy amikor a gazdasá­
gi reform következtében megszűntek
a munkaerőkötöttségek, műszaki ál-

lomámjunkban — legalábbis a jász­
berényi törzsgyárnál — alig volt ész­
lelhető hullámzás. Az pedig külön
megnyugtató,
hogy azok ' akiktől
megváltunk, nem olyanok voltak,
akiket „jegyeztek a tőzsdén"!
— Kívánatos volna viszont a mű­
szál:: erők koncentrációja, a fejlesz­
tési és termelési feladatokkal ará­
nyosan. Ennek még akadálya a „vi­
dék" jobban mondva az, hogy a mű­
szakiak vidékre jövetelét, a kultu­
rált körülményeket megteremteni és
fenntartani, a beolvadást biztosítani
vállalatunk még nem tudta a szük­
séges mértékben. A múltban nagy
vonzóerő volt a fiatal műszakiak ré­
szére a lakás, és ezzel a családalapí­
tás lehetősége. Úgy tűnik azonban,
hogy e kedvezménynek a jelenlegi
keretekben való megoldása mégnem
kielégítő, nem biztosítja azt, hogy a
szükséges műszaki erőt munkába ál
líthassuk.

iiiininiBiiiinniNiiiiiiiiiiiiiiiiiiHiiiiniiiiiiiHiniiiiiiHiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiniinnininiiiiiiiiiiiiiniiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiHiiiiiiiiinűbHiuiiiiifijiöi.i

INDUL A MODUL
A vállalat életében mindig .jelen­
tős esemény egy-egy új gyártmány
sorozatgyártásának indítása. Termé­
szetes is ez, mert sok-sok ember —
tervezők, szerkesztők, lakatosok, szá­
mos terület dolgozói — olykor több
hónapos munkája realizálódik a sze­
relőszalagról lekerülő kész példá­
nyokban. Mindez a minél kedvezőbb
piaci lehetőségekért folytatott állan­
dó versenyfutás szerves, és elenged­
hetetlen része.
Ennek során időről-időre új típu­
sokat, új változatokat, egyre bővülő
választékot kell biztosítanunk. —
épp a kereslet miatt. A háztartási
/.ütőszekrénygyártás jelenlegi volu­
mene és szervezettsége mellett ter­
mészetesen nem lehet szó évről évre
alapvetően új típusok kibocsátásá­
ról. Nálunk általában 3—4 év kell
ahhoz, hogy a típusváltozatok mel­
lett a gyártási módot, s gyártás szer­
vezettségét is alapvetően érintő új
megoldásokra sor kerülhessen. így
íz 1968-ban
gyártásba vett kom­
presszoros háztartási
hűtőgépsort
valószínűleg csak 1972. körül váltja
majd fel teljesen új elveken alapu­
ló típussor.
A változó igényekhez azonban —
a lehetőségek keretein belül — ez
alatt is időről-időre igazodnunk kell.
E törekvés eredményeként került
sor az úgynevezett MODUL típusú
hűtőgépek kifejlesztésére.
Nevüket a nemzetközileg elfoga­
dott 850 mm-es magassági modul
méretből származtattuk, mivel a tí­
pussor valamennyi tagja 850 mm
magas — a nálunk ez ideig alkalma­
zott 900 mm-es mérettel szemben.
A sor tagjai: a M 130 K, M 140 K,
M 150 K és az M 160 K típus. Va­
lamennyi készülhet normál és un.
..de Luxé” kivitelben, így tehát tu­
lajdonképpen nyolc féle új változat­
tal bővíthető az eddigi választék, a
jelenlegi gyártási elvek és gyártó­
terület felhasználásával.
Mi hát az új ezeknél a gépeknél?
Változott az elpárologtató szerelé­
si módja, mivel azt most a hátlapon
kiképzett ablakon keresztül lehet a
hűtőtérbe bevezetni, s így az elszí­
vócső nem a palást peremében, ha­
nem a hátlap mentén a kondenzátor
alatt helyezkedik el. Változott a
homlokkeret szerelési módja és az
alsó borítás is. Az alapvető és leg­
lényegesebb változás azonban az
eddigieknél sokkalta
fokozottabb
igényesség. Vonatkozik ez a gép
esztétikai megjelenésére, belső be­
rendezésiére, az alkalmazott anyagok
választékára is, de talán legnagyobb
mértékben magára a gyártásra.
Nem titok, hogy e gépekkel tőkés

piacokon is szeretnénk verseny ké­
pesek lenni. Ehhez azonban már
nem elég az, hogy a gépeket fél­
automatikus leolvasztású hőfoksza­
bályozóval szereljük, vagy, hogy a
mélyhűtőiért „kétcsillagosra"
ké­
pezzük ki, ami — 12°C alatti állandó
hőmérsékletet jelent ebben a tér­
részben. Legdöntőbb ugyanis a gon­
dos, pontos, lelkiismeretes és kö­
rültekintő gyártás, valamennyi mun­
kahelyen. Ez nemcsak a gép külső
megjelenésének szakszerűsége érde­
kében nélkülözhetetlen, hanem fő­
ként a későbbi meghibásodások el­
kerülése miatt.

A mélyhűtőrekesz kétcsillagos ki­
alakítása is feltétlenül megköveteli
a hőtechnikai szempontból lényeges
értékek (kapilláris fojtása, hűtőközegtöHet mennyisége, stb.) előírt
tűléseinek igen pontos betartását.
Hisz olyan piacon szeretnénk tért
hódítani, ahol például van olyan
hűtőszekrény, melynél az aggregátot
a szekrénytesttel eleve úgy" összehabosítják, hogy nem lehet többé az
aggregátot kicserélni, de nincs is rá
szükség, olyan magas fokú a gyártá­
si biztonság, s annyira valószínűt­
len, hogy meghibásodás folytán aggregátcserére egyáltalán szükség len­
ne. E minőséget nagyjából a miénk­
hez hasonló feltételek között, hason­
ló szervezettség és technológia mel­
lett hasonló kvalífikáltságú dolgozók
biztosítják. Nem boszorkányság te­
hát mindez, csupán arról van szó,
hogy a sokáig túlságosan divatos
mennyiségi szemlélet, az alapos, lel­
kiismeretes munkát, gyakorta helyet­
tesítő „hórukk” elve helyett tudo­
másul kell vennünk hogy ma már a
versenyképesség és jövedelmezőség
alapja is csak a megbízható, jó mi­
nőség lehet, s a megfelelő darab­
szám maga túl kevés már ehhez.
Világszerte — s az országban is
már — egyre terjednek azok a moz­
galmak, melyek célja épp a jó minő­
ség, a megbízhatóság elősegítése,
szavatolása. E mozgalmak — nálunk
,,DTI mozgalomnak (Dolgozzunk hi­
bátlanul) nevezik — lényege, hogy a
rábízott feladatok jelentőségét meg­
felelően ismerő dolgozó egyúttal a
saját maga legszigorúbb MEO-sa is,
és így eleve megakadályozza, hogy a
keze alól hibás minőség kerüljön to­
vább a gyártásba.
A rövidesen sorozatgyártásba ke­
rülő új hűtőgéptípusokkal újabb pi­
acok kapuin kopogtathatunk, s ha e
gyártást ilyen mozgalom, vagy lega­
lábbis ilyen elvek kísérik, bizonyára
nem kopogunk hiába...
Zircher Tibor

eltarMt
nag,i/.ű-k
Borícs Fo,értené, Várdal Margit, a
III-as üzem forgácsoló munkásnöje
mondotta ezeket a szavakat, amikor
életéről, munkájáról kérdeztem. Mi­
kor is volt az a korszak. Margitkám?
— Mint esztergályos ipari tanuló
került, m be a gyárba 1953-ban. Az­
tán megszerettem a forgácsolást és
„áteveztem" a hármasba, ma is ott
vagyok, viszont 5 évig otthon kellett
maradnom, amikor a kisfiam szüle­
teti. Ekkor volt a „korszak". Nagyon
hiányzott a gyár, a közösség, meg a
fizetés is. De a mai kismamák nem is
tudják már elképzelni, nekem mit
kellett harcolnom azért, hogy csak
három hónap fizetés nélküli szabad­
ságot is kaphassak a gyermek neve­
lésre. Hiába, most lenne jó kisma­
mának lenni! — sóhajt fel.' Főnyere­
mény! hárem évig hatszáz forinttal
otthon lenni, nagyon nagy kedvo:ii.; n>. Nők nap.jan ez is, és még sok
eredmény eszembe jut. Nem szabad
elfelejteni, lioov a mórt már termé­
szet. snek tűnő juttatások a nők szá­
mmá, meg az egyenjogúság, mennyi
küzdelem eredmenye, és csak a mi
szocialista rendszerünkben valósul­
hatott meg. Míg eljutottunk idáig!.,
a Rámán ható-tan (szociálisa bri­
gád) sokszor beszélgettünk erről,
munkakezdés előtt, s közben is. egész
kis brigádgyűlés alakul ki.
— Hogyan készültek a nőnapi ked­
vesség viszonzására?
— A mi üzemünkben többségben
vagyunk nők. Minden nőnapon szin­
te zavarba hoztak az ünnepléssel a
férfi dolgozók, annyira „kitettek

Válasz az

magukért". Megbeszéltük aztán Pin­
tér Ottónéval, meg a többi asszo­
nyokkal. hegy megcsináljuk a férImapof husvétkor. Volt ám nagy
meglepetés, amikor kis csomagokkal
cigarettával és kölnivel köszöntöt­
tük reggel mi is a kollégákat. Ez az
igazi egyenjogúság!
— Hogyan élnek. . mivel lehetne
teljesebbé tenni ezt a képet a
Ecrics-cstládról?
— Fcrjem öntő, itt dolgozik 15 éve
a gvm-ban. Megbecsülnek minket a
vezemk. Családi házat építettünk sajat erőnkből, s amikor a lakásépítősi kölcsönt bevezette a vállalat, mi
is kértünk a ház kőporozására. Kap­
tunk tízezer forintot, melyért nagyon
hálásak vagyunk. Most már csak a
belső szépítés van hátra. Egy kisfi­
únk van. Ferik.:, aki miatt „eltartott.”
toltam öt évig, c-gy a.anyós, kitűnő
'mull, nagy tervekkel rendelkező
iiatalombcr. Tizenkét éves és min­
den í.ap más akar 1 mni. Boldog és
clegmlett asszcr.y vagyok, otthon és
itt a gyárban is. Úgy érzem, megtet­
tem es megteszek mindent, igyek­
szem a munkámat becsülettel elvé­
gezni. táisadalmi munkám során az
emberek bizalmát élvezem, itthon
cagvek a gyárban és ez nagyon ió
dolog.
J
A vállala.z nőgyülésen pénzjutal­
mat kapott kivá.o szakszervezeti és
uobizot,sági munkájáért. Amikor ne
tét hallotta, kiment a padsorból. A
felcsattanó taps azt bizonyította,
Margitka népszerű brigádvezető.

„<>B€Ö£.”-re

Busclimann Ferenc levelezőnk a
Hűtőgép újságban az ökölvívás meg­
szűnése ügyében interpellált a Le­
hel SC. vezetőségénél.
A cikkek — bár hangnemük sze­
rintünk néhol kissé „övön aluliak"
— sok olyan kérdést vetnek fel,
amelyek nemcsak a Lehel SC., ha­
nem az egész város sportéletének
természetes fejlődését erősen akadá­
lyozzák.
Iskola épül tornaterem nélkül, il­
letve
kisméretű
tornateremmel,
amely egyáltalán nem ad lehetősé­
get az egyes sportágak edzéseire,
versenyszerű űzésére.
Arról nem is beszélve, hogy a vá­
ros valamennyi tornateremmel ren­
delkező iskolájának programja anynyira zsúfolt, hogy a sportkörök
szakosztályait képtelenek befogadni
a saját iskolai munkájuk, a test ne­
velési órák megtartásának akadá­
lyoztatása nélkül.
Ez a helyzet ma már az utánpótlás
nevelésének gátjává válik szakosz­
tályainkban. Nem kapunk tornater­
met, ahol a versenyekre felkészülhe­
tünk, illetve a versenyeket lebonyo­
líthatjuk.
Egyik oka — nyomós oka volt ez
is az ökölvívó szakosztály megszű­
nésének.
A Lehel szakosztályai közül az
asztalitenisz és birkózó állandóan
tornateremben edz és versenyez Té­
len a kézilabdások, kosarasok és a
labdarúgók is beszorulnak a pályák­
ról.
Az asztaliteniszezők, birkózók a
Fiúiskola tantermét a hét minden
napján lefoglalják. Bár a két szak­
osztály iránt igen nagy érdeklődés
ya.” .? fiatalok körében — hely és
időhiány miatt fejleszteni nem tud­
juk.

A Tanítóképzőben a fiú kosarasok
és a labdarúgók, a Kállaiban a ké­
zilabdások, női kosarasok, a Lehel
Gimnáziumban pedig a női kosara­
sok végzik felkészülési munkájukat.
Persze vannak rajtunk kívül más

sportkörök is. akik szakosztályaik­
nak biztosítani szeretnék a torna­
termet.
Ez az érem egyik oldala — de néz­
zük a másikat is.
Egyetértünk azzal, hogy az ököl­
vívó szakosztályt létre kell hozni.
Edzőt, szakvezetőket is lehetne a
szakosztMyhoz találni és „nevelni".
Működtetni, edzési, versenyzési le­
hetőséget biztosítani a számukra
azonban csak abban az esetben tud­
nánk. amennyiben Jászberényben is
megépül a fedett tornacsarnok, ame­
lyet már mi is igen régóta szorgal­
mazunk.
Persze ez nem megy máról hol­
napra. Ennek megépítése több millió
forint beruházást igényel. Ez csak
komoly allami támogatással és a vá­
ros összes üzemének, vállalatának
társadalmi szenének összefogásával.'
anyagi es erkölcsi támogatásával va­
lósulhat meg.
Ezt a célt szolgáló munkacsarnok
megepitesere már történtek hivata­
los lépések is a közelmúltban
Amennyiben a fedett létesítmény
megepul és helyet ad az ökölvívás­
nak, semmi akadálya nem lehet an­
nak. hogy a szakosztályt megszer­
vezzük.
Mit csináljanak addig, amíg a leaetoségek, ifelíétclek nincsenek biztosítva az ökölvívást szerető fiatalok
es szurkolók?
Semmi esetre se veszítsék el ked­
vüket és a sportág iránti szeretetükct. Kérjük tőlük, hogy sokkal na­
gyobb bizalommal legyenek a Lehel
vezetősége iránt, ahol a megváltozott
vezetőségben, komoly megfontolt, és
nagy élettapasztalattal rendelkező
emberek vannak, akik legalább úgy
szeretik a sportot mint a levelezőnk.
A vezetés szívügyének tekinti min­
den sportág fejlesztését amely iránt
az ifjúság körében érdeklődés mu­
tatkozik — persze figyelembe veszi
mindazokat a lehetőségeket, amivel
jelenleg rendelkezik.
Magvar István
Grundtner János
SC. titkár
SC. elnök

ÜNNEPI

Az I. magyar hadosztályra emlékezünk

NAGYGYŰLÉS

Vállalatunknál a nőnap jelentősé­
ge egyre nagyobb, hiszen a dolgo­
zóknak körülbelül a fele nő. Ennek
megfelelően foglalkozott az előké­
szítésével a pártbizottság, a szak­
szervezeti bizottság és a vállalat ve­
zetősége is.
A március 5-i ünnepi nagygyűlés
elnökségében helyet foglaltak:
László Károly műszaki igazgató
Gorjanc Ignác vezérigazgató képvi­
seletében, akit az országgyűlés mun­
kája elszólított, Kárpáti József gaz­

dasági igazgató, Kárpáti József, a
Pártbizottság titkára. Nagy János, a
vállalati szakszervezeti bizottság tit­
kára (az ünnepség elnöke), Velkei
István, a KISZ bizottság titkára,
Skóla Dénesné osztályvezető és Cs.
Tóth Istvánná vállalati nőbizottsági
titkár.

Nagy János elnöki megnyitójában
kedves szavakkal köszöntötte az ün­
nepi gyűlés résztvevőit. Külön ki­
hangsúlyozta Gorjanc elvtárs üdvöz­
letét és köszöntését, majd átadta a
szót Kárpáti József párttitkár elv­
társnak, aki előadásában többek kö­
zött ezeket mondta:
— Mostani ünnepségünk mérhetetle­
nül gazdagodik azáltal, hogy ez al­
kalommal emlékezünk meg a Lenincentenáriumról. A nőmozgalom a
világméretekben vívott osztályharc
szerves része, olyan tényező amely
hatékonyan közreműködik a nem­
zetközi béke és biztonság megszilár­
dításáért folytatott küzdelemben.
— Ma a női egyenjogúság az élet
sok olyan területén a legtermésze­
tesebb, amelyen 25 évvel ezelőtt
még teljes jogfosztottság uralkodott.
Ki ne emlékeznék vagy tudna arról,
hogy a Horthy-rendszerben a nők a
legalapvetőbb emberi- és társadal­
mi jogokban milyen hátrányban
■HÓ oo Q-.-10000-0-0-00000 o ooo OOOO '

A hosszúra nyúlt téltől sokat szen­
vedett mindenki, különösen a gye­
rekek, akiket a Kossuth utcai lakó­
teleptől óvodába, bölcsödébe vittek,
vagy vittek volna a szülők. Ugyanis
a Hűtőgépgyárból a Kossuth utcán
közlekedő autóbuszok elegánsan el­
siklanak a várakozók mellett, meg­
állni nem hajlandók. De szerkesztő­
ségünkbe már sok panasz érkezett,
legutóbb Kováts Megyesi János dol­
gozónktól, aki nehezményezte a bu­
szok kitérését a felszállni akarók
elől. Panaszát akkor frissen a 10375
számú panaszlevélre rótta; melyre
választ is kapott, amolyan „kimagyarázkodót” melynek lényege, nos
lényege nincs is, tessék meggyőződni
róla
„Az ön által megjelölt időpontban
a Hűtőgépgyár és a Petőfi tér között
több rásegítő járat közlekedett. A
rásegítő járatok a Petőfi tértől in­
dultak a Hűtőgépgyárhoz és a közbe­
eső, menetrend szerinti megállók­
ból szállították el az utasokat. Viszszafelé üresen közlekedtek, mert az

voltak a férfiakkal szemben: korlá­
tozták választójogukat, nem visel­
hettek állami tisztségeket, s a dolgo­
zó nők bére, fizetése lényegesebben
alacsonyabb volt, mint a férfiaké.
Ha elbocsátásokra került sor, ók ju­
tottok először a munkanélküliség
sorsára. A családban a nő joga férjé­
vel szemben is semmis volt, asztal­
hoz sem ülhetett némely helyen a
férj vagy vendég jelenlétében. Sze­
rencsére mindez már csak történe­
lem.
— Szocialista társadalmunk min­
denekelőtt azzal változtatta meg a
nők helyzetét, hogy biztosította a le­
hetőséget számukra az alkotó mun­
kához. Lenin számtalanszor rámuta­
tott munkáiban, hogy a „nő felsza­
badulása csak akkor mehet végbe,
ha anyagilag nincs hozzáláncolva a
férfihez.’’ A nő anyagi függetlensé­
gét, s ezzel szabadságát is minde­
nekelőtt az adja meg, ha tehetségé­
nek és képzettségének megfelelően
vesz részt a társadalmi termelésben.
— Napjainkban hazánkban közel
kétmillió leány és asszony dolgozik.
A munkát vállalók jelentős hánya­
da ez. Vállalatunknál is a dolgozók­
nak körülbelül a fele nő. Kívánom,
hogy továbbra is békében és boldog­
ságban éljenek, és munkás tevé­
kenységükkel járuljanak hozzá a
szocializmus építéséhez, a vállalat
eredményeihez és egyéni, családi
életükben sok sikert kívánok mindannyiuknak.
A nagy érdeklődéssel kísért elő­
adás után Nagy János méltatta mégegyszer a dolgozó nők érdemeit,
majd felkérte László Károly műsza­
ki igazgatót, hogy a vállalat és a
szakszervezeti bizottság ajándékait
valamint a kitüntető okleveleket ad­
ja át.
Tóth Jánosné (szervizüzem) a ko­
hó és gépipari miniszter Elismerő
Oklevelét és Kovács Rudolfné (hű­
tőbútor üzem) a SZOT Elnökségé­

nek kitüntető oklevelét kapták kivá­
ló szakszervezeti és társadalmi mun­
kájukért.
Rajtuk kívül harmincnyolcán kap­
tak különböző összegű pénzjutalmat
szintén a szakszervezeti, nőtanácsi
és vöröskeresztes munkában kifej­
tett tevékenységükért.
Nagy János VSZB titkár zárósza­
vaiban köszöntötte a nagygyűlésen
megjelenteket, a férfi dolgozók ne­
vében kívánt további jó munkát, és
Ígérte, hogy:
”. . . ismételten megfogadjuk, hogy
tiszteletben fogjuk tartani a dolgozó
nőket, sokirányú tevékenységükért
szocializmust építő, családot össze­
fogó nevelő munkájukért.”
Három napig tartó, sorozatos ün­
nepség övezi a dolgozó asszonyokat,
sőt ma már szép szokás, hogy ottho­
nukban a család férfi tagjai is leró­
ják tiszteletüket. A kedvesség min­
dig jólesik, s még jobban esne, ha az
év minden napjára jutna belőle .. .
M. J.
ooooo c X><"> o oo nj->oo o - <~>oooooo-oo n

idő rövidsége miatt a rásegítő járat­
nak nem kell megállnia”.
Itt egy pillanatra mi álljunk meg;
tehát 6 és 7 óra között csupa „rá­
segítő” járat közlekedik? De akkor
miért írja a 7. sz. AKÖV igazgatója
Kerekes Ferenc;
„Ettől függetlenül a vonalon közle­
kedő autóbuszok személyzetét figyel­
meztettük, hogy az utasokat hasonló
esetben kellőképpen tájékoztassák.”
Ejnye-ejnye! Ha meg sem állnak,
milyen formában esik meg ez a tá­
jékoztatás?
Tisztázásra vár, hogy tehát me­
lyik járat áll meg és veszi fel a
bérlettel rendelkező utasokat, és
melyiknek a személyzete ad felvilá­
gosítást ennek ellenkezőjéről.
Még jobb lenne, ha kedvező vá­
laszt kapnánk egyenesen az AKÖVtől, melyet szívesen közölnénk a
Hűtőgép-ben. Ezzel megoldódna a
tájékoztatás elsőkézből és végre tud­
nák a Kossuth utcaiak, melyik busz­
ra érdemes várni.

Emléktáblát avattak a volt parancsnokság épületen

A polgári védelem szakszolgálati
alakulatainak fő feladata az élet- és
vagyonvédelem. Most, amikor a nehéz tél után várható az árveszely, elhárítására szükség esetén készen áll­
nak Erre a kiképzések során meg­
kapták a szükséges ismereteket is
*
GYÁRLÁTOGATÁSOK
Hatvankét hallgató, a Tanítóképző
Intézet látogató csoportja volt gyá­
runkban. A másodéves növendékek
előadást hallgattak a Hűtőgépgyár
történetéből, a fontosabb termékek­
ről a KISZ szervezet munkájáról,
majd megtekintették az üzemeket.
Reméljük, a látottakat hasznosítják
majd nevelő munkájuk során.

Március 1-én délelőtt ünnepi zász­
lódíszbe öltözött Jászberény, a ma­
gyal’ nemzeti bank épülete előtt a
város párt- és állami vezetői, válla­
latok. intézmények képviselői, ér­
deklődő lakosok, diákok gyülekeztek.
Az épület oldalánál díszőrség állt, s
pontban 10 órakor megkezdődött az
ünnepség, ahol Konyhás Mihály al­
ezredes, a városi helyőrség parancs­
noka emlékbeszédben 25 évvel eze­
lőtti eseményeket idézett:
— 1945. február 4-én az Ideiglenes
Nemzeti Kormány határozatot hozott
a demokratikus magyar hadsereg
felállításáról és négy hadosztály meg­
szervezését írta elő. A Jászberény­
ben felállítandó I. hadosztály pa­
rancsnokságával egyetemben 1945.

a város lakossága koszorúival és az
épület falán most elhelyezett emlék­
táblával :
1945—1970.
Ebben az épületben alakult meg
1945. március 1-én a fasizmus
elleni harcra szervezett demok­
ratikus magyar hadsereg I. had­
osztályának parancsnoksága.
A hadosztály 1945. április 28-án
indult el a hadműveleti terület­
re, hogy felszabadult népünk pa­
rancsát teljesítve, a Szovjetunió
dicsőséges Vörös Hadseregének
oldalán küzdjünk hazánk sza­
badságáért.

A Borsodnádasdi Lemezgyár 35
fővel tett látogatást a vállalatnál,
különös jelentőséget ad ennek a cél,
mely vezette őket, hogy az áltáluk
gyártott lemezek gyakorlatban tör­
ténő felhasználása alkalmával mi­
lyen tapasztalatot szerezhetnek, eset­
leges hibák jövőbeni elkerülése.
Csak üdvözölni tudjuk a kezdemenyezést!
*
Április hónapban ünnepi taggyű­
léseket tartanak a KISZ alapszerve­
zetek. Meghívnak ezekre veterán
elvtársakat, akik a fiataloknak for­
radalmi tapasztalataikat, élményei­
ket fogják elmondani. Vendégül lát­
ják majd Budapestről Nagy Jenő
élvtársat is, aki személyesen beszelt
Leninnel.
4t

atomvédelmi előadás
Vállalatunknál az 1969170. évre ter­
vezett 200 fő helyett pótszervezéssel
január, február és március hónapok­
ban a 15 órás PV. atomvédelmi tájé­
koztatón további 300—400, fő vett
részt. Az előadások levezetése a hall­
gatók körében megelégedéssel tör­
tént. — A dolgozók toborzása, a fog­
lalkozások színvonalassáaa az ez év
elején vállalatunkhoz került Ziska
dános belső ellenőr szervező munká­
jának eredménye. Akadtak olyan
dolgozók is, akik korábbi oktatásról
szóló igazolvánnyal, vagy szakszolgá­
lati határozattal rendelkeznek, mégis
kiértesítést kaptak. Ezen dolgozók
elnézését kérjük, de a záros határidő,
és a rendelkezésre álló állomány­
nyilvántartón a nevezetteknél meg­
jelölés nem volt. Bemutatott igazo­
lások alapján azonban a foglalkozá­
son való részvételtől mentesültek.
Ezúton kérjük a vállalat dolgozóit,
akik még nem részesültek tájékozta­
tó oktatásban, jelentkezzenek a PV.
parancsnoknál összeírás végett.
4C

IFJÚSÁGI NAGYGYŰLÉS
Színhelye az előadó-terem, ideje
1970. március 27-e délután 3 óra. A
KISZ Bizottság meghívását elfogad­
va, a gyűlés szónoka RIBÁNSZKI
RÓBERT, a KISZ Központi Bizott­
ság titkára lesz. E nagyjelentőségű
eseményre lelkesen készülnek a hű­
tőgépgyári fiatalok, de a városi szer­
vezetek képviselői is.
•fc
A GTE Jászberényi Szervezete be­
kapcsolódik a MTESz által rende­
zendő Szolnoki Műszaki Hetek prog­
ramjaiba. Ennek során Jászberény­
ben előadások és filmvetítések lesz­
nek, Szolnokon pedig kiállítás nyí­
lik, melyen az Aprító- és a Hűtő­
gépgyár is részt vesz.
4C

GRATULÁLUNK MUNKÁSFESTÖINKNEK!
Sikert hozott a Képzőművészeti
Szakkör kiállítása CSIKÖ SÁNDOR
és HORVÁTH ISTVÁN részére, akik
első helyet értek el és 8, illetve 7
festményüket díjazta, valamint a
Mezőtúron megnyíló Felszabadulási
kiállításra javasolta a zsűri.
Különösen nagy tetszést aratott
Csikó Sándor „Kukoricagóré” és
Horváth István „Balatoni est” c. fest
ménye. Ezeket, és életútjukat vala­
mint további munkáikat a „Hűtőgép”
következő számában is bemutatjuk.
SÁROS ANDRÁSnak, városunk
festőművészének pedig köszönetét
mondunk az elsődíjasok nevében is,
gondos szeretetteljes irányító mun­
kájáért.

HŰTŐGÉP

Szerkesztőség a vállalat telephelyén
Jászberény, Postafiók: 64.
Kiadja:
a Szolnok Megyei Lapkiadó Vállalat
Szolnok, I. sz. Irodaház
Telefon: 120—94
Igazgató: Virágh Iván
Felelős szerkesztő: Bognár János
Hűtőgépgyár nyomdája, Jászberény
Felelős vezető: Oláh János
Előfizethető a szerkesztőség címén
A lapot üzemi terjesztésben árusítjuk

március 1-cn megkezdte a hadosztály
szervezését a Jászberénybe vissza­
vonult budai önkéntes ezred tagjai­
ból, a fogolytábor hadifoglyaiból és
a toborzáskor jelentkező önkéntesek­
ből. Kiképzésüket március 27-én
megindították, és alig egy hónap
múlva, április 24-én a hadosztály pa­
rancsot kap hadműveleti területre
való elvonulásra, ahol a III. Ukrán­
front alárendeltségében Malinovszkij marsai lett a parancsnokuk.
— 1945. május 14-én a hadosztály
visszatért a Dunántúlra és tevéke­
nyen részt vett a háborús károk
helyreállításában, a közrend és köz­
biztonság megszilárdításában. Ala­
kulatai között volt a budapesti VI.
kerületiek kommunista zászlóalja,
amelynek Szalvai Mihály volt a pa­
rancsnoka.
A Hadtörténeti Intézet tájékozta­
tása szerint a demokratikus magyar
hadseregnek egyik fontos láncszeme
volt az I. magyar hadosztály, mely­
nek parancsnoksága Jászberény fő­
terén, a jelenlegi magyar nemzeti
bank épületében volt. A Jászberényi
I. magyar hadosztály parancsnoksá­
gának, katonáinak rótta le kegyeletét

Nyugdíj előtt
„A vállalatot mindig úgy képzel­
tem el, mint egy nagy családot.
Büszke és boldog vagyok, hogy en­
nek a nagy családnak tagja lehetek.
Bár párttag nem vagyok, úgy érzem,
a szakszervezeti és vöröskeresztes
munkában, nőbizottságban is sokat
tehetek a haladásért. A nők ügyes­
bajos dolgaikkal hozzám fordultak,
én a vezetőséggel igyekeztem segíte­
ni. Nagyon szeretem a társadalmi
munkámat, enélkül el sem tudnám
képzelni az életemet.”
Czakó Elemérné mondotta el eze­
ket a keresetlen szavakat, szívből és
könnyes szemmel. Az itt eltöltött ti­
zenhárom év alatt megszerette gyá­
runkat, s nagy elismeréssel beszél­
nek róla, a munkájáról a műhelybi­
zottságban. Elérte a nyugdíjas kort,
de még nem döntötte el, nyugdíjba
vonul-e, hiszen olyan nehéz itthagy­
ni a „nagy családot”, — ahogyan
mondta. Aztán a férje már nyugdí­
jas, a legkisebb fia pedig jelenleg
katona, a kiskatonának mindig kell
a pénz, s az édesanya pedig akkor
boldog, ha adhat. Csomagot készít,
pénzt küld, levelet vár és közben
szorgalmasan részt vállal az embe­
rek, a nők gondjaiból.

„Legnagyobb élményem az volt
amikor társadalmi munkámért, —
amit én kötelességemnek tartottam —
még meg is jutalmaztak. 1966-ban
oklevéllel, 1968-ban kiváló dolgozó
jelvénnyel, a múlt évben pedig a Vö­
rös kereszt ismerte el szervező mun­
kámat egy szép jelvénnyel. A hetes
pártalapszervezet területén, annak

segítségével és irányításával szer­
veztük az új dolgozókat a szakszer­
vezetbe. Jelenleg 94 százaléka a dol­
gozóknak szervezett munkás.”
Ezek az eredmények Czakó Ele­
mérné lelkes munkásságát dicsérik.
A Nemzetközi Nőnap alkalmával
kiváló társadalmi munkáért dicsé­
retben és pénzjutalomban részesült,
tagja a „nagy családnak” és majd,
ha mint nyugdíjas elbúcsúzik tőlünk,
megtartjuk szoretetünkben tovább­
ra is.

&!jen hazánk felszabadulásának 2b.,
/Lenin születésének 100. évfordulója

Lenin élt, Lenin el,
Lenin élni fog!
■—> eninre emlékeznek az egész
világon. A kommunisták milliói ve­
zérükként és tanítójukként követik,
a haladó emberek elismeréssel és tisz­
telettel emlékeznek meg születésének
100. évfordulójáról. Lenin a történe­
lem nagyjai közül is a legnagyobb,
mert Marx-Engels elméleti hagyaté­
kát megvédelmezte és tovább fejlesz­
tette. s az orosz munkásosztály élére
állva új utat mutatott az emberiség
számára, létrehozta a világon először
a szocialista államot.

Jászberény új szimbóluma a felszabadult és haladó népet ábrázolja

A kor. amelyben született, élt és
dolgozott szintén kiemelkedik az em­
beriség történetéből, fejlődésének
gyors ütemével, az ellentmondások
végsőkig történő kiéleződésével, for­
radalmi jellegével cs
társadalmi
viszonyok gyökeres átalakításával.
Lenin ennek a forradalmi kornak
volt a szülötte és vezéregyénisége.
Leninről írni beszélni csak egysze­
rűen lehet. Sem egyénisége, sem esz­
méi, sem a munkájából ránk maradt,
hagyaték erkölcsi kötelezettsége nem
enged más jelzőt. Logikája, gondola­
tainak egyszerűsége és tisztasága
tiszteletet parancsol.

Lenin úgy fogta fel az emberi kul­
túra hagyatékát, Marx és Engels esz­
mevilágát. mint ami kiindulópontul,
elméleti alapul szolgál korának meg­
értéséhez és a kor problémáinak
megoldásához. Nem úgy tekintette
Marx Engels elméletét, mint készet,
befejezettet, hanem volt, képessége és
bátorsága felismerni, hogy az újkori
történelem társadalomelméleti, poli­
tikai óriásai műveikkel, elméleti
rendszerükkel csak a sarokkövet rak­
ták le. és ezt a tudományt a szocia­
listáknak minden irányban tovább
kell fejleszteniük. ha nem akarnak
elmaradni az élettől.

maga eleget is tett kora gi­
gászi követelményének, tovább fej­
lesztette Marx-Engels társadalomel­
méletét korának sajátos viszonyaira,

meghatározta ennek a korszaknak fő
jellemzőit, törvényszerűségeit. így
lett a leninizmus az imperializmus és
proletárforradalmak
korszakának
marxizmusa, a gyarmati rendszer bu­
kásának és a nemzeti felszabadító
mozgalmak győzelme korának, annak
a korszaknak a marxizmusa, amikor
az emberiség a kapitalizmusból áttért
a szocializmusba, és építi a kommu­
nista társadalmat.
A leninizmus egyesíti magában a
mai kor, a XX. század lényeges tár­
sadalmi folyamatainak tudományos
megközelítését, a forradalmi proletár
osztályállásponttal. Ezért minden
szocialista forradalmár számára a le­
ninizmus a forradalmi gondolkodás
és cselekmény vezérfonala. Leninnél
egyszemélyben egyesül az elvi szi­
lárdság és a rugalmasság, a forradal­
már tudós és a gyakorlati ember, a
forradalom stratégiája, a nagy állam­
férfi, az első szocialista állam meg­
alapítója és vezetője, a szocialista építrés kiváló szakértője és irányítója.

történelem minden terüle­
ten bizonyította Lenin munkásságá­
nak igazát, a szocialista országok lét­
rejöttével, a gyarmati rendszer ha­
nyatlásával és a világ haladó erőinek
egységes fellépésével a békés egymás
mellett élés érdekében.
Születésének 100. évfordulóján idézzük a nagy szovjet költő — Maja­
kovszkij versének részletét :

,.Lenin elvtárs.
füstös üzemeinkben
s havas tarlókon
ön itt van vélünk.
Az ön nevével,
a szívével
szívünkben
eszmélünk.
lélegzünk.
verekszünk,
élünk.”

Kommunista-vasárnap volt
Mint a megye szinte valamennyi
üzemében, helységében, úgy nálunk
is megmozdult a KISZ felhívása nyo­
mán a fiatalság. Közel kétszázan je­
lentkeztek önkéntes munkára, és el­
jöttek a Dózsás kiskatonák közül is
negyvenötén.
Kiemelkedő a szerszámüzem és
nyomdaüzem, ahol teljes műszakot
tartottak. Ugyanígy dicsérni kell a
hűtőelem üzem fiataljait is, valamint
a készáru-, központi raktár, és az
anyagosztály kiszeseit. akik termelő­
munkát végeztek, vagy előkészítő te­
vékenységet folytattak. A fiatalokat
kora reggel köszöntővel fogadta a
KISZ bizottság, délelőtt pedig tízórai­
val kedveskedtek nekik.

1

í;

KISZ fiatalok fogadalomtétele 1970. április 4-re

Látogatóban sem
sett. hogy a KISZ
ságtól Huber Imre
vező, valamint a

volt hiány. Jóle­
Központi Bizott­
ifjúmunkás szer­
megyétől Telek

Sándor, a várostól Sárközi János el­
látogatott a Kommunista vasárnap
aktív részeseihez.
Munkájukkal, magatartásukkal a
résztvevő ifik nagy elismerést váltot­
tak ki, értékes, önzetlen munkájuk
anyagi ellenértékének egy részét a
vietnami alapra fordítják.

Budapesti egységeinknél 145-en
tartottak ünnepi műszakot, bizonysá­
got téve öntudatukról. Itt az volt a
szép, hogy egy-egv műhely szinte tel­
jes létszámmal vett részt vasárnap,
mint például a kísérleti, ahol tizen­
négy dolgozó közül tizenegy bejött.
A művezetők is közvetlen termelő
munkát végeztek, az adminisztratív
dolgozók közül pedig Rákóczi Károlvné és még többen az öltözőket hoz­
ták rendbe.
—CS—

n
*

*

*

★
*
*
*
*
*
*
-M*
*
*
★

*
*
*
*
-*
*
*
*
*
*

Konferencia a
r
• •• rz • r rrv
gyár jovojerol
(2. oldalon)

Huszonöt éu
(2. oldalon)

Szocialista brigádók tanácskoztak
(3. oldalon)

Lesz törzsgárdajeivény
(3. oldalon)

Hol üdülhetünk
as idén
(3. oldalon)

Vendégünk:
Dipl. ing. H. Stierlin
(4. oldalon)

*
*
*
*
*
*
*
*

*
*
*
*
*
*
*

*
**
úr>*
*■
*•
*■

A döntőről
A felszabadulásunk 25. évforduló­
ja tiszteletére rendezett városi szoci­
alista brigádok vetélkedője megérde­
mel egy részletes értékelést.

A több hónapja tartó előkészületek,
háziversenyek után március 21-én
hat brigád képviselői ülhetett asztal­
hoz. hogy ..megbirkózzanak” az első
helyezésért. A résztvevők több üze­
met, vállalatot képviseltek és talán
először sikerült ilyen széles körben
érdekeltté tenni a különféle gazdasá­
gi egységeket a lebonyolításban. Ügv
gondolom, a jó példamutatás elisme­
réseként érdemes felsorolni azokat az
üzemeket, amelyek brigádjaik bene­
vezésén kívül anyagiakkal is hozzá­
járultak a vetélkedő sikeréhez. A két
nagyüzemünk — a Hűtő- és az Aprí­
tógépgyár — mellett avasipari válla­
lat. a jászsági Egyesült Cipész KTSZ
és az ÁFÉSZ jelentette ezt a kört.

A két és félórás döntőn izgalomtól
volt forró a hangulat, de megmaradt
a játékos küzdelem is. A döntőbe ke­
rült brigádok alapos felkészülésükkel
méltókká váltak a kitűzött célhoz, a
felszabadulás ünnepéhez és a Lenin
centenáriumhoz. A játékot kitűnően
vezette Kampler Tibor a szolnoki rá­
dió riportere.
A zsűri aránylag könnyű helyzet­
ben volt, a játék végén az első hely
eldöntését a ..Dobó” és az „Orion”
brigád között két-két tartalék kérdés
oldotta meg. A Hűtőgépgyárat nagy­
szerűen képviselő „Dobó” ifjúsági
szocialista brigádbeliek birták jobban
a hajrát, ezzel győztesként kerültek
ki ebből a számukra is sokáig emlé­
kezetes versenyből..
Gratulálunk a győztes brigád tagja­
inak, név szerint Szabó Károlvnak,
Mizsei Andrásnak és Berente Miklós­
nak és sok sikert kívánunk nekik vál­
lalásaik további teljesítésében. Ala­
pos felkészültségük mellett játékos­
ságban, ötletességben egyaránt nekik
állt a győzelem.
A III-as üzem „Dobó Katalin” szo­
cialista brigád tagjai is derekasan
állták a versenyt, dicséretet érdemel­
nek Pintér Ottóné, Szeles Ilona és
Sárközi Vendel, akik méltón képvi­
selték a Hűtőgépgyár e jelentős üze­
mét.
—pethő—

gyár lovojerol

Konferenci
— Műszaki Hónapnak nyilvání­
totta áprilist a MTESZ — A Jász­
berényi GTE szervezet ünnepi meg­
emlékezése a felszabadulás 25. év­
fordulójáról —

A központi előadóterem vörössel
borított ünnepi asztalánál helyet
foglalt az elnökségben Gorjanc Ig­
nác vezérigazgató, László Károly
műszaki igazgató, Kárpáti József
pártbizottsági titkár és az elnöklő
Romhányi elvtárs megnyitója után
László Károly, a GTE jászberényi
szervezetének elnöke, a MTESZ társ­
elnöke emelkedett szólásra:
— Vállalatunk műszaki fejlődését
három fő szakaszra oszthatjuk; I.
1953—1957. között a politikailag is
igen fontos korra, amikor a mező­
gazdasági foglalkozásit embereket
megismertettük az iparral, az olaj­
szaggal, szinte olyan fokon, hogy a
„a gép forog, a fém kemény'’ II. sza­
kaszban 1957—64-ig tartott. Ezt a
szakaszt a vállalat alapvető profil­
jának keresése és kialakítása; ház­
tartási hűtőgépek fejlesztési és gyár­
tási feltételeinek biztosítása, és a
Heller-Forgó-félc hűtőelem, gyártása
jellemezte.
— A 111. szakaszt 1964—1970 kö­
zött már a hazai ipar élvonalába
jutás jellemzi, hűtőgépgyártásunk
bővül kereskedelmi hűtőbútorok­
kal, új alumínium termékek gyártá­
sa indul meg, söröshordó, könnyű­
búvárpalack, a hűtőelem exportá­
lása is erre az időre esik.
— Nem szabad meg feledkeznünk
egy jelentős eseményről: 1964-ben
„házasodtunk össze" a Hűtőgépgyár­
ral, s ettől az időtől vettük fel új ne­
vünket is. Ez az egyesülés mindkét
vállalatnak emelkedést
jelentett,
Budapesten megvolt a hűtőtechnikai
előképzettség, a technológiai kész­
ség pedig Jászberényben. Több ered­
ményt értünk el együtt, mint külön-külön.

HŰTŐTECHNIKAI FEJLESZTÉSI
INTÉZET JÁSZBERÉNYBEN
— Fejlesztési munkáink elvégzése
céljából elsősorban meglévő műszaki
létszámunkra támaszkodtunk. Mun­
kánk a gyorsított ütemű új gyárt­
mányok bevezetésére, és az azokkal
kapcsolatos technológiai fejlesztési
munkákra terjed ki. 1960 évtől
kezdve mind jobban igénybevettük
a külső kutató, fejlesztő és tervező
intézetek, azonban alapvető, hű­
tőtechnikai kutatási témáink meg­
oldására megfelelő intézet nem
állt, és ma sem áll rendelkezésre.
Ez az ipari ágazat — mert nagysá­
gánál fogva már ágazatnak nevezhe­
tő — jelenleg nem rendelkezik, és
más kb. ilyen nagyságrendű ipari
ágazatok már régen rendelkeznek
önálló kutató intézettel. A szocialis­
ta országok közül a Szovjetunió,
Lengyelország, Csehszlovákia, NDK,
Bulgária már rendelkezik ilyen jel­
legű intézményekkel, holott a felso­
rolt országok között van olyan or­
szág is, melynek kisebb hűtőtechni­
kai ipara van, és vannak olyan or­
szágok is, melyeknek nagyságrendje
közel hasonló hazánkéval.
— Vállalatunk az alapkutatást
létfontosságúnak tartja, ezért olyan
igénnyel léptünk fel a tárca felé,
hogy hazánkban hozzanak létre egy
önálló Hűtőgépfejlesztő Intézetet..
Telephelyéül javasoltuk Jászberény
kijelölését.
„HIÁNYCIKKEK"

— Az új gyártmányok bevezetésé­
nek legfőbb akadálya a szerszám­
gyártási kapacitás hiánya. Elsőrendű
feladatunk ennek
megszűntetése,
mert a feladatok egyre nőnek. Mű­
szaki létszám és összetétel terén le­
maradásban vagyunk. Statisztikánk
javulása 1975-re várható. Jó az, hogy
apparátusunknak politikai fejlődése
kedvező, és továbbra is várható a
párttagok számának emelkedése.

— Javítani lehet és kell is még a
műszaki munka hatásfokán, a gyár­
hoz „klubhoz” való ragaszkodáson,
hűségen, de a kollegiális, baráti hang
sem mindig otthonos. Nem enged­
jük meg az ellentétek élezését, a
kooperáció hiányosságait. Erre a
főosztály, és osztályvezetők figyel­
mét ráirányítjuk.
— „Hiánycikk” volt a műszakiak
ide genny elv-tudása. Szerencsére ide­
jében mozgalmat indítottunk és az
eredmény: százhúsz kolléga — itt
és a gyáregységnél — vetette bele
magát a tanulásba. És minden hiú­
ság nélkül mondhatom, országos
szinten egyszerre példakép lettünk
emiatt. Orosz, angol, nemet- es
francia nyelvtanfolyamok indultak,
a jelentkezők szívesen járnak, a fog­
lalkozásokra. Tudásukat kamatoz­
tatni módjukban lesz, mert kívána­
tos, hogy a kollégák „benn legye­
nek a világpiacon”.

HUSZONÖT £V
A közelmúltban, nem egészen egy
hónap alatt, Gorjanc Ignác, vállala­
tunk vezérigazgatója, országgyűlési
képviselő, 25 éves szerteágazó tevé­
kenységének elismeréseképpen há­
rom magas kitüntetést kapott: a
„Felszabadulási Jubileumi Emlék­
érmet'’, a „Munkaérdemrend" bronz
fokozatót és a „Külkereskedelem
Kiváló Dolgozója" kitüntetést.
Ebből az alkalomból a Hűtőgép
olvasóinak, vállalatunk valamennyi
dolgozójának őszinte jókívánságait
tolmácsolva megkértük, segítsen fel­
idézni e 25 év történetét.
— Nagyon rósz riportalany va­
gyok — mondta mosolyogva. — A
múlt, a megoldott problémák bár­
milyen nehezek voltak is, sohasem
foglalkoztattak sokáig. Az idő is
halványítja, a sokkal izgalmasabb
közelebbi es távolabbi feladatokra
való felkészülés es azok megoldása

Az előadáshoz kiemelkedő hozzá­
szólásaik voltak Zircher Tibornak,
Molnár L. Lászlónak. Csillik Sán­
dornak. Csömör Józsefnak és Oláh
Jánosnak — melyekre László elv­
társ válaszában kitért.

Gorjanc vezérigazgató elvtárs is
résztvevője volt a konferenciának:
— Nagyra értékelem. László elv­
társ előadását, mely jövőbe muta­
tott. Sokat kapott a hallgatóság.
Csillik elvtárs a szervezés korsze­
rűtlenségét feszegeti, igaza van, de
tudni kell, hogy a szervezés pénz,
energia, és nem csak hirdetni kell
tudni az igét, de ragozni is!
— A régi, tervutasításos rendszer­
ben készen kaptunk mindent, és
nem kérdeztük, „mibe kerül”. Mun­
kánkat olykor befolyásolja, még az
ösztönszerűség, melyen lényegesen
változtatni kell. Megformál és vizs­
gáztat az élet, s ezen a vizsgán ilyen
műszaki gárdával meg kell álljak a
helyünket.
M. J.

Ünnepélyes pillanat

a kitüntetés átadása Szolnokon

Kié az elsőbbség?

öt kisgyermek névadója.. . gyárunk jövőjét ők biztosítják majd

Felhívás
a Vas-, Fém- és Villamosenergiaipari Dolgozók
Szakszervezetének tagjaihoz
Szakszervezetünk elnöksége elha­
tározta, hogy a vasas szakszervezeti
mozgalom 70. évfordulójának tiszte­
letére feldolgozza mozgalmunk tör­
ténetét.

Elvtársak!
Szakszervezetünk nagy múltra te­
kint vissza és mindig kiemelkedő sze­
repet játszott a szakszervezeti moz­
galomban. Története egybefonódik az
egész magyar munkásmozgalom tör­
ténetével. A kezdeti szervezkedéstől
a munkásosztály öntudatra ébredésén
át hosszú és rögös út vezetett el nap­
jainkig, amíg szakszervezeti tagsá­
gunk a munkásosztály egészével együtt szabad hazában, a szocializmust
építve ünnepelheti felszabadulásunk
25. évfordulóját. Az eseményekben
gazdag évtizedekben szép sikerek és
fájó kudarcok, hősi harcok és nehéz
munkák váltották egymást.

A vasas szakszervezet történeté­
nek pontos és teljességre törekvő
megismerése, a mozgalom problémá­
inak tisztázása, a hagyományok ápo­
lása tagságunk és a magyar munkás­
mozgalom közös ügye.

E nagyszabású feladatnak sikeres
megvalósítása, különösen a helyi do­
kumentumok összegyűjtése igényli a
széleskörű társadalmi összefogást, a

szakszervezeti munkában résztvevő,
annak történetét ismerő elvtársak
hatékony segítését.
Az 1970-es év az adatgyűjtés idő­
szaka. Kérjük, hogy a kutatómunká­
ban vegyenek részt és keressék meg
a szakszervezeti bizottságunkat azok
az elvtársak, akiknek a birtokában a
mozgalommal kapcsolatos dokumen­
tumok vannak. A személyi tulajdon­
ban lévő forrásanyagokat, emlékeket
megőrizzük és amennyiben igénylik,
azokat az adatgyűjtés elvégzése után
tulajdonosuknak visszaszolgáltatjuk.
Kérjük, hogy azok az elvtársak is
forduljanak a szakszervezeti bizott­
sághoz, akiknek tulajdonában ugyan
nincsenek dokumentumok, de azok
lelőhelyéről felvilágosítást tudnak
adni.
Vasas elvtársak! Szakszervezeti ta­
gok!
Az a feladat, amelyre vállalkoz­
tunk, nem csekély erőfeszítést kíván.
Azt szeretnénk, hogy minél nagyobb
számban vennének részt a gyűjtő­
munkában a vasas szakszervezet tag­
jai, segítenének felkutatni és össze­
gyűjteni a mozgalomra vonatkozó
helyi dokumentumokat, megírnák
visszaemlékezéseiket, hogy hű kró­
nikásként megörökítsük mozgalmunk
történetét a kortársak és felnövekvő
ifjúság számára.
Elnökség

pedig egyszerűen leradírozza őket,
így aztán nem tudok sokat beszélni,
nincs „sztorim".
Pedig van. Csepelen dolgozott, gé­
pészmérnöki oklevelet szerzett és
1954-ben .Jászberénybe jött főmér­
nöknek, majd igazgatója
lett a
Fémnyomónak. Ennek is 15 éve!
Párttagságának kelte 1945. Mennyi
harcot, gondot, örömöt takarhat ez
az idő. A mostani szűkebb hazájáért,
a Jászság iparáért oly sokat tevé­
kenykedő csepeli mérnök vajon ho­
gyan érezte magát akkor, amikor
megérkezett erre a jellegzetesen me­
zőgazdasági vidékre?
— Sárban jártunk mindenütt. De
nem sok idő jutott érzelgésre. Olyan
vidéken, amely semmilyen ipari
múlttal, ipari mentalitással nem
rendelkezett, rettenetesen nehéz volt
megfelelő színvonalú munkásgárdát
nevelni.. Inkább beállító lakatos vol-

A cím láttán ne valami közlekedési
szabályra gondoljon az olvasó. E cím
mögött a termelőmunka és a szolgál­
tatói munka, ezen belül is az ener­
giaszolgáltatás feltételeinek elsőbb­
ségéről esik szó. A napi munkája
mellett mindenki találkozik az ener­
giafajták valamelyikével (villany,
víz, gőz, sűrített levegő stb), ezek kö­
zül a villamosenergia az, amely nél­
kül a többi energiafajtákat előállíta­
ni a vállalati lehetőségeken belül nem
lehet. A villamosenergia sokoldalú
felhasználása hétköznapivá vált,
szinte természetesnek veszi minden­
ki. így a szakmai megbecsülés is el­
marad, pedig minden szakmai sovi­
nizmus nélkül el lehet mondani, hogy
a villamossággal foglalkozó szakem­
bereknek munkája nagy felelősség­
gel jár.
Aki a villamosenergia szolgáltatást
nem ismeri, az nem is gondolja, hogy
sokszor milyen nehézségek árán jut
a termelőenergia az üzeméhez vagy
munkahelyéhez.
A vállalat célkitűzései, tervének
teljesítése lehetetlen volna energia
nélkül. Mégis úgy tapasztaljuk, hogy
ezt természetesnek veszik, nem tart­
ják fontosnak. Fő, hogy legyen. Elő­
térbe csak akkor kerül, ha miatta
akadozik a.termelés.

A köznapi energiaszolgáltatás kisebb-nagyobb üzemzavarainak meg­
szüntetése mellett az adódott hibák
nagy résziét üzemszünetes napokon,
szabad szombaton, vagy vasárnap le­
het biztonságosan, megbízhatóan el­
végezni. A címben szerepelt elsőbb­
ség e napok körül forog. Az tudott
dolog, hogy valamilyen előre nem lá­
tott okból kifolyólag, esetenként kell
a termelő üzemeknek szabad szom­
baton vagy vasárnap is dolgozni. De
ezek a külön műszakok az utóbbi
időben annyira elszaporodtak, hogy
az energia vonatkozásában nem ta­
lálni szabad időt fenntartási munkák
elvégzésére.
A szabad szombaton, vagy vasár­
nap tartott műszakokról az üzemek
egy része értesíti az energia főosz­
tály^ de ezek az értesítések sokszor
nem megbízhatóak, hiányosak. A
megbízhatatlansága adódik abból,
hogy nem azt a munkákat végzik,
amiről értesítenek, a hiányossága pe­
dig az, hogy nincs megadva ponto­
san, hány géppel, vagy berendezéssel
üzemelnek, csak röviden annyit je­
lentenek, hogy „kell villamosener­
gia”, ez pedig tág fogalom a villamos­
berendezések javítása szempontjá­
ból. Egy precíz vasárnapi műszakér­

tesítésről az energiaszolgáltatást vég­
ző szakember a javítási munkák ide­
jére a kellő villamos átcsoportosítást
vagy átkapcsolást el tudná végezni.
Azok az üzemek viszont, akik a rend­
kívüli műszakról nem küldenek ér­
tesítést, a legtöbb problémát okozzák.
Mert a felmerült villamoshálózati ja­
vítást, vagy korszerűsítést akadályoz­
zák. A javítási, illetve felújítási
munkákban az energia osztály dol­
gozóin kívül sok esetben idegen vál­
lalatok dolgozói is részt vesznek, te­
hát egy-egy ilyen szakszerű, jól szer­
vezett karbantartási munka esetén
vetődik fel az. hogy kié az elsőbbség
az energia osztályé, vagy az illegáli­
san dolgozó üzemrészé.
Természetesen, az üzemkéDesség
érdekében, a munkák idejére kikap­
csoljuk az áramszolgáltatásból az iIven üzemet. Alijuk a vitát, mert az
aztán van.
Az ilyen operatív intézkedés nép­
szerűtlen feladat és nagy felelősség­
gel jár. mert mérlegelni kell piHanatnvi helyzetet, és gondoskodni kell
arról, hogv a következő hét zavarta­
lan termeléséhez biztosítva legyen az
energia. Energetikai Problémákkal
érdemes lenne terjedelmes cikkben
foglalkozni, mivel az egy olyan terü­
let. amelvet kevesen ismernek és saj­
nos a Hűtőgép újságban az „Ismerd
meg gyáradat” cikksorozatban az enereia főosztály nem mutatkozott be.
Pedig egy ilyen bemutató cikk alap­
vető ismeretet adott volna az olva­
sóknak az energia osztály tevékeny­
ségéről. az energiák helyzetéről, gyá­
ron belüli termeléséről, elosztásáról
és gazdaságos felhasználásáról.
Rendkívül fontosnak tartjuk, hogy
elektromos üzemzavar esetén ne hív­
ják a trafót telefonon! Mi ugyanis
központilag érzékeljük a hibát, és
azonnal intézkedünk. De sokszor aka­
dályoz ebben a foglalt vonal, pedig
éppen a hiba elhárításakor igen nagy
szükség van rá.

Négy-öt perces áramkimaradásért
még senki ne telefonáljon! Ennél
hosszabb idő után kell, vagy lehet
érdeklődni. Ezzel időt nyerünk és sok
fáradságot spórolunk meg mindkét
oldalon.

Hivatkozunk a Hűtőgép februári
számában megjelent Munkahelyi de­
mokrácia című cikkre, a helyesen
megírt „csapatjátékára. S hogy min­
ket is jobban megismerjenek, remél­
jük az újság krónikása nem várat so­
káig magára.
—balogh—

lám akkoriban, mint vezető. Hanem
aztán már sokkal könnyebben ment
minden.
— Segített-e az igazgatónak a
gépészmérnöki oklevél ?
— Persze. De az talán fontosabb,
hogy jó „karmester” legyen az em­
ber. Minden hangszeren kell tudni
egy kicsit játszani is. Néha bizony­
kévés ehhez a vékony karmesteri
pálca és olykor a „doronggal" kell
vezényelni.
(Ezt tudjuk. Velünk is megesett
már, hogy „hamisan játszottunk”...)
Ha a karmester mellére tűzik a
kitüntetést, a többiek, a munkatár­
sak. vállalatunk valamennyi dolgo­
zójának dicsérete is. Ez persze for­
dítva is igaz. Kilencszer voltunk él­
üzem, kétszer SZOT és Miniszterta­
nács Vörös Vándorzászlójával ki­
tüntetve — és valószínűleg eséllyel
tizedszer is. Termékeinket mintegy
negyven országba exportáljuk, az
utóbbi három év alatt megkétszerez­
tük termelésünket. Milyen gondola­
tokat ébreszt ez a vállalat vezérigaz­
gatói íróasztala mögött?
— Tagadhatatlanul jólesik erre
gondolni. De úgy hiszem, sokkal
fontosabb az, hogy egy hűtőtechnikailag elmaradott ország hűtős kul­
túrájának kialakításában, egy ipari­
lag elmaradott vidék arculatának
megváltoztatásában a kollektív aka­
rat, lelkesedés és tudás hozott ki­
emelkedő eredményeket saját ener­
giaforrásainkra támaszkodva. Hogy
„a fejlődés szeretete és akarása” —
ahogy egy emlékezetes rádióriport­
ban elhangzott — a Hűtőgépgyárból
kisugárzik és mozgásba hozza a szű­
kebb és távolabbi környezetet is.
— Ez már az országgyűlési kép­
viselő gondja is. Hogyan egyezteti
össze e kétféle, önmagában is sok
gondot jelentő tevékenységet?
— A képviselői munka nem jelent
külön gondot. A vállalat ma már
európai hírű, jelentős tényező a vá­
ros életében. A gyári élet nem sza­
kadhat el a várostól, már csak dol­
gozóira való tekintettel sem, s a vá­
ros sem nélkülözheti a gyárat. Én
magam is inkább jász vagyok már
és nem csepeli vagy hűtőgépgyári. És
szeretem ezt a várost évszázados
elmaradottságának meglévő nyomai­
val, megoldásra váró, sok égető
problémájával együtt, vagy tán ép­
pen ezért.
— Szabadidő? Hobby?
— Az mi? — nevette el magát.
— És a két puli ?
— Az más. Rézi és Rudi maga a
tökéletes kikapcsolódás. Ha egyálta­
lán találkozunk.
(E derék ebeket, lakása házőrzőit
egyébként teljes biztonsággal csak a’
gazdájuk közelítheti meg).
A titkárságon már várnak rá, több'
kérdésre nincs idő. A Hűtőgépgyár
vezérigazgatójához bárki bemehet.
Munkaidő után is. Legfeljebb egy'
kicsit még akkor is várnia kell.

Szocialista brigádjaink
az üzemi demokráciáért és
a gazdaságosságért
— Értekezlet « Víz utcában
A szocialista brigádok vezetői a gazdasági és politikai vezetőikkel együtt
április 10-én a Víz utcai Munkás Klubban tanácskoztak, különös tekintettel
a szocialista brigádmozgalom soronkövetkező feladataira. Az elnökségben
foglaltak helyet: Gorjanc Ignác vezérigazgató, Kárpáti József pb titkár,
Veikéi István, a KISZ bizottság titkára, Grundtner János pb termelési felelős,
Nagy János vszb titkár. Szekeres Lászlóné igazgatási főosztályvezető és
Baráth László vszb termelési felelős.

Nagy János bevezető szavai után
Baráth László a következőket mon­
dotta:
— Ez az értekezlet, jelentős válla­
lati esemény. A mull évben két al­
kalommal tartottunk munkaértekez­
letet, melyeken a nagy évfordulók
megünneplése tiszteletére indított
munkaverseny, a terv teljesítésének
helyzete és további feladataink sze­
repeltek. Sikeres évet zártunk és a
tervezett szint felett teljesítettünk.
Az eredmények, amelyekben a szo­
cialista brigádoknak oroszlánrészük
van, várhatóan a Kiváló vállalat cí­
met biztosítják majd a Hűtőgép­
gyárnak. Ez a gyárunk fenállásának
17. évében a tizedik ilyen magas ki­
tüntetés lesz. Ez mindennél fénye­
sebben bizonyítja, hogy a Hűtőgép­
gyárban jól szervezett, lelkes és pre­
cíz munka folyik.
— Az idei gazdasági év politikai
jelentőségű eseményekben különö­
sen gazdag, hiszen felszabadulásunk
negyedszázados évfordulója, a nagy
Lenin születésének centenáriuma, és
az MSZMP 10. kongresszusa is erre
esik. Kívánatos, hogy e nagy jelen­
tőségű események tiszteletére
a
munkaverseny töretlen lendülettel
haladjon és hatásosan segítse terve­
ink végrehajtását. Számítunk ebben
szocialista brigádvezetőink, brigád­
tagjaink és minden munkatársunk
helytállására.

— Gazdasági feladataink, terveink
lelkesítőek, a múlt évihez képest
mintegy 15 százalékos termelés­
emelkedés várható, több mint egymilliárd forint termelési értékért
megy a harc. Első negyedévünket a
tervek túlteljesítése jellemzi. Ezt a
lendületet meg kell őriznünk to­
vábbra is. Második negyedévi terve­
inkből nagy feladatot jelent az I.
sz. gyáregységnél az anyagvonal és
a kooperáció megerősítése, az üte­
mes termelés biztosítása. A II-es sz.
gyáregységnél az NSZK-ba irányuló
export szekrények — MODUL 150,
160 sorozatgyártására való felkészü­
lés, a sorozatgyártás bevezetése. Itt
különösen nagy feladat hárul a szer­
számüzemre is. Az S-60-as sorozat­
gyártása, az NDK exportra készülő
vitrinek, valamint a falihűtőgépek
zökkenésmentes gyártása a cél. A
III-as sz. gyáregységnél el kell érni
a napi négy és fél hűtőelemet. Nagy
feladat vár ezért a szerszámüzem­
re. a TMK-ra és a műszaki főosz­
tályra is.
— Bizonyára szó esik majd arról,
hogy a brigádmozgalom nálunk az
emberi kapcsolatok fejlesztésében,
az önzetlen segítségadásban milyen
eredményeket ért el, — fejezte be
előadását Baráth elvtárs.

A tanácskozáson 25 hozzászólás
hangzott el. Minden hozzászóló el­
sősorban a termelést emelte ki, mint
a szocialista brigádok elsőrendű fel­
adatát. szóltak a vállalásokról és az
előttünk álló termelési feladatokra
való felkészülésről.

Farkas József n-es üzem:
— Lelkesítő feladatunk a napi 1050
hűtőszekrény gyártására felkészülni.
Nálunk az alkatrészüzemben nagyon
fontos, hogy a palástgyártó sor két
egységét megduplázzák, vagy egyes
célgépeket átalakítsanak. Elképzelé­
sünk az, hogy a kompresszoros hűtő­
gépüzemben egy termelési felelőst
kellene beállítani, aki koordinálná a
munkákat.

Für Lajos hűtőelemüzem:
— problémaként vetődik fel, hogy, a
járműhűtő részleg egészségtelen. A
baleseti jegyzőkönyvekből megálla­
pítható, hogy sok a savmarás, hiá­
nyoljuk a kötelező orvosi vizsgálato­
kat.

Toréba István darabolóüzem:
— Örömmel számolhatok be az elv­
társaknak a darabolóüzem munká­
járól, különösen büszkék vagyunk,
hogy nálunk mindenki szervezett
dolgozó. Brigádunk vállalta egy ál­
lami gondozott gyermek nevelését,
segítését is. Panaszunk viszont, hogy
a szocialista munka műhelye bronz
fokozatához szükséges feltételeket a
versenyfelelős szerint nem teljesí­

tettük. Termelékenységben 107 szá­
zalékot értünk el, pedig Igen sok
problémánk volt az új gyártmányok
bevezetésével, valamint a létszámhi­
ánnyal.

Hemberger Antal
gyáregységvezető:
— szocialista módon élni! ■— mondja
a jelszó. Véleményem szerint nem le­
het kettéválasztani a gyáron belüli
magatartást a gyáron kívüli élet­
től. Elmondták az elvtársak, hogy
milyen nagy feladatok várnak a
gyárra ebben az évben. A szo­
cialista módon dolgozni jelszó önma­
gában kifejezi azt, hogy amikor tel­
jesítjük a tervet, saját életünk szebbétételéhez. s a közösség felemelésé­
hez járulunk hozzá.

Kárpáti József pb titkár:
— A kompresszoros hűtőgépüzem
brigádjainak értékelésénél én is je­
len voltam és ellenőriztük, hogy a
végzett munka fedi-e a naplóban
foglaltakat. Az élüzem cím és a töb­
bi értékeléssel kapcsolatban a párt­
bizottság és a magam részéről is
csak gratulálni tudok az elvtársak­
nak, és kívánom, hogy a jövőben
is hasonló eredményeket érjenek el,
növeljék gyárunk jó hírnevét.

Ünnepi taggyűlés vnlt
A Hűtőgépgyár pártbizottságához
tíz alapszervezet tartozik, összesen
háromszázhetvenkét taggal. Üzemi
pártbizottságunk március 26-án öszszevont taggyűlésre hívta az elvtár­
sakat. Az előadó megemlékezett ha­
zánk felszabadulásának 25. évfordu­
lójáról. Szeretett hazánk, a Magyar
Népköztársaság
felszabadulásának
25. születésnapján a Hűtőgépgyár
kommunistái kegyelettel emlékeztek
meg a szovjet hősökről, akik drága
életüket áldozták fel szabadságun­
kért.

Hálával és testvéri szeretettel kö­
szönjük
a Szovjetunió nyújtotta
elvtársi, baráti segítséget, s ez ün­
nepélyes alkalommal Hitet teszünk
a hős szovjet nép és magyar népünk
vérrel megpecsételt örök barátságá­
ra. az internacionalizmus és a leni­
ni eszmék mellett.
1945. április negyedikével megszü­
lettek hazánkban azok a feltételek,
melyek biztosították a népi hatalom
megteremtésének lehetőségeit.

A Kommunista Párt következetes
harcának eredményeként megvaló­
sult a magyar parasztság évszázados
álma. ..A föld azé. aki megműveli!”
És a termelőeszközök, gyárak, ban­
kok államosításával a nép kizsák­
mányolása egyszer s mindenkorra
megszűnt. A felszabadult magyar
nép a Szovjetunió segítségével meg­
indulhatott a társadalmi és nemzeti
Kiemelkedés útján, a boldoguláshoz,
a jóléthez és műveltséghez való jo­
gok birtokosa lett.

A vidéki ipartelepítés első lépcsőjeként. az első ötéves terv éveiben
alakult a mi vállalatunk is. 1952-ben
Fémnyomó- és Lemezárugyár néven.
A vállalat megalapítása után, né­
hány hónap elteltével a vállalat épí­
tésén dolgozó párttagok megalapí­
tották a Magyar Dolgozók Pártja
üzemi csoportját. Az alapító tagok
közül Langer Béla. Tóta József,
Schill Ferenc, Pozsonyi József, Kun
Mihály. Nagy János. Csordás Sándorné. Hegyesi István. Boros Pál,
Ftilöp Mártonné.Dunkl István ma is
vállalatunk dolgozója.
Párttagjainknak a
vállalat jó
eredményeiben igen jelentős szere­
pük van gazdasági és politikai mun­
kájukat becsületesen, lelkiismerete­
sen elvégzik.
Kegyelettel
emlékezünk
meg
azokról, akik nem érhették meg e
szép ünnepet :

Nógrádi Gyula elvtársról, aki 1938
óta tagja volt pártunknak és már az
illegális munkából is kivette részét.
Emlékezünk Cs. Tóth István elv­
társra. aki a felszabadulással egvidöben lett tagja a Kommunista
Pártnak, s fiatalon elszólította kö­
zülünk a halál.
Köszönetünket fejezzük ki azok­
nak az elvtársaknak, akik a felsza­
badulással egvidőben lettek pártunk
tagjai, munkájukkal hozzájárultak
hazánk felvirágoztatásához, és je­
lenleg is aktívan dolgoznak a szoci­
alizmus építésén:

..Felszabadulási Jubileumi Em­
lékérem" kitüntetést kapták az aláb­
bi elvtársak: Baráth András, Beniczki András, Durucz Pál, Fodor
Rezső, Fülöp Mártonné. Darázs Im­
re, Gergely István, Gorjanc Ignác,
Grundtner János,
Halász Ernő,
Králl Ádám, Kun J. György, Kun
Mihály, Langer Béla, Mihalik Ist­
ván, Oláh László. Kosa Ferenc. Tóth
Antal, Pápista László, Sánta Lajosné, Sárközi István. Sárközi János,
Szabó Jánosné, Szűcs Sándor, Tóta
József. Tóth Sándor, Cs. Tóth Ist­
vánná. Varró Ferenc.
Kérjük, hogy továbbra is becsü­
lettel álljanak helyt, s munkálkod­
janak a szocializmus építésén.
— Cs —

Gorjanc Ignác vezérigazgató:
— Ott kezdem felszólalásomat, ahol
Kárpáti elvtárs abbahagyta, én is
jókívánságaimat fejezem ki a vál­
lalat dolgozóinak az elért eredmé­
nyekért. Tavaly november 4-én ta­
lálkoztunk ebben a teremben utoljá­
ra. Néhány problémát akkor is el­
mondtam önöknek, most is kijelent­
hetem, hogy amellett azért ez a kol­
lektíva nem dolgozott rosszul, mert
a 69-es évre előirányzottakat bőven
teljesítettük. Nagyon örülök Majzik
és Für elvtárs felszólalásának. Ami­
ket elmondtak, egy kicsit beletarto­
zik a szocialista módon élni, dol­
gozni gondolatba is. Az elkövetke­
zendő időben a hűtőelem üzem
legalább olyan fontos üzem lesz,
mint a hűtőgép-gyáregység. Meg­
győződésem, hogy ezt az elvtársak
megértik. Bállá elvtárs joggal felve­
ti az autóhűtőnél az anyaghiányt,
megtettük az intézkedést, a második
félévben már nem lesz ilyen prob­
léma.

Kovács György IX-es üzem:
— Itt szeretnék köszönetét mondani
azért a kezdeményezésért, hogy a
szerszámüzem fejlesztését célul tűz­
ték ki. A felhasználó üzemektől azt
kérem, hogy a gyártóeszközöket kel­
lő körültekintéssel használják, mert
hiába van anyag és ember, gyártó­
eszköz nélkül megfelelő munkát
nem tudunk végezni. Jó érzés, hogy
a 69-es terveink ilyen szépen telje­
sültek, talán mi is hozzájárultunk
ehhez, és most is mondhatom, hogy
a mi kollektívánkban sem a válla­
latvezetőség, sem a pártszervezet
nem fog csalódni.

Rédei István
művezető, nyomda:
— A Hűtőgépgyárhoz képest a mi
üzemünk nagyon kicsi. A vállalat
fejlődik és ezzel párhuzamosan egy­
re többet és jobb munkát követel­
nek tőlünk. A nyomdában két szo­
cialista brigád dolgozik igen lelkiis­
meretesen. Azt szeretném megkér­
dezni, hogy mikor készül el az új
nyomdaüzem, hogy a mind nagyobb
feladatokat mi is egy kicsit kultu­
ráltabb körülmények között tudjuk
elvégezni.

Baráth László zárószavában rövi­
den értékelte a szocialista brigádve­
zetői tanácskozás munkáját, megkö­
szönte az aktivitást, majd ezeket
mondotta:
— Valóban munkaértekezlet volt
e tanácskozás, sok hasznos tanácsot
kaptunk, amelyeket megszívlelünk,
és a későbbiekben névreszólóan meg
is válaszolunk, illetve ott ahol kell,
intézkedni fogunk.
M. J.

Fülöp Mártonné
Tóta József
Grundtner János
Fodor Rezső
Szűcs Sándor
a ..Jubileumi Felszabadulási Emlékérmet" kapták. Elsők voltak a pártba belépni, és a 25 év alatt is méltók
voltak a párttag névhez.

Lesz föns^árda jelvénifiink...
Törzsgárdánk már van ugyanis, s
hogy nem is akármilyen, arról ered­
ményeink győzik meg a kételkedőt.
Arról pedig, hogy ez nem üres cím,
éppen a napokban, a nyereségrésze­
sedés kifizetésekor győződhettünk
meg. .. Nem árt mindjárt egy kis
összehasonlítást tenni: a hasonló
gépipari üzemekben 10—12 napos
átlagos részesedést fizettek, nálunk
csak az alaprészesedés — amit az
1969-ben vállalatunk állományában
lévő valamennyi dolgozónk megka­
pott — 17,8 nap volt.
örömmel üdvözöltük azt a kezde­
ményezést, hogy törzsgárda jelvény
van születőben. Lelkesen szavaztunk
is az ebédlő bejáratánál kiállított

jelvénytervekre. A szavazás lezárult,
és most Nagy Jánost, a vállalati
szakszervezeti
bizottság
titkárát
kértük meg, hogy olvasóinkat az
eredményről tájékoztassa.
— Az a törekvésünk, hogy törzs­
gárda tagjainknak erkölcsi és anya­
gi megbecsülést biztosítsunk, úgy
érzem nem szorul bizonyításra. Sze­
retnénk azonban törzsgárda tagja­
ink megbecsülését látható szimbó­
lummal, jelvénnyel is elősegíteni,
ezért úgy határoztunk, a vállalat ve­
zetőségével egyetértésben, hogy pá­
lyázatot hirdetünk ilyen jelvény ter­
vezésére. A jelvényt öt-tíz és tizen­
öt éves fokozatokban elsőízben 1970.
november 7-én fogjuk adományozni
dolgozóinknak.

— A pályázatra 14 pályamű érke­
zett: Bakó Győző, Fábián Ferenc,
Horváth István, Járomi István, Ko­
vács László, Szalay Szabolcs és Szalay Szabolcsúé tervezésében. Ekkor
gondoltunk arra, hogy megszavaz­
tatjuk dolgozóinkat is. Március 15től egy hétig állítottuk ki a pálya­
műveket. 1962 szavazólap érkezett,
örömmel nyugtáztuk, hogy üzeme­
ink dolgozóitól érkezett ennek 85
százaléka. A szavazatok eredménye­
képpen első helyen Járomi István,
második helyen Szalay Szabolcsúé,
harmadik helyen Fábián Ferenc jel­
vényterve végzett.

▼▼▼TTTTTTTTTTTTTTTTTTTTTTTTTTVTVTTTTVVVTTT7T

Hol üdülhetünk az idén?
HOL ÜDÜLHETÜNK AZ IDÉN?
Értesítjük vállalatunk dolgozóit,
hogy az 1970. évben az alábbi üdülési
lehetőségek állnak rendelkezésünkre,
melyek feltételei a következők:
I. Belföldi üdülések.
1. Vállalati bérleti üdülők, melyek
egész évben igénybe vehetők:
a. ) Siófok 30 férőhely
b. ) Blelle 24 férőhely
c. ) Mátraszentistván 10 férőhely
2. SZOT beutalók.
A szakszervezetek Országos Taná­
csa által megküldött kedvezményes
beutalók.
A belföldi vállalati, valamint SZOT
beutalók elosztása a műhelybizottsá­
gok TT felelőseinek bevonásával a
dolgozók igénylése alapján történik.
A vállalati bérleti üdülőket június
1- től szeptember 1-ig vehetik igénybe
a dolgozók. A beutalójegyek május
2- től vehetők át a vállalati üdülési
felelősnél (Králl Adám abszorpciós
üzem. Telefon: 137.)
II. Külföldi üdülések.
1. Német Demokratikus Köztársa­
ság (Zeuten)
2 csoport 20—20 fővel

1. csoport 1970. VI. 16-tól VI. 30.
2. csoport 1970. VII. 1-től VII. 15.
Részvételi díj: kb 2000 forint.
2. Lengyelország (Gdansk)
2 csoport 12—12 fővel.
1. csoport 1970. VII. 12-től VII. 25.
2. csoport 1970. VIII. 9-től VIII. 22.
Részvételi díj: kb. 2000 forint.
A lengyelországi Gdansk-tól a vál­
lalati üdülőhöz való személyszállítás
vállalati autóbusszal történik. Mind­
két külföldi üdülési időszak alatt a
dolgozók (üdülők) közös kirándulá­
sokon és kulturális rendezvényeken
vesznek részt. A külföldi üdülésre az
üdülni szándékozók saját gépkocsi­
jukat is igénybe vehetik.
A külföldi üdülésekre a jelentkezés
határideje>1970, május 15. Jelentkez­
ni lehet és részletes felvilágosítást ad;
Králl Ádám, üdülési felelős, ab­
szorpciós üzem, telefon: 137.
Kérjük vállalatunk valamennyi
dolgozóját, hogy az 1970-es üdülési
szezonra az igényeiket a műhelybi­
zottságok TT. felelőseinél,illetve a
vállalati üdülési felelősnél időben
jelentsék be.
Bugyi István
vszb TT. elnök

12-es. Tervezte: Szalay Szabolcsné
Kék alapon ki domborodó arany­
koszorú és szám, kitűnő összhang­
ban a vállalat emblémájával, mo­
dern, jól megvalósítható.
— A hivatalos zsűri, mely gazda­
sági, párt- és tömegszervezeti veze­
tőinkből tevődött össze, kivitelezésre
Szalay Szabolcsné 12-es sz. pálya­
művét fogadta el, — figyelembevéve a zománcjelvények előállíthatóságának szempontjait
is. Ennek
megfelelően került sor a győztes
500, a másik két pályázó 200—200
forintos _ jutalmazására,
mondta
Nagy János.
Örömmel gratulálunk mi is a
nyertes pályázóknak és türelmetle­
nül várjuk november 7-ét, amikor
az arra érdemesek kabátja hajtóká­
ján is megcsillan majd a Hűtőgép­
gyár törzsgárda jelvénye.
— erbé —

A Szolnoki Műszaki
Hetek keretében a
Hűtőgépgyár és az
Aprítógépgyár közös
kiállításon mutatta
be termékeit ápr. 13tól 19-ig Szolnokon
a Barátság Házában

Vendégünk: Dipl. Ing. ti. STIERLIN úr
A Hűtőgépgyár licenc- és műszaki
segítségnyújtási szerződést kötött ab­
szorpciós háztartási hűtőszekrények
gyártására a SIBIR céggel. E kitűnő
cég nevéhez fűződik az abszorpciós
háztartási gépek napjainkban megfi­
gyelhető reneszánsza. Több világsza­
badalmuk korszerű gyártástechnoló­
giájuk igen széles — 60 litertől egé­
szen 350 liter, ürtartalmú szekrényig
terjedő __ skála gyártását teszi lehe­
tővé, —18°C-os mélyhűtőrekesszel,
villamos- vagy gázfűtéssel, kimagas­
lóan jó műszaki paraméterekkel.
II. STIERLIN ÚR, a svájci cég társ­
tulajdonosa úgy is mint e terület ki­
váló szakértője, a szerződés első lé­
péseként nálunk bevezetett S 60-as
típus gyártását tekinti meg és kon­
zultál a hűtőgépgyári szakemberek­
kel.
,
Ürömmel üdvözöljük ebből az al­
kalomból és reméljük, hogy együtt­
működésünk további sikereket hoz
vállalatunknak és a LEHEL hűtő­
szekrényeknek.

Az Aprítógépgyár új terméke

i4z emberek érdekében
A keresőképtelen lázas betegeknek 2—3 nap időtartamra ágynyugalmat
ír elő az üzemi orvos. Szükséges esetben injekciós terepiát is javasol. Járvá­
nyos időben jelentősen megnövekedik a betegek száma és az orvosi kezelésre
naponta be kell járni. — függetlenül a kedvezőtlen időjárástól — az SZTK
rendelőbe, vagy az üzemorvosiba. Ez a módszer gyakorlatilag ismételt meg­
hűlést eredményezett, a betegállomány elhúzódott, esetleg 3—4 napos beteg­
állomány és látszólagos gyógyulás után szövődmények miatt hosszabb időn át
tartó keresőképtelenség következett.
A gyógyulás érdekében az annyira hangsúlyozott ágynyugalmat pontosan
az ilyen jellegű „kezelés” szakítja meg. Sajnos az influenzás beteg megfertőz­
hette a többi, már gyógyult, vagy éppen csak fogászatra várakozókat is.
Mindez megelőzhető volna, ha az üzemorvosi szolgálat keretében házi
ápolónői ellátás is lenne. Ezzel megoldódna a fekvőbeteg kezelés, és nagymér­
tékben lecsökkenne a betegnapok száma is. Időszerű a kérdéssel foglalkozni
a betegek, de az egészségesek érdekében is.
iwafiaaaanaaaaaaaaesBa

I
Nagyon örültem, amikor a februári
számban találkoztam két cikkem­
mel. Engedjék meg. hogy utólagosan
mondjak köszönetét a közléséért.
Megragadom az alkalmat és bá­
torkodom újabb cikkel jelentkezni.
örömmel .jelentjük, hogy a szer­
számüzem „Dobó” szocialista ifjúsági
brigádja, 1970, március 21-én a szo­
cialista brigádok szellemi vetélkedő­
jének városi döntőjén is, nagy küzde­
lemben az első helyezést érte el.
Néhány szót erről a kiemelkedő
teljesítményt nyújtó brigádról. 1962ben alakultak tíz taggal. 1963-ban el­
nyerték a szocialista brigád címet,
azóta évről évre sikerült megtartani­
uk. A brigád vezetője Szabó Károly
köszörűs. Munkájukat fiatalos lendü­
lettel és kifogástalan minőséggel vég­
zik.
A brigád általános életkora alig éri
el a 23 évet. A versenyre a megbeszé­
lésünk alapján kijelölt Szabó Károly,
Mizsei András, Berente Miklós trió
nevezett. Ök hárman munkaidő után
lelkiismeretesen készültek, s ennek
eredményét az első hely bizonyítja.
Gratulálunk! A brigád valamennyi
tagjának további jó munkát és hason­
ló sikereket kívánunk.
Elvtársi üdvözlettel:
Nagy Sándor
szerszámüzem KISZ-titkár

.milllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllHlllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllIflIlllllllllllllllllllllllinillllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllliy

vezetőségváíasztás
A Hűtőgépgyár budapesti gyáregy­
ségének bélyeggyűjtő köre, március
közepén tartotta tisztújító taggyűlé­
sét. Mint általában a kör hivatalos
óráin, úgy most is nagy számban je­
lentek meg a gyűjtők, hogy a veze­
tőség beszámolóját meghallgatva szá­
mot adjanak két év tevékenységéről.
Arról már beszámoltam, hogy a bé­
lyeggyűjtők köre milyen aktívan dol­
gozik, a vezetőség mennyire szívü­
gyének tekinti a tagság érdekeit. Az
is köztudott, hogy ez a legjobban mű­
ködő szakosztály. Az elmúlt két év
alatt taglétszámuk jóval túlhaladta
a százat.
A jó munka eredményeként a tag­
ság nem is változtatott a vezetőség
összetételén, ismét Kazincz Rezső lett
az elnök és Dienes István a titkár. A
pénztáros Sényi Károly, és helyet ka­
pott a vezetőségben ismét Kunszt
László, valamint Schlégl Ferenc és
Jaia Domonkos.
Az idei munkatervüket figyelve
szép programot igyekeznek a tagok
megvalósítani. Természetesen benne
szerepel közös kiállítás és múzeum­
látogatás, valamint összejövetelek és
előkészületek a jövő évben Budapes­
ten megrendezésre kerülő világkiál­
lítás megtekintésére. Abban, hogy a
szakkör ilyen szépen szerepel, nem
kis részt vállalt a pártszervezet tit­
kára, Kárpáti Lajos, valamint a szak­
szervezet titkára Graur Sándor.
Gyakran részt vesznek a bélyegkor
összejövetelein és figyelemmel kisérik
az ott folyó munkát. Ez természete­
sen nagyon jóleső érzés a vezetőség­
nek is. Az idei nyáron szeretnék régi
vágyukat valóra váltani és találkozni
a herényi gyűjtőkkel.
Oláh Árpád
HŰTŐGÉP

Szerkesztőség a vállalat telephelyén
Jászberény, Postafiók: 64.
Kiadja:
a Szolnok Megyei Lapkiadó Vállalat
Szolnok, I. sz. Irodaház
Telefon: 120—94
Igazgató: Virágh Iván
Felelős szerkesztő: Bognár János
Hűtőgépgyár nyomdája, Jászberény
Felelős vezető: Oláh János
Előfizethető a szerkesztőség címén
A lapot üzemi terjesztésben árusítjuk

OLÁH ÁRPÁD:

ól! idlidlll

A várban

A hegy fölött fényesen röppent egy lövedék. Hosszú farkat húzott a sötét
égen és millió szikrát hányt a csikorgó hidegben. A vár felöl erős puskaropo­
gás hallatszott. Az Űri utcában, beomlott egy ház, a füst nehéz szaga terjengett
a porlepte levegőben. A németek még elkeseredetten védekeztek, de a Bécsi
kapu-tér felől már elzárták a menekülés útját. A Mátyás templom mögött
Julián szobra kelet felé mutatott, mintha csak mondani akarta, volna
Gerhardusnak:
„Ne menj még! Nézd már itt vannak, várdd meg őket!"
A Hunyadi János úton nehéz tankok dübörögtek. Lánctalpaik markolták a
havat és fergetegesen szórták szét a páncélkocsi alatt. A sikló szétzúzva hul­
lott a semmibe a kocsik ott lapultak összetörve az alagút előtt. A miniszter­
elnökség épületében mintegy kétszáz ember tanyázott. Jórészt németek, de
volt közöttük néhány magyar is. Sovány, elnyűtt főhadnagy felkötött karral
ott húzódott meg egy szétlőtt ablak előtt. Sötéthez szokott szemei égtek a
portól és a falomladék meszes pora kaparta a torkát. Tudta már napok óta,
hogy nincs menekvés. Tudta, hogy a vég ott leselkedik mögötte, vagy előtte,
csak azt nem sejthette, honnan is jön valóban? Atellenben a honvédelmi
minisztérium nagy vaskapuja teljesen kifordulva, de még ott is legalább
háromszáz katona várja azt, hogy talán.......... ?
A hideg és a sötét egymásba forrva keringett a mészszagú utcákon, csak
a megújuló fegyverropogás zavarta meg annak egyhangúságát. A németek
még hittek abban, hogy valami történik és ök kitörhetnek a reménytelenség­
ből. Hittek? Az ajtón erősen dörömböltek.
— Kinyitni! Nyissák ki azonnal! —
A főhadnagy pillanatokig nem tért magához. Azon a szárnyon dörömböltek,
hol az ö emberei védték a házat. De aztán cselekedett. Épen maradt kezével
félrehúzta a nehéz zárat és az ajtó hirtelen feltárult. Nyolc magyar honvéd
állott előtte mocskosán, véresen és egyiküket támogatni kellett. Balválla
szétlőve vérzett, bár igyekeztek bekötni, de az adott körülmények között
nem nagyon sikerült. Úgy zúdult a nyolc ember befelé, mintha valamit ro­
hamozni akartak volna. Pedig dehogy akartak! Egyikük sírt mint egy eszelős,
sapka helyett valami ódivatú keménykalapot viselt.
— Főhadnagy úr, tenni kell valamit’ Nem veszhetünk itt értelmetlenül! —
A főhadnagy nem tudta mit mondjon. Tenni kell, de mit? Hiszen ő is tett
volna valamit, de hogyan? Az ő keze is szétlőve, égette a fájás és milyen
jó lenne kimosni a sebet. De mivel? Legalábbis neki semmi nincs. Talán
életet jelenthetne! De sor kerülhet-e még rá? És hol van az élet? Kötszer,
élelem? Egy álló napja nem evett és nem ivott. Csak egy korty bort. Amit
az egyik német tiszt hagyott a pohárban. Ott lelte a folyosón, a német meg
lebukva előtte és már nem kellett több korty neki sohasem. És ő megitta.
Pedig milyen jó lett volna kimosni vele a sebét. De már mindegy. Mindegy?
Éppen válaszolni akart, mikor hirtelen ismét kicsapódott a nagy szárnyas
ajtó. Hat elvadult külsejű katona nyomult befelé és pislogó szemekkel
bámultak bele a nagy sötétbe. A Dunapartról egy égő ház odavilágított. Igaz,
csak aprón villogva, de az árnyakat kivehették. Tehát újabb hat magyar.
A főhadnagy szétnézett rajtuk. Az előbb nyolc most meg hat. És neki az
északi szárnyon még van tizenkét embere. Számolni kezdett. Az összesen
ővele együtt huszonhét ember. Két kipróbált magyar század romja. De mégis,
valamivel több bizalmat adott neki.
— Mit tegyünk, emberek? —
A szakaszvezető összekapta magát.
— Főhadnagy úr! Bakos szakaszvezető. Ismerem az épületet, voltam itt
többször őrségben. Tudom a járást. Azt is tudom, hogy miként lehetne innen

„CSENDÉLET” a kiállításon

kijutni. Van egy kivezető út, csak addig kell elérni. Az udvar végiben van
egy pince. Vadszőlővel van befuttatva az ajtó is. Ha a németek még nem
fedezték fel, megmenekültünk. Már akkor raktárnak használták. Ott kell
élelemnek is lenni. —
A többiek fel villany ozódtak. Talán még van lehetőség a menekülésre?
— Mit szándékozik tenni?
— Felderítésre kérek engedélyt!
— Menjen Bakos, de vigyázzon. Ha a németek rajtakapják, lelövik!
— Majd elválik. Sietek vissza.
A szakaszvezető hasravágódott és úgy kúszott az épületszárny másik
oldala felé. Látták, hogy mint a kígyó haladt előre és két méterenként mozdu­
latlan maradt. De nem lehetett gyorsabban, vigyázni kellett. Kínosan teltek
a percek, szinte óráknak tűntek. Lassan, nagyon lassan, múlt az idő. Halvá­
nyan látták, vagy inkább csak érezték, hogy a katona átjutott a másik szárny­
hoz. Mintha csikorgást hallottak volna a dübörgésben, aztán semmit. Hosszú­
hosszú időre nem. emlékeztek. Hány óra? Órájuk széttörve, elveszve, meg­
semmisülve. Úgy érezték egy egész nap telt el. Aztán ott az átelleni fal mellett
egy guggoló árnyék osont előre. A főhadnagy ép kezével a pisztolyát markolászta.
— Hagyja, főhadnagy úr! A Bakos!
Valóban ő volt. Meggörnyedve érkezett hozzájuk. Hátán jókora zsák.

— Sikerült! Van minden!
És lerakta óvatosan a zsákot a kiégett parkettra. Az aránylag ép terem
kiesett valahogyan a lővonalból. Ablakai ugyan be voltak törve, de a helyzet­
hez képest tűrhető volt. Néhány szék és egy óriási asztal volt bútorzata. Igaz, a
csillár félig leszakadva, de mégis. A.z óvatosan földre tett zsákot úgy kapták
el, hogy Bakos felhördült.
— Megbolondultatok?! Szét akarjátok törni az üvegeket?
Aztán ő maga bontotta ki azt és szedte elő a zsákmányt. Hat üveg bor, néhány
doboz konzerv, lekvár és kétszersült. És cigaretta! Alom. És egy jókora
lepedő.
— Ezzel mindjárt kötözünk. Elő a késeket!
Egymásután kattantak a bicskák, már ahol volt és szabdalták szét a lepedőt
kötszernek. Bakos a zsebébe nyúlt.
— Van ám még valami! Egy üveg pálinka. De most csak fertőtleníteni!
Kihúzta a dugót, markába öntött a szeszből és átmosta a kezét. Aztán kötöz­
tek. A vállsebest marta az erős szesz, de hamarosan megkönnyebbült. Még
egy kortyot is kapott. Szemlátomást erősödött. Bekötözték a főhadnagyot
is rendesen.
— Együnk!

Bakos adta meg az engedélyt is. Ö volt a főhadnagy után a rangidős, de
egészen átvette a parancsnokságot. Faltak, mint falhat az, aki napok óta még
kenyeret sem látott. És talán megmenekülnek? Talán? Végigdőltek a parket­
ton néhány percre, mintha puha ágyon lettek volna. Egy ideig nem emlé­
keztek semmire, míg csak ...
Roppant dördüléssel vágódott be egy lövedék a falba és rázta a port végig
a termen. Szerencsére a másik sarkot érte s neki csak a poreső jutott.
(Folytatjuk)

■- i

ÁRA: 1.— Ft

IV. ÉVFOLYAM 5. SZÁM

1970. MÁJUS

„Üdvözöljük
az élüzem
dolgozóit"
(2—3 oldal)

MÁJUS 1
Immár SÍ éve annak, hogy a II. Internacionálé
Párizsban Jelhívással fordult a világ valamennyi szo­
cialista pártjához, hogy minden május 1-én rendezze­
nek gyűléseket, felvonulásokat a munkásság követelé­
seinek teljesítése érdekében. A felhívás széleskörű
visszhangra talált, a magyar munkásság is felsorako­
zott és már akkor megünnepelte május elsejét. Le­
gyünk nagyon őszinték, az akkori felvonulók azonban
nemigen tudtak még más társadalmi rendet elképzelni,
mint amiben éltek, de a törekvés és az akarat a jobb­
létért. az emberségesebb munkakörülményekért és a ma­
gasabb bérekért való harc összekovácsolta őket.
Szinte hihetetlennek tűnt az első időkben az ak­
kori követelés, 8 óra munka, 8 óra pihenés, 8 óra szó­
rakozás. A kezdeti idők felvonulásait nem jellemezte
még "szocialista forradalmi törekvés, mégis forradalmi
jelentőségűek voltak, mert erősítették a munkásság
öntudatra ébredését. Az első világháború meg
lobban kiélezte a meglevő ellenteteket, elviselhetet­
lenné tette a tömegek nyomorát. A tömegek elkesere­
dése egyre nőtt és elkerülhetetlenül az osztalyharc
politikában is kifejezést nyert. Ez végül az októberi
forradalomban, majd 1919. márciusában Magyarorszagon a Tanácsköztársaság győzelmében fejeződött ki.

A
magyar nép történelmében 1919-ben volt
a~ első szabad május 1. Ebben az időben a proletár ál­
lam súlyos helyzetben volt majd a Tanacskoztarsasag
leverését követően a hosszú elnyomás időszaka követ­
kezett Hosszú volt az ut. sok munkás aldoUa
életét'addig, amíg elérkezett 1945. májusa
esztendőt kellett várni ahhoz, hogy ismét szabad ma
jus legyen és ez az egész magyar munkásmozgalmat
egységbe tudja tömöríteni. Ekkor mar tudtuk, hogy
1919. 'katasztrófája nem ismétlődhet meg.
’
vetséqesekre találtunk, akik nemcsak fels.abaditmnk.
hanem győzelmünk segítői, a l°hb\et.eri.
lem harcosai is voltak, a Szovjetunió es a létre­
jött népi, demokratikus országok.
A felszabadulás óta egyre szmpompasabb a dolgo­
zóink májusi seregszemléje. Az elért gazdasági es
társadalompolitikai eredmények igazoljak, hagy eidemes volt harcolni és küzdeni, a marin
hullt hiába, szabad hazában, testven szövetségben
dolgozik és alkot szorgos népünk.
' Vállalatunk dolgozói
méltán ^hetn^buM
az elért eredményekre. A , május
i
■
hirdették ai munka dicsőségét
frolf!a
már
lizmust, a békéért és a jobbletert való haicot^Ma mar
tudjuk és beigazolódott minda.z, amiről a költők még
csak álmodtak, hogy eljön dz az idő. amikor az ..Igaz­
íz eszme
es győzni fog .
ság napja felragyog, a------- élni
-

Május 1. ünnepe kötelez bennünket az elért
eredmények méltatására. Ugyanakkor erőt ad
ka továbbfolytatására. Nap-nap
kell erősíteni hitünket a jovoben,
jes győzelmében. Emelnünk kell a dolgosok elets~
vonalát, szaporítani kell a művelt emberpárnát.
s~élesebbé tenni a szocialista demokráciát, valameny
szelesebbe
,
erösitsük tovább a május
nyiünk feladata az.,
nemzetközi
szolidaritást.
elsejék gondolatát, a
Nagy János
VSZB titkár

Az igazságügyminiszter képviselte
a Forradalmi Munkás-Paraszt Kor­
mányt gyárunkban, abból az alka­
lomból, hogy immár tizedszer magas
kitüntetést kapott a gyár kollektí­
vája. Április 29-én az előadóterem
zsúfolásig megtelt a meghívott dol­
gozókkal. Az üzemek, gyáregységek,
főosztályok és osztályok képviselői
foglaltak helyet a teremben, a dísz­
emelvén}' dekoratív asztalánál pe­
dig a vendégek.
Kárpáti József PB titkár szeretet­
tel üdvözölte vállalatunk minden dol­
gozója nevében Korom Mihály igaz­
ságügyminisztert, Kiss Ernőt a kohóés gépipari miniszter helyettesét,
Csáki Istvánt a Központi Bizottság
tagját, a megyei PB első titkárát,
Sury Istvánt a Vasas Szakszervezet
főtitkárát, Árvái Istvánt az SZMT
vezető titkárát. Szekeres Lászlót a
járási PB első titkárát, Bacsa Feren­
cet a városi PB titkárát. Bányai Já­
nost a városi tanács VB elnökét. Rö­
vid megnyitójában ezeket mondta:
— Mai ünnepségünk fényét emeli,
hangulatát fokozza az. hogy a Hűtő­
gépgyár fennállásának 17 éve alatt ti-

zedszer vagyunk KIVÁLÓ VÁLLA­
LAT és harmadszor nyertük el a
Minisztertanács és a SZOT Vörös
Vándorzászlaját, valamint a megyei
párt- és társadalmi szervek által ala­
pított vándorzászlót. Pártunk IX.
kongresszusa azt a feladatot tűzte az
iparvállalatok elé, hogy a termelé­
kenység és jövedelmezőség növelése
mellett a piac igényeit maximálisan
elégítsük ki. Mi ennek a megbízatás­
nak — mint eredményeink és annak
elismerése bizonyítja, — igyekeztünk
megfelelni.

Vezérigazgatónk, Gorjanc Ignác ez­
után köszönetét mondott a vállalatot
ért kitüntetésért és nem feledkezett
meg arról, hogy
kiemelje a gyár munkás és műszaki
kollektívájának kommunista öntuda­
tát és közös igyekezetét az eredmé­
nyek elérésében:
— Egy év nem fejezi ki, de reali­
zálja a beérő eredményeket. Tavaly
is sokat tettünk már és alapoztuk a
jövőt is. Ismeretes a Sibir-program.
melyben 12 típusból álló hűtőszek­
rény választékot kínálunk a piacon,
melyeknek műszaki paraméterei is

Sikere volt
a Lehelex-nek
(2—3 oldal)

A nehéz munkák
vonzották
(2—3 oldal)

•4 kéf brigád
gyermekei
(2—3 oldal)

Anyák napja
(2—3 oldal)

(4. oldal)

BcHlutűljulc
Dalöcs a Istvánt
(4. oldal)

Kárpáti József üdvözlő beszédet mond
kifogástalanok. A klímaprogram tech­
nológiáját két év alatt valósítottuk
meg. a blokkos léghűtők gyártásában
pedig élen járunk. A Taylor licenc
megvásárlásával a szocialista orszá­
gok és Nyugat piacain is van keresni­
valónk, s a Heller-Forgó féle hűtőe­
lemmel először mi jelentkeztünk a
világpiacon. Azóta vannak ilyen hű­
tőtornyok. Most a Szovjetunióban há­
rom 250 MW-os hűtőtorony épül, és
készül a gyöngyösvisontai is.

A hallgatóság feszülten figyel. . .

kert kívánok a további munkájához,
és kérem Gorjanc elvtársat, vegye át
a vándorzászlót, és őrizzék sikerrel!
Csáki István a Központi Bizottság
tagja, a megyei PB első titkára, lé­
lekemelő szavait hadd tolmácsoljam
az Olvasónak:

Az alugvártmányokkal is büszkén
állhatunk vevőink elé, — mondta ün­
nepi beszédében Gorjanc Ignác.
Dr. KOROM MIHÁLY miniszter a
Forradalmi Munkás- Paraszt Kor­
mány nevében üdvözölte a vállalat
kollektíváját.
— Amikor először voltam itt, a
gyár vezetősége úgy tájékoztatott,
hogy várományosai a most átadandó
kitüntetésnek. Én akkor felajánlot­
tam, hogy nagyon szívesen eljövök és

átadom! Ígéretem szerint most itt
vagyok. Jogosan lehetnek büszkék,
mert ezt csak a jók között is a leg­
jobbak kapták. Jó helyre került a
zászló. A Hűtőgépgyár a KGM válla­
latai között az egyik legjobb, a ma­
gas követelményeknek megfelel, gaz­
dasági hatékonyság és minőségi mun­
ka jellemzi. Munkájuk megérdemelt
gyümölcse ez a magas kitüntetés,
mely rangot jelent az egész kollektí­
vának. Minden egyes dolgozónak si-

... amikor a „vezér ..
— Kedves Hűtőgépgyáriak! Di­
csérni jöttünk, ezért meleg szeretet­
tel köszöntjük Önöket. Szép eredmé­
nyeiknek részesei a gyár kommunis­
tái is. Megyénkben a Hűtőgépgyár
fontos küldetést teljesít a Jászság)
iparának megteremtésében, melyet

sikerrel teljesít. Példa rá Jászboldogháza. és Jászárokszállás.
A díszünnepségen kapták meg ki­
tüntetéseiket a gyár vezetői, az élü­
zem, a célgép, asztalos és daraboló
üzemek vezetői, a kiváló főosztály,
valamint a kiváló dolgozók.

„Üdvözöljük az
ilüzem dolgozóit!"
Ez a felirat fogadta a kompreszszoros hűtőgépüzem joggal büszke,
ünneplőruhás dolgozóit 1970. április
27-én, a központi előadó teremben
Az egyszerűségében is felemelő ün­
nepség mentes volt a nagy szavak­
tól és éppen ezért hatása alól a több
száz ember nem tud szabadulni so­
káig. Először, de reméljük, hogy
nem utoljára élüzem lett a kom­
presszoros !

ismerő oklevelet, pénzjutalmakat is.
Aranykoszorús brigádtag jelvényt
pedig: Pataki József, Gedei Kálmán,
Oskola Sándor, Nagy III. János és
Nyeste Jánosné. Ez alkalomból kap­
tak soronkívüli előléptetéseket az
Élüzem önkéntes tűzoltói is.

Sikere volt a> Lehelex-nek
Az „Intherm 7OU Hűtőtechnikai kiállításon,
STUTTGARTBAN
Múlt hó elején rendezték meg
Stuttgartban Európa egyik legna­
gyobb hőtechnikai kiállítását.. Válla­
latunk számára különösen jelentős
fórumon, képviseletünkben részt vet­
tek Asperján János és Kovács Gyula,
valamint Sedlmayer István. Újsá­
gunk nem halaszthatta el az alkal­
mat, hogy megismertesse olvasóival
e fontos esemény főbb céljait, és
eredményét.
Asperján Jánost, a Lehelex Export­
irodánk vezetőjét — mint legilleté­
kesebbet — kértük meg:

málódni a konkurenciáról, de nem
szégyelljük, hogy tanulni is célunk
volt. Hasznosítani tudjuk mindanynyiunk érdekében a tapasztalatokat,
a lehetőség feltételeit, színválasztékés forma, de kivitel és csomagolás
vonatkozásában is.

— I Milyen eredményt
*| értünk el?
— Radal és Tbermotip radiátora­
ink mind a szakemberek, érdeklődők,
de a konkurrens — cégek képviselői­
nél is tetszést arattak. Egy francia
újság is hírt adott rólunk. Elismerő

neli<

Pásztory Dezső az élüzem vezetője
munka közben

wi

A kitüntetéseket, jutalmakat, ok­
leveleket Kárpáti József gazdasági
igazgató adta át. Az átadást meg­
előzően emlékezetes
előadásában
többek között ezeket mondotta:

Kárpáti József gazdasági igazgató
méltatja az 'élüzem eredményeit

Egy kiváló a negyvennégy közül
átveszi jutalmát
Milyen nagy összefogás, szocialista
segítenitudás, becsületes és sokszor
bizony izzasztóan nehéz fizikai és
szellemi munka gyümölcse érett be
ma az üzem kollektívája részére!

Élüzemben dolgozni, megtisztel­
tetés. Ezt a magas mércét átlépni, a
feltételeit teljesíteni pedig ennél is
nagyobb dolog lehetett. Szinte min­
den dolgozó méltó lett volna a „Ki­
váló Dolgozó” jelvényre, de hiszen
mindenkinek nem lehet adni, így
„csak” negyvennégyen'*' kapták meg
az illő pénzjutalommal együtt. Na­
gyon sokan kaptak különböző el-

— A kompresszoros hűtőgépüzem­
ben szépen gyümölcsöztek a beruhá­
zott milliók. Célunk, hogy elérjük
az évi 300 ezer hűtőszekrényt, de
megtartsuk a minőséget is, mert
mindannyiunknak sorsa a jó mi­
nőségtől függ. Mondottam már egy
ízben, de jobb hasonlatot ma sem
tudok: nem a propaganda osztály a
mi legjobb ismertetőnk, hanem a
kifogástalan termék!
— 1970 az új gyártmányok indu­
lási éve. Elsősorban exportunkat nö­
veljük. megbízható jó gépeinknek
mind nagyobb piaca lesz külföldön,
pedig nagy a konkurrencia. Kedvez­
ményes, előnyös „boltokat” ajánla­
nak a külföldi cégek. Mi mégis kel­
lünk. Nem korai elmondani, hogy
Csehszlovákiába, ahol pedig komoly
hűtőgépgyártás folyik, évi 30 ezer
gépet exportálunk.
— Lehetőségeink nagyok, az ön­
költség évről évre csökken, nyeresé­
günk növekszik. Az átlagkereset
több mint 22 ezer forint, s vállala­
tunk 1975-ig 450 lakást ad át dolgo­
zóinknak. Munkabérnövelcsre az évi
béralap 3 százalékát fordítjuk. Ne
tűnjön dicsekvésnek, hogy a nálunk
sokszorosan nagyobb Egyesült Izzó
3 napot, mi meg 20 nap nyereséget
fizettünk. Gyáregységeinknél törek­
szünk a kétműszakos munkarend be­
vezetésére. Azt kérem az Élüzem
dolgozóitól és vezetőitől; tartsuk
meg eredményeinket, de minőségi
javítással.

KIÁLLÍTÁS
MoszkvaNádudvaron
LcHiHgtád
— Jutalom társasutazáson
munkásőreink —
Nagy öröm érte munkásőreinket és
büszkeséggel töltötte el családjukat
is, hogy a párt javaslatára a munkás­
őrség megyei parancsnoksága jutalom
társasutazásban részesítette őket. Má­
jus 5-én indultak repülőgéppel
Moszkvába. Horváth László a tech­
nológiáról, Juhász István a szerszám­
szerkesztésből, Kardos István a hű­
tőgép üzemből, Pozsonyi József a
IX-es üzemből, Gergely István a köz­
ponti raktárból. Mizsci János a III-as
üzemből, Tóth István a hütőbútor üzcmből, ifj. Göblyös István a TMKból, Molnár András a hűtőgép üzem­
ből és Tóth Lajos az energiáról. Jász­
berényből összesen húszán utaztak el.
*

Nagysikerű kiállításunk volt a kö­
zelmúltban Nádudvaron. Az ottani
Vörös Csillag Tsz vezetősége felkérte
a Hűtőgépgyárat, hogy rendezzen ki­
állítást termékeiből, melynek szíve­
sen eleget is tettünk: bemutattuk a
Lehel-családot, az alu-radiátorokat,
a 100 literes bárszekrényt, autószifo­
nokat és a habszifont, melyekkel hab­
készítési bemutatót is tartottunk.

Érdekességként említjük meg, hogy
az alu-radiátorok iránt igen nagy az
érdeklődés, hiszen Nádudvaron jó­
módú tsz-tagság van, családi házaik­
ba szívesen vezetnék be a központi
fűtést. A helyi áruház megrendelé­
sét radiátorokra már meg is kaptuk.
Sok .fogyott habszifonból is. A jól
sikerült kiállítást sorsolással kötöttük
egybe és a helyben történő vásárlá­
sokhoz autószifon és gömbszifon sors­
jegyeket is adtunk. A nyertesek bol­
dogok voltak, mi pedig máskor is szí­
vesen rendezünk ilyen kiállítást.
Csuta Lné

A mi m

_ I Mutassa be első önálló
*| radiátor kiállítását.
— Április 7—13 között vettem részt
kollégáimmal együtt a stuttgarti ki­
állításon. a Lehel gyártmányok kö­
zül pavilonunkban a két legújabb ra­
diátortípus, a Radal és a Thermotip
kapott főhelyet. Magáról a kiállítás­
ról szeretném elmondani, hogy alap­
területe valamivel nagyobb mint a
BNV, szervezése azonban jobb annál.
Feltűnően precíz, óraműszerűen mű­
ködő. Tizennégy ország képviseltette
magát a kiállításon, s a szocialista
országok közül egyedül hazánk három
külkereskedelmi vállalata, a NIKEX,
a KGYV és mi voltunk jelen.

I Milyen céllal vettünk részt a
®| kiállításon?
— Az erkölcsi siker mellett üzlet­
kötési lehetőségek valutáért, infor-

hangja jólesett. Pavilonunk rendezé­
se, összeállítása gondos munkáról, jó­
ízlésről vallott, esztétikai szempont­
ból kiemelkedett a többiek közül.
_ I Véleménye szerint
I sikeres volt?

— Feltétlenül. Elsősorban, hogy
ott lehettünk! Komoly tárgyalásokat
folytattunk az érdeklődő partnerek­
kel, különösen előnyös helyzetben.
Vásárlási szándékkal igen sokan ke­
restek fel bennünket, sőt megkötött
szerződést is hoztunk haza.
Összefoglalva, sikere volt a Lehel­
ex kiállításnak, a magyar-ezüst radi­
átornak. Talán jólesik Nyomdánknak
is, ha elmondom, hogy mennyire tet­
szett a radiátor prospektusunk. Ke­
resték, több mint 2800 fogyott el be­
lőle. Fontos a jó áru mellett a szép
prospektus is.
M. J.

*|*|*|*|*|*|*|*|*l*l*l*l mi*l*l*l*l*l*l + l*l* *l*l*l*l*

LchÍm üttttepség
A világ haladó
emberiségével
együtt a Hűtőgépgyár dolgozói is
megemlékeztek V. I. Lenin születé­
sének 100. évfordulójáról. Április
16-án az abszorpciós és a célgép
üzem Lenin nevét viselő brigádjai
két kedves vendéget fogadott: Jegorov és Luckó százados elvtársakat.

nin brigádnak. Ezután a szovjet elv­
társak megtekintették a brigádok
munkahelyét és a gyárlátogatás után
elismerően nyilatkoztak a látottak­
ról.
A napi program ünnepi párttag­
gyűléssel zárult. Kárpáti József PB
titkár megnyitó szavai után Fehér
Imre, a pártbizottság tagja méltatta
a Lenini életmű történelmi jelentő­
ségét. A szovjet elvtársak szónoka
meleg szavakkal beszélt a népeink
közötti barátságról. „Az önök sike­
rei, a mi sikerünk is. Az önök bána­
ta, a mi bánatunk is. Erősödjék ba­
rátságunk, amely vérrel megpecsé­
telt.” — mondotta Jegorov százados.
A centenáriumi ünnepségek hoszszú, baráti beszélgetéssel értek véget
DALOCSA

Frissen tatarozott irodában ültünk
le Garai Andrással egy kis beszélge­
tésre. A karbantartóknál dolgozik kis
megszakítással 1957 óta mint cso­
portvezető kőműves.
— Hatvanegy éves vagyok, már nyug­
díjjogosult, de egészségem lehetővé
teszi, hogy tovább dolgozzam. De
sokkal fontosabb az, hogy munkámra
igényt tartanak, szükség van rám,
így örömmel járok be továbbra is.
— Miután hadifogságból hazajött,
volt párttitkár, katonatiszt, igazgató
a városgazdálkodásnál és 1961. óta
egyfolytában gyárunk dolgozója.
— Igen, ez elég sokféle munka, de
mindenütt azon voltam, hogy az em­
berek, akiket irányítottam, vagy akikkel együtt dolgoztam, számításu­
kat — mind a munkát, mind a fizetést
tekintve — a legjobban megtalálják.

Itt a 'k;
felesé?11
met; j(’’
munkíp
nőkön1*1
daságin/
ben k<a:
Felesé e
ben r
konyk :
zöldéig
hármf '
odaha;
nivalé

, , .. >a
kasor,
nők v .
már F
csak, '
talok ’
.íubile
j esi te?

<4 két bf
Valahol, a Dunántúlon, egy falu­
végi kis düledező házban hat kis­
gyerek élt.

A legkisebb féléves a legnagyobb
tizenegy... Szenvedtek az éhségtől,
hidegtől és a részeges durva szülők

■ uK
-i.b
vei
ben 1?
legalá1
koznál

,
’ő
lenne.■
lük, SŰ
embet
A Lift,
tetet „
nagfrf'.'
két. í
kapjáú
napjá’
szöntá
letes <
gondo:

*|*|*|*|*|*|**|*|*|*|*|*|

A találkozó bensőséges, baráti
hangulatban zajlott le, melyen részt,
vettek mindkét brigád tagjai. Elő­
ször Hallgat Mária, az abszorpciós
üzem hegesztő részlegének dolgozó­
ja Lenin brigád életéből idézett fel
epizódokat, majd Krasnyánszki Ist­
ván brigádvezető szólt a célgép
üzemben elért eredményekről. Jego-

rov elvtárs az ideiglenesen hazánk­
ban állomásozó szovjet katonák szí­
vélyes üdvözletét tolmácsolta és to­
vábbi sikereket kívánt mindkét Le­

BNV
1970.
Vállalatunk — mint minden évben
eddig is — részt vesz az idei Buda­
pesti Nemzetközi Vásáron. Kiállítási
terünket most is fő gyártmányunk, a
hűtőszekrény fogja uralni, a legú­
jabb típusokkal bővítve. Autószifon
bemutatónk színesedik a gömb- és az
egyliteres habszifonnal. Radiátorok­
ból a különféle pasztellszínekben
pompázó RADAL és THERMOTIP
díszíti majd a placcot. A Budapesti
Fővárosi Tanács és a Nemzetközi Vá­
sár nagydíj pályázatára beneveztünk
a 160 literes, kétcsillagos háztartási
hűtőszekrénnyel, valamint a 2 literes
Heron gömbszifonnal.

ütlegétől. A szomszédok sem tudták
tűrni már a hat ártatlan szenvedé­
sét és panaszuk nyomán eljárás in­
dult a szülők ellen, a kicsiket pedig
államunk vette gondjaiba.
Így került a Nagy gyermekek kö­
zül Margitka és Ferike Jászberény­
be, nevelőszülőkhöz. Lipák Józsefék
szerető, szülőpótló, tiszta családi kö­
rébe. Ennek már hét éve, de még
mindig élnek bennük borzalmak
emlékei. Margitka és Ferike ma is
orvosi kezelés alatt áll, bár kis ar­
cuk nyogodt és mosolygós, lelkűk
érzékeny viaszlemeze őrzi — és oly­
kor ok nélkül — visszajátsza a ször­
nyű emlékeket. Ez zavarja, őket a
tanulásban is, eredményük bizony
gyenge. Sok időnek kell még eltel­
nie ahhoz, hogy teljesen megnyu­
godjanak, elfeledjék a velük történ­
teket. Nyugtalanítja őket az is, hogy
hátuk közül három testvérről még
semmit sem tudnak. Egy fiú test-

Az
brigád
re k<>i
neve\
megifj
Feriig
lalattl'r
mutO1
szers^
ként t
gozitt;,
sánsZf
igen'
suk<n

ANVÁK

NAPJA
1970.

▲
A Hűtőgépgyár dolgozóinak fel­
vonulását egy hatalmas LEHEL
embléma nyitotta meg.

◄

Jászberény város vezetői és
vendégei a díszemelvényen

unkák
ik
a soki örönehéz
Szolözgaz1957zamat.
-gészészoba
szépen
-Sfából
zgatok
>n tenntunirancs1 most
kedem
a fia­
tízéves
vei tel­
iig te­

hetem. 1948. óta feleségemmel együtt
párttag vagyok, örülök, hogy én is
hozzátehettem valamit ahhoz a mun­
kához. ésszel és kézzel, ami lehetősé­
get ad most mindenkinek a jó meg­
élhetéshez.
— Család? Gyerek?
— Egy kislányom van, 19 éves. Az
idén augusztusban megy majd férj­
hez. A házunk nagy, két családnak
is elég, és mivel ő az egyetlen gyerek,
szeretnénk ha nálunk laknának. De a
leendő vömnek is van lakása, még
nem döntötték el, hogy kezdik a kö­
zös életet.
Garai András sok oldalról ismeri
az embereket és a munkát. Dolgos,
tenni vágyó, segítőkész. Az idén ka­
pott negyedszer Kiváló Dolgozó jel­
vényt.
— Mihályi Miklós —

Az előadóterem az édesanyák ked­
véért öltözött virágdíszbe, a nőtanács
és a szakszervezeti bizottság, vala­
mint a vállalatvezetőség ezen az ün­
nepélyes külsőséggel megrendezett
napon tizenhat nődolgozónak adott
magas pénzjutalmat. Az édesanyák,
akik jutalomban részesültek maguk
nevelik két, vagy ennél több kiskorú
gyermeküket, helytállnak a munká­
ban és becsülettel a gyermeknevelés­
ben is. Hadd álljon itt nevük, meg­
érdemlik:
Baráth Jánosné, Molnár Józsefné,
Gömöri Jánosné, Inges Andrásné,
Major Józsefné, Pállá Istvánná, Irá­
nyi Jánosné. Szarvas Jstvánné, Bábosik Bájosáé. Kovács Jánosné, Vizi
LászZóné, Bazsó Józsefné. Járomi
Lászlóné, Varga D. Jánosné. Csirke
Jánosné és Balázs Bálintné vették
át meghatottan a pénzes borítékot
Oláh István szb titkárhelyettes ke­
zéből.
Sokan eljöttek a kedves ünneplés­
re. melyet még melegebbé tett a hű­
tőgépgyári óvoda tíz kis növendéké­
nek műsora, akik csengő hangjuk­
kal. mindennél kedvesebb mosolyuk­
kal könnyet csaltak az ottlévők sze­
mébe.
Az ünnepi percek után Csirke
Jánosnéval beszélgettem életéről:
Csirke Jánosné: — Négy kisgyerekkel
maradtam, amikor itthagyott a fér­
jem. illetve a negyediket akkor visel­
tem. hat hónapos terhes voltam vele.
Eljöttem dolgozni, mert a gyerekek­
nek ruha és élelem kellett. Férjem
nem érdemli meg. hogy beszéljek ró­
la. Azóta sajnos, 1963-ban baleset ért
a 111-asban, talán az idegállapotom­
nak köszönhetem, hogy levitte a bal­
kezem felét a gép. De nem hagyott el
a gyár, a rendészeten megtaláltam a
helyem, megelégedett vagyok. A gye­
rekek közül Retten már szárnyra kel­
tek, két kicsi van még otthon. Nagyon
hálás vagyok, hogy gondoltak rám.
Nehezen élünk? Már nem annyira, de
be kell osztani. A gyermekeim jók,
kívánom, hogy mindenkinek ilyenek
legyenek. Én most boldog vagyok!
M. J.

Váci Mihály:

Széles szeleket
az cg tereget:
kibomlik a .fény lobogója,
Tapsos levelek
csapnak tenyeret,
fellép a Nap a magas dobogóra.

II. Stierlin úr és vezérigazgatónk az
üzembe mennek

Sibir tervek
nyomón

Lehel Hűtőgépek

Munkásfestőink
Mezőtúron

yevmekei
erény;ekaZja
taZáZ;!’atása
tik. ve'lapnyi
ük!...
szere­

tőtök
Anyák
et köőecsiimeg a

ius 21”
térésé­
vel, a
tak el
mivel
°s> válutlelyt,
tanuló’b doZBu’■ akik
Bkozá-

— Nagyon boldogok voltunk, hogy
a két kistestvért „örökbe fogadtuk'’,
hogy törődhetünk velük, mert hi­
szen a legszebb brigádfeladat, igazi
„asszonyvirtus’' az ha a hiányzó szeretetet két kisgyermeknek pótolni
tudjuk. Meggyőződtünk arról, hogy
Lipákéknál jó helyük van, de mi is
tudunk valamit; segíteni a tovább­
tanulásában Ferikét, mert azt akar­
jak velük együtt, hogy ember le­
gyen! Megható volt látni, amilyen
félénken jött velünk, és alig mert
szétnézni a tanműhelyben. Biztat­
tuk, körülvettük szép szóval, hiszen
megfélemlített ségét még nem tudta
levetkőzni. Szülői értekezletre is mi
fogunk eljárni. Már voltunk is az
iskolában, érdeklődtünk felőle.

Munkájukat az újatkercsés jellem­
zi — állapította meg a szakmai zsű­
ri több elismerő véleménnyel együtt
Horváth Istvánról, Csikó Sándorról
és Sisa Józsefről. Nagy megtisztel­
tetés számukra és a Vállalatunkra
nézve is, hogy meghívást kaptak ké­
peikkel a Mezőtúron május 1—17
között megrendezett Képző-, Ipar­
és Népi Díszítőművészeti kiállításra.
Itthoni bemutatkozásuk a Viz-utcai Munkásklubban június elején
lesz, ahol csatlakozik hozzájuk mű­
veivel Tasi Imre is.

Parti angyalraj:
égtűzü hajjal
tettenérve remegnek a nyírfák:
térdeik közt
feszitett ki a szél sikolyos hintát.
A büszke ekék
tek'ntefe ég.
S a gazok gyökerét szaggatva
vonulnak.
Utánuk örök
sorban a zömök
barázdák egymás vállára borulnak.
Esküre ujjak:
a fényre kinyúlnak,
fogadalmakat súgnak a hú
búzaszálak,
s a tavasz irt
jelszavait
egekre terítve a vadludak szállnak.

Az Abszorpciós üzemben a vendég és
kísérete megtekinti az S 60 gyártását

VENDÉGÜNK VCUT AZ

ÚJSÁGÍRÓ

VÁLÓBATOTT

( Újságírók - Hűtőgépgyár öregfiúk 2:1)

A
szocialista
brigádmozgalom
most mutatta igazán eredményessé­
gét; a jubileumi munkaversenyek
eg.v szakasza lezárult, s kiértékelése
megtörtént.
Politikai sikere leírhatatlan, gaz­
dasági mutatói viszont a számok
tükrében jól láthatók:

Segíteni fogjuk mindkettőjüket. Fe­
rike ballagására is elmegyünk, és
vendégül látjuk a gyermeknapra. A
kis Margitot pedig — aki hetedikes
— segítjük a tanulásban. Mindenük
megvan, meleg családi otthonban él­
nek, de a szerétéiből — amiből so­
ha senki nem kaphat eleget vagy
sokat — rengeteg pótolni való van.
Pótolunk!
Mészáros Júlia

H. Stierlin úr a sajtóképviselőit
tájékoztatja

Láng jegenyék
friss lelke ég,
kifeszítik az égre az űt-szált
és sorakozva
mennek a dombra,
s kivágják az égre a harsona .hurrát.
Himnuszokat énckelők,
mennek a felkelt tájak előtt,
madarat csalogat zokogásuk;
viharban vezérek;
a szelekbe tévedt
bokrok bodorodnak utánuk.
Szítja az álnok
szó bennünk az álmot:
üvölteni, fájni,
a fényre kiválni.
— s gyökerüknél fájnak az árkok.
Gyönyörű, göngyölő
fátylakban az akácok, az áldott arák,
mennek a mennynek
elérni a fényre kitárt kapuját.
Fésülve a füzek,
az aranyhajú szüzek;
rajtuk a rügyek arany könnye patak;
hegedülik
a fejfákra kottázott dallamokat.

A 148 brigád éves megtakarításá­
nak összege hatmillió hatszázezer
forint, melyet a 2269 versenyben
álló
dolgozó
selejtcsökkentésből,
anyag- és energia-megtakarításból
ért el.
Az értékelő bizottság a társadal­
mi szervek termelési felelőseiből és
a vállalati megbízottból állott. Ne­
héz munkájuk volt. A jók között is
a legjobbak címeinek odaítélése na­
gyon sok körültekintést kívánt a
bizottságtól. Kilenc üzem pályázott
a megtisztelő ..Élüzem" címre, közü­
lük a kompresszoros hűtőgépüzem
lett a győztes. „Kiváló főosztály”
lett a műszaki, éves eredményei
alapján. „Szocialista munka műhe­
lye" arany fokozatát kapta a célgép
üzem, ezüstöt az asztalos-, bronz fo­
kozatot pedig a nagyon becsületesen
dolgozó daraboló üzem kollektívája
kapott.

„A harcban nem lehet megállni!”
— hangzik a forradalmi induló.
Gyárunkban a versenvbuzgóság nem
hagyott alább, lezárult egy szép sza­
kasz, hogy újabb nagyszerű követ­
kezzék :
Az MSZMP X. kongresszusa tisz­
teletére teszik felajánlásaikat a bri­
gádok. Egész kollektívánk becsüle­
tes munkájának eredménye, hogy
Kiváló Vállalat lettünk, s a munka­
verseny különböző formáiban részt
vevő üzemek, osztályok valamennyi
dolgozója azon munkálkodik 1970ben is. hogy a Hűtőgépgyár által
megpályázott „Szocialista Vállalat”
címet is elnyerhessük. Tudjuk, hogy
ez a magasszintű
versenyforma
még nagyobb feladatokat ró a gyár
vezetőségére és egész kollektívájára.
Lehet még javítani és a szocialista
munkaversenyt még szélesebb ala­
pokra helyezni.
Bízunk abban, hogy az 1970-es év
gazdasági eredményei meghozzák a
11. Kiváló Vállalat kitüntetést, újra
a minisztertanács és a SZOT ván­
dorzászlaját, és a Szocialista Válla­
lat kitüntető címet.
Grundtner — Szabados

Az elmúlt hónapban a hűtőgép­
gyári öregfiúk elleni labdarúgó mér­
kőzésre érkezett újságírók sajtótá­
jékoztatón vettek részt, ahol Gaál
Ferenc kereskedelmi igazgató szá­
molt be a vállalat eredményeiről.
Érdekességként említjük, hogy néhányuk úgy tudta, exportra kerülő
hűtőszekrényeinkhez egy-egy autó­
szifont is adunk, mert egyébként
nincs külföldön piaca.
Szóba került az autószifon-tű hi­
ánya a kereskedelemben és említet­
ték, hogy a gyártmányhoz nem mél­
tó alumíniumból, műanyagból „bar­
kácsolt” szifontűk vannak forga­
lomban, néhány KTSZ és a KERMI
jóvoltából. Kárpáti József, a pártbi­
zottság titkára a hűtőszekrények és
autószifonok exportja házasításának
szükségtelenségét magyarázta meg.
Az újságírók nagy érdeklődést mu­
tattak, új típusú hűtőgépeink és a
Heller-Forgó hűtőelcmek iránt.
A fogadást színesfilm vetítés és
rövid üzemlátogatás zárta. A délutá­
ni mérkőzésen a vendégek győzelmet
arattak az öregfiúk ellen. A vere­

séghez nagyban hozzájárult az is,
hogy utolsó pillanatig tisztázatlan
volt, vajon a súlyban meggyarapo­
dott öregfiúk csapatának sikerül-e
a „testre szabott", egyedi gyártásban
rendelt, elől bővített mezeket meg­
szerezni. A legnagyobb méretű szer­
tári mezek rendre úttörő méretűnek
bizonyultak. A mérkőzést követő
záróvacsorán a Lehel SC elnöke ke­
vesellte a 2.1-cs végeredményt —
mondván: több gólra számítottak.

Gazdasági igazgatónk, aki egyéb­
ként a külön mezek rendelését fi­
nanszírozta, a sorra kerülő Videoton-Vasas mérkőzést vezető Almási
játékvezetőt igyekezett meggyőzni
arról, mennyire kell a két pont a
Vasasnak,... mármint a Székesfe­
hérvári Vasasnak.
llgy gondoljuk, ez a mérkőzés a
fogadás, filmvetítés és üzemlátoga­
tás, a baráti légkörben elfogyasztott
vacsora elérte célját, amelyet más­
néven a Hűtőgépgyár és a sajtó jó
kapcsolatának nevezhetünk.
Hoffer András

Bemutatjuk

A várban...

Dalocsa Istuánt
1944 decemberében Jászladányon született, egyidős a község felszaba­
dulásával. Édesanyja korán egyedül maradt három gyermekével, így a kis
István Budapesten a Csepel Kerékpárgyárban szerszámkészítő lett. Gim­
náziumba esti tagozatra iratkozott be, s érettségi után 1964-ben Népköztár­
sasági ösztöndíjat kapott Leningrádban. Diplomáját 1970 januárjában védte
meg kitűnő eredménnyel.
Dicséretes az az akarat, mely ilyen szép pályán vitte végig az ifjú gé­
pészmérnököt. Kívánjuk, találja meg helyét és otthonát kollektívánkban.
Szívesen adunk helyet néhány írásának lapunkban, mert mint mondta,
„szeretek írni, kedvelem az irodalmat, néhány írásom megjelent a Magyar
Ifjúságban, valamint a leningrádi magyar diákok lapjában.” Örömmel ven­
nénk. ha munkatársa lenne a Hütőgép-nek.
— Szerkesztőség —

ff.
— Mi történt?
— Csak becsapott a mennykő! Ez várható volt.
Bakos tért először magához. Kinézett a Duna felé a reggeli derengésben.
A pesti parton mozgalmas lett az élet. A Lánchídnál a biztosító épülete
romokban volt, mint romokban volt az egész házsor. A hídroncs mellett két
löveg állott tűzre készen, csöveik a Várra irányítva. Aztán szikrázott a két
cső és a lövedékek úgy vágódtak az épületbe mint a végítélet. De ezek is a
másik szárnyba csaptak. Ügy látszik ott valami mozgolódás volt. Bakos hátra
parancsolta a katonákat. A főhadnagyot is. Ügy sebesült meg. Ö maga meg
egy pillanatra kidugta a fejét. Igen, úgy volt, ahogy gondolta. A balodali
szárnyról géppuskatilzet zúdítottak a németek a partra. Őrültség! A lövedé­
kek ott záporozlak az ágyúk mellett. Néliányan felbuktak ott, majd a két
ágyú üvölteni kezdett. Pillanatokkal később a géppuskafészek megszűnt.
Csend lett, csak néhány hörgés hallatszott még. Egészen közelről. Aztán tel­
jesen vége lett. Az épületszárnyban elhalt minden élet. Akik megmaradtak,
rohantak a Várszínház felé. Az aránylag biztos fedezék volt. Tehát a szárny
kiürült. Akkor nincs más hátra, mint Kósáékat megnézni. Mi lehet velük?
Mit lehetne tenni értük? De nem volt idő a töprengésre. A főhercegi palotá­
ban legalább kétszáz német volt. Várták a Vérmező felől az utolsó támadá­
sokat. Bakos tudta már napok óta szintén, hogy reménytelen minden. És most
itt a nagy lehetőség. Sokan jöttek át Pestről Budára, míg Budáról is sokan
mentek át Pestre. De ez a keveredés örök törvény. Mit lehet tenni? Végül is
Bakos elszánta magát. Szét kell nézni, tájékozódni kell! Merre vannak Kósáék? Ezt kell felderíteni. De hogyan? Mindegy, meg kell kísérelni. Kiszima­
tolt a poros levegőbe. Két hosszút és két rövidet füttyentett. Aztán a
pince fölött, mintha a reggeli fényben árny suhanna el.
— Kása! Hol vagytok!?
Csend. Valahol hirtelen feljajdult egy géppuska. Újabb csend. Aztán...
aztán ott, az északiszárnyon halkan két hosszú és két rövid fütty hallatszott.
— Kása! Kosa!!!
Az elnyújtott, hangos kiáltást visszaverték a falak.
— Kooósaa!
Újabb fütyjel hangzott átellenben. Aztán egy árnyék jelent meg a reggeli
párásán hideg fényben. Egy koppanás az ablakfán. Aztán még egy és még egy.
S ott az udvaron túl megmozdult az árnyék. Egy lapuló alak körvonala lett
látható. Kiegyenesedett és Bakos hangja úgy úszott a levegőben, mint a soha
el nem maradható sirály a Duna felett.
— Kóósaa ... ide öreg cimbora ... ide!
,
Az árnyék emberré nőtt. Hirtelen megiramodott és pillanatok alatt átért, úgy
rántották be a kitört ablakon, mint egy ázott madarat.
Bakos megölelte, bár az érzelgősségre semmi ok.
— Mi van veletek? Hányán vagytok? A németek?
__ Tizenketten még. Három sebesült. A németek közül sokan kinyiffantak. Az előbbi belövés szétkeverte őket. Legalább tizennégy ember. Meg a
géppuskák. A többiek átmentek a Várszínházba.
— Át tudtok jönni hozzánk?
— At? Miért kéne átjönni?
— Majd megmondom. Ettetek valamit?
— Második napja semmit!
— Lesz enni és inni. És biztos hely. Lehet, hogy megússzak. Legföljebb
fogságba esünk. Menj az emberekért! Várj, veled megyek!
Átrohantak az udvaron. Semmi nesz. Csak ott a Lánchídnál jajgattak a fegy­
verek. A romokat siratták? Negyedórái telt el. Ügylátszik teljes lett fönt a
csend. Vihar előtt volt? S ők egymásután megindultak. Tizenhármán: Bakossal
együtt. Kettőt vezetni kellett, egynek a karja felkötve. A Duna felől nem
látta őket, a németek már eltakarodtak. A ház teljesen üresnek, tűnt. A
reggel szürkén és álmosan ásított a hidegben. S ők átértek mind. Bakos azon.nal határozott.
— Megyek előre és ha átérek jelzek. Figyeljetek!
'Megindult. Óvatosan ment, számítva minden eshetőségre. Négyen töltött
fegyverrel vigyázták az utat. Nehezen teltek a percek. Erős fütty: hallat­
szott. Aztán kiáltás.
— Induljatok gyorsan!
Megroppantak a nehéz derekak. A sebesülteket óvatosan fogták derékon,.siet­
tek, rohantak a harmadik szárny feié. Mire odaértek az ajtó már nyitva1 volt.
Bakos szinte tuszkolta őket lefelé a mélybe.
— Gyorsan fiúk, sietni!
Alig két perc alatt lent voltak mind. A meredek lépcsőn jó emeletnyit mentek
lefelé. Ott óriási meglepetés érte őket. A beszűrődő fényben látható volt a
pince egészében. Felülmúlta a képzeletüket. Valóságos élelmiszerraktár! És
nekik napok óta nem jutott semmi. Kolbászok lógtak a gerendákon és sza­
lonnák. Valóságos kqnzejvhegy magaslott, ott hátul a falnál ládákban cso­
koládé. Legalább ezer palack bor és a pálinkás üvegek százai. Keksz, lekvár,
kétszersült. Több mázsa szalámi. Hatalmas ládákban tízféle cigaretta és szi­
var. Elemlámpák és minden, minden. Vagonnyi takaró és lepedő. Láda köt­
szer. Az éhes emberek úgy estek az élelemnek, mint az élet jövendő hírnöké­
nek. Élet?! Igaz?! Hogy egy éhes ember mit tud enni, azt sokan nem tudják.
De amit azok ott ették, azt el lehet képzelni. A pinceablakon erősen bevert a
fény. Bakos azonnal intézkedett.
— Kovács és Székely! Lapátot fogtok és jöttök' velem!
O maga is megmarkolt egy vadonatúj lapátot és percek múlva hallani lehetett,
hogy földet szórtak az ablak elé. Előzőleg egy széles falapot tettek oda. Percek
múlva az ablaknak híre sem- volt. Újabb perc után ismét Bakos hangja hal­
latszott.
— Hátul van egy ajtó. Nyissátok, vagy feszítsétek ki. Ott jövünk vissza.
Hatalmas mennyiségű törmeléket hánytak az ajtó elé. Kemény munka volt,
de negyedóra alatt készen lettek. Kívülről nem volt látható semmi. Még az
ablak helyére is raktak törmeléket és több helyre is. A pincebejárat és a pin­
ceablak teljesen eltűnt. Csak rom és rom mindenütt. Aztán megkerülték az
épületszárnyat és lementek az alagsorba. Az egyik szétlőtt gépfegyverállás
mellett tucatnyi merevedett test szerte széjjel. Atsiettek az aránylag ép
folyosón, végre megtalálták a pince hátsó ajtaját. A kemény munka után
végidőltek néhány percre a takarón. Aztán újabb munka következett. Bakos
operált. Kezelésbe vette a vállsebest. Az volt a legsúlyosabb eset. Már rendes
kötszer volt kéznél. Nem valami kíméletes volt, de lehetett olyankor?
Szerencsére a főhadnagy jól bírta a sebesülést és a többi is könnyebben lett.
Bakos mindegyiknek egy üveg bort adott oda.
— Mosakodjatok meg vele. Mártsátok be borral a törülközőt és rajta.
Mossátok meg magatokat és ott a tiszta ruha is bakancs és kapca, meg minden.
Fésülködjetek. Egyszóval általános tisztálkodás. Mert a tetű még télen is
megtalál.
Szó nélkül tette mindegyik. Bakosnak igaza volt. Aztán ismét szólt.
— Csak röviden akarok szólni. Azt tudjátok, nincs pardon! Háború van,
a játékszabályokat be kell tartani. A vesztes fizet! Bár ebbe a játékba belekényszerítettek bennünket. Rövid szónoklatának egy szovjet felderítő sza­
kasz érkezése vágta el fonalát. Bakos kitárta, majd magasba lendítette kar­
jait, de a szeme nevetett...

Oláh Árpád

A nyugodt vasárnap-délutáni kis­
város utcáin végre enyhe szél ker­
gette maga előtt a tavaszt. Sokáig az
álnok tél tartotta vissza a felszaba­
dult ifjú hölgyet, aki most sok-sok
szeplőjét titkolná, akit feslő rügy­
ként fognak karon fiúk és lányok s
a főtér felé korzózva örömmel
könyvelik el, hogy végre megérke­
zett.
Mini szoknyákban és táskarádió­
val vonul ki az ifjú nemzedék,
hangos kacajuktól szinte visszhang­
zik a műemlékek-díszítette utca s
ha egy rózsaszínű arcúi kisbaba ko­
csizik el mellettük az anyukával,
egy pillanatra lecsendesednek a jö­
vendő anyák. A parkban még múlt­
éri avar szárad, dárdaként döfi át
vastag rétegüket a kikivánkozó zöld
fű, s a fák élednek téli, hosszú áju­
lásukból s bontogatják a hamarosan
hiis árnyat adó rügyeiket.
Utcára csalja a tavasz a kisvárost.

Egy kávé, vagy egy pohár bor a séta
után intim kézfogás, mely egyelőre
még két ember legféltettebb, legne­
mesebb, legszebb alakuló kapcsola­
tát hivatott ily egyszerűen megszen­
tesíteni. Igen, a tavasz és a szerelem
annyira egybefonódott
fogalom,
hogy törvényszerűen alakul az utca­
kép.
Akiket mindig csodáltam, s akik­
ről mindig szívesen írtam: bakfisok,
fiatalok és szépek. Visszaemlékezve
iskolás éveimre, s a lányokra, akik
az alig felszabadult országnak bol­
dog mosolyát viselték arcukon, öszszehasonlítom őket a ma látott ifjú
hölgyekkel, jóleső érzéssel könyve­
lem el, hogy sokat változtak, szeb­
bek, gondtalanabbak, műveltebbek,
jobban öltözöttek lettek. Igaz, az if­
júság mindig szép. Eszembe jutnak
régi soraim egy kis 1961-es noteszból
amelybe verseket irkáltam; termé­
szetesen róluk.

,.Nézd e sok kacagó lánykát!
Mint virágcsokrok, frissek, kedve­
sek
s ártatlanul mohó szemedbe tárják
mit a költő szépnek nevezett.
Kis szívüket csiszolja majd az élet
drágakővé blúzaik alatt,
ami ma csupán forrongó ígéret
holnap lángra lobbantja a vágya­
kat.”
Lassan esteledik. Senki sem siet.
Vasárnap van. A rádióban híreket
mondanak. A tavasz fészkel a még
kopár fák kontyán és sajnos, hogy
épp e pillanatban dördültek el a
fegyverek valahol a világ másik
pontján.
Vajon megérjük-e. hogy minde­
nütt így fogadhassák a tavaszt, mint
ahogy mi fogadtuk 1970. április vé-

:lfr|*l4d*l^*|:4d*IXd*!*l*l4d*l*l*l*l*l*l*l*l* l*’*l*l*l*l*l*l*’*’*l*l*l*'*l********[^

*
*
*

Unneplös
gondolatok

*

*
*
*

I

*

*

/

*

*
-X

✓

*
*

*
*
*

*
*
*

*
*
*

-X-

A

— Április 24-én összevont Párt­
taggyűlés volt az előadóteremben.
Gyárunk kommunistáit az MSZMP
Központi Bizottságának és a Minisz­
tertanácsnak 1970. április 16-i hatá­
rozatáról tájékoztatták.

w*
— Május elsején a felvonuló aszszonyok és lányok krepp-papírból
készült vörös rózsa és szegfűszála­
kat vittek. A virágok idézték a régi
vörösmájusokat és a legszebb az
volt benne, hogy ezeket a virágokat
társadalmi munkában ők maguk ké­
szítették.

— Fiatalkorú dolgozók részére elő­
adást tervez a nőtanács májusban.
Témája: a fiatal szervezetre káros
dohányzás, italozás és az eltúlzott él­
vezethajszolás. Előadója a kórház egyik vezető orvosa lesz. Nagy érdek­
lődéssel várja a fiatalok kérdéseit.

/

Annyi minden tollhegyre kíván­
kozik így május elsején. Rég volt
városunkban ilyen egységes ünnep­
lése a munkásság napjának, mint a
mostani. Jászberény ünnepi díszt
öltött, friss szél lobogtatta a zászló­
erdőket. virult a béke a nevető gyer­
mekszemekben. Élni érdemes! —
gondoltad ezen a márciust idéző má­
jus elsején. És belenéztél kíváncsian
a gyerekkocsikba, elkaptad a benne
rugdaló cseppség csillagmosolyát;
hitted, nem lesz többé háború, féle­
lem és bujkálás, mert pirosak a fő­
téren a tulipánok, és új szobor néz
keletre! És boldogok a gyermekek,
ifjak és öregek!
Az elején a menetnek ott vitték
diadalmas jelvényünket, a vörös
zászlót és csillagunkat is. Kedves fia­
ink, a kiszesek, a kommunista va­
sárnap harcosai az internacionaliz­
mus zászlóit emelték magasra. Vá­
rosunk ipari munkássága, egységes
termelőszövetkezeti parasztsága, fel­
nőtt- és felnövekvő értelmisége, a
KISZ és tanulóifjúságunk nagyszerű
szemléje volt a 26. szabad május 1.
Hányán lehettünk?Ki írta fel? Aki
ott volt, szívéből tette. Büszkén lo­
bogtak fel a zászlók a vezetők és a
tömegek feje felett. Őszinte ünnep
volt 1970. békés májusa.

— NB Il-es labdarúgó csapatunk
május 15—21-ig az NDK-ban tartóz­
kodik. Meghívást kapott a Motor
Wildou SC-től fennállásának 20.
évfordulóján megrendezésre kerülő
„Jubileumi tornára” is. Fiaink négy
mérkőzést vívnak a torna során és
reméljük, győzelmet is hoznak haza!

*
*
*
*
*

*
*
*
*
*M-

*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*
*-

— A Vasas Szakszervezet elnöksé­
gének jóváhagyása után megkezdőd­
tek a szakszervezeti választások. A
lebonyolításra szakszervezeti bizott­
ságunk ütemtervet készített, mely­
ben első helyet kapott a bizalmiak
ujjáválasztása, mint az egyik legfon­
tosabb feladat. Későbbiekben is ütemtervszerüen .folyik tovább a vá­
lasztás.

HŰTŐGÉP

— A Zaklady Metaloxe Potár és a
Hűtőgépgyár közötti csereüdültetési
szerződés megkötésére a cég mun­
kásellátási és szociális ügyeinek in­
tézői látogatták meg vállalatunkat.
A vendégek megtekintették üzeme­
inket,
szociális
intézményeinket,
melyekről nagy elismeréssel nyilat­
koztak. Biztosak vagyunk abban,
hogy látogatásuk tovább fogja erő­
síteni a két vállalat dolgozóinak
kapcsolatát.

Szerkesztőség a vállalat telephelyén
Jászberény, Postafiók: 64.
Kiadja:
a Szolnok Megyei Lapkiadó Vállalat
Szolnok, I. sz. Irodaház
Telefon: 120—94
Igazgató: Virágh Iván
Felelős szerkesztő: Bognár János
Hűtőgépgyár nyomdája, Jászberény
Felelős vezető: Oláh János
Előfizethető a szerkesztőség címén
A lapot üzemi terjesztésben árusítjuk

Egij nap a vásáfban
Az idei Nemzetközi Vásár gazdag­
ságában. látványosságában felülmúl­
ta az eddigieket. Látogatók ezreit
vonzották a hazai és külföldi kiállí­
tók pavilonjai, a szakmai napok be­
pillantást engedtek a magyar ipar
jelenlegi helyzetébe, a külföldi cé­
gek pedig legjellegzetesebb termé­
keikkel képviseltették magukat. Első
utunk a KGM pavilonba vezetett,
ahol a Hűtőgépgyár kiállítási terü­
lete volt.
A szakmai napok egyikén már
kora reggel nagy volt a forgalojji.
Kiállításunk titkárnőjétől, Erzsikétől,
(mert mindenki így ismerte a szer­
vezők közül Bánhegyi Árpádnál) ér­
deklődtem, hol találhatom Mellus
Jánost, a propaganda osztály veze­
tőjét. Sok tennivalója akadt a titkár­
nőnek a vásáron, de készségesen
megkereste Mellus elvtársat és a ki­
állítás egyik csendesebb zugában
beszélgettünk az idei tapasztalatok­
ról.
— Szép és látogatott a hűtőgép­
gyári kiállítás. Voltak-e szervezési
problémák?
— Megnyitás előtt bizony volt né­
hány nehéz nap — mondta Mellus
János. Sokszor szállítómunkási teen­
dőket is el kellett látni, mi raktuk
helyükre a kiállítási tárgyakat. Volt
olyan nap. amikor hajnali háromig
is itt voltunk. Mi nagyon szeretjük
ezt a munkát és nem panaszkodom.
Néha azonban elkelt volna a segít­
ség.
Közben úgy érezzük, hogy tetőzött
a forgalom, csaknem elsodornak a
látogatók, s a mellettünk lévő tár­
gyalók mindegyike fogla’t. Az üzlet­
kötésekről és tárgyalásokról kérde­
zek.
— Ez a vásár talán az egyik „leg-

nemzetközibb'’. Megkerestek olaszok,
németek, csehek, osztrákok, bolgá­
rok, jugoszlávok, szovjetek autó- és
habszifon, hűtőszekrény. radiátor
ügyben. Véglegest még korai mon­
dani és ez elsősorban a kereskedők
dolga. Az azonban tény, hogy kiál­
lításunk elérte célját, a külföldi
szakemberek figyelemmel kisérik,
jegyzik elért eredményeinket.
— A Hűtőgépgyár a hagyományos
helyén, a Petőfi csarnokban állít ki
már évek óta. Milyen változások
vannak az elmúlt kiállításokhoz ké­
pest?
— Két évvel ezelőtt még egy tár­
gyalónk és 30 négyzetméter alapte­
rületű kiállításunk volt. Ebben az
évben már 4 tárgyaló helyiségünk
van és kiállítási területünk is meg­
tízszereződött. E számok beszédesen
bizonyítják az előrehaladást. Az
igazság viszont az. hogy még a négy
tárgyaló is gyakran kevésnek bizo­
nyult. ilyenkor a szomszéd vállalat
tárgyalóiba kéredzkedünk be. Ter­
mékeink egy része nincs is kiállítva.
Ahhoz, hogy átfogó képet adhassunk
profilunkról, az idei alapterületünk
is kevésnek bizonyult.
— Mi a kiállítás sztárja?
— Vitathatatlanul az S 60-as ab­
szorpciós hűtőszekrény és természe­
tesen az 5 év garancia. A nagykö­
zönségnek tetszik ez a fejlődés, so­
kan mondták el észrevételeiket és
javaslataikat, melyeket további mun­
kánkban igyekszünk hasznosítani.
Hosszabb beszélgetésre nincs ide­
je Mellus elvtarsnak. Teendői elszó­
lítják. Reggel 10-től este tízig dolgo­
zik. Fáradságnak nyoma sem látszik
rajta. Szereti ezt a munkát és ilyen­
kor még elfáradni sincs ideje.
— Dalocsa —

IV. ÉVFOLYAM 6. SZÁM

A vásárlók óhaja
(2. oldal)

*

*

Az óhajok vására
(3. oldal)
*

A fiatalok életéből
(3. oldal)
*

l eltijáníá/i a
fejlesztési alapból
(4. oldal)
*

liét évtized
(4. oldal)

.•'V-'X

Munkásőrök a Szovjetunióban
Feldübörögtek az IL-18-as repülő­
gép motorjai, és rövid nekifutás után
levegőbe emelkedett belsejében azok­
kal a munkásőrökkel, akik a part­
bizottság javaslata alapján jó mun­
kájuk jutalmaként egy hetet tölt­
hettek a Szovjetunióban. Irány:
Moszkva.
Sajnos, az alattunk maradó táj
szépségében egyelőre nem gyönyör­
ködhettünk egyrészt a felhős idő.
másrészt a nagy magasság miatt.
Csak amikor Ukrajna fölé értünk,
láthattunk néhány színes foltocskát,
azaz falvakat és városokat. A meg­
jelölt
időpontban
megérkeztünk
Moszkvába, ahol az 1NTURIST két
idegenvezetője várt bennünket.

Autóbusszal mentünk a város má­
sik végén lévő DRUZSBA Szállóba,
útközben tájékoztatást kaptunk a
nevezetesebb épületekről, amelyek
mellett elhaladtunk. A minden ké­
nyelmet biztosító szállodában meg­
pihentünk. Másnap városnézésre in­
dultunk. Megtekintettük a város suSurútjait, tereit, épületeit, szobrait.
A következő napokban, amelyet
még Moszkvában töltöttünk, elmen­
tünk a Lenin Mauzóleumba, részesei
voltunk annak a több száz méter
hosszúságban kígyózó sornak, mely­
ben a Szovjetunióból és a világ min­
den tájáról érkező emberek felkere­
sik Lenin elvtársat. Meglátogattuk
a Kreml nevezetességeit, a fegyver­
tárat., a képtárat, melyek számokkal
ki nem fejezhető értékeket őriznek.
Megtekintettük az Állandó Gazda­
sági Kiállítást, és az annak terüle­
tén belül működő Körmozit, mely­
ben egyidejűleg 11 vászonra vetíte­
nek, úgy, hogy a látogató bármerre
néz, mindig az esemény középpont­
jában érzi magát.

Az
utolsó
este
elköszöntünk
Moszkvától. Felmentünk a Leninhegyre. hátunk mögött a Lomono­
szov egyetem hatalmas épülettömb­
je. előttünk pedig a milliónyi lám­
pa fényében úszó főváros soha nem
feledhető látványa.
Késő este érkeztünk a pályaud­
varra. A szükséges ügyintézések után
beszálltunk a hálókocsiba, kényel­
mesen elhelyezkedtünk és röviddel
később elindultunk arra a 720 kilo­
méteres útra, amely Moszkvát Leningráddal összeköti.
Miután Moszkvában nagyon jó idő
volt, megszoktuk a könnyű öltöze­
tet. most viszont megbántuk, hogy
melegebb ruháinkat a bőröndökbe
csomagoltuk, mert amikor a vonat­
ból kiléptünk, bizony megéreztük a
hőmérsékletkülönbséget.
Leningrádban a 18 emeletes Szovjetszkaja Szállóban kaptunk elhe­
lyezést. löbbnvire egyszemélyes für­
dőszobás helyiségekben.
Az első napunk itt is városnézés­
sel kezdődött. Végigjártuk a város
nevezetesebb útjait, miközben szám­
talan hídon haladtunk keresztül.
Megálltunk a Néva parton, láttuk a
hatalmas folyón közlekedő hajókat,
vízibuszokat, és végül megpillantot­
tuk a békésen horgonyzó híres Au­
rora cirkálót. Utunkat tovább foly­
tatva. kimentünk a Finn-öböl part­
jára. ahol szemünk elé tárult a ha­
talmas víztükör, amelyen nagy ten­
geri hajók vesztegeltek a partoktól
távol.
Később felkerestük a Péter-Pál
erődöt, a benne lévő templomot,
mely a cárok temetkezési helye volt.
Láttuk az erőd börtönét, amelyben
sok politikai fogoly sínylődött, fény­
képeik ma ott. vannak a cellák be­
járata mellett.
Elmentünk az Izsák Székesegyház­
ba. mely Lcningrád egyik legszebb
építménye. Kupolájában 9-1 méter
magasságban felfüggesztve egy inga,
mely bizonyítja, hogy mozog a Föld.
Egyik napon kirándultunk a Leningrád melletti Puskinéba. Katalin
cárnő egyik palotájába, útközben
láthattuk azt a hatalmas betonból
készült emlékművet, melyet a nagy
Honvédő Háború hőseinek tisztele-

lére emeltek. Az út másik oldalán
betontalpon ma is ott látható két
páncéltörő ágyú, melyek Leningrádot védték.
Az egy hét nagyon gyorsan elre­
pült. Gazdag élményekkel tértünk
vissza erről a felejhetetlen útról.
— Juhász —

ÁRA: 1,— Ft

1970. JÚNIUS

Dr. Horgos Gyula
kohó- és gépipari miniszter
elismerését és köszönetét
tolmácsoljuk vállalatunk
kollektívájának
Május hó 18-án miniszteri érte­
kezlet tárgyalta a Hűtőgépgyár gaz­
dasági helyzetét. Ezen az értekezle­
ten a vállalat gyártmány- és gyár­
tásfejlesztési tevékenysége, kereske­
delempolitikája, valamint munkaerő
helyzete került napirendre. A Mi­
niszter Elvtárs elfogadta a vállalat
jelentését — melyet Gorjanc Ignác
vezérigazgató terjesztett elő — az
eddig elért eredményeket, 1951—
1975 között végzett és végzendő
munkát jónak tartja, köszönetét fe­
jezte ki a vállalat vezetőinek, és el­
ismerését az egész kollektívának.

▲

Vezérigazgató Elvtárs beszédéből
az alábbiakat emeljük ki:

▼

— Vállalatunk az elmúlt tizenhét
év alatt az ország egyik nagy ipari
vállalatává fejlődött, három másik
vidéki telepet létesítünk, és a folya­
matban lévő és 1972-ig befejeződő
gyárfejlesztéssel
19S0-ig ezirányú
fejlesztési feladatainkat befejezett­
nek tekintjük.
A gyártmányválaszték gyors ütem­
ben bővült, és a bővülést a megkí­
vánt korszerűségi ciklus figyelembe­
vételével tovább folytatjuk. Ezzel
vállalatunk profiljának kialakítását
a negyedik ötéves terv első felében
az új termékek sorozatgyártásának
bevezetésével befejezzük az alapító
levélben meghatározott kereteken
belül. Ezzel vállalatunk eredményes
fejlődését hosszútávra a piaci szük­
ségletek figyelembevételével meg­
alapoztuk.
Dolgozóink átlagkeresetének ala­
kulása is dinamikusan fejlődött 1953.
óta 1970. végéig a munkások éves
átlagkeresete megduplázódik, az al­
kalmazottak átlagkeresete nyolcvan
százalékkal nő 1953-hoz viszonyítva.
1953-ig felépült hetvenkettő szol­
gálati-készenléti lakás. A további 14
év alatt (1967 év végéig) ez újabb
hetvennégy lakással bővült. A ká­

gyermeknap eseményei
Gyermeknapon az Úttörőház rendezésében városunk álta­
lános iskolai tanulói. 50 versenyző részvételével aszfalt-rajz­
versenyen mérték össze tudásukat.
Négy korcsoportban folyt a verseny.
I. díjat nyertek és társasjátékot kaptak:
I—II. osztályos csoportból Válenti Sándor
III—IV. osztályos csoportból Rózsa Mária
V—VI. osztályos csoportból Barna Katalin
VII—Vili, osztályos csoportból Magyar Ilona
Nem feledkeztek meg a többi pajtásról sem, akik nem ér­
tek el helyezést, mert vigaszdíjul egy-egv tábla csokoládéval
ajándékozták meg őket.
Roller verseny:
Fiúk, lányok külön korcsoportban, súly szerint verse­
nyeztek.
I. díjasok Kun Katalin és Kovács László egv-egv labdát
kaptak, a II—III. díjasok, Palkó Tibor, valamint Szántai Gá­
bor egy-egy tábla csokoládét nyertek.

vetkező öt év alatt további száz la­
kással kívánjuk bővíteni a szolgá­
lati-készenléti lakásokat, amellett,
hogy az érvényes rendelkezések le­
hetőségei alapján dolgozóink lakás­
építését is mintegy harminc-negy­
ven lakás építéséhez, vásárlásához
adott vállalati támogatással kíván­
juk segíteni.
Termelésnövekedésünk 60—65 %át termelékenység növelésével fe­
deztük 1969-ben. A következő öt­
éves tervidőszakban is ilyen arány
elérése célkitűzésünk.
Vállalatunk termelői tevékenysé­
gét mindenkor eredményesen, nye­
reségesen végezte, kedvező eszköz­
felhasználási mutatók mellett. Cél­
kitűzéseink szerint vállalatunk ered­
ményes működése a jövőben is tar­
tósan biztosított.
Az elmúlt tizenöt év alatt gazda­
sági-politikai eredményeinket felső
gazdasági és társadalmi szerveink
mindenkor elismerték, és az elisme­
réseknek sokszor azzal is kifejezést
adtak, hogy vállalatunk az első, egész
évi termelői tevékenységétől, azaz
1954. év óta szinte évenként kitünte­
téseket kapott.

▲
▼

Gyárfcjlesztés alakulása

Vállalatunk működését, mint aho­
gyan azt a bevezető részben is em­
lítettük, a jászberényi telephelyen
kezdte meg 1953. év közepén. Több,
mint egy évtizeden keresztül nem is
történt változás ezen a téren. Az
1950-es évek közepén elhatározott
hűtőtechnikai irányú gyár- és gyárt­
mányfejlesztés szükségszerű követ­
kezményeként együtt került vállala­
tunkhoz a budapesti Lőportár utcai
gyáregység a sárvári telephellyel.
Ez utóbbi felszámolása és a gyártási
profil áttelepítése jászberényi telep­
helyre 1966. évben történt meg. Et­
től az időponttól kezdve a hűtőtech­
nikai termelésnövekedés gyors üte­
mű fejlesztésigénye miatt tovább
folytattuk a gyártelepek fejlesztését.
A folyamatban lévő gyárfejlesztés
befejezésével megítélésünk szerint
(folytatás a 2. oldalon)
a

Köszönet
a Hűtőgépgyárnak
Dr. Fekszi István, a Szabolcs-Szatmár megyei tanács vb. elnökének
személyes köszönetét hoztuk és tol­
mácsoljuk vállalatunk vezetőségé­
nek és dolgozóinak a szabolcsi ár­
vízkárosultaknak nyújtott segítség­
ért. mely pénzből, valamint az öt vikendházból állott. Gyors és önzetlen
segítségünket a károsultak nevében
hálásan megköszönték Jánkmajtis
Csegöld községek vezetői is. Igen jó
kapcsolat alakult ki a vállalatunkat
képviselő önkéntes brigád tagjai és
az ottani lakosok között.

Kuliasegei)

•r-y--rrvr

Jánkmajlisnak és Csegöfdnek
HATOS NÉVADÓ

üdülőnk az Ezüslparion

Végtelenül kedves ünnepségen hat
kisbaba kapott nevet június 5-én
délután a városi tanács dísztermé­
ben.
A szülők és névadók, valamint a
rokonság megtöltötte a termet, kö­
rülvették a kicsiket szeretettel. Biró
Józsefékhez Marika, Juhász Ferencékhcz Editbe. Baranvi Józsefékhez
Szilviké, Erdei Károlyékhoz Kriszti­
ke, Aszódi Ferencékhez Tamáska és
Horváth Imréékhez Csabika érkezé­
se, illetve névadója
alkalmából
küldjük jókívánságainkat és gratu­
lálunk szüleiknek.

A Vas- és Fémipari Dolgozók
Szakszervezete áltál a balatonszéplaki Ezüst parton építtetett üdülő
építési költségéhez vállalatunk 960
ezer forinttal járult hozzá. A SZOT
által meghatározott üdülőjegyeken
leiül vállalatunk jogot nyert — a
megnyitástól számított 20 éven ke­
resztül — négy szoba használatára a
teljes üdülési szezonban. Egy szezon­
ban 10 csoport figyelembevételével
80 felnőtt és 20 gyermek üdültetésé­
vel számolhatunk, az eddig is bizto­
sított iidülőjegyeken felül.
Az idén már dolgozóink is üdül­
nek az Ezüstparton.

A jászberényi Felsőruházati KTSz
dolgozóinak ajándéka 106 öltözet kü­
lönféle értékes felsőruha volt, me­
lyet a Hűtőgépgyár gépkocsija szál­
lított. el a helyszínre. Bányai Jánosné adta át a községi tanács képvise­
lőinek a ruhacsomagokat, akik a so­
kat szenvedett lakosság nevében me­
legen megköszönték azt.
Adományuk mintegy 50 ezer forint
értékű, mely egyrészt különműszakon erre a célra készített öltönyök­
ből. másrészt a felajánlott összegen
vásárolt gyermek és női kabátokból
esőkabátokból és ruhákból állott.
Nagy szükségben vannak e két köz­
ség lakói mert a rajtuk lévőn kívül
semmijük nem maradt.

A vásárlók óha
Eredetileg azt a megbízást kaptam a szerkesztő bizottságtól, hogy készít­
sek riportot a vásáron a Lehel hűtőszekrények egy-két régebbi tulajdono­
sával. írjam meg, hogyan vélekednek gyártmányainkról, hogyan valtak be

a ** Miután^ö" napig működtem kiállítási standunkon a műszaki infor­
mátor (népszerűén „kikiáltó”) szerepkörében, elhatároztam hogy megva toztatom eredeti tervünket. Nem egy-két vásárló altalanossagaban, is <1sz-cete't véleményét fogom leírni, hanem megpróbálom összeállítani a
sok száz érdeklődő kérdéseiből és kéréseiből összerakható mrpozans .„erein
mozaikot, amely részleteiben tartalmazza mindannyiunk munkájának kri­
tikai értékelését, de f.ntos segédeszköz lehet további irányvonalainkki„Li
Jutásához is Különösen akkor, ha az elhangzottakat összevetjük az cv.kkU
ezelőtti vásárok látogatóinak akkori problémáival. A vásárlóknak a/, ujsaf,
hasábiáin történő megszólalását indokolja az is. hogy meggyőződésem s/.ei i t
semmilyen hivatalos levelezés nem tudná olyan pontosan célba juttatni bi­
zalommal elmondott kéréseinket, mint éppen a Ilutogepgjar uzuni ujsagja ...
ivitasok mellesleg
Ezek után nézzük elsőként a kri­
élik a szervizek
tikát. Tárgyilagosan megállapíthat­
re szabott kapacijuk, hogy bár a kibocsátott hűtő­
szekrényeink száma az elmúlt éveid­
ben jelentősen emelkedett, a szek­
rények működésével kapcsolatos pa­
naszok száma és súlya szemmel lát­
hatóan csökkent, és az mar magá­
ban véve is komoly eredményként
könyvelhető el. Melyek azok a pa
nászok, amelyek mégis fennállnak.
Legtöbbször „hallható” a gépek
zajosságának problémája. Ez rend­
szerint nem kompresszorhiba, ha
nem külső zajosság, aminek okozója
csomagoláskor, szállításkor keletke­
zik. de oka nem ezeknek a művele­
teknek köszönhető, hanem , annak,
hogy konstrukcióink kialakításúnál
ez ideig kevés gondot fordítottunk a
kritikus helyen futó csövek kipárnázására. Tény, hogy ezeken a Prob­
lémákon a szervizszerelők több-ke­
vesebb szakértelemmel elvégzett hajlítgatásai csak korlátozott mértek­
ben tudnak segíteni.
Közismert még a Lehel „család­
nál” az ajtó vetemedése, amit vi­
szont az időben elvégzett ajtócsere
Kárpáti József gazdasági igazg
általában véglegesen rendezett.
elvtárs tájékoztatott a sajtó­
Külön szót érdemelnek a bosszan­
fogadáson
tó apró hiányosságokból származó
kellemetlenségek:
• A sorj ás furatú ajtó napok alatt
„megeszi” a műanyag alátétet (a
kiállított gépek egyikén-másikan is)
ha rosszul van az ajtó beállítva, ki­
fordul a profil a rosszul szabott
Hungarocellre ráerőltetett keret ki­
pattan a helyéről, és sok utánajá­
rást igényel az S 60-asnál egy-egy
kifelejtett falra akasztó horog be­
szerzése (az öt nap alatt két olyan
vásárló jelentkezett, aki falra akaita akasztani a gépet, de a horgot
nem találta a csomagban).
A panaszok között most is előkelő
helyet foglalnak el a szervízprobleInterjú Mellus János propaganda­
osztályvezetővel egy nyugalmas
mák. Gyakori sajnos a kompresszo­
ros gépek többszöri aggregátcseieje,
percben
amely kifejezetten az aggregátfeluBeszélnünk kell a propagandáról
jitás gyengéire utal. Helyenként so­
is, amely az utóbbi időben mennyi­
kat kell várni a szervizre, és ez a
ségileg ugyan megfelelő, az érdeklő­
vásárlóknak szabadság-napokat je­
dés felkeltésének funkcióját meg­
lenthet. Előfordult sajnos olyan eset
oldja, viszont szakszerűségében el­
is, hogy a márka szerviz anyaghi­
marad messze a követelmények mö­
ányra hivatkozva azt tanácsolta a
gött. A SIBIR-licenc körmi téves
120-as tulajdonosának, vagjen le egy
reklámtájékoztatások miatt bizony
darabot a 150-es tojástartójából, es
nehéz volt az idén a vásárra beoszazt ügyeskedje be a 120-asba az el­
tottak dolga . . .
tört eredeti helyére.
Külön tanulmányt érdemelne az
Az alkatrészellátás különben is
érdeklődés irányának jelenlegi hely­
megérdemel néhány szót. Nagyon sok
zete és az utóbbi években bekövet­
vásárló szóvá tette, hogy ellentét­
kezett változása. Még a gyakorlott
ben a többi háztartási gép alkatré­
informátorokat is meglepte — el­
szeivel, melyek minden KERAVILL
lentétben az évekkel ezelőtti álla­
boltban kaphatók, a hűtőszekrények
pottal, — amikor a közönség maka­
alkatrészei gyakorlatilag nem jelen­
csul követelt kisebb hűtőszekrényt,
nek meg a kereskedelemben. Pedig
(70-est és 120-ast gyártottunk akkor)
készülékeink ma már a legelterjed­
— hogy most a vásárlók tekintélyes
tebb háztartási gépek közé tartoz­
része a 200 és 230 literes típust ke­
nak. Van ugyan kijelölve Budapes­
resi. Elégedetlen már azért is, mert
ten két üzlet, de ezek főként a vidé­
nem fogadunk el a helyszínen 230
ki vásárlók bosszantását szolgálják.
literes gépre előjegyzést. Az 50—60
Ha ugyanis egy Budapesttől néhány
literes kategória kifejezetten a hét­
száz kilométerre lakó tulajdonos va­
végi házak, és az egy személyes
lamilyen csoda folytán felvetődik
nyugdíjas háztartások hűtőszekré­
Budapestre, és felkeres egy ilyen ki­
nyévé vált (ilyen célokra viszont je­
jelölt boltot, majdnem biztosra ve­
lentősen növekedett a kereslete), az
heti, hogy nem kapja meg a kere­
átlagvásárló szemében a hűtőszek­
sett alkatrészt, mivel a bolt ilyen
rény általában 140—150 liternél kez­
irányú áruválasztéka alig haladja
dődik.
meg azt a mértéket, amit egy átla­
Szokatlanul
megnövekedett
az
gos szerelő állandóan magánál hord.
igény a mélyhűtés iránt is. Sokan
Vásárlónk tehát dolgavégezetlenül
megjegyezték maguknak az évek óta
hazamegy, otthon kihívja a szervizt,
kiállított, de most itthon felejtett
kivesz egy nap szabadságot, és meg­
210/60 M-es kétholoku szekrényt, és
fizeti a kiküldetését, munkadíját a
elmondtak, hogy evek óta gyűjtik
szerelőnek, aki „beépít” egy új elpá­
a penzt(!) erre a gepre. Ez esetben
rologtató ajtót különben kifogásta­
hiába ajánlottuk helyette az előre is
lanul működő 100-as Lehel-jébe .

„Bemutatkozik,, a Lehel
rosszériában alakítsunk ki 60 literes
slágerré lett Lehel S 140 háromcsilkompresszoros mélyhűtőt, amit rá­
lagos abszorpciós gépet, adatainak
tét szekrényként vásárolhatnának a
közlése után általában kijelentet é.:,
régebbi hűtőszekrény tulajdonosok
hogy a gép nekik kicsi lenne...
Bár már tradíciónak számít, hogy
is.
Egyik érdeklődő meg akart venni
a Hűtőgépgyár a belföldi igények
egy ZM-et háztartási célra, és erről
előtt járjon, most mégis úgy látszik,
a szándékáról csak akkor tett le. ahogy a háztartási mélyhűtés terén
mikor közöltük vele, a ZM-220 nem
az igények helyenként megelőztek
éppen háztartási jellegű árát.
minket. Több vásárló keresett pél­
A SIBIR-licenszen kívül legna­
dául Rapid hű.pszekrényt, háztar­
gyobb slágerünk az M hűtőszekrény
tási hűtőládát. Elhangzottak olyan
család volt. Nagyon meglepte a vá­
javaslatok is, hogy az S 60-as kasárlókat, hogy intenzív SIBIR rek­
lám után egy ismeretlen kompreszszoros sorozattal találkozott, amiről
viszont teljesen hallgattak ez ideig
a hírforrások. Ennek ellenére na­
gyon sokan ott a helyszínen meg
akarták venni azokat, ezzel is il­
lusztrálva, hogy napjainkban a ve­
vők nem sajnálnak néhány száz fo­
rint többlet kiadást, ha egy, az át­
lagostól többet tudó gépet kaphat­
nak.
Az utóbbi idők választékbősége ha
nem is tette hűtőszekrény szakértő­
vé a hazai közönséget, de arra min­
denesetre megtanította, hogy hűtő­
szekrény és hűtőszekrény között je­
Alugyartmanyaink szépén,
lentős különbség lehet. Tagadhatat­
ízlésesen ..kínálják” magukat
lan, hogy az M hűtőszekrények nép­
szerűsége bizonyos fokig bennünket
is meglepett. Igazolva láttuk, hogy
a közönség mennyire tud értékelni
egy-egy. a használhatóság felé tett
lépést. Például a fal mellett nyitha­
tó ajtó, a hőálló tetőt, a célszerű üveg elhelyezést, és egyéb „aprósá­
gokat”.
Akarva nem szóltunk e helyen a
többi gyártmányaink vásárlói vissz­
hangjáról. Ezek részletes kiértéke­
lése többszörösen meghaladná egy
ilyen cikk terjedelmét.
Mindenesetre megemlítjük, hogy
több olyan termékünk, mint a ke­
reskedelmi hűtőszekrények, kis vit­
rinek, ZM-ek és radiátorok jelenleg
olyan nagyfokú érdeklődést kelte­
nek, mely méltó egy-egy háztartási
hűtőszekrény típus népszerűségéhez.
Gaál Ferenc kér. igazgató
Szalay Szabolcs
bemutatja gyártmányainkat

(folytatás az 1. oldalról)
1980-ig az új telephelyek telepítését
zöld mezőn befejezzük.
Vállalatunknak jelenleg hat ter­
melő telephelye van. Két új telep­
hely létesítése folyamatban van. E
két telephely közül a jászboldogházai alumíniumradiátor üzem ez év
közepén kezdi meg termelését.
A jászárokszállási új telephelyünk
létesítésére többek között a Papp
Károly utcai üzemünk kitelepitési
kényszere is adott indítékot.
Természetesen törekvésünk volt,
hogy a jászberényi gyári központ
adottságaiból kiindulva a további
ipartelepítési bővítéseknél az aláb­
biakat vegyük figyelembe:
— a Párt és Kormány vidék ipa­
rosítására vonatkozó határozatát,
— azt, hogy Szolnok megye —
többek között az elektrifikálási ellá­
tottság terén is — az utolsó előtti
harmadik megyék közé tartozik, és
így az ipartelepítéssel a megye álta­
lános fejlődését segítjük elő,
— hogy a gyári központi telephely
körüli mintegy 30 km-es körzetben
alakítsuk ki a telephelyeket a köz­
vetlen, gyors és olcsó közlekedési
kapcsolatok miatt is,
Gyártás- és gyártmányfejlesztés
— hogy oda telepítsük az új gyári
telepeket, ahol a községi illetve vá­
rosi telepítési koncentráció már
megtörtént, vagy kialakulóban van.

A Motor Wildau szives meghívására a Lehel SC az NDKba utazott. Ferihegyről 1L—18-as repülőgéppel Prágán keresz­
tül másfél órás repülőutat tettek meg. Sportolóink az utat
kellemesen töltötték, és szives fogadatásban részesültek a
berlini repülőtéren. A Wildaui Nehézgépgyár igazgatója, szak­
szervezeti vezetői gyárlátogatást rendeztek számukra.
A Jubileumi kupáért három mérkőzést vívtak játékosaink
az ottani klubcsapattal, melyből kettőt megnyertek, egy dön­
tetlenül végződött. Nagy örömünkre megnyerték 'és hazahoz­
ták a szép kupát.
Csapatunkat meghívták egy másik városba is, ahol szép
játékkal megnyerték a vendéglátók elleni mérkőzést. A mér­
kőzések közötti szüneteket az edzéseken kívül arra használták,
hogy Berlin és Potsdam nevezetességeit megtekintsék.
A Nehézgépgyár igazgatója csapatunk tiszteletére búcsú­
vacsorát adott. Sportkörünk vezetősége nevében Grudtner
János meghívta a Motor Wildau labdarúgó csapatát Jászbe­
rénybe. Ennek a meghívásnak a német sportolók 1971. máju­
sában tesznek eleget.

Országos probléma, hogy a 14 éven aluli gyermekek
szünidei szórakozására ki ügyeljen fel. Különösen a dolgozó
anyákat és azokat a szülőket érinti ez elsősorban, akik maxi­
mum két heti üdültetést tudtak csak nyújtani gyermekeik­
nek. A napközi otthonok túlságosan iskolai jellegűek, a fog­
lalkozások kötöttek. Nem szívesen veszik igénybe a gyerme­
kek.
Marad az otthon. Gyakorlatilag 1—2 órára köti le ide­
jüket és energiájukat az, hogy a háztartási munkában segí­
tenek. A többi időt elténfergik az utcán, veszélyes helyen
kerékpároznak, vagy a lakótelepek féltve őrzött parkjaiban
rúgják a labdát.
Szülőknek a tömény idegesség jut, valamint a céltalan vita
a házfelügyelőkkel. Kapcsolatba kellene lépni az úttörőház
és a tanítóképző intézet vezetőivel és játék-klubot létrehoz­
ni. Itt napi 5—6 órás felügyelet és foglalkozás mellett színes
programmal le lehetne kötni a gyermekeket.
A felügyeletet elláthatnák a tanítóképző intézet Jászbe"
' ' keresethez szerényben lakó..........................................
növendékei, akik esetleg
nyári
retnének jutni. A szülők szívesen fizetnének havi 100 forintót, mely összeg fedezné a pedagógusjelöltek díjazását, valamint a klub fenntartási költségeit.
Várjuk az érdekelt szülők javaslatait.

EzzOíti
löd) s
leteos
tosiöri

E

1.
al>ai
tecl^t
lése, •
ceiti^-

11
elzá
malso
a Kló
lesZJő
vás^s
egy'-

11

+
ra nlls’
aluf b
vei

Vállalatunk gyártmány- és gyártásfejHif
dinamikus volt. 1953—1967
“ év végéig
.......
--„-.g bezté
nőtt a vállalat által gyártott termékek száe
gyártmányféleség fejlesztését jelentette az <a
lultabb hűtőtechnikai berendezésekig. Az ál
vont értékelése alapján a műszaki fejleszti^1'
foglalható össze:

I. SZAKASZ 1953—57-ig:
az alapberuházással összefüggi I
fejlesztés, egyidejűleg a máso­
lása.

II. SZAKASZ 1958—62-ig:
a vállalat alapvető másodprofüfy
nika irányába, a háztartási
megvalósításával.
III. SZAKASZ 1963—67-ig:
hűtőtechnikai termékcsoport (X11
torok és kompresszorok gyártó-

IV. SZAKASZ 1968—72-ig:
háztartási hűtőszekrény, keresPQ
alumínium termékek továbbfej!s
szerű ciklust figyelembevéve (,l
vásárlás révén).
További profilbővítés a klímab-c
tésével.
Gyár-, gyártmány- és gyártásfejlesztői &
profilrendezéssel is. 1968. januar 1-től kezdközül egyes termékek gyártását, amelyet,
gyártásmegosztottság vagy az adott épülete
használását ma már nem biztosítják kellő1
nak adtuk át.
1968. január 1 -tői 1970. március 1-ig át™zék szerint az átadás időpontjában az átads
és exportigény összesen 50,7 millió forintot .
A profilátadás mellett gyártási profilt ,Q
az IKARUS Gyártól. Átvettük a sorozatgyóu
nek éves termelési volumene húsz millió /'
évi tervünk járműhűtőktíől 120 millió forrj
vétellel egyidejűleg gyártmány- és gyártás
autóhűtőknél. Ennek eredményeként válik
digi exportján kívül tőkés export értékesít1

Háztartási hűtőszekrények
Vállalatunk 1970. évi háztartási hűtösZ^j
12 hűtőszekrény-típus szerepel. Ez a nagys'ü
sonló háztartási hűtőszekrényeket gyártó
tékát.

Wildaui kirándulás

Gondok a vakációban

Kiállítási részlet: bútorok és a közkedvelt „Cola” hűtő

Dr. Horgos Gyuh

Árbevétel, értékesítés
lehetőség siló

Vállalatunk árbevétele volumenében
tervezett árbevételünk tizenhat százalékká*
Ezen belül a tőkés exportnál tervezünk ná.
az emelkedés).
1970. évre illetve a későbbi évekre terfi
lését termékcsoportonként a következő fej1

Háztartási hűtőszekrény

Számításokat végeztünk a háztartási
kulására. Ez várhatóan a következőképpen 1

Sorszám

Időszak

Lakások
száma
edb

1

2

3

1
2.
3
4
5

1960. XII. 31.
1965. XII. 31.
1970. XII. 31.
1975. XII. 31.
1980. XII. 31.

2800
3025
3260
3500
3800

t

<

'(
(
-Z*

Az 1980. XII. 31-i telítettségi szint azt.
lévő lakások mintegy 75 százaléka, az azótO
zalékban rendelkeznek hűtőszekrényekkel f
Ez a várható cserehűtőszekrényekkel cí(
lagosan kettőszáznegyvenezer darab hűtőst
földön.
Számításainknál a jelenlegi évi negyt^
180—200 ezer darab hazai termelési ellátás^
A meglévő és több éves szerződési időt‘:
hetöségeket figyelembe véve, az importtal 0
látást vettünk célkitűzéseinknél figyelembe-,
Megjegyezzük, hogy termékeink válásig
gyári termelői kapacitás a háztartási hűtőt
sünk szerint nem indokolja, mivel vállalt
hazai igény ‘kielégítésére.
,
A hagyományos demokratikus export-fi
NDK szállításokkal bővül. Az NDK több
60 literes abszorpciós hűtőszekrényt kíván

s gépipari miniszter elismerése
ett, fej•zükség■an bizéből,
( új temás-bő-

rfejleszgoztunk

n hűtő^fejleszSibir li-

9os kliódással
sa, fejlicence
import

változat
cióprogunk az
'övitésé-

tdenkor
'leséggel
6—7 új
bonyoösszebiakban

Gyártáskialaki-

ütőtechgyártás
ütőbúto-

-serélők,
’e a kor!r licenc

beveze-

kötöttük
crmékek
éppen a
nek felrtalatok-

Tőkés relációban múlt évben kezdtük el a szállításokat (4000 db), ez
éves tervünkben 20 ezer darabos volumenű szállítás szerepel.
Hűtőszekrényeink a nagykereskedelmi—kiskereskedelmi hálózaton ke­
resztül kerülnek a fogyasztókhoz. Saját minta utáni elárusító üzletünk elő­
reláthatólag 1972 elején nyílik meg.
Az 1970. évre tervezett kettőszáznegyvenezer darabos hűtőszekrény-gyár­
tásunk rendeléssel fedezett.

Kereskedelmi hűtőbútorok
1970. évben négyezer darab hűtőberendezést gyártunk, mintegy száz­
millió forint értékben. Az összes termelés hetven-hetvenöt százaléka demo­
kratikus exportra, huszonöt-harminc százaléka belföldre kerül szállításra.
Belföldi szállításainkat a MÜAliT-on keresztül értékesítjük.
Vá.lalatunk által eddig gyártott kereskedelmi hűtőberendezések volu­
mene évről-évre növekedést mutat, és terveink a következő öt évben a je­
len ötéves tervidőszakhoz képest mintegy hatvan százalékkal növekszik.
A felsorol' kereskedelmi hütöbútor- és berendezés-választékot kivált­
juk bővíteni, illetve korszerűsíteni a korábban említett Tyler licenc vásár­
lása révén. Nem kívánjuk itt megismételni a gyártmányfejlesztési fejezet­
ben ismertetett előnyöket, melyek e licencvásárlás révén e termékcsopor­
tot alapvetően érintik. A következő ötéves tervidőszak összes hütöbútor ter­
melésének mintegy ötven százalékát a licenc alapján gyártott termékválasz­
ték teszi ki. Ez teszi lehetővé, hogy mind belföldön, mind exportra a supermarket szállításában vezető szerephez jusson vállalatunk.
Hőcserélők
Az alumínium radiátorok gyártásának további bővítésére létesítettük a
jászboldogházai üzemegységünket, melynek termelése ez év közepén kezdő­
dik meg. Jelenleg a jászberényi telephelyen folyik a radiátorok gyártása.
Radiátorszállítás az elmúlt év végéig csaknem kizárólag belföldre és
demokratikus exportra történt, holott piaci ismereteink szerint jelentős tő­
kés export értékesítése is lehetséges. Éppen ezért kértük vállalatunk önálló
export jogának kiterjesztését erre a termékcsoportra is. A demokratikus ex­
port szállítási jelentőségét jelenleg és kizárólag kontingensek korlátozzák.
Hűtőelem szállításunk a „Gagarin” Hőerőmű, illetve a razdani szállítá­
sok megindulásával jelentősen növekszik.
A jelenleg folyamatban lévő tárgyalások arra engednek következtetni,
hogy a hütöelem-gyártási igény az 1970. évi csúccsal szemben tovább nö­
vekszik, ezen belül jelentősebb tőkés szállítások is várhatók.
Munkaerőellátás alakulása
Vállalatunk összlétszámú is gyors ütemben fejlődött. A létszámfejlődés
mellett a termelékenységi mutatónk is javult évről-évre. 1969. évben har­
minc százalékos volumenemelkedés hatvanöt százalékát termelékenység-nö­
vekedéssel fedeztük. 1970. évre, illetve a további években is ilyen arányú
fejlődést kívánunk elérni.
A vállalat gyors fejlődése a jászberényi telephelyen részben a munka­
erőellátás korlátozott volta miatt sem volt lehetséges, ezért vált szükségessé
a jászboldogházai és jászárokszállási üzemegység alapítása, és a törökszent­
miklósi telephely átvétele.
Az 1969. évi 4400 fős átlagos állományi létszámunk 1975. évre 5550 főre
növekszik.
Ennek főbb telephelyenkénti megoszlása a következőképpen alakul:
1970.
jan. havi
létszám

1975.
évi átlag

Változás

3

4

5

Jászberény
J ászár okszállás
Jászboldogháza
Bp.-i Gyáregység
Egyéb

3916
—
—
465
225

3970
650
260
420
250

Vállalat összesen:

4606

Sorszájn Telephely megnevezése
1

1.
2.
3.
4.
5.

2

+
+
+
—
4“

54
650
260
45
25

5550
-j- 944
Jelenleg Jászboldogházáról és Jászárokszállásról 37o fő jár be a jász
herényi telephelyre, így a törzsgyár uj felvételes létszámigénye a két gyár­
egységgel együtt + 424 fő 1975-ig.

fil-jegybelföídi

lr I-ével
■'l, mely­
íz 1970
zza. A.t■íttnk az
'itők ed-

ovijában
a haválasz-

'■970. évi
■ évinél,
t (215 °/0
értéke­

ség ala-

,3
,5
,7
,0
,0
tt meg100 szá­
rait átati bel-

>Tt és a
rtási ie.
'rt-szállndnt a
e9itéléa teljes
tóan az
bégben

Az árvíz
hátországában
A szakszervezeti tanácsülésen Kovács Antal TMK kőműves javasolta,
hogy szervezzenek önkéntes építöbrigádot a romos helyekre. Javaslatának
elhangzásakor még nem gondolta, hogy ilyen hamar megvalósításra kerül:
vállalatunk vezetősége 5 db Sopron-garázs megvételével és a helyszínen
való felépítésével is segíti a hajléktalanokat, s az önkéntes brigádban Tóth
Antal fömechanikus javaslatára Kovács Antal is helyet kapott. Szántó Já­
nos beruházó lett az építésvezető, a KISZ Bizottság titkárának egy szavára
jött Tóth László asztalos, Rideg Ferenc lakatos, Kecskés József és Kaszab
János a Szerszámüzemtiől, mint építők jelentkeztek. A tehergépkocsira is ők
rakták fel a négy darab garázst, szerszámokat, sátrat, gumicsizmát, hidegé­
lelmet, szóval mindent, ami egy hetes nomád-élethez és a viszonyokhoz le­
hetőséget teremt.
Szabolcs megye tanácsa részéről dr. Fazekas Jánossal vettük fel a kap­
csolatot, aki az öt garázs felépítéséhez Jánkmajtis és Csegöld községeket
javasolta, melyek igen nagy kárt szenvedtek. A mi fogalmaink azonban na­
gyon halványak voltak ahhoz képest, amit láttunk és elmesélünk az újsá­
gon keresztül a dolgozóknak, hogy mennyire jó helyre adtuk a házakat,
valamint a felajánlott pénzt és segítséget. Bár Nyíregyházán tájékoztattak
és felkészítettek bennünket a látványra, ami Fehérgyarmattól kezdve van,
az minden elképzelést felülmúlt.
A híres almáskertek hervadnak, a borzalmas ár elvonulása után, lomb­
jaik között női pullover és gyermeknadrágocska árválkodik . . . Kétoldalt
az útárokban még magasan áll a szennyes víz, s Kocsordon áthaladva tér­
deplő házak között haladtunk a gépkocsival.
Innen kezdve mindnagyobb a víz rombolása, és a kocsiban ülők szeme az
ablakokra tapadt, elhalt bennünk a szó, még a rádiót is lecsavartuk . . .
Mintha frissen hantolt sírok között jártunk volna, olyan meghatottság vett
rajtunk erőt. Jánkmajtis volt az első állomásunk, s még jóval előtte talál­
koztunk össze az első katona járőrrel, akik itt teljesítenek szolgálatot.
Fábián Jenő tanácstitkár elvtárs fogadott bennünket. Elmondta, hogy a
borzalmas napok közül a kiürítő; valamint a visszatérés volt a legször­
nyűbb. Előzőleg ugyanis Jánkmajtisra hozták a kitelepítetteket Csegöldről,
Csengersimáról, s alig hogy elhelyezték őket, megkezdődött a harc most
már több mint négyezer ember biztonságba helyezéséért. Megjelentek a
néphadsereg gépjárműi, életbe lépett a katonai közigazgatás, parancsra tör­
tént akkor már minden. És jött a víz! Egy kilométer szélességben, 3—4 mé­
ter magasan, és személyvonatsebességgel! Idő semmire másra nem volt,
mint az életmentésre, de így is az első kocsik tengelyig érő vízben indultak
el, később pedig már életveszélyes volt a szállítás, de ment. Itt a katolikus
templomban kétszázötven gyermeket és nőt helyezett az esperes bizton­
ságba, s már csak a kétéltű járművek tudták elvinni őket . . . Ment velük
ő is, majd segített elhelyezni a gyermekeket, névsort írt róluk, tájékozta­
tást adni a későbbre. Nagy elismeréssel beszélnek munkájáról a falu ve­
zetői.
A menekülés-szerű eltávozás igen indokolt volt, mivel a tehergépkocsik
közül az egyiket felborította a víz, s egy nyolcvanéves férfit, meg egy ti­
zenhároméves kisfiút elsodort a víz. Akik a kocsin voltak, összekapaszkod­
va védték egymást, láncot alkotva így, élő láncot egy fa körül. Amikor
megjelentek á helikopterek, s felszedték őket, már a kezüket nem érezték,
nem volt ez már más, mint az életösztön görcse. A négyéves Saliga Jancsi­
ka meg bennmaradt a sofőrfülkében. A helikopterpilóta leszállt érte, s a
félig megfagyott, elázott kisfiút saját kabátjába burkolta be, így jutottak
el Porcsalmára.

v4z óhajok vására
A külföldi kiállítók csodás pavi­
lonjában szakmai bemutató zajlott
éppen, alig tudtam helyet szerezni
magamnak az érdeklődők sűrűjében.
A bécsi Heidelberger cégnél „gyöke­
reztem” le, nyomdagépeket mutatott
be munka, illetve működés közbeni
Szakszerű magyarázatot kértem és
kaptam referensüktől a „Cylinder”
névre hallgató nyomógép adatairól.
Óránként 7500 színes nyomást „tud”,
aránylag kis helyen elfér, asztalmé­
rete 40X58,5 cm, hengermérete 15,
3/4” x 23" ideális, gyors kis masina,
minden nyomdász álma. A szakértő
szerint két Viktóriát is megér . . .
Szerintem is, csak már nyomdásza­
ink álma valóra váljon, s az új
nyomdánkban lehetne egy „Cylin­
der', akár tizenkétezer dollárért is!
Sok minden „nekünkvaló” dolgot
fedeztem lel a vásáron, például a
CÍMEK nagyteljesítményű takarító
gépeit, porszívó gépe akkora erővel
dolgozik, hogy felszippantja a háromcenti átmérőjű kavicsot, zúzalé­
kot, forgácsot is. Nagyon praktikus
takarító-felmosó gépet is láttam
munka közben, ennek tartályát víz­
zel töltötték meg, mosószert zúdítot­
tak bele és felmosta a hideg-padlót,
közben körforgó keléi megsíkálták s
utána egy önjáró masina felszippan­
totta a vizet, meleg levegős „leje’’
pedig leszárította. Eszembe jutott a
kömosás cseppet sem derékegyene­
sítő művelete, s kívántam minden
háziasszonynak egy ilyen gépet ki­
csiben . . . Nagyban pedig az üze­
mek portalanítását, egészséges leve­
gőjét lehetne velük biztosítani, hi­
szen könnyen mozgatható, csak ak­
kora, mint egy fűnyíró gép.
Jugoszlávia kiállító helye egy kis
darab annak fejlődő iparából. Gyö­
nyörű bútorokat láttam, rendkívül
kényelmes ülőgarnitúrákkal, ízlésről
tanúskodó kerámiatárgyakkal, han­
gulatos
subaszőnyeggel mutatták
azokat. A másik oldalon a már ta­
valy is látott automata mosógépek
hívták magukra a figyelmet, korsze­
rűbbek, csinosabbak lettek azóta
Külön figyelmet fordítottam a hűtő­
szekrényekre. Egy kétcsillagos ajta­
ját nyitotta ki éppen egy érdeklődő
vendég, s így szólt a mellette álló
két társához:
— Te, én megnéztem a Lehelt, az
nagyobb és mutatósabb is. Mit szól­
tok hozzá?
És nyitják-csukják az ajtaját, hal­
ványkék belsőkamrája nagyon csi­
nos, tágas. Ügy száznegyven literes
lehet.
„Egy ország sincs olyan közel,
mint a termeszed szepsegekben es
kultúremlékekben gazdag Csehszlo­
vákia és vendégszerető népe!” szólt
hozzám a felirat a csehszlovák pavi­
lonban. Beljebb lépve kellemes lát­
vány fogad; hatalmas gyöngysorok
csillognak a szivárvány minden szí­
nében, hófehér „Tekla’’ olyan hoszszan kígyózik, hogy tizenhárom kis­
lánynak is elég lenne a nyakába.
Üvegtechnikában
utolérhetetlenek,
orvosi és laborcélokra készült üveg­
áruik nagyon keresettek. Itt is a
nyomdagép kapott meg először, ön­
bet akós és kirakós szerkezetű volt,
amit percekig csodáltam. Érdekes
volt a sörpalackozó automata is.
KGMTI Győr. A szabadtéri kiállí­
táson PULI-családdal ismerkedtem
meg, nem négylábú, hanem négyke­
rekű terepjáró kis jószágok ezek,
csinosak és jól használhatók a me­
zőgazdaságban. Kisautók a javából,
Kerti munkákra igen alkalmasak.
Sőt, kirándulni is megfelelnének.
Munkagépek tartoznak hozzájuk. A
PULI-család 751, 752 és 753-as szá­
mot visel. Igen sok érdeklődőjük
volt, nevük igen találóan fejezi ki

Nagyon régen várják a fogyasztók
az automata mosógépet. Nagy kár,
hogy az árát nem az átlagkeresetűek
zsebéhez szabták

Konkurrencia a vásáron.
Az olasz „Zop;is” kéthőfokú
hűtőszekrény

A „Medicor” az idén is sok érdekes
újdonságot hozott. Egyikük az auto­
matikus gyógyszeradagoló
lélegeztető készülék

cleklromágntsis fémalakitó készü­
lékének munka iát. Lehet, hogy ez
lesz a jövő lemezalakító
technológiája

Gazdag választék az Élelmiszer-pavilonban

lllllllllllllllllililllllllllllllllllllNlllllllllllilllllllllllllllllillllilllllll!iiu||||||||||||.... ...................................................................................................................... ............................................... .

CSEGÖLD. Ez a gazdag kis község, ahol a termelőszövetkezet tagjai
megelégedett, el nem kívánkozó emberek voltak, úgy néz ki. mintha föld­
rengés színhelye lenne, összes épülete, középülettel együtt 273, ebből 162
porig-földig ledőlve hever, 37 pedig jelenleg lebontásra van ítélve. A kép
még nem teljes, hiszen az aránylag épnek látszó új házakon is két méter
magasban van az iszapcsík.
Csegöldre kettő vikendházat épített a brigádunk, egyikben M. Tóth
Miklóst, és családját fogják elhelyezni, aki oly hűséges a falujához, hogy
megható. Mondja, hogy az öccse Alsógödön lakik, s hívta öt. menjen oda.
Mindnyájunkat meghatott, ahogy a nagydarab, sárosruhás, borostás férfi
ezeket a szavakat mondta:
— Én innen el nem megyek, itt születtem, itt születtek a gyerekeim is,
itt akarok élni vagy meghalni ...
És nagy, barna szemeiben fényesedtek a könnyek, majd legördültek, és
rázta a sírás, s talán nem szégyen, hogy vele együtt engem is ... A Szá­
mos-mentén sok most a sírás.
Az országos összefogás kicsi láncszeme a gyár ajándéka, de olyan hálá­
san fogadták a község vezetői, olyan nagy jelentőségű, hogy először éppen
a távoli Hűtőgépgyár küldött lakást nekik, hogy nem győztek köszönetét
mondani, amit ezúton tolmácsolunk gyárunk Vezetőinek és dolgozóinak. Az
Olvasó nem tudja, nem tudhatja mi az, hogy semmi, csak az aki látta.
Bár a szó szegényes elmondani az élményt , . . Az emberek puszta életén
kívül a rajtuk lévő ruhán kívül semmi, semmi. A faluban 273 házban 210
TV készülék, volt megmaradt 80 darab, de az is átázva, megsemmisülve.
Hűtőszekrény ugyanígy. Bútor, kényelmi berendezés, egy szék se, egy tű se.
Mindkét általunk segélyezett községben hiányoznak á gyermekek,' ezeket
a Balaton-menti üdülőkben helyezték el. Máriaíürdőn. Később Dobogókőn
és Kőszegen kapnak majd helyet, haza addig nem térhetnek szegények,
míg a szüleik sátorban, összetákolt kalyibákban nézik a szakadó esőt és
törött tükör-mosollyal, könnyel viselik a rájuk szakadt csapást.
Gondjaikban nem maradnak magukra — szocialista társadalmunk segítő
ereje győzedelmeskedik s újra virágzó élet fakad e szomorú, árvízsujtotta
vidéken.
Az összefogás a világ legszebb dolga, a segítés a legnemesebb ügy.
Csuta Lajosné

A fiatalok életéből
A Szerszámüzem „Sziklai Sándor”
KISZ-alapszervezete, a közelmúlt­
ban tartott ünnepi taggyűlésén em­
lékezett meg azokról a KlSZ-tagokról, akik 1960-ban léptek be a szer­
vezetbe.
A taggyűlésen megjelent Grundtner János és Torma Imre elvtárs az
üzemvezetőség, illetve a pártszerve­
zet részéről.
Velkei István elvtárs a vállalat
KISZ Bizottság titkára mondott kö­
szönetét az egy évtizedes munkáért.
További eredményes munkát és si­
kereket kívánva adta át, — Szálkai
József, Kecskés József, Takács László,
Kaszab János, Kocza Vendel, Inges
József, Nagy János, Pásztor László,
Fózer János és Nagy Sándor elvtár­
saknak — a jelvényt és az emlékla­
pot.
Az ünnepi taggyűlés klubdélután­
nal fejeződött be, melynek költségeit
abból a pénzből fedezték, amit az
alapszervezet a társadalmi munká­
ért kapott.
A megmaradt összeg felét, az alap­
szervezet felajánlja az árvízkárosul­
tak megsegítésére, a másik feléből
egy közös kirándulás anyagi részét
fedezik.
—N S—

Jábori riport
Misáiról,

Tóth József:

Katonai gépkocsin zötyögtünk át
Jánkmajtisból Nagy arra, hogy egy
katonai egységet munka közben meg­
tekintsük és idehaza beszámoljunk
arról a nagyszerű helytállásról, amit
az árvíz után is tanúsítanak honvédeink. Szakadó esőben, tengelyig
érő sárban közelítettük meg Vrabecz András hadnagyékat Nagyaron,
a Kossuth utca végén. Falat dön­
töttek le éppen, június elseje óta
összesen tizenkilenc rombadőlt ház
falát. Egyetlen utcában.

Enyhe szél lengedez, így
illik, tavasz van.
Hol felhős, hol derűs az ég, így
illik, tavasz van.
Fiatalok, kéz a kézben, így
illik, tavasz van.
Tiszántúl borult az ég, ott
szomorú tavasz van.
Hömpölyög az ár, ott
szomorú tavasz van.
Földeket borít, házakat rombol, ott
szomorú tavasz van.
Gyermek sír. az anya fáradt, nekik
szomorú tavasz van.
Sötét éj, tomboló ár mutatja, hogy
szomorú tavasz van.
Ne gondoljunk s ne nézzük, hogy
szomorú tavasz van.
Segítsünk munkával,
álljunk szembe a
szomorú tavasszal.
Teremtsünk vidám, napsugaras
tavaszt.

Az őrnagy elvtárs — nevét nem
árulta el — úgy mutatta be Vrabecz
hadnagyékat, mint a helytállás min­
taképét, s beszélgetésünket szinte
szó szerint adom közre:
:

Közel három millió
űz árvízkárt szenvedetteknek
Nem tudni ma még az árvízkárok értékét, még csak az emberi segítség
adás értékét lehet felmérni számokkal, s ezek tükrében a humanizmust,
a nemes önzetlenséget.
Gyárunk minden dolgozója felajánlotta az 1 napi nyereségének meg­
felelő összeget, s jóváhagyásunkkal 345 ezer forintot utalt át pénzügyi osz­
tályunk a rombadült falvak lakóinak. Vállalatunk a Hűtőgépgyár pedig
híréhez — nevéhez méltóan — felülvizsgálva lehetőségeit, a fejlesztési
alapból 2 millió egyszázezer forintot szánt és küldött el az árvízkárt szen­
vedett emberek megsegítésére. Ezen túl számos formáját találtuk meg, és
keressük továbbra is annak, hogyan enyhíthetünk a bajbajutottakon. Fel­
építettek a Szántó brigád tagjai öt darab Sopron faházat és az egyéni kezde­
ményezések is hullámzanak tovább, brigádok dolgoznak azon, hogy még
közvetlenebb legyen a kapcsolat a távoli Szabolcs megye lakosaival.
TTTTT1

— Műszaki alegységünk minden
tagja már a parancs megérkezése előtt felajánlotta, hogy az árvízkárt
szenvedett községekben tölti —
munkával — évi szabadságát. Erre
azonban már nem kerülhetett sor.
mivel megérkezett a parancs szá­
munkra. Feladatunk szomorú, kato­
na létünkre sokszor szökik könny
a szemünkbe az otthonok pusztulá­
sa láttán. Most a vagyonmentés és
s. rendfenntartás a feladatunk. . .
Az elvtársak napi 11 —12 órát dol­
goznak — vasárnap is — a víz által
megrongált családi házak lebontásá­
nál. Megyünk sátortábor építésre
Jánkmajtisra is. ahol jelenleg a Hű­
tőgépgyár önzetlen ajándékaként két
vikendházat már fel is állítottak. Mi
Jánkmajtison 280 személyre sátra­
kat és barakokat fogunk építeni.
Megdicsértem Nagy László szakasz­
vezető és Gulyás József honvéd elv­
társakat, akik a munkát kiválóar
lelkiismeretesen végzik.

— Szívesen fogadták-e önöket az
itteni lakosok? — kérdeztem Vra­
becz hadnagytól.
— Azt el sem lehet szavakkal
mondani, hogy mennyire. Szinte
minden reményük bennünk van.
Rendben, fegyelmezetten dolgozunk
a fiúkkal, nagyon sokat kell beszél­
getnünk az emberekkel, akik most
nagy letargiában vannak. Gondol­
nunk kell az „ügyeskedők” manő­
vereinek megelőzésére is, emberi
hang és erélyes kiáltás egyaránt
szükséges. A feladat, amit teljesí­
tünk, kettős; romos házakat döntünk
és reményt meg bizakodást adunk

__ A Poznan-i Vásárra utazott
vállalatunk képviseletében Fehér
István és Nagy János. Felkértük
őket, hogy tapasztalataikról és a
látottakról tájékoztatást adjanak
majd az olvasóknak.

♦
— Július elején meglátogatja vál­
lalatunkat egy kisújszállási pedagó­
gus csoport, s három nappal később
a Miskolci Nehézipari Műszaki Egye­
tem harkovi vendégei. Egyre többen
kíváncsiak a Lehel gyártmányok
születési helyére, ■ ahonnan jóhírün­
ket viszik el a látogatók.
♦

— Nagy ütemben halad Jászboldogházán a gyárépítés, a radiátor üzem beindulása küszöbön áll. Meg­
valósulnak a különböző jóléti és
munkásellátási beruházások is. hi­
szen ezek felépítése ugyanolyan fon­
tos, mint a termelő műhelyeké.
♦

— Elmaradt a férfinap. Az árvíz­
sújtotta vidék lakói a romok felett
keseregnek, a hatalmas Tiszával pe­
dig munkásőreink és honvédelmi
szolgálatra behívott dolgozóink bir­
kóznak. A szakszervezeti bizottság
ezért elhalasztotta a férfinapot, és a
rászánt összeget, ötezer forintot át­
utaltatta a Vöröskeresztnek, az ár­
vízkárosultak megsegítésére. Jobb
helyen van ott.
♦

— Szervezetten, jó ütemben és ak­
tívan folynak a szakszervezeti mű­
hely- és osztálybizottsági vezetőség­
választások. Ugyancsak nagy gond­
dal jelölték a küldötteket is, akik a
gyáregységi és a vállalati szakszer­
vezeti vezetőket fogják megválasz­
tani.
❖

— A Vasas Tánczenei Parádé má­
jus 29-én Özdon került megrende­
zésre. Tánczenekarunk a „Lehel Mi­
ni” 14 zenekar között a III. helyen
végzett- Tagjai: Kovács József, Kisnémeth Vendel. Révfy Miklós és
Kovács Attila. További sikereket kí­
vánunk a lelkes kis társaságnak.

És Olvasóink, dolgozóink számára
több szabadidő kínálkozik. Első fél­
évi megfeszített munkájuk, becsü­
letes helytállásuk minden elismerést
megérdemel. A szakszervezet és a
Munkásellátási Osztály a pihenő idő
kellemesebb kihasználására, s túl az
üdülőgondok megoldásán, július hó­
napban két egynapos, és egy kétna­
pos autóbuszkirándulást tervez. Az
árak mérsékeltek, sőt amennyiben
150—200 jelentkező lenne, úgy még
előnyösebben tudnánk a viteldíjat
elintézni a VOLÁN-nal. Július havi
kirándulási tervezet az alábbi:
Július 11-én Visegrád
Útvonal: Jászberény — Budapest
— Visegrádi vár Salamontorony
megtekintése.
Részvételi díj: Ebéddel és várbe­
lépővel kb. 98,— Ft.
Miskolc:
Útvonal: Jászberény — Miskolc —
Tapolca Miskoicon városnézés, Ta­
polcán fürdés, ebéd
Részvételi díj: ebéddel és fürdő­
jeggyel kb. 104,— Ft.
Július 25—26-án
Mátrai kirándulás.
Útvonal: Jászberény — Gyöngyös
— Mátrafüred — Sástó — Mátrahá­
za — Kékes — Galyatető.
1. nap. Indulás Jászberényből, vá­
rosnézés Gyöngyösön, ebéd
Sástón, vacsora és szállás
Mátraházán.
2. nap. Kirándulás Kékestetőre és
Galyatetőre, Galyatetőn ebéd,
vissza útban az abasári bor­
pincében borkóstolás.
Részvételi díj: Szállással, 2 ebéddel,
borkóstolással kb. 180,— Ft.

IIÚTÖGÉP
Szerkesztőség a vállalat telephelyén
Jászberény, Postafiók: 64.
Kiadja:
a Szolnok Megyei Lapkiadó Vállalat
Szolnok, I. sz. Irodaház
Telefon: 120—94
Igazgató: Virágh Iván
Felelős szerkesztő: Bognár János
Hűtőgépgyár nyomdája, Jászberény
Felelős vezető: Oláh János
Előfizethető a szerkesztőség címén
A lapot üzemi terjesztésben árusítjuk

azoknak, akik oly sokat szenvedtek
a szörnyű napokban. Központunk
Gacsály, oda utazunk naponta gép­
kocsival. Ellátásunk, körülménye­
ink a legjobbak. Meddig leszünk itt?
Ameddig a parancsunk szól, és amíg
ránk itt lesz a legnagyobb szükség.
Berendezkedtünk, megismerkedtünk
a vezetőkkel és az emberekkel. Sze­
retjük őket és érezzük, minket is
becsülnek. Ez a legtöbb.

Csegöldön azt mondták az embe­
rek: Le a kalappal a katonák előtt!

Ebben a mondatban benne vari a
legnagyobb elismerés és hála.

A Magyar Vöröskeresztnek
A Hűtőgépgyár dolgozói mcgren- ;
dülésscl fogadták és kisérik figye- '
lemmel a hazánkban kialakult ár­
vízhelyzetet. Vállalatunk nőbizottsága
a gazdasági vezetéssel és társadal­
mi szervekkel egyetértésben felmé­
rést végzett, hogy miként tudnánk a
bajbajutottakon segíteni. Azon túl.
hogy vállalatunk már 345 ezer forin­
tot átutalt, valamint 5 camping há­
zat ajándékozott, az alábbi felaján­
lások teljesítéséhez kérjük szives tá­
mogatásukat.

1. Cserépi László nevű dolgozónk
újonnan épített házát szeptember 1ig beköltözésre átengedi 2—3 gyer­
mekes család részére.
2. Dolgozóink közül 8 éves kis­
lányt vállalnak nyári szünetre ti­
zennégyen. Nyolc éves kisfiút hatan,
10 éves kislányt heten, 10 éves fiút
öten, 10—14 év közötti leányt hár­
man, 10—14 éves fiút kelten.
Elvtársi üdvözlettel:
Cs. Tóth Istvánná sk Nagy János sk
nőbiz. titkár
VSZI3 titkár

ŰtKXXHXXXWXHXyOOOOöWOOOOl

Felszabadulásunk 25. évfordulójá­
nak ünnepségén köszöntötték a Hű­
tőgépgyár budapesti gyáregységének
dolgozói törzsgárdájuk legidősebb
tagját a 83 esztendős Keitl Antal
nyugdíjast, és vele együtt hűséges
feleségét, Keitl Antalnét.

HÉT
ÉVTIZED

Hetven év egy tisztes emberé­
let, messze túl az átlag életkoron, de
hetven év egy gyár falain belül, be­
csületes munkával eltöltve, mai egy
kis történelem.

szabadszonibat!

Magyarról

A budapesti Hűtőgépgyár L.948ban az államosítás során öt kis ti­
zemből alakult és közülük az egyik­
nek. az Egyesült Fém- és Geparugyárnak az alkalmazottja lett 10 év­
vel ezelőtt Keitl Antal. 1899 júni­
usában egy alig több mint 12 eves
vékony kis gyermek jelentkezett esz­
tergályos inasnak az Egyesült Fémés Gépárugyár elődjénél a Wagner
és Tsa. cégnél. Három és fél évi inas­
kodás után kapott segédlevelet. A
szorgalmas fiatal szakmunkás kezé­
ből sokezer vízcsap, karmantyú és
hollandi anya került ki, főnökei ter­
mészetesen meg voltak elégedve
munkájával. 1911-ben raktári, majd
raktárvezetői megbízást kap és eb­
ben a beosztásban dolgozott nyug­
díjba meneteléig, 1957-ig. 1913-ban
megnősült. Az első világháborúban
az olasz frontra került, de szerencsé­
sen hazatért. 1924-ben alakult meg

az Egyesült Fém- és Gépárugyár. a
gyáregységünk jelenlegi telephelyén
Keit] Antal 1925-ben egy kis szobakonvhás lakást kap a gyár területén
és itt lakik azóta.
Élete nem'volt különleges, egysze­
rű emberként szorgalmasan dolgo­
zott, ezért becsülték munkaadói és
töltött be bizalmas beosztást több
mint ötven éven keresztül. 1945-ben
lett szakszervezeti tag. Szorgalmával,
munkájával a felszabadulás után is
megbecsülést szerzett. Élete a raktár

— Baj van a gyerekkel, lelki bánata van. — Ezekkel
a szavakkal fogadott a nagymama. — Ül a fotelben
és nem beszél.
Valóban; a lakásban példás a rend. Fiókok, fotelok,
párnák a helyükön. A táska sem érkezett meg előbb a
szobába, mint kis gazdája. Laci arcát könnyek szánt­
ják végig, gyanús szürke csíkokat hagyva maguk után.
— Mi bajod van kisfiam?
— Beteg vagyok, — hangzik a rövid válasz. — Lel­
kileg vagyok beteg.
Két kis karjával átölel.
— Anyu igen, de igen szeretlek.
— Anyu, igazán olyan jó voltam az iskolában, hogy
majdnem kiestem a pádból.
— Történt valami, kisfiam?
— Anyu, csak most az egyszer utoljára írd alá az
ellenőrzőt!
— Aha! — kiáltok fel magamban.
Megint a magatartás.
Siralmas az ellenőrző. „Rossz magatartásért figyel­
meztetésben részesítem" . . . olvasom a beírást. Két
betétlap hiányzik. Ez már a negyedik figyelmeztetés a
tanévben. Kezemben a toll, de addig aláírás nincs,
míg a beismerő vallomás meg nem történt.
— llát az úgy volt, Anyu, hogy gombostűt hoztak be.
Mégis én kaptam beírást, pedig csak Mariann feneké­
be szúrtam.

falai, a csavarok, a lemezek, az önt­
vények között telt el. Keitl bácsi
nemcsak dojenje vállalatunknak,
hanem több mint két évtizede élő
kalendáriumként segít bennünket
helyismeretével, tapasztalataival.
E gyár falain belül eltöltött közel
ötven év alatt nem volt olyan építés,
átalakítás, szerelés vagy műhelyát­
rendezés, mely elkerülte volna fi­
gyelmét, ezért igen sokszor kértük
ki tanácsát intézkedéseink megtétele
előtt. 1957-ben 59 évi becsületes mun­
ka után nyugdíjba került. Élete azó­
ta sem változott sokat, itt van közöt­
tünk, figyeli az évről évre szépülő,
fejlődő üzemünket. Parányi lakása
úgy ékelődik be gyárunk testébe,
mint szorgalmas, becsületes munká­
jának hét évtizede.
Ötvenhatodik évüket töltik együtt
békességben szeretetben kedves fe­
leségével. A házastársi hűség és sze­
retet. a szorgalom és a kötelességtu­
dat gyönyörű példája mindkettőjük
élete.
A Hűtőgépgyár budapesti gyár­
egysége és a nagy Hűtőgépgyár több
mint négyezer dolgozója nevében
kívánunk további boldog életet
Keitl Antalnénak és Keitl Antalnak,
éljenek nyugodtan közöttünk még
sokáig, erőben és egészségben.
Horváth Ferenc
gye. igazgató

— Fiam, hogy tehettél ilyet? Szabad egy fiúnak kis­
lányt bántani?

— De mikor olyan jó
akkorát ugrott. Pedig
rossznak lenni! Mintha
a fülembe: „Szúrd meg

érzés volt, hogy „vonyított” és
nem is akartam, de olyan jó
egy kisördög örökké súgná a
Laci, szúrd meg Laci!”

— Na fiam, a bizonyítvány gyönyörű lesz. A sok
ötös között négyes magatartás. Büszke lehetsz rá!
— Anyukám, soha többé, csak most ne áruld el
A.punak.
— Rendben van. Két nap szobafogság, elleríőtző alá­
írva.
Fiam most már megnyugodva célozza meg aláírt
ellenőrzőjével az uzsonnára odakészített vajaskenyerét.
„Megállj Mariann, ezért két gombostűt kapsz!” Es
mártírarccal veszi kezébe a benzines vattát, hogy szu­
roktól összeragadt lábujjait szétválassza, majd elindul
a fürdőszoba felé kezet mosni, hiszen .lelki bánatá­
ban korogni kezdett a gyomra. Szeme előtt megjelenik
Mariann dundi „háta”, isteni lesz beledöfni a két
gombostűt; és mekkorát sikít majd.
Ha már lúd, legyen kövér! Laci derekasan ki akarja
érdemelni a négyes magatartást. Mivel engem is ki
szeretne engesztelni; „takarékoskodjunk” felkiáltással
megmossa szappan nélkül, kevés vízzel a kezét.
— esté —

IWEL VTANEOL VAMOK

Mi a véleménye a
szerszámhelvzetről ?

Ez a
„hét iiuelveti ” beszél

(2. olcal)

*

Fiaink
a gátakon

vagy a kiválasztott nyelvből a meg­
határozott időn belül sikeres nyelv­
vizsgát nem tud tenni, úgy a vállalat
által a tanfolyamra fordított tény­
leges összeg egy főre eső összegét
vissza kell térítenie. Ez az összeg
körülbelül 2000 forintnak felel meg.
A budapesti részlegeinknél és osz­
tályainknál hasonló feltételek mellett
szerveztük meg a nyelvtanfolyamot
angol, francia, német és orosz nyelv­
ből. ötvenkét dolgozó részére. Az ok­
tatás a Budapesti Mérnöki Tovább­
képző Intézet keretén belül történik.
A költségvisszatérítés itt 4000 forint.
Ez idő szerint a vállalatnál idegen
nyelvet százhuszonhatan tanulnak. A
sikeres vizsga után az erkölcsi elis­
merés mellett az anyagi megbecsülés
is érezhető lesz. A vállalat a közép­
fokú nyelvvizsga letétele után 3000,
a felsőfokú nyelvvizsga esetén 5000
forint célprémiumot ad, valamint a
kollektív szerződésben meghatározott
nyelvpótlékot biztosítja.
Füzesi Imre
szakokt. ea.

Nemzetközi kapcsolataink az el,múlt évekhez viszonyítva szinte nap­
ról napra szélesednek. A vállalat ve­
zetői időben felismerték, hogy ide­
gen nyelvtudással rendelkező dolgo­
zókra belátható időn belül nagy
szükség lesz, és éppen ezért javas­
latukra az 1969'70. tanévtől kezdő­
dően megszerveztük a két éves nyelv­
tanfolyamokat. A Hűtőgépgyár dol­
gozói négy osztályban — hetvenné­
gyen — a Jászberényi Lehel Vezér
Gimnáziumban folytatják tanulmá­
nyaikat. Ideális körülmények között
— nyelvi laboratórium felhasználá­
sával — sajátíthatják el a kiválasz­
tott idegen nyelvet.
Az oktatás angol, német, orosz
nyelven folyik, szaktanárok vezeté­
sével. Az évfolyam beindítása előtt
minden hallgatóval tanulmányi szer­
ződést kötöttünk, miszerint a tanfo­
lyam költségét a vállalat magára
vállalja abban az esetben, ha a szer­
ződő fél eleget tesz a tanulmányi
szerződésben foglalt követelmények­
nek. Amennyiben a hallgató a tan­
folyamról saját hibájából kimarad.

(3. olcal)

*

FELHÍVÁS
(3. oldal)

*

/! vám
vállalati
terhei
(4. olóal)

*

tiport
(4. oldal)

Uj törvény
születik
A törvény előkészítésén a különfé­
le minisztériumok és állami szervek
dolgoznak. De hogy az új törvény va­
lóban az egész ifjúság kérdéseivel
foglalkozzon, széleskörű vita kezdő­
dött a fiatalok között. A rádió, TV és
a Magyar Ifjúság című lap címére
százával érkezett, és érkező javasla­
tokat pedig a törvény első megfo­
galmazásánál figyelembe veszik.

Az MSZMP Központi Bizottsága
1970. február 18—19-i ülésén mély­
rehatóan elemezte az ifjúsággal kap­
csolatos kérdéseket, majd határo­
zott: állami szerveink feladatául je­
lölte meg az egységes ifjúsági tör­
vény előkészítését.

A törvény megszabja az "állami és
társadalmi szervek, s az állampol­
gárok kötelességeit az ifjúság prob­
lémáival kapcsolatban. Célja az, hogy
biztosítsa a szocializmust építő nem­
zedék nevelését, a fiatalok számára
Pedig azokat a feltételeket, melyek
mellett közösségi és egj'éni boldo­
gulásukat egyaránt megtalálják.

Ez után — hasonlóan a parlament
törvényhozó ülésein szokásos „első
olvasás"-hoz — a tervezetet az egész
ország parlamentje elé bocsátják; el­
ső olvasásra és vitára. Az esetleges
újabb moaosnasoK urán a tervezenei

már a választott parlament foglal­
kozik.
Nemcsak az ifjúság, hanem az
egész magyar közvélemény nagy
érdeklődéssel várja az új törvény életbelépését, de ez még nem minden:
a legtöbb azon múlik, hogyan hajtjuk
végre, miként váltjuk valóra a tör­
vény betűit.
A végrehajtás pedig hosszú időt és
rendszeres szívós munkát igényel
majd, de az is, hogy ifjúságpolitikánk
érvényesüljön.
Mindez legalább akkora — ha nem
nagyobb — feladat, mint az ifjúsági
törvénv megalkotása.
—NS—

BÜSZKESÉGEINK
i
i

1

cialista versenymozgalomban. Kivá­
ló katonai és politikai felkészültsé­
gével elnyerte a „Magyar Néphadse­
reg Kiváló Katonája" megtisztelő
címet.
Ezzel kivívta parancsnokai, katona­
társai elismerését.
ELVTÁRSAK! Köszönetünket fe­
jezzük ki a vállalat egész kollek­
tívájának. hogy olyan fiatalt ne­
veltek. aki a haza fegyveres
védelmében mindenkor helyt áll.
Kérjük önöket, hogy kollektívájuk
továbbra is segítse fiataljaink felké­
szítését a haza fegyveres védelmére.
Jászberény. 1970. VI. 26."
Elvtársi üdvözlettel:
A Parancsnoka

BABUCS LÁSZLÓ és SCHILL
ÁRPÁD — katonafiaink elnyerték a
■ Magyar Néphadsereg Kivált) Ka­
tonája"
címet, s erről vállalatunkat írásban
értesítették az egységek parancsno­
kai.
Örömmel adjuk tudtára Olvasó­
inknak a levelek tartalmát, gratulá­
lunk kedves Szüleiknek és az Őket
szárnyukra bocsátó MEF vezetősé­
gének, kollektívájának:
„Az MN.Pf.59. Jászberény alaku­
lata értesíti a Vállalat párt, KISZ
szervezetét és gazdasági vezetését,
kogy vállalatuk dolgozója: Babucs
László aki alakulatunknál teljesít
katonai szolgálatot, részt vett a szo­

„Kedves Igazgató Elvtársi
Ezúton is tudatom önnel, hogy
dolgozójuk Schill Árpád honvéd aki
1969-es kiképzési évben szorgalmas
munkája eredményeként elnyerte a
„Néphadsereg kiváló katonája” ki­
tüntető címet. Ezért öt munkája el­
ismeréseképpen az alakulat csapat­
zászlója előtt lefényképeztettem. és
elrendeltem az alakulat dicsőség­
könyvébe történő bejegyzését, vala­
mint fényképének elhelyezését a
csapaimúzeumba.
A további munkához sok sikert és
erőt, egészséget kívánok.”
Debrecen, 1970. VII. 6.
Mosonyi József s.k.
ales. parancsnok h.

Még élénken él
emlékezetünkben
a több hónapon
át tartó emberfe­
letti küzdelem,
amelyet fiaink
vívtak a városo­
kat, falvakat ve­
szélyeztető, meg­
áradt folyókkal.
A veszély elmúlt, az erőfeszítés nem
volt hiábavaló. zí nehéz napokra
azonban visszaemlékezünk, s ahol
az ár a családi otthonok százait,
ezreit pusztította el, még mindig
nem pihenhet a munkáskéz.
Ott építeni kell.
Mi pedig köszöntjük azokat a
munkatársainkat, akik a rombolás­
sal fenyegető ár ellen, gyárunk hír­
nevéhez méltóan védték a nép
vagyonát, becsülettel helytálltak

Fiaink a gátakon
(Tudósítás a 3. oldalon)

BVIi a uelemenye a szerszamheiyzetröl ?
V :.í..\ i..\ rl'

i ■ . b a •. </:•■ 1 [

!■ i .O i 1

.\Z

’

V.'.oT \I.Aa
•i

, HE KöZiSAI i-.R i EBBE V.A I. X

’ 11 i' /■ ■

I ‘ 11 ■: >;

.\ TERV-EZ; >. MINT A GYÁRTÓ AI'i'ÁKATUs

' "" ) "■ !

' '.Cl,

K S/í. 1 í -.. \ M E; 'V, . .S í '. j;

ÉRZÉKELI. MERI’ A SZEI ■ S ZA.. ;i > 1 A X Y Mi.'. M

\ , : i E,’S: i :; ’ [

I Z l 'K >• f

\

i - : • ;■ ■ • ■ ■ \

>.’! A1 LÉPÉS MINDEN SZEMtXYX EBol

y-

K i ;■ I yi :. o i > w

MUNKÁT VEGE/A!

KOXS i l.’UK I < ÚK.’K

;;Ű!t

;

EX

ÍG \ T A iZ< \ El

BEN
MEGLEVŐ SZERSZ .’OKKAl • EgY:-'X
KAI. VAGY EGY EB I I IAI.A i >i< ERIK. isrTi.M,

A

M:.’.

ÚGY ...

Z i ,1: ”. 1:OG\’ AZ i .

A ’< !'■. A . FG

..SZU ESZ A M Vi EX TESF \ "

\7 \7

'iT!G<

HLYTt, AZ EKF.DMEN Y VISZONT NEM MINDIG KI hl .• .G I IX >. A SZÜLETŐ ÚJ UYAKTMANYT JOGKi!T
Ul. ii :GY A GYÁRTÁS AZ ERŐFESZÍTÉSEK l-.i .1 .EX i- K E SEM M FG FELELOENM , AZi ).\s.\GOS V\G' s< >X :

gY\F

BEN A SUi.Yt >S l'RoBl.l-.MÁK El .I.ENERE BEVER Vé/.E FT REG! SZERSZÁM IDŐKÖZIIÉN TELJESEN ELHASZNÁLÓDOTT.

; il-.l A ETTE MÉGIS

L.IAT

KÉM

GY\;'

A TERMEI .<) EGYSEGEKKEL SEM KEDVEZŐBB A liEl Y'
E A SZEIISZAMOKAT NE’M KAPJAK MEG IIATAUUMIE MEGFELELŐ MENNYISÉGBEN
\ G Y’ •' ;; Y ■ • i
Dl TAS KÉSIK. A rERMEl.ES AKADOZIK. A SZERSZAMO KÁT A NÉVLEGES DARABSZÁMNÁL JÓVAL TOVÁBB HASZNÁLJÁK. KÖZBEN NO A JAVÍTÁSI szCKSFi
rs SZAPORODNAK A MINŐSÉG,! KIFOGÁSBÓL ERI-Dó ZEAi.IAsOK.

.

..

Mi a véleménye a szerszámhelyzetről?
Az euyi’t gyakrabban jelentkező pi obiéinak miatt szükségesnek latluk,
hogy a szerszúmellátás gondjaival a HŰTŐGÉP hasábjain is foglalkozzunk.
Kérdést tettünk fel László Károly műszaki igazgatónak. Szászt Károly gyártóeszközgazdálkodási-, Párád i J3éla szerszámszerkesztési osztály vezet önéi-.,
valamint Kovács György szerszámüzem vezetőnek és véleményt kértünk a?
aggasztó gondokról és a megoldás lehetőségeiről.
A kérdések, melyekre választ vártunk, a következők voltak:
1. Véleménye szerint mi okozza jelenleg vállalatunknál a szerszám­
ellátás hiányosságát?
2. Kielégítőnek tartja-e a szerszámgyártás szellemi és technikai leiké­
szültségi szintjét?
3. Miben látja a kivezető utat?

László Károly
1. Először is meg kell említeni,
hogy nálunk gyártóeszközgazdalkodási' osztály tulajdonképpen nem volt
a múltban sem, és még jelenleg
sincs. Ennek hiányát addig, amíg a
szerszúmellátás nem volt ennyire
leszakadva a termeléstől, kevésbé
éreztük. A jelenlegi helyzetben vi­
szont ez a hiány egyre jobban kiüt­
közik. Az elmúlt években a vállalat
termelése körülbelül 2.2-szeresére
növekedett, a szerszámüzem kapaci­
tása azonban csak 30 százalékkal
nőtt. Más vállalatok a problémáikat
részben tipizálással oldották meg.
nálunk ez nem hozott számottevő
eredményt, főleg a gyártmányok
összetettsége miatt, bár kilátásaink
már vannak a helyzet javítására.
2. A kérdésben tulajdonképpen
benne van a válasz is. Nem tartjuk
kielégítőnek a technikai feltételeket,
ezért határoztuk el a géppark bőví­
tését és felújítását. A szerszámellá­
tásban dolgozó gárdánk szakképzett­
sége nem rosszabb bármelyik hazai
vállalat azonos területén dolgozó
kollektívájának
szakképzettségénél
■és feltétlenül kielégítőnek tekinthe­
tő. A tipizálás területén véleményem
szerint ez a gárda viszont többet is
tehetett volna.
3. Az elmaradás felszámolására
tett intézkedéseink két irányba mu­
tatnak. Egyrészt kisebb-nagyobb in­
tézkedések egész sorával igyekszünk
megszüntetni a pillanatnyi problé­
mákat, és a kialakult ,.sti ess-hangulatot” amely tovább rontja a helyze­
tet. Százezer óra külső kapacitást
szereztünk, a Tvler prrgram szerszá­
mainak egy részét külföldről vásá­
roljuk meg. Egyéb szerszámokat is
akarunk külföldről rendelni, példá­
ul Jugoszláviából. Távlati terveink­
ben szerepel a szerszámüzem kapaci­
tásának kétszeresére való emelése
géppark és létszámbővítéssel. Meg­
bízást. adtunk a GITI-nek. készítsen
összeállítást a szóba jöhető modern
szerszámgyártási eljárásokról, hogy
azok közül kiválaszthassuk a szá­
munkra legkedvezőbbeket meghono­
sítás céljából.

Szászi Károly
1. Nincs összhangban a szerszám­
gyártó kapacitás a szerszámigénnyel.
Nemcsak az új gyártmányok felszerszámozását kell biztosítanunk ha­
nem a jelenleg futó gyártmányok
szerszámainak javítását és felújítá­
sait is. A hiányosság oka: a szerszámüzem fejlesztése lemaradt a
vállalat általános fejlődésétől. Kö­
rülbelül 10 évvol ezelőtti szinten van.
létszám és géppark tekintetében is.
Természetesen ez az állapot nem
egyik napról a másikra következett
be. Már a korábbi évek során is
érezhe'ő volt.
2. A szerszúmellátás dolgozóinak
szakmai felkészültségét megfelelőnek
tartom, inkább a technikai felkészült­
ségben van igen nagv lemaradás.
Ehhez párosul még a létszámlema­
radás is.
3. A szerszámgyártás fejlesztése
(gépek, létszám).
Gazdaságos felszerszámozás új
gyártmányok esetében.
A folyó gyártáshoz rendelkezés­
re álló gyártóeszközök gondos

olyan jellegű megerősítése, hogy ké­
miatt. Véleményünk szerint a dara­
pes legyen a műszaki fejlesztésre, il­
bolóüzem gépparkját is fejleszteni
letve annak irányítására is.
kellene.
1. A vállalat elmúlt években be­
3.
A
szerszámgyártás
szellemi
és
Vállalatunknál az elmúlt tíz év­
következett fejlődésével a gyártó­
technikai felkészültségével kapcso­
ben nagyfokú profilváltozás követ­
eszköz igény és felhasználás termé­
latban véleményem a következő:
kezett be. A Fémnyomó- és Lemezszetszerűen növekedett. Hagyomá­
nyos gyártmányaink fejlesztésével,
Szellemi felkészültséggel kapcso­ árugyár „korunkban" alapvetően hívalamint új gyártmányaink felszerlatban problémát jelent a Gygo lét­ degalakításos, elsősorban mélyhúzásos termékeink voltak, amelyeket fo­
számozásával a szerszámüzem fela­
számkérdése. Ezen a területen létkozatosan felváltottak a Hűtőgép­
számlejlődésről nem beszélhetünk,
data növekedett, amit kielégíteni igen
csupán személyi cserék történtek. Az gyár szélesskálájú, sok műanyag al­
sok esetben a rendelkezésre álló ka­
katrészt tartalmazó összetett gyárt­
újonnan beállított műszaki dolgozók
pacitással nem tudtunk, illetve nem
előtt teljes egészében ismeretlenek mányai. A mélyít űző és stancoló
tudunk.
vállalatunk gyártmányai és gyártó­ szerszámok helyett évről-évre na­
Az új gyártóeszközök gyártásán
eszközei, ezért nem tudnak mindig gyobb számban jelentek meg a. zö­
kívül az élő gyártóeszközök karban­
kellően, illetve megfelelően gyorsan mében alakos, általában több férő­
kezelése, karbantartása (gyakori
tartását, felújítását is el kell végezni.
intézkedni.
helyes műanyag szerszámok. Szera figyelmetlenségből, gondat­
Ezekre ’ a munkákra a rendelkezé­
számellátásunk ■— főként központo­
lanságból származó törés).
3.
Feltétlenül
szükséges:
sünkre álló kapacitás 60—70 százalé­
sított műszaki irányítás híján —
— a területigény kielégítése
kát kell fordítanunk. Igen komoly
nem tudta követni ezt a profilválto­
problémát
jelent
részünkre
a
gyár
­
— a géppark fejlesztése
Párádi Béla
zást. Ahelyett, hogy az alakos, több­
tóeszközök szakszerűtlen üzemelte­
— a szakmunkás létszám fej­ férőhelyes szerszámoknak megfelelő
téséből adódó rongálódás.
1. Vállalatunknál az utóbbi tíz év­
lesztése
gyártóeszközökre tért volna rá (má­
ben a szerszámhiány mennyiségileg
solóeljárások, galváneljárások stb.),
Ugyancsak
nagy
gond
a
főleg
mű
­
A
megkérdezettek
által felvetett
és minőségileg megsokszorozódott ■ A
többlet munkaidő ráfordítással, gyak­
anyag fröccsszerszámok készítése is, javaslatokat és intézkedéseket termé­
megnövekedett igényeket nem előzte
ran konstrukciós, vagy minőségi en­
ha figyelembe vesszük, hogy három­
szetesen csak helyeselni tudjuk. A
meg a szerszámgyártási kapacitás
gedményekkel, a meglévő berende­
négy évvel ezelőtt üzemünkben ha­ jelen helyzetben minden olyan in­
arányos növelése..
zésein gyártotta továbbra is azokat.
vonta két-három műanyagszerszámot
tézkedés,
amelyik
segít
felszámolni
Gyártmányaink
bonyolultsága,
Nem is jelentkezett magasabb tech­
készítettünk, ezzel szemben ma heteta
súlyos
gondokat
okozó
állapotokat,
gyártási volumene, minősége, eszté­
nológiai szintű berendezések igényé­
nyolcat. kell készítenünk. Ezzel az a vállalat közvéleményének egyér­
tikai megjelenése jobb minőségű,
vel V cleményiink szerint mindaz a
igénnyel szemben a géppark fejlesz­
telmű helyeslésével kell hogy talál­
termelékenyebb, nagyobb életfái tamú
technológia, amelyre a. Hűtőgép­
tése nem kielégítő. Szükség volna mi­
kozzék.
szerszámokat igényel. E minőségi és
gyárnak igénye lenne, megtalálható
nél előbb a már megrendelt univer­
mennyiségi követelményeknek csak
Szükségesnek
tartjuk
azonban
zális és nagyteljesítményű szerszám­
azon magyar vállalatoknál, amelyek
részben és késve tudtunk eleget tenni.
megjegyezni, hogy a hozzászólók ál­
maróra. Szeretném megjegyezni, hogy
már régóta hasonló tárgyakat állíta­
Ennek oka fontossági sorrend nélkül:
talában a jelenlegi technikai felsze­
üzemünk gépparkjának mintegy 70
nak elő, mint amilyeneket mi jelen­
A rugalmasabb kereskedelempoliti­
százaléka 10—15’éves. Gyakori jelen­ reltség és műszaki színvonal meg­
leg. Ezek felkutatására és átvételére
kából adódó, igen gyakran rövid
tartása mellett a kapacitás egyszerű viszont határozott intézkedéseket kel­
ség. hogy egv-egy új gyártmány felgyártáselökészítési határidő. A szer­
bővítésével kívánják a jelenlegi
szerszámozáSa után a gyártóeszkö­
lene tenni.
számgyártásban — beleértve a szer­
helyzetet megjavítani, amely ugyan
zök többször — két-három ^esetben
Ezeket az észrevételeinket azért ir­
számszerkesztést is — szinte állandó
is — visszakerülnek módosításra_az valóban szükséges, de nem feltétle­
jelleggel alkalmazott feszített tempó,
üzembe, erre jelentős kapacitást kell
nül elegendő. László és Parádi elv­ tuk le. mert úgy találtuk, hogy a
ami szerkesztési munkában kifejezet­
szerszámüzem jelenleg folyamatban
fordítanunk. Problémaként jelent­
társ beszélt ugyan az intenzív fej­
ten káros, nagyon sok esetben nincs
lévő bővítése is egyszerű kapacitás­
kezik üzemünk minőségi és mennyi­
lesztés
kérdéséi
öl
is,
de
a
szerszám
­
idő szerszámkonstrukciók variánsa­
bővítés és nem célozza egy. a jelen­
ségi anyagellátása, főleg a sajtoló és gyártás vezetői nem tudnak arról,
inak még az elvi elkészítésére sem.
legi profilunknak és technikai szín­
műanyagszerszámok
vonatkozásá­
hogy a vállalatnak milyen tervei
Szerszámüzem létszám hiánya.
vonalunknak minden
tekintetben
ban.
vannak a GITI vonatkozásában,
Technikai eszközök (gépek, beren­
mivel nem is beszélnek erről. A kö­ megfelelő, korszerű szerszámüzem
Gyakori
eset,
hogy
egy-egy
alkat
­
kialakítását.
dezések) hiánya, gondolok itt a hagyo­
rész hőkezelés után selejtté válik a vetkeztetéseket továbbszőve szüksé­
mányos szerszámgyártás területen
Csömör—Szalay
gesnek látszik éppen ezért a Gygo.
rossz,
anyagminőség,
illetve
repedés
gyors, nagyteljesítményű nagyok) es
simító szikraforgácsolóra, furatkoszorűre. bélveggyalura, valamint a szeiszámok drága és hosszadalmas kézi
befejező műveletének (felpucolas)
gépesítésére. A még nem elterjedt, de
belföldön is alkalmazott szerszám­
gyártási technológiák területén műgyanták. műanyagok, galvanikus úton
készített formalapok, betétek, széle­
Muzsikával vidámabban ment i. dolog. Ha van zene,
Kleopátra. Pét'óvnának (a múltban fejőnő, most
sebb körű alkalmazására.
nyugdíjas) az egész faluban Klepi mama volt a neve. lehet mellőzni a pohárköszöntőket és a fogak alatt a
Gyakori a feszített tempóból kö­
A kolhoztól kapott egy kicsi fát. Még aznapra ígérték savanyú káposzta ropogása sem bántja annyira a fület.
vetkező hibás rajz, sok a módosítás.
Befutott Zojka, Vaszilíj felesége.
a szállítmányt. A fát el kell fűrészelni, s ezért gond­
A rövid gyártáselökészítési határidő
jával Klepi mama megkereste unokatestvérének uno­
—
Fűrészelni szeretnék a fát — magyarázta mami
miatt prototípus gyártmányrajzokról
káját, Vászját, a kolhoz ácsát.
Vaszilijra mutatva, aki mozdulatlanul feküdt a pad­
dolgozik a szerszámszerkesztés, ami
— Semmi baj, mami — mondta Vászja. — Egy üveg lón a fal mellett.
nem előnyös. A szerkesztési és gyár­
— Látom — mondta Zojka.
— és az ügyet gulyába, rázzuk.
tási hibákon kívül ez is hozzájárul a
sok „visszaforgáshoz'’.
— Nyugdíjas vagyok én — mondta a mami büszkén,
Neki is öntöttek.
de mégis megindult az üzlet felé. Az üveg alumínium
2. A szerszámgyártás szellemi fel­
A zene hangjaira bekopogott a két Nefedjev (apa és
kupakját Vászja fogaiva.l tépte le. Aztán teleöntötte fia), a szomszédok. Hamarosan ők is a társasággal
készültségét tekintve elsősorban nem
minőségileg kell javítani, hanem több
a poharat és így szólt:
énekeltek:
jól képzett munkaerőt, szakmunkást,
— Kezdetnek!
Az egyik szegényt szeretett,
de technikust és mérnököt is alkal­
grófnőt fűzött a másik,
A második pohár után Vászja már egész monológot
mazni kell a szerszámgyártásban.
a harmadik. — fiatal
mondott:
A szerszámszerkesztésen több jól
vadászfeleségre vágyik.
—
Te
Klepi
mami,
a
begyöpesedett
eszeddel
persze
felkészült hideg- és melegalakító
Mindannyian igyekeztek oly magas hangon énekelni,
azt hiszed, hogy mi a. hagyományos fűrésszel fogunk
mérnökre és technikusra van szükség.
fűrészelni? Egy frászt! Ez a múlt század! Elő kell ké­ amelyet józan ember képtelen kiadni. Petya, a trak­
3. A jelenlegi helyzet javítását a
szíteni
a „Barátság" gépi fűrészt! Zs-Zs-Zsii. És volt, toros kinyitotta, és becsukta a száját, de senki sem
szerszámgyártási kapacitás igen gyors
nincs
fűrészelni
való. Petykának van ilyen fűrésze. hallott semmit. Valószínűleg neki sikerült már eléne­
é;5 hatékony növelésében, gyorsabb
kelni az éneket, csak a hang még nem jutott el a töb­
Elszaladhatok
érte,
de...
szerszámgyártási technológiák be­
biekhez.
A mami ismét az üzletbe indult.
vezetésében látom. Minőségi javítás
Amikor a mami viszatért a soronkövetkező üzleti
Mikorra visszatért, már kellemes benzinszag ter­ útról, nagy nehezen tudott bejutni az ajtón. A segítők
terén lehetőséget kell biztosítani idő­
jengett,
és
a
„Barátság
”
gépi
fűrész
is
feltűnt
az
aj
­
ben és helyben a gyártóeszközök mi­
létszáma ekkor már tizenötre növekedett. A kör
tónak támasztva. Az asztalnál, szemben Vászjával. ott közepén Zojka a „Mentős Miskával” és még két is­
nél nagyobb százalékának még a szer­
számüzemben történő kipróbálására,
ült Petya, a traktoros. A mami már ismerte — nem meretlen párral a harmonika zenére hibrid-twistet
hogy a lehetőségekhez képest csak jó
mint, mehanizátort, hanem mint „fuligánt”, aki a múlt roptak, hogy csak rengett belé a szoba. A tánc után
szerszám kerüljön a gyártóüzembe.
nyáron bezavart egy megvadult tehenet a kolhoziro­ Petya, a traktoros meg akarta verni. Fiija-muzsikust,
Szükségesnek tartom a szerszám­
dába, s a tehén a főagronómus irodájában vészelte de a fiú Nefedjev úgy megszorította., hogy a konfliktus
gyártás irányításával megbízott veze­
át az éjszakát.
magától elmúlt, Zojka azonban még sokáig nyekergett
tőknek, a gyártásban kulcsfontossá­
— Segítünk, mami — mondta Vaszilíj, amikor a a sarokban.
gú szakembereknek, a szerszámszelmásodik üveg kupakját is leharapta.
Ebben a zajban senki sem hallotta, hogy begördült,
kesztőknek bel- és külföldön lehető­
Petya őszintén bólintva nyelt egy nagyot. Vaszilíj az udvarra a kolhoz teherautója és a. fészer elé szórta
séget biztosítani a szerszámgyártás
a. gyönyörűen, egyenletesen fűrészelt tűzifát.
behunyta a szemét és énekelni kezdett:
tanulmányozására, nemcsak szakiro­
A so'ör sokáig kopogott az ablakon:
dalomból. hanem tanulmányutak
Fáj a szívem is
— Nagymama, gyere, írj alá!
szervezésével is. (Például az új
fáj ahtta is,
A mami kiment az udvarra és nagyot nézett:
abszorpciós programmal kapcsolat­
Krumplit pucol kedvesem,
— Fűrészelt fát hozott?
ban sok új szerszámmegoldást al­
nem akar beszélni velem.
— Nyugdíjasoknak így szállítunk!
kalmazása válik szükségessé, amit
Petya ezt mondta:
A mami berohant a vendégekhez:
már nem kellene, rossz szóval élve
— Fűrészelt fát hoztak. Gyerünk, daraboljuk fel
— A gép az ajtónál van, mami. Higy jen! Csak saj­
„kitalálni'’.)
akkor!
nos, benzin nincs. Miska sofőrtől kellene. ..
Ebben a pillanatban ébredt fel nehéz álmából Vász­
Klepi mama, az üzletből visszaindulva a 23 éves
ja
és megszólalt:
Mihail. Szerafanovot, a sofőrt kereste „Misa, segítség!”
— Egy napon fűrészelni és vágni is? Megfájdulhat
kiáltással, mivel korábban Misa motoros mentöhajón
dolgozott. Misánál ott ült Fil.ipp Krasznopolszkij, a a derekunk. Kedves mami, inkább hívj meg minket
zöldségtermelők brigádvezetője és a harmonikáját ra- legközelebb!
Az egész társaság kiözönlött az utcára és optimista
gasztgatta (a faluban Fiija harmonikásnak ismerték).
dalba kezdtek.
Mikor Fiija meghallotta, miről van szó, felkiáltott.
Fordította: Dalocsa István
— Mami, ne bizalmaskodj!
Részvételi díj; szállással, két va­
csorával és egy ebéddel, várbelépő­
vel és fürdőjeggyel együtt kb. 280.—
forint.
II. program:
Hortobágy — Tokaj — Debrecen,
augusztus 8—9-én. Útvonal: Jászbe­
rény — Szolnok — Tiszafüred —
nincs kedvünk énekelni, csak szit­
si tanács. Akkora gödrök vannak az
Hortobágy — Tokaj — Sárospatak —
kozódni.
úttesten, hogy tengelytörés veszélyé­
Ember, ki itt jársz, hagyj fel min­
Nyíregyháza — Debrecen — Hajdú­
Félre a viccel, élccel. Városfejlesz­
vel számoljon az az autós, aki az ut­
den reménnyel, változik a Dante-i
szoboszló — Jászberény.
tés is van a világon. Kérjük, szánja­
cába behajt, a gyalogos pedig — esős
mondás a jászberényi Vaspálya ut­
nak rá pár köbméter kavicsot és bi-t
időben — kiadós „fröccsökkel", ami­
1. nap: Indulás reggel Jászberény­
cára vonatkoztatva. Egyszer már
lument, talán még meg lehet mente­
re egyáltalán nem számít. Sokan jár­
ből’ Ebéd Hortobágyon, vacsora és
megszűrtük az Illetékest, ugyancsak
ni foltozással is, ami helyett két év
ják ezt az utcát, sokan meg is mo­
szállás Sárospatakon, városnézés.
Vaspálya utca ügyben, és talán ezért,
múlva már új útburkolás kellene. És
rogják az illetékest, hogy nem törő­
2. nap: Debrecen városnézés, múze­
vagy valamilyen véletlen folytán a
az drágább. Arról nem is beszélve,
dik vele. Igaz, hogy a nóta címében
um megtekintése, ebéd, délután Haj­
következő hónapban elkezdték lerak­
hogy az életveszélyes „bakkanok” mi­
benne van, hogy „Árok is van, gödör
ni a járdát. Most azonban már az
dúszoboszlón strandolás.
att baleset is történhet.
is van”, de a városi tanácsnak azt
útról van szó, melynek javítását sze­
Részvételi díj: kb. 280.— forint
Csuta Lajosné
üzenjük, ilyen gidres-gödrös utcában
retnénk, ha napirendre tűzné a váro­
(két ebéd, vacsora, szállás, strand).

Kovács György

Fé,x v,be: Buli a nagymamánál

Kirándulási térkép
a u gusztusra
Felhívjuk dolgozóink figyelmét az
augusztus hóban tervezett nagyszerű
kirándulási lehetőségekre. A jászbe­
rényi VOLÁN ajánlata igen kedvező,
melyet, azzal adunk közre, hogy re­
méljük, minél több jelentkező veszi
igénybe ezt a szolgáltatást:
Pécsi három napos korút, augusz­
tus 7—8—9-én. Útvonal: Jászberény—
Dunaföldvár — Pécs — Harkány —
Siklós — Jászberény.
1. nap: Indulás Jászberényből reg­
gel. Pécsett városnézés, vacsora, szál­
lás.
2. nap: Kirándulás Siklósra, a sik­
lósi vármúzeum megtekintése, séta
és ebéd, valamint szállás Siklóson.
3. nap: Kirándulás Harkányfürdőre, strandolás, hazautazás.

Tüske a város falpábaw

Fiaink
a gátakon
Azóta megnyugodtak a vészthozó
folyók, eltilt az izgalom, nem csiti1unk aggódva gyermeket, amikor a
vízállásjelentést olvassa a kellemes
m>i hang a rádióban . . . Azóta pihe­
nőbe vonultak az ár figyelői, a ho­
mokzsákok hordozói, a kétéltű jár­
müvek és helikopterek pilótái, kato­
nák hivatásból, kötelességből, az
emberek, védők, védettek. .. DE
AKKOR!
Akkor: a Tisza Szegednél, a Maros
Makónál okozott hetekig tartó ag­
godalmat. Szolnok is a harc élvona­
lában állott. A Hűtőgépgyárból százhuszonnégven vettek részt a védeke­
zésben az első riasztástól az utolsó
percig. Mentek a hívó szóra munká­
sok, gépkocsivezetők, mérnökök és

pártmunkások. Hazatértük után gyá­
runk vezérigazgatója fogadta őket és
bensőséges, egyszerű szavakkal kö­
szönte meg önfeláldozó munkájukat.

— A gyár vezetősége nevében kö­
szönöm Önöknek, hogy helytálltak a
nehéz időszakban, századuk erősí­
tette gyárunk hírnevét, önzetlen,
áldozatos munkájukkal,
becsületes
erőteszi t és ii k k el hozzá já rultak ahhoz,
hogy az ember győzött az elemek
felett.
A fogadáson terített asztalnál ele­
venítették fel az árvízi emlékeket a
védők. Szerényen beszéltek. Saiát
munkájukról cgvikük sem nyilatko­
zott. csupán ennyit mondtak: ..Ott
voltunk, megtettük, amit, lehetett!”
S még ezt: „Örülünk, hogy sikerült,
mert sokszor voltunk úgy, hogy csak
még ez a nap leteljen baj nélkül!”
Barnák, erősek a mi fiaink, kiállták
a próbát sikerrel. A Hűtőgép is szere­
tettel köszönti őket ebből az alka­
lomból !

Karpáti József a leszerelök nevében
beszél az ünnepélyes búcsúztatáson

. . . a gyár vezetőinek fogadásán pe­
dig' az árvizes élményekről mesél.

— szabad szombatokon, heti pihe­
nőnapokon túlmunka vállalás, a kie­
ső termelés, az árvíz során elpusz­
tult eszközök, termelő berendezések
pótlása, stb. miel ibbi legyártása és
hasznosítása érdekében;

— gyermekek üdültetése és eziránvú költségek vállalása;
— a fejlesztési alap e célt szolgáló
hányadának felajánlása, stb.
Az elnökség, valamint a kohó és
gépipari miniszter köszönetét fejezi
ki azért a példamutató és őszinte ál­
dozatvállalásért, amely a kohászat
és gépipar dolgozóit már eddig is
jellemezte a keletkezett árvízkárok
helyreállításához nyújtott segítség­
ben.
A vállalások összegezését és a le­
hetőségeket számba véve megálla­
pították. hogy a vasipari vállalatai ré­
széről is az eddigieknél még nagyobb
erőfeszítésekre van szüksége a nép­
gazdaságnak.
A fentiekkel egyidejűleg javasolják
mozgalmi szerveinek és dolgozóinak,
hogy a pártunk X kongresszusa tisz­

Balaton télé,
a Bory várban

— mészáros —

az árvízkárosultak megsegítésére
ajánlják fel. A koncert után a Lehel
klubban zenekar várja az ifjú klub­
tagokat. A tánc megnyitására a Hű­
tőgépgyár társastánc klubja vállal­
kozott; modern összeállítású, han­
gulatos nyitótáncot mutatnak be.

Vasárnap délelőtt az ifjúsági
klubmozgalom aktuális kérdéseiről
lesz előadás, melyet, vitára bocsá­
tanak. A klubvezetők, akik előrelát­
hatólag 35—40 klubot, képviselnek
majd, az eszmecserén izgalmas kér­
désekről beszélgetnek, s egyben köz­
readhatják saját tapasztalataikat is.

teletére indult munkaverse:iy kere­
tében a kereskedelmi igények, a tény­
leges értékesítési lehetőségek, vala­
mint. a gazdálkodási és termelési kö­
telezettségeik, kooperációs felada­
taik felülvizsgálatával, a tartalékok
feltárásával és hasznosításával te­
gyenek újabb vállalásokat. Ezen vál­
lalásukban foglalt kötelezettségek
teljesítésével járuljanak hozzá' a
nemzeti jövedelem 1 százalékos túl­
tel iesítéséhez. az árvíz okozta károk
csökkentéséhez, a helyreállító mun­
kák meggyorsításához.
E jelentős feladat végrehai’ása so­
rán a vállalatok gazdasági és moz­
galmi szervei igényeljék a szocialista
brigádok, a szocialista címért harcoló
kollektívák segítségét, a műszaki és
adminisztratív dolgozók aktívabb te­
vékenységét. a közép szinten dolgozó
műszaki- gazdasági vezetők, üzeme •>zetők, osztályvezetők hatékonyabb
szervező, vezetői munkáját.
Az elnökség egyetért azzal, hogy a
helyreállítási munkákban közvetlen
résztvevő, vagy ide bedolgozó válla­
latoknál a segítés meggyorsítása cél­
jából a II. félév során a 44 órás
munkahét fenntartása mellett, még
a túlmunka alkalmazásával is (mun­
kanapokon. szabad szombatokon, he­
ti pihenőnapokon) biztosítsák a fel­
ajánlások teljesítését
Felkérik a vállalatok vezérigazga­
tóit. igazgatóit és szakszervezeti szer­
veit. aktíváit, hogv minden rendel­
kezésre álló eszközzel biztosítsák a
dolgozók vállalásainak megtételéhez
és teljesítéséhez szükséges feltétele­
ket. tegyenek meg mindent az árvíz

sújtotta családok különböző módú
segítésére, gyermekeik üdültetése,
gondozásara. stb.

Az elnökség és a miniszter felkéri
az illetékes szakszervezeti központo­
kat és minisztériumokat, hogy dol­
gozzanak ki közös akcióterveket a
munkák eredményesebbé tétele, megorsítása céljából (pl. az építőipar,
a kohászati és szerelvénygyártás el­
látás feladatait figyelembe véve).
Ennek érdekében átmenetileg tartsa­
nak rendszeresen közös konzultáció­
kat.

A vas- és fémipar dolgozói eddig
is élen jártak a szocializmus építé­
sében. valamint egy-egy időszak ne­
héz feladatainak megoldásában. A
szakszervezet elnöksége és a kohóés gépipari minis’t°r mindent meg­
tesz annak érdekeken, hogy elősegít­
se a vasipari dolgozók eddigi példamuta'ó tevékenységének folytatását,
eredményesebbé válását.
Meggyőződésünk, hogy a soron kö­
vetkező feladatok a vasipar dolgo­
zóinak programjaivá válnak és a dol­
gozók széles rétegeinek egyetértésé­
vel. seaítőkészségével találkozik. A
vállalati kollektívák vállalásainak
teljesítésével a vasipar sikeresen já­
rul hozzá a népgazdaságot ért károk
felszámolásához.
Budapest. 1970. június 26.
Dr. Horgos Gyula s.k.
. kohó- és gépipari miniszter
vas- Fém- és Villamosenergia ipari
Dolgozók Szakszervezetének
Elnöksége

A budapestiben

mát választottak.. .

P. L.

klubok
találkozója

ízelítőül — habár lapzártáig nem
rögzítettek még minden eseményt'—
érdemes ismertetni a szervezők el­
képzeléseit. Augusztus 15-én a ven­
dégek érkezése és fogadása után a
Petőfi Klub amatőrmozijában az
amatőrfilmesek kisfilmjein mutat­
ják be a város nevezetességeit. Emel­
lett népszerű kisfilmeket is (Gusztáv,
Mézgáék) vetítenek. Este a szabad­
téri színpadon a POP-együttes kon­
certjére kerül sor. Az est bevételét

— Az árvíz sújtotta területek hely­
reállításához szükséges kohászati és
egyél) gépipari anyagok gyártása,
gyors szállítása;

Nem kisebb jelentőségű az a két
esemény sem, amely minden bizony­
nyal ötleteket, tanácsokat ad a klu­
boknak. A tervek szerint, egy fiatal
képzőművész kiállítását rendezik
meg melynek hivatalos megnyitója előtt művész közönség találkozó is lesz.
A másik érdekesség: az Ifjúsági Ma­
gazin szerkesztőivel való találkozás,
amely a tervek szerint az új könyv­
tárban kerül megrendezésre. Az elő­
zetes tervek biztatóak, a rendezők
reménykedhetnek, hogy a vendégek
jól érzik majd magukat.

X>O 0-0O 0-0 !>O OOOOOO O 0-0 OOíjO0 00-00O CHJOt)00-0000o-o-o00-0 0-00-0-0-0 O v) o

Az elért eredmény rangot ad, de
eg.vben kötelez, is. s ennek jegyében
a kiülj nagy feladatra vállalkozik.
A KISZ városi végrehajtó bizottsága
több más intézmény és szerv támo­
gatásával augusztus 15—16-án az or­
szág minden részéből változatos prog­
rammal várja az ifjúsági klubokat.

A szakszervezet elnöksége június
26-i ülésén a SZOT Elnöksége és
a KISZ Központi Bizottsága közös
felhívásában foglaltakat alapul véve,
a kohó és gépipari miniszterrel együtt
megtárgyalta a vasipari dolgozók
czirányú kezdeményezéseit.
Az eddigi helyi kezdeményezése­
ket, a megtett, vállalások teljesíté­
sének eredményeit figyelembe véve
megállapították, hogy a dolgozók
segítésének rendkívül sok formája és
módja alakult, ki. Például:

Nagyon sokan vem tudják, mit
veszítenek,
ha
Szekesfehervárott
járva, nem látogatnak el a Bory
várba.
Az országos hírű, csodálatos látni­
valókban gazdag kicsi vár megte­
kintése is szerepelt a programunk­
ban, azaz útba ejtettük, amikor a
vállalat siófoki üdülőjébe utaztunk.
Amikor beléptünk, szembetűnt egy
tábla, melyen a következőt olvastuk:
„Ezt a várat Bory Jenő szobrász- és
építész, a Képzőművészeti Főiskola
tanára sajátkezűié:; építette 40 éren
keresztül". A benne elhelyezett fest­
mények és szobrok is a saját mun­
kái nagyrészt, eltekintve néhány ki­
vételtől. Itt meg kell említeni AbaNovák Szo’noki Vásár című képét,
mely a család tulajdona. Székely
Bertalan ..Boryné'-ról készült port­
réját. és egy történelmi tárgyú fest­
ményt, a lenyűgöző, méreteiben is.
színeiben is csodás „Bory Péter la­
kodalma 1467-ben" című. Raksiny
Dezső által festett vásznat.
Művészi élményekben gazdagon
téltünk vissza a kanyargós folyosó­
rengetegből. ahol minden lépésnél
egy-egy nagyszerű alkotással talál­
kozunk. Szobrok kőből és márvány­
ból. a történelem alakjaival. Fehér
carrarai márványból faragott cso­
dálatos női fej. mely Borynét ábrá­
zolja húszéves szépségében, a mű­
vészet és a szerelem teljességének
erejével. Lekötötte figyelmünket egy
fehér márvány gólyaszobcr, hátán a
mosolygó kisbaba, melyet a művész
első gyermeke születésének emlékére
faragon. Minden, a szobroktól a fest­
ményekig. a kánokig oltárképéig,
minden Borynéról énekel, s versei­
ben is az asszonui hűséget és az
anyai hivatást dicsőíti.
A múzeum megtekintése után meg­
lepetve láttuk a ránk mosolygó
Bory Jenőnél; aki kedvesen invitált
bennünket, nézzük meg a műtermet,
melyet férje még életében elrende­
zett. Megható és tiszteletet paran­
csoló látvány volt a 86 évesen is szép
asszony. Művésztársa és igaz hitvese
volt a művésznek, mindketten Szé­
kely Bertalan tanítványai voltak.
Egy élet, amely ilyen teljes, nem
múlhat el nyomtalanul. Megőrzi
majd az utókor.
A Balaton „fővárosában”. Siófo­
kon meglátogattuk üdülőnket. Hét­
fő lévén, csak éppen hogy szállingóz­
tak a beutaltak. A Válik és Kovács
házaspár érkezett meg akkor. Tiszta,
csinos, szépfekvésú szobák várták a
pihenni vágyókat. Közel a víz, a si­
mogató Balaton, csak a jó idő, nap­
sütés kell. Ezt kívántuk hát az üdü­
lőknek és fájó szívvel hagytuk el
Siófokot.

A kép önmagáért beszél: —Jól esik a hideg sör a fogadáson

A Déryné Művelődési Központ
„Irodalom és Művészet” ifjúsági
klubja idén harmadszor nevezett a
„Kiváló ifjúsági Klub” cím elnye­
résére kiírt, pályázatra, s harmadszor
nyerte el ezt a megtisztelő címet.
Hasonló teljesítménnyel rajtunk kí­
vül mindössze 18 klub büszkélkedhet,
s kapta meg a KISZ Központi Bizott­
sága és más szervek által adomá­
nyozott oklevelet és jutalmat.

FELHÍVÁS

A budapesti gyáregység 1970. július
6-án tartotta az üzemi szakszervezeti
tanács választást. Megjelent, a vá­
lasztáson Oláh István, a szakszerve­
zeti bizottság szervező titkára is. A
pv-u-j szabadságolások ellenére a
küldötteknek mintegy 80 százaléka
megjelent, hogy az előre hozott vá­
lasztást. méltó keretek között tart­
hassák meg.
Nagy érdeklődés előzte meg Graur
Sándornak, a budapesti gyáregység
szakszervezeti titkárának beszámo­
lóját. Az elmúlt másfél év elvégzett
munkájáról beszélt, és arról, hogy
milyen nagyszerű segítőtársakat ka­
pott a szakszervezeti aktívák szemé­
lyében. Ismertette a reszortfelelősök
munkáját, kitért a kulturális és sport
vonalra, ismételten kiemelte a Hűtő­
gépgyár bélyegkörének igen jó mun­
káját.

A szakszervezeti bizottság elnöke:
A szakszervezeti bizottság titkára:
Közgazdasági bizottsági titkár:
Kultúr- és ágit. prop. titkár:
Társadalmi tanács elnöke:
Munkavédelmi felügyelő:
Gazdasági felelős:

A gyáregység dolgozóinak nagysze­
rű helytállását méltatta, mindig'azon
^rekedtek, hogy az előirányzott
teivet maradéktalanul végrehajtsák.
Azok a kisebb zökkenők, amelyek
olvkor-olvkor mutatkoznak, hamárosan Teljesen kiküszöbölhetők lesznek,
klgy a műszaki, mint a gazdasági ve­
zetők feladatuk wgo’ncl
nag\on jó úton viszik a gyáregység
ügyeit. Kitért a tapasztalható igen jó
kollektív szellemre, és kérte a gyár­
egység dolgozóit hogy a jövőben is te­
kintsek szívügyüknek a munkához
való jó viszonyt. A jól előkészített
beszámoló méltó megelégedést vál­
tott. ki a megjelentekből.

A jelölő bizottság aztán megtette
indítványát és a tagság egyhangúlag
elfogadta a szakszervezeti bizottság
vezetőségét. A vezetőség tagjai:
Rákóczi Károly
Graur Sándor
Simon Tibor
Pénzes Gábor
Márki László
Sági János
Tiborc: Ferenc

Csomagolás
verseny, konferencia,
kiállítás
Az, Anyagmozgatási és Csomagolá­
si Intézet, valamint a Műszaki és
Természettudományi Egyesület Szö­
vetsége Központi Anyagmozgatási és
Csomagolási Bizottsága ez év őszén
három részre tagozódó, de egymás­
sal összefüggő csomagolási esemény­
sorozatot. szervez;

1IUNGAROPACK '70 Csomagolási
verseny
1970. szeptember 20—30.
II. Országos Csomagolási Konfei rncia
1970. október 15—17.
Bl’DAPACK '70 Csomagolási Ki­
állítás
1970. október 14—19.
Az eseménysorozattal jelentős nem­
zetközi rendezvényekhez csatlako­
zunk. A világ számos ipari országá­
ban rendeznek csomagolási kiállítá­
sokat. konferenciákat. Utrechtben
április végén első ízben tartottak cso­
magolási világkonferenciát és kiállí-

Van telepátia!
Ila minden fohász ilyen hamar meghallgatást nyerne, elégedett emberek
laknának nemcsak városunkban, hanem mindenütt az országban.
A ,.'tüske , születésekor még erősen konkrét és igaz volt, amit a Vas­
pálya utca állapotáról írtunk, az olvasók is tudják. De mire folyóiratunk
megjelent volna, megjelentek az útjavító munkások és gépek is, úgy, hogy
tulajdonképpen megrendelésre. Üdvözöljük a gyors — ki sem mondott —
panas^orvoslást, és igazság szerint az Illetékeseknek úgy tennénk eleget, ha
most már a „Tüskét" kivennénk a lapból.
De mégis! Hadd maradjon benne, az a fontos, hogy a „város talpából1*
kihúzták.
Köszönjük: Csuta Lajosné

Segítség Csegöldnek

A rám vállalati terhei
A vámrendszer fontos közgazda­
sági szabályozóeszköz, amely gaz­
daságunk adottságainak és a gazda­
ságpolitikai céloknak megfelelően
belső vonatkozásban védi a belföldi
termelés meghatározott körét, szabá­
lyozza az importot, befolyásolja az
áralakulást, külső vonatkozásban a
nemzetközi vámpolitika és külke­
reskedelmi politika hatásos eszköze.
Az alkalmazott vámtételek mértéke
egy ország fejlettségétől és deviza­
helyzetétől függ. A fizetési mérleg
egyensúlya érdekében szükségszerű
az import korlátozása, amelyet a
vámtételek mértéke jelentősen befo­
lyásolhat. A jelenleg alkalmazott vá­
mokat a Kereskedelmi Vámtarifa
tartalmazza.
A vállalat gazdálkodásában —
mint közgazdasági szabályzó — a
vámrendszer jelentős befolyásoló
szereppel bír. Tevékenységünket két
oldalról befolyásolja: egyik oldalon
az anyaggazdálkodásunkat az anyag­
vám érinti, a másik oldalon beruhá­
zásunkat a gépvámok befolyásolják.
A vámrendszer alapelvéből követke­
zően alapanyagok után alacsonyabb,
a gépek; berendezések, műszerek
után magas vámot kell fizetni. A
különböző szakirodalmakat tanulmá­
nyozva megállapítható, hogy nálunk
a gépvámok viszonylag magasak.
Ezeknél a vámtételek szélső értékei
20—130 százalékig terjedhetnek, at­
tól függően, hogy a vámtarifa mely
hasábjába tartozik az illető gép; be­
rendezés, műszer. A Kereskedelmi
Vámtarifa a vámtételeket három ha­
sábra osztva tünteti fel.
Az első hasábban feltüntetett vám­
tételeket azokból az országokból
származó áruknak a belföldi forga­
lom számára történő vámkezelésre
alkalmazzák, amelyek preferenciális
vámelbánásban részesülnek. Ezek a
vámtételek nemzetközi szerződések
vagy egyezmények alapján kerülnek
megállapításra.

és Jánkmajtisnak...

A második hasábba tartozó vám­
tételeket azokból az országokból
származó árukra alkalmazzák, amely

Megállapítható, hogy az olyan vál­
lalatok költségét befolyásolják jelen­
tősen a gépvámok, amelyek fejlet­
tebb technológiát kívánnak alkal­
mazni. Ez a tényező nálunk is jelen­
tősen befolyásolja a fejlesztési alap
felhasználását, és termékeink ver­
senyképességét nemcsak belföldi,
hanem export piacon is. Kétségtelen,
hogy a gépbeszerzésben nagymérvű
könnyítést jelent a szocialista relá­
cióból történő beszerzés, — kedvező
feltételei révén — azonban a jelen­
legi fejlesztési elképzeléseink nem
valósíthatók meg tőkés relációból
történő termelőberendezések beszer­
zése nélkül. Márpedig a IV. ötéves
tervünk elképzelései feltétlenül igénylik az ilyen irányú fejlesztést, ez
pedig jelentősen befolyásolja a fej­
lesztési alapunk felhasználását.
A termelő berendezések magas
vámtételei miatt áll aztán elő az a
sokszor érthetetlen jelenség, hogy
egy korszerű magas termelékenységű
berendezéssel sem tudunk olcsóbban
termelni, ami adódik egyrészt, hogy
a gépkihasználás hatékonysága és a
termelés egyéb fázisainak termelé­
kenysége nálunk jóval alacsonyabb,
másrészt áraink feltétlenül maguk­
ban foglalják a magas gépvámok
költségeit is.
Ugyancsak költségnövelő tényező­
ként jelentkezik anyagbeszerzéseink­
nél a vámtétel. Bár a vámtételek
mértéke nomenklatúránként válto­
zik és alacsonyabb az anyagoknál,
azonban gyakran előfordul olyan
jelenség, ami nem mindig a legkor­
szerűbb és legcélszerűbb anyagfel­
használást eredményezi. Gyakran
megtörténik, hogy valamelyik ter­
mékünknél esetleg lehetne korsze­
rűbb, jobb tulajdonságú anyagot fel­
használni, mivel azonban azt az anyagot belföldön nem gyártják, im­
portálás esetén pedig az előzőekben
vázoltak alapján éppen a legmaga­
sabb vámtételű kategóriába tartozik,
nem tudjuk alkalmazni, vagy alkal­
mazzuk, de hatására termelési költ­
ségeink növekednek.
Nemes József

országok a magyar árukkal kapcso­
latban szerződés, vagy viszonosság
alapján korlátlanul és feltétel nélkül
legnagyobb kedvezménynek megfe­
lelő elbánást élveznek.

A harmadik hasábban alkalmazott
vámtételek a legszigorúbb és egyben
a legmagasabb vámtételek. Ezeket az
elveket feltétlenül figyelembe kell
venni a vállalati tervezésben, mert
ellenkező esetben ezen elvek figyel­
men kívül hagyása a rendelkezésre
álló pénzügyi keretek felhasználását
jelentősen befolyásolja.
Egy gazdaságnak a fejlődés folya­
mán egyre korszerűbb technológiát
kell alkalmaznia, ehhez azonban fel­
tétlenül szükséges, hogy termeléke­
nyebb gépeket, berendezéseket alkal­
mazzon. Ehhez viszont az szükséges,
hogy korszerűbb, jobb műszaki para­
méterekkel rendelkező anyagokat al­
kalmazzon. E folyamatot feltétlenül
megköveteli a népgazdaság és a ter­
melés intenzív fejlesztése. Az viszont
kétségtelen tény, hogy a magas vám­
tételek nem egyértelműen ezen fej­
lődés arányába hatnak. Ahhoz, hogy
a termelés intenzív fejlődése követ­
kezzék be, szükségszerű, hogy fejlet­
tebb országokból megvásároljunk
szabadalmakat, licenceket,
knowhovvkat. és az ehhez szükséges kor­
szerű termelő berendezéseket, mivel
elsősorban így lehet műszakilag és
gazdaságilag versenyképes terméke­
ket az export-piacon értékesíteni.
A vállalatnak fejlesztési alapjából
azonban nemcsak a gépvételt kell
megfizetni, hanem a gépvámot is. Az
állóeszközök után eszközlekötési já­
rulékot és értékcsökkenési leírást
kell fizetni. A gépek aktiválási érté­
két a vételáron kívül a gép beszer­
zésével, szerelésével kapcsolatos egyéb költségek, importgépek esetén
pedig a vám is növeli. A vám, mint
aktiválási értéket növelő tényező,
növeli az utána számítandó költsége­
ket is. Ezek a költségek pedig a ter­
mékek önköltségébe bekerülnek. így
növelik a termékek árát, ami tovább
gyűrűzik egészen a fogyasztóig.

Háromszáz induló a megyei vasas napon
A megyei vasas üzemek nagy seregszemléje zajlott le Jászberényben az
elmúlt vasárnap. Ragyogó napsütéses időben került sor Szolnok megye hat
vasas üzemének részvételével megrendezett Megyei Vasas Sportnapra.
A Szolnoki Ganz, Szolnoki TITÁSZ. Törökszentmiklósi FMV., Karcagi
Híradástechnikai Vállalat, Jászberényi Aprítógépgyár és a Jászberényi
Hűtőgépgyár üzemeinek sportolói szebbnél szebb versenyeken és izgalma­
sabbnál izgalmasabb mérkőzéseken mérték össze tudásukat hat sportágban.
A Megyei Vasas Nap versenyeit Králl Adám nyitotta meg a rendező
Hűtőgépgyár SzB és tömegsportbizottsága nevében. A csapatok elvonulása
után pedig filmszerűen peregtek az események. A Lehel Sporttelepen a kis­
pályás labdarúgásban hat csapat, az új városi sporttelepen az atléták kézilabdások. röplabdások. az Aprítógépgyárban pedig az asztaliteniszezők és a
sakkozók versengése folyt.
Új színfolt volt a vasas versenyeken először megjelenő női sportolók
népes tábora, ötvenöt női versenyző vett részt a találkozón.
Eredmények: — Atlétika ------ Férfiak —
100 m. síkfutás:
12.0
Szó. Ganz
1--2. Szőlősi István
12.0
Tmiklósi FMV
1--2. Kiss György
12.3
Aprítógépgyár
Kemenesi Sándor
3.
400 m. síkfutás:
62.1
Hűtőgépgyár
Káplár Sándor
1.
64.0
Aprítógépgyár
2.
Varga János
66.6
Tmiklósi FMV
Perge Zoltán
3.
Magasugrás
155
Aprítógépgyár
Udvari Tibor
1.
155
Tmiklósi FMV
Perge Zoltán
2.
150
Tmiklósi FMV
Szegedi Mihály
3.
Távolugrás:
555
Aprítógépgyár
Kemenesi Sándor
1.
535
Aprítógépgyár
2.
Adócs József
515
Tmiklósi FMV
Medveczkv József
3.
,
Súlylökés:
11,12 m
Hűtőgépgyár
Szikszai Imre I.
1.
9.22 m
Aorítógépgyár
2.
Varga János
9.08 m
Hűtőgépgyár
Csizmadia Árpád
3.
4x100 váltó:
50.7
Jb. Aprítógépgyár
1.
51,9
Jb. Hűtőgépgyár
2.
53.6
Szolnoki GANZ
3.
Eredmények: Atlétika — Nők —■
100 m. síkfutás:
14.6
Aprítógépgyár
1.
Báki Piroska
15,8
Hűtőgépgyár
Csikós Klára
2.
16,2
Hűtőgépgyár
Molnár Mária
3.
400 m. síkfutás:
87,3
Hűtőgépgyár
1.
Molnár Mária
94,3
Hűtőgépgyár
Csikós Klára
2.
Magasugrás
130
Kohári Irén
Hűtőgépgyár
1.
120
Szó. Ganz
2.
Kovács Ibolya
115
Szó. Ganz
Csömör Katalin
3.
Távolugrás:
390
Hűtőgépgyár
1.
Badari Emília
355
Aprítógépgyár
2.
Báki Piroska
382
Aprítógépgyár
3.
Szarvas Katalin
Súlylökés:
984
Tmiklósi FMV
1.
Rimóczi Sándorné
845
Hűtőgépgyár
2.
Badari Emília
810
Hűtőgépgyár
Kofiári Irén
3.
4x100 váltó:
66,2
Szolnoki GANZ
1.
67.2
Jb. Hűtőgépgyár
2.
69,2
Jb. Aprítógépgyár
3.
— Asztalitenisz —
Pontverseny:
— Férfiak —
104 p
1. Jb. Hűtőgépgyár
1. Jászberényi Hűtőgépgyár (Nyári,
7.3 p
2. Jb. Aprítógépgyár
Kókai, Mizsei A.)
49 p
3. Szolnoki Ganz,
2. Jászberényi Aprítógépgyár (Pat­
A legjobb eredményt elért férfi verkós. Horváth, Bartos)
senyző díját Szikszai Imre (Hűtő3. T.miklósi FMV (Boros, Németh,
gépgyár), a női díjat pedig Báki Pi­
Soltész)
roska (Aprítógépgyár) nyerte el.

— Nők —
1. Jászberényi Hűtőgépgyár (Kókai
Rudolfné. Papp Izabella)
2. Jászberényi Aprítógépgyár (Szudi
Mária, Major Gizella)
3. Szolnoki Ganz (Csömör Katalin.
Márkus Éva)
PONTVERSENY:
1. Jászberényi Hűtőgépgyár
28 p
2. Jászberényi Aprítógépgyár 20 p
3—5. T.miklósi FMV
12 p
3—5. Karcag
12 p
3—5. Szolnoki Ganz
12 p
— Kézilabda —
— Férfiak —
1. Jászberényi Aprítógépgyár
2. Jászberényi Hűtőgépgyár
3. Törökszentmiklósi FMV
— Nők —
1. Jászberényi Hűtőgépgyár
2. Szolnoki Ganz.
3. Törökszentmiklósi FMV
Pontverseny:

1. Jászberényi Hűtőgépgyár
24
2—3. T.miklósi FMV
16
2—3. Szolnoki Ganz
16
— Kispályás labdarúgás —
1. Jászberényi Hűtőgépgyár
14
2. Jászberényi Apritogepgyár
10
3. Törökszentmiklósi FMV
8
— Röplabda —
— Férfiak —
1. Szolnoki TITÁSZ
14
2. T.miklósi FMV
10
3. Jb. Hűtőgépgyár
8
— Sakk —
— Férfiak —
1. Jb. Hűtőgépgyár
14
(Páncsics József, Czikora János
Szabó Ferenc, Pócsik Gyula)
2. Szolnoki Ganz
10
(Komáromi Pál, Simon László,
Vígh Sándor, Ocskó Ferenc)
3. Szolnoki TITÁSZ
8
(Sándor Béla, Winkler József.
Kertész László, Cserzy Mihály)
A pontverseny végeredménye:
1. Jb. Hűtőgépgyár 192+128=320
2. Szolnoki Ganz
91+ 98= 189
3. Jb. Aprítógépgyár 117+ 60=177

p
p
p

A pontverseny végeredménye az
üzemek részéről a versenyeken részt­
vevő sportolók után kettő alappont
hozzászámítása után alakult ki.

p
p
p

A vasas napon résztvevők száma:

p
p
p

p
p

p

p
p
p

HŰTŐGÉP
Szerkesztőség a vállalat telephelyén
Jászberény, Postafiók: 64.
Kiadja:
a Szolnok Megyei Lapkiadó Vállalat
Szolnok, I. sz. Irodaház
Telefon: 120—94
Igazgató; Virágh Iván
Felelős szerkesztő: Bognár János
Hűtőgépgyár nyomdája, Jászberény
Felelős vezető: Oláh János
Előfizethető a szerkesztőség címén
A lapot üzemi terjesztésben árusítjuk

1.
2.
3.
4.
5.
6.

Jb. Hűtőgépgyár
Szó. Ganz
Tm. FMV
Jb. Aprítógépgyár
Szó. TITÁSZ
Karcag
Összesen:

Az első szám a versenyeken elért
pontok, azután következő szám pe­
dig a résztvevők utáni pontok öszszegét adja. A végső eredmény a
két szám összesítéséből adódik.

férfi
43
32
. 28
26
18
12
159

A vasas napon a sportágakban indulók száma;
férfi
54
1. Atlétika
45
2. Kézilabda
54
3. Labdarúgás
15
4. Asztaliten.
25
5. Röplabda
16
6. Sakk
összesen:
209
A szakszervezeti bizottságok által
tavaly Törökszentmiklóson. az idén
pedig Jászberényben megrendezett
tömegverseny jó propagandája volt
az üzemi dolgozók sportolásának.
Jövőre a Megyei Vasas Nap Szolno­
kon kerül megrendezésre.
A benevezett üzemek közül csupán
a Törökszentmiklósi BMG nem je­
lent meg Jászberényben.
A hét üzem által felajánlott ser­
legek és díjak igen nagy küzdelem
után kerültek a győztesekhez. A ser­
legek közül hat a Hűtőgépgyár vit­
rinjébe került. Egyet az Aprítógép­
gyár, egyet a Szó. TITÁSZ és a leg­
sportszerűbb üzemnek felajánlott
szép díjat pedig a Szó. GANZ nyerte.
Az igen jól sikerült verseny be­
fejeztével a résztvevők a Lehelben
gyűltek össze, ahol ünnepélyes díj­

nő
21
17
10
4
—
3
55

összesen
64
49
"S
30
18
15
214

nő
36
32
—
10
—
—
78

összesen
90
77
54
25
25
16
287

kiosztás után közös vacsorán vettek
részt. A díjakat Grundtner János
osztotta ki.
A verseny megrendezésében je­
lentős segítséget nyújtott a Járási
TS Szövetségének aktívája és a Le­
hel SC társadalmi munkásai.
A Hűtőgépgyár eredményes mun­
kájában nagy része van az üzemi
KISZ-bizottságnak, akik a sportfele­
lősök és KISZ titkárok közreműkö­
désével hatékony segítséget nyújtot­
tak a KISZ-tagok szervezésében és
a versenyre való mozgósításban.
A fenti eredmények azt bizonyít­
ják, hogy üzemeinkben élénk alap­
fokú sporttevékenység folyik és a
tömegsporton keresztül igen sok dol­
gozót lehet bevonni a sport különbö­
ző ágaiba.
Magvar István
SC titkár

Magyar lUepköztarsasagban
nrtincSen hatalom a dolgozo népé”

Kisfiú a kis tengerünk partján

Rí egy százalékért
Egyetlen üzeinüiikbeii
három milliót ér a felajánlás
Az árvíz okozta katasztrófa köz­
vetve egész népgazdaságunkat érin­
tette. Pártunk és kormányunk felhí­
vással fordult az ország népéhez,
hogy a nemzeti jövedelem 1 százalé­
kos túlteljesítésével segítsék a romos
területek újjáépítését.
Hármas üzemünkben elsőként tár­
gyalták meg, hogy mit tudnak tenni
a cél érdekében. így született meg az­
után az üzem felajánlás:!, mely jól
megalapozott és megtörteit. A telje­
sítés azonban becsületes erőfeszítést
igényel az üzem kollektívájától.
A hármas üzem túlteljesítési tervé­
nek első pontja a legfigyelemremél­
tóbb: programon felül 25 ezer políro­
zott szifon gyártását vállalták. Ezzel
érik el a terven felüli 3 milliót, a ne­
vezetes 1 százalékot.
Minden egyes dolgozóra számí­
tunk e feladat teljesítése érdekében
• mondta Fehér elvtárs, az üzem
Vezetője. — Érdekességként elmond­
hatom, hogy a ,.kétnapos mozgalom"
keretében minden ..improduktív"
dolgozó vállalt fizikai munkát is. Ez
természetesen szívvel-lélekkel vég­
zettmunka lesz, nem afféle „műk-?dvelési”. Szívesen fogadjuk az ötös
tizem dolgozóit is fizikai munkára.
,a . felajánlásunkhoz
csatlakozni
óhajtanak. Ezzel az önzetlen segít­
séggel tehetnek ők is a cél érdeké­
ben valamit. Az éves export terviintet december 15-ig 1 eljesítcni akar­
tuk, s fogjuk .;s

Felhívásunk szól a gyár vala­
mennyi szocialista brigádjához, üze­
méhez, csatlakozásukat várjuk, mert
az egész nagy kollektíva összefogá­
sán nagyon sok múlik.
A^felhívást teljes terjedelemben a
Hűtőgép olvasói elé terjesztjük, a
—wwrowaw— i

Boldogházi
nyitány
(2. oldalon)

kongresszusi versenyt folyamatosan
ismertetjük és várjuk a csatlakozó
üzemek, kollektívák felajánlásait.
Fel li ívás!
Az MSZMP Központi Bizottsága
és a Magyar Forradalmi Munkás-Pa­
raszt Kormány felhívással fordult az
ország dolgozóihoz a nemzeti jöve­
delem 1 százalékos túlteljesítéséért.
Kormányunk a nemzeti jövedelem
1 százalékos túlteljesítésével kíván­
ja biztosítani az árvíz okozta károk
helyreállítását.
Fhhez a felhíváshoz a III-as üzem
szocialista brigádjai, a párt- és a
társadalmi szervek, és a miihely gaz­
dasági vezetése csatlakozik.
A nemzeti jövedelem 1 százalékos
túlteljesítése érdekében, valamint a
X. pártkongresszus tiszteletére az
alábbi pótfelajánlást tesszük:
1. A II. féléves programon felül 25
ezer darab polírozott szifon gyártá­
sát vállaljuk.
2. A legyártott szifon minőségét az
1970. I. félévéhez viszonyítva 1 száza­
lékkal emeljük.
3. A társüzemeknek a kooperációs
munkákat határidőre teljesítjük.
1. Az exporttervet az ütemezés­
nek megfelelően, az éves exporttervet
pedig december 15-ig teljesítjük.
Felhívással fordulunk a vállalat
valamennyi szocialista brigádjához
és üzeméhez, hogy csatlakozzanak
felajánlásunkhoz. Tegyünk eleget az
MSZMP Központi Bizottsága, és a
Magyar Forradalmi Munkás-Paraszt
Kormány felhívásának.
Jászberény, 1970. július 27.

Napirenden a
műanyagiizem
(2. oldalon)

Az MSZMP
X. kongresszusának
sikeréért
(3. oldalon)

íj brigád
alakult

augusztus hónapban a vezető­
ségek beszámolója és a
— szeptemberi taggyűlés tisztség­
viselőinek megválasztása,

(4. oldalon)

— szeptember hónapban a Kong­
resszusi Irányelvek, valamint a Szer­
vezeti Szabályzat-tervezet módosítá­
sára tett javaslat, és a vezetőségek
újraválasztása.

Sport
(4. oldalon)

.ohbwhkxw- .wwwxwk--

IFI PARLAMENT
Résztvevők: Nagy Sándor, Fábián Gyula. Haimhoffer Ilona,
endel, Horti János, Szabari Teréz és a sorok írója.

Kocza

Két mondat bevezető után átveszik a szót, s megindul a vita a legtel­
jesebb parlamentáris formában. Élvezet hallgatni őket, a hozzáértő javas­
atokat, a „jó lenne-’ kérdéseket nagy hévvel adják elő, nem járva a fellcSekben, szigorúak, és okosak. Már felelősségük tudatában teszik le a képletes
voksot, a húszfillérest maguk elé, amikor szót kérnek. Néhány perces szó­
csata után formát öltenek a vélemények.
Horti János:

.
Az úgynevezett „nyári gyakor­
laton” dolgozó középiskolások mun­
kaerkölcse nem túlzottan erős. Ren­
des munkát kellene végezniük —
Rendes” fizetésért (még ha „csak”
diákok is), és előre szerződést lehet­
ne kötni velük a nyári hónapokra.
Sajnos a mostani „gyakorlatokon” a
Syár csak veszít...
Fábián Gyula:
— Remélem, hogy a törvény lehe­
tővé teszi a gyár és a munkásfiata­
lok érdekeinek jobb összehangolását.
-Az erkölcsi és anyagi megbecsülés,
olyan hűségjutalom féle, hosszabb

távon is hasznos lenne, mellesleg biz­
tosan leszorítaná a munkaerőván­
dorlást.
Kocza Vendel:

— Jó lenne megoldani — ha lehe­
tőség lesz rá, — hogy a vállalat szer­
ződtesse az ipari tanulókat, a tanu­
lóidőre is. És legalább az utolsó évet
számítsák bele a törzsgárdába. Ha
már a fiatalkorúnknak is beszámít a
nyugdíjba, az a néhány 'év, akkor az
ipari tanulók se maradjanak ki. Más­
kép hogyan teszik érdekelté őket?

Nagy Sándor:
— A fiatalok kultúrális igényeit a
munkásklub nem képes kielégíteni.

A nagy évfordulók, események éve
1970. méltó befejezése, az MSZMP X.
Kongresszusa elé nagy várakozással
tekint egész magyar népünk.
Gyárunk kommunistáinak az ok­
tóber 2-án megtartandó küldöttérte­
kezletét megelőzően, szeptember hó­
napban az alapszervezetek vezetősé­
geit újra kell választaniuk. A Pártbi­
zottsághoz tartozó 10 alapszervezet­
ből 5 alapszervezetnél lesz vezetőség
újraválasztás, mivel a másik 5 alap­
szervezetnél a gazdasági átszervezés,
gyáregységkialakítások miatt az év
januárjában volt vezetőségválasztás.
Kárpáti József elvtársat — a Hűtő­
gépgyár Pártbizottságának titkárát
— kértük fel. hogy méltassa a ké­
szülődés fontosabb állomásait és tá­
jékoztassa lapunk olvasóit.
— Pártbizottságunk és a Pártbi­
zottsághoz tartozó alapszervezetek In­
tézkedési Tervben határozták meg a
tennivalókat. Változás az előző idő­
szakokhoz képest, hogy a vezetőségek
újraválasztása az alanszervezeteknél
két lépcsőben történik:

III-as üzem, gazdasági,
párt és KISZ vezetősége

Lelkes kis „csapat" jött össze egyik napon, hogy először kérjenek szót az
Újságban elképzeléseik számára. Ifjúságunk törvénye most készül, s ebből
*uar az országos lapok sokat cikkeztek.
Kérdés: Mit vársz az ifjúsági törvénytől a gyárban dolgozó fiatalok ér­
dekeben?
'
'
'
’

Part
X. Kongresszusára
készülünk

Remélek egv olyan rendelkezést mely
hathatósan rendezi az örökké vajúdó
klublétesítési problémákat!
Horti János:

— Egy ilyen klub felszerelését a
gyár vásárolná, de a fiatalok vennék
át megőrzésre. A klubot pedig hoz­
záértő KISZ-tagok vezetnék, termé­
szetesen megfelelően díjazott formá­
ban. Biztos vagyok benne, hogy min­
den szépen menne, csak ne álljunk
meg az Ígérgetéseknél!
— Mindenekelőtt a KISZ hatáskö­
rének jelentős kiterjesztését várom,
hogy csak egyetlen példát mond­
jak: a KISZ-lakások elosztásánál
szinte csak az — elég nagy — induló
összeg döntötte el, hogy ki kapjon
lakást. S ezt a pénzt a nem éppen
KISZ-korosztálybeliek könnyebben
ki tudták fizetni... Hát ebbe kell a
KISZ-nek jobban beleszólnia!
Végül, amikor Horti János már
visszavonhatatlanul zsebrevágta azt a
bizonyos húszfillérest, ünnepélyesen
kijelentette:
— Nem szeretnénk, ha a törvény
csak a fiókban dohosodna. ha már
nekünk készítik!
—Csuta—

Legközelebb
parlament".

a II-esnél

lesz „ifi

A két taggyűlés közötti legfonto­
sabb feladat. hog.v minden' párttag
megismerje az Irányelveket, illetve a
Szervezeti Szabályzat-tervezetet és
természetes, hogy erről a vélemé­
nyét is kifejtse a taggyűlésen.
Az augusztusi taggyűlések befeje­
zésével minden területen a jelölő­
bizottságok megkezdik tevékenységü­
ket. minden párttaggal elbeszélget­
nek a vezetőség munkájáról.
Értékelve az eddigi taggyűléseket,
megállapítható, hogy a vezetőségi be­
számolók kritikusak és önkritikusak.

a hozzászólásokban bírálják vagy
dicsérik párttagjaink a vezetőséget,
kevés szó hangzik el a termelési
problémákról, ezek helyett a pártélet
belső kérdései kaptak szerepet. Á
lentiek azonban nem zárják ki a pártalapszervezetek gazdaságiránvító és
segítő tevékenységének értékelését,
melyről megállapítható, hogy az utób­
bi időben sokat javult, megszűnőben
van az egyoldalú kritizálás. s helyette
a gazdasági munkát segítő agitációsés propaganda tevékenység a jellem­
ző.

A szeptemberi taggyűléseken az
alapszervezetek vezetőségeinek úgv
az Irányelvekről, mint a Szervezeti
Szabalyzat-tervezetről összesíteni kell
a pártcsoportértekezleteken elhang­
zott véleményeket. Ezeken a taggvűeseken őszinte, nyílt vitára számí­
tunk. folytatva azt a növekvő aktiviast. amit az augusztusi taggyűlése­
ken tapasztaltunk.
Ki kell emelni az üzemek területén
működő alapszervezetek harcos kriIikus taggyűléseit és példaként' állí­
tani az V-ös, VI-os és VII-es alap­
szeri ezetcinkkel szemben, ahol fel­
tétlen előbbre kell lépni az aktivias térén - példát véve az üzemiek­
től. Remélem. a kongresszusi láz oda
is elér jobbak lesznek a taggyűlé­
sek. lendületesebben végzik munká­
jukat. s ez a lendület megmarad a
a Kongresszus után is.
Dicsérendő a III-as üzem párt- és
gazdasagvezetöinek kezdeményezése
a nemzeti jövedelem 1 fí0-os'emelése
eredekében tett vállalásuk méltó a
Hűtőgépgyár eddigi hírnevéhez A
magam nevében csak gratulálni tudók ehhez a kezdeményezéshez és
ismerve üzemünk — a Hűtőgépgyár
kommunistáit, bízom abban, hogy
csatlakozik hozzájuk az üzemek
egész sora.

Bízni lehet abban, hogy a Hűtőgép­
gyár tradíciójának megfelelően — a
III. ötéves terv utolsó évét is sikerrel
zárjuk, teljesítve ezzel a párt IX.
Kongresszusának határozatát és meg­
alapozva a IV. ötéves terv célkitű­
zéseinek megvalósítását.

Személyi
Az OTP hűtőgépgyári fiókja egvre
szélesebb tevékenységet folytat a dol­
gozók igényeinek minél jobb kielégí­
tésére. Új szolgáltatás, hogy augusz­
tus elsejétől 3 ezer forintig azonnali
személyi hitelt folyósít azon dolgo­
zóink részére is. akik Nagykátán,
Jászárokszálláson. vagy Jászapátin
laknak, de legalább egy éve a Hűtő­
gépgyár alkalmazásában állnak, s
akiknek házastársuk, vagy egy keze­
sük megfelelő keresettel bír. A hitel­
nyitásnak tehát nem akadáiya többé
a lakhely távolsága, vagy az. hogy
más OTP működési területén kérték
azt. Ez gyakorlatilag annyit jelent,
a dolgozó az igénylés napján felve­
heti kölcsönét, nem kell 4—5 napot
várnia, amíg az illetékes OTP fiók
azt nyilvántartásba veszi. Egyszóval
az ügyintézés jelentősen meggyorsult
előnyösebbé vált.
’

A visszafizetés feltételei azonosak
az eddigi személyi kölcsönével, tehát
6—8 hónap alatt kell azt egvenlő
részletekben törleszteni.

Kajla Éva fiókvezető nyilatkozata
Szerint a kölcsönfolyósításra felké­
szültek, remélik, mind többen ve­
szik igénybe az új és bürokrácia
mentes szolgáltatást, mely az eddi­
ginél gyorsabban segíti elérni a köl­
csönigénylő dolgozók célját, s szol­
gálja érdekeiket.
„A megegyezés alapja pedig a Hű­
tőgépgyár gazdaságvezetésének és az
OTP megyei igazgatójának közös
tárgyalása volt, melyet a dolgozók
nevében csak üdvözölni tudunk.
Minden pénzügyi kapcsolat, melyet
az OTP hűtőgépgyári fiókja létesít a
gyár dolgozóival, a közös érdekvéde­
lemre és a kölcsönös előnyökre épül
fel. ugyanakkor felételezi a kölcsönös
bizalmat is. Erre az alapok megvan­
nak. El kell mondanunk még azt is.
hog.v pédamutatóan dolgozik az OTP
fiók személyzete. Amellett, hogy ek­
kora forgalmat bonyolítanak le. "min­
denki megelégedésére, pontosan és
lelkiismeretesen végzik munkájukat.
Szerénységük, kedvességük elisme­
rést megérdemel.

f&oldoqházi nyitány Napirenden:
A frissen épült, újszagú üzemet
járva, kerülgetjük a téglatörmeléket,
az állványon rigót játszik munka­
közben a festő. A tágas, napos csar­
nokban azonban csattognak a gépek;
megkezdődött a próbatermelés Jászboldogházán. A fal mellett katonás
rendben fénveskednek a már itt szü­
letett" radiátorok, vegyi kezelésre és
festésre várakozva.
Izgalmas napok után van Szalóki
Ferenc üzemvezető, aki maga is fia­
tal. s korban nagyon, illik üzeméhez.
Mindenütt ott van. törődik az embe­
rekkel, szervez és gondoskodik. Haj­
naltól talpon van az este küldi csak
haza. Néhány szóra mégis beülünk
kicsi, de elegáns irodájába.

„Unseres Generalvertreter in Schwcdcn, ein atisgesprochener Zentrallieizungstecbniker-Diplom Ingcnieur,
ist von ikren Radal und Thermotip
radiátorén begeistert".
„Svédországi képviselőnk, egy ki­
fejezetten fűtéstechnikus-mérnök el
van ragadtatva a Radal és Termotip
fii tőtesteiktől".

Szeretettel üdvözöljük az új üzem
teljes kollektíváját, s kívánjuk, áll­
ják ki sikeresen a próbát. A távolság
Jászberény és Boldogháza között csu­
pán földrajzi, ezt mindig is hangsú­
lyoztuk, most és a jövőben is minden
.segítséget meg fognak kapni ahhoz,
hogy nagy feladatukat megoldhassák,
a Hűtőgépgyár hírnevét öregbítsék.

— Az üzem az ünnepélyes terme­
lési tanácskozás után, augusztus 3án indult. Egy hónapig ..próbaidős’
lesz az új gyáregység, s közben a ter­
meléssel egyidejűleg a berendezések,
gépek esetleges hibáit is korrigál­
nunk kell. Mindezzel számolni kell,
hiszen eddig a radiátorok gyártása
ismert és jól bevált folyamatok kö­
zött zajlott. Most viszont új helyen,
részben új gépekkel és munkások­
kal kell talpraállni.

Egymás után állítottuk üzembe az
újonnan beszerzett fröccsgépeket és
extruclereket, s már a kezdeti idő­
szakban is mintegy 60—80 féle alkat­
rész gyártása folyt az üzemben. Ma
pedig már több mint 300 szerszám­
mal dolgoznak, s több mint 2 tonna
anyag feldolgozására kerül sor na­
ponta, csak a fröccsgépeken és extrudereken. Ezen felül természetesen
rendkívül számottevő mennyiség fel­
dolgozása. illetve megmunkálása fo­
lyik. a lemezgyártó soron és a vá­
kuumformázó gépeken is.

1. Szerződéssel időben
lekötött
megrendelés és megfelelő piac.

2. A termeléshez szükséges alap­
anyag és segédanyag maximális biz­
tosítása,
3- A hegesztett radiátorok gyártá­
sához hegesztőszakemberek.

A hallgatóság . . .

— Az egyéb területen dolgozó
munkaerő megvan, illetve megjön,
amennyiben a még Jászberénybe be­
járó boldogháziak, s a környékbeliek
ide irányítása folyamatosan történik.
A próbaüzemelés személyi, anyagi és
technikai feltételei tehát rendelke­
zésre állnak, — fejezte be ismerte­
tését az üzem vezetője.

A „Hűtőgép11

leveicsláJájábóI

Sajnos
lehet
ílicsériii

A háztartási hűtőszekrény gyártás rohamos fejlődésével párhuzamo­
san egyre nagyobb fejlődésnek indult vállalatunknál is a különféle mű­
anyagok alkalmazása. Ennek kapcsán tulajdonképpen alapvetően új tech­
nológiákat kellett bevezetni, olyan technológiákat, amelyek tekintetében
nemcsak vállalaton belül, de az országban sem álltak rendelkezésre számot­
tevő hagyományok. Ezzel szemben a világ sok országában már igen szép
eredményeket értek el a különböző műanyag fajták feldolgozása és alkal­
mazása terén, így szinte elengedhetetlen, hogy rövid idő alatt megpróbál­
junk felzárkózni ehhez a színvonalhoz.

Tulajdonképpen e koncepció ered­
ményeként alakult önálló üzemegy­
séggé gyakorlatilag 1965-ben a mű­
anyagüzem. (Ezt megelőzően a HSZ
2 típusú műanyag alkatrészeit még
kooperációban készítettük.)
Mint
minden ú.i eljárás meghonosításánál,
úgy természetesen ebben az esetben
is igen komoly kezdeti nehézségekkel
kellett megbirkózni. Kezdetben úgy­
szólván a saját bőrén tapasztalta ki­
ki, a megfelelő ismeretek hiányát.
Ennek ellenére rendkívül rohamos
fejlődés következett.

— A jövő év a próbaidős üzem
helytállásának éve lesz, amikor bizo­
nyítanunk kell, méghozzá négyszáz­
ezer négyzetméter radiátor elkészí­
tésével. Ennek azonban három felté­
tele van:

A gyár történetének új fejezetét
tőlünk húsz kilométerre. Jászboldogházán írják. A fűtéstechnika Európa-szerte modernebb, kényelmesebb
felszereléseket. . berendezéseket te­
remt, s arra kell hogy ösztönözzön itt
az új üzemben vezetőt és beosztottat
egyaránt, hogy ezt az igényt — piac­
képesen — mi tudjuk elsősorban ki­
elégíteni. Mert nemcsak belföldre,
exportra is szánunk a négyszázezer
négyzetméterből. Hadd idézzek egy
nyugati szakértő véleményéből: Az
Auriga osztrák cég 1970, augusztus
3-i telexéből német eredetiben, illet­
ve magyar fordításban közreadjuk e
gyártmányunkról írt kedvező véle­
ményt:

műanyagüzem

A iii(!<>iiiiIí liííráti...

— Munkás, műszaki és adminiszt­
ratív gárdánk képes lesz arra, hogy
túl a kezdeti — és objektív — ne­
hézségeken, már ebben az évben is
eleget tegyen a vállalat által rárótt
kötelezettségeknek, azaz a rendelé­
sek mennyiségi és minőségi teljesí­
tésének, Hiányzik még itt-ott a ru­
tin? Pontos, lelkes munkával, gon­
dos minőségellenőrzéssel pótoljuk.

— A három kívánságból egyet ön­
erőből mi is segítünk megvalósítani.
Helyben szervezett hegesztőtanfo­
lyammal elérjük, hogy december
végére ebben a szakmában ne le­
gyen szakember hiány. Az első ket­
tőt viszont az anyavállalattól kér­
jük, várjuk és reméljük.

a

A fejlődésnek az előbb vázolt, va­
lóban impozáns üteme mellett azon­
ban igen sokszor rendkívül komoly
nehézségek is adódnak ebben az üzemben. Ezek közül talán legszem­
betűnőbb az, hogy igényesség tekin­
tetében nem kisérte számottevő fej­
lődés az elmúlt esztendők változá­
sait. A különféle műanyag alkatré­
szek alkalmasak lehetnek arra, hogy
nagy esztétikai érzékkel, szinte mű­
vészi színvonalon készüljenek, de
kedvezőtlen esetben szinte olcsó bazári portékává is degradálódhatnak.
Mindez igen sokféle ok következmé­
nye lehet. Az üzem vezető szakem­
berekkel való ellátottságától kezdve
az anyagellátás, a szerszámszerkesz­
tés és gyártás, a kidolgozott techno­
lógia színvonalán keresztül egészen
a gyártóberendezések üzemállapotáig
számtalan tényező befolyásolhatja a
végső eredményt. Ha most egyenként
nézzük, ezeket., azt tapasztalhatjuk,
hogy végeredményben az említett te­
rületek mindegyikén szükség volna
a jelenlegi állapotok mielőbbi javí­
tására.

1 isenegy
leendő diplomás

. . . mely az új üzemet a végén szemügyre veszi

Az üzemi étkezdében jobb az önkiszolgáló rendszer, mint a felszolgálás
volt. A dolgozók viszonylag kevés várakozással megebédelhetnek, alig van
sorbanállás, az ebédidő tehát valóban a célnak megfelelően telik el.
Nem mindegy viszont, hogy mit ebédelnek, illetve milyen a tálalt étel
íze, minősége. Sem a vállalat illetékes szervének, sem a dolgozónak nem
közömbös, mit kap a pénzéért, hogy elégedetten távozik-c az ebédlőből.
A konyha vezetője és dolgozói számára pedig a legfontosabb az legyen,
hogy úgy az előfizetéses, mint az étlap szerinti étkeztetésnél a pénzéért
mindenki a legjobbat kapja: ízre, mennyiségre egyaránt.
Sok panasz volt az étkeztetésre egy, két hónappal ezelőtt. Elsózott, hideg,
ízetlen étel, hiányosan elmosott edény fogadta a dolgozókat.
Annak ellenére, hogy két szakképzett szakács főz, nem egyenletes a
minőség még ma sem, erősen hullámzó, alig különbözik az előfizetéses az
A la cartetól, holott az ára az utóbbinak jóval magasabb ...
Árak: Egyébként is beszédtéma a dolgozók között, hogy a 3 forintos
uborkából hogyan lehet 1,30 forint egy darab kovászos? ? ?
Igen aktuális lenne már a társadalmi ellenőrzés megvalósítása, és a „kós­
tolás”, mely javíthatna az ételeken a köz érdekében.
Reméljük, a lap következő számában javulásról számolhatunk be, de
addig sajnos az üzemi konyhát nem lehet dicsérni.

Szakemberek tekintetében relatíve
elég, jól áll az üzem, hisz az itt dol­
gozó szakmunkások iskolai végzett­
sége például valamennyi más üze­
ménél magasabb szintű. Az üzem
munkájának irányítói — Suba István
Birgés Kálmán, Mizsei Kálmán — az
evek során igen gazdag gyakorlati
tapasztalatokat gyűjtöttek össze, s ez
felső szintű elméleti továbbképzés
révén jelenleg is egyre bővül. Az új
gyáregységi átszervezés kapcsán
Birgés Kálmán kivált ugyan az üzem
közvetlen munkájából, de a Kecske­
méti Műszaki Főiskola műanyagos
tagozatán jövőre diplomát szerző
tizenegy vállalati dolgozó minden
bizonnyal komoly lehetőségeket biz­
tosít majd a műanyagfeldolgozás
vállalaton belüli továbbfejlesztésére.
.K?n?ol,y 8°nd viszont a megfelelő
minőségű szerszámok rendszeres biz­
tosítása és karbantartása. Speciális
műanyag szerszámok szerkesztésében
különösebb gyakorlattal még nem
dicsekedhetünk. A bonyolultabb extruder szerszámokat például többnyi­
re külföldről vásároltuk még a kö­
zelmúltban is. E téren feltétlenül
hasznos volna ha a műanyag szer­
számok szerkesztésére kiválasztott
dolgozók számára megfelelő bel- és
külföldi tanulmányutak révén, s az
áilandó és folyamatos önképzés meg­
követelésével lehetővé tennénk a
szükséges ismeretek „naprakész” el­
sajátítását. A szerszámgyártás prob­
lémairól már előző számunkban
részletesen írtunk, így azt itt most
nem taglaljuk, csupán azzal egészí­
tenénk ki, hogy a megfelelő szerszámanyag-minőség hiánya és a szer­
számok karbantartására biztosított
rendkívül szűk kapacitás itt olykor

egészen komoly következményekkel
járhat, ami nemcsak gyatrább minő­
ségű késztermékekben jelentkezik,
de gyakran például abban is. hogy a
gép megfelelően nem automatizál­
ható. s ez olykor közvetett átmeneti
munkaerőhiányt okoz.

Za áli b a ni fich k a
fix új anyag ?
A feldolgozandó anyagok rendkí­
vül változó minősége is igen sajnála­
tos. de — úgy tűnik —- elkerülhetet­
len körülmény. A hőre lágyuló anya­
gok közül e 6 alaptípus feldolgozása
folyik az üzemben, ezen belül azonban
számtalan változat, a legkülönbö­
zőbb márkák esetenkénti beszerzésére
kerül sor. Márpedig minden egyes
új kompozíció alapvetően más tech­
nológiát és gépbeállítást — olykor
még más szerszámot is — igényel. Az
e kérdésből adódó egyre sokasodó
problémák elkerülése érdekében nagy
szükség volna arra, hogy egy-egy al­
katrészhez. illetve szerszámhoz azo­
nos márkájú anyagokat használjunk
fel. Ahol pedig újabb anyagminőség
beszerzése mégis elkerülhetetlen,
biztosítani kellene, hogy e szállít­
mánnyal az üzem annak részletes
leírását is időben megkaphassa.
A műanyagfeldolgozó gépek kapa­
citása alkalmas volna ugyan a jelen­
legi igények maradéktalan kielégí­
tésére, ehhez azonban a gépek kar­
bantartásai és felújítását az eddigi­
nél körültekintőbb ütemezésben kel­
lene megoldani.
Jellemző például, hogy — noha a
műanyagüzem három műszakban dol­
gozik — a kisebb meghibásodások
elhárítására képes TMK szerelők
csak az első műszakban állnak ren­
delkezésre. Néhány berendezés vi­
szont továbbfejlesztésre, kiegészítés­
re szorul. Megfelelő profilok — fő­
ként keményprofilok — gyártása ér­
dekében nemcsak az extruder park
tervezett bővítésére, hanem megfe­
lelő lehúzó berendezések soronkívüli
biztosítására is .szükség volna. Az el­
mondottak mellett helyiség gondok is
jelentkeznek már. Sem az éppen
használaton kívüli szerszámok, sem
a legyártott késztermékek számára
nincs biztosítva megfelelő méretű
raktárhelyiség. így természetesen az
üzem szervezettsége sem lehet kifo­
gástalan. A gyártóterület mérete jelenl.c’8 is zsúfolt már, s a nyári rend­
kívüli hőség mérséklésére alkalmas
megoldás idáig még nem született.

Sxámííxiii
u „bSfyliolégl^
Az. elmondottak során főként az
üzem kisebb-nagyobb problémáival
foglalkoztunk, holott a nehézségek
helyett írhattunk volna az üzem dol­
gozóinak kétségtelenül elismerésre
méltó eredményeiről is. Mindezt azért tettük, mert nyilvánvaló, hogy
a hűtőszekrény-gyártás fejlődésével
párhuzamosan a műanyag alkatré­
szek nemcsak számszerűleg, hanem
minőség és esztétikai igényesség te­
kintetében is egyre nagyobb szerepet
játszanak majd. S hogy ennek minden
tekintetben megfeleljen az üzem, ah­
hoz elsősorban a legégetőbb és az or­
voslásra váró problémákat kellett
sorravenní. Rövid idő alatt el kell ér­
nünk. hogy a műanyagfeldolgozással
kapcsolatban különböző munkaterü­
leteken tevékenykedő dolgozók mun­
kája — megfelelően biztosított, illet­
ve kötelező folyamatos képzés és tá­
jékozódás révén — olyan kitűnő le­
gyen, hogy a gyártó üzemre tényleg
csak a tulajdonképpeni gyártás ma­
radjon, ott kísérletezgetésre, „biitykölésre” ne legyen szükség, s akkor
valóban kifogástalan minőségre és a
program megfelelő teljesítésére szá­
míthatunk.
A műanyagok nagymérvű alkalma­
zása világszerte rendkívül rohamos
léptekkel fejlődik. Ha ezzel mi is lé­
pést akarunk tartani — s ez szinte
létérdekünk — akkor nincs más vá­
lasztásunk. .
Zircher

tyeudo automaták

tudatos, jó munkával hívják lel ma­
gukra a ügyeimet. Érzik, hogy szá­
mítunk rájuk és nem is vallottak
még szégyent. Vállalásaikat mara­
déktalanul teljesítik.
— A szakmai és az ideológiai to­
vábbképzésben szintén nagy fejlődés
tapasztalható. A gazdasági tervek
teljesítése mellett különböző szak­
mai továbbképző tanfolyamok mű­
ködnek. A „Marxizmus-Leninizmus”
esti egyetemre ebben az évben nagy­
arányú túljelentkezés volt, népsze­
rűek a munkásakadémiai előadásso­
rozatok. ahol aktuális politikai, gaz­
daságpolitikai, művészeti témák ke­
rülnek napirendre — mondta Sza­
bados Imre.

— Dalocsa —

Szakszervezeti
választásokról

ÜNNEPNAP
Régi ünnep új tartalommal: ez augusztus 20-a. A piros betűvel jelzett
nap a legrégibb idők óta összefonódik történelmünkkel. Felidézi István
király emlőket, ünnepli azokat, akik az új kenyérért dolgoztak, születésnap­
ja szocialista államrendünk alaptörvényének, az alkotmánynak. Kifejező
jelkép, hogy az első magyar állam megalapítása, az új kenyér ünnepe, és
az alkotmány- létrejötte egy naphoz, augusztus 20-hoz kapcsolódik. Szim­
bolizálja. hogy- mindaz, amiért a magyar nép az államalapítás óta eltelt
ezredévben küzdött — hogy a búzatermes azé legyen, aki megdolgozott
erte — a szocialista Magyarország alkotmányában emelkedik törvénnyé
„ A'Tn"- ü'lneP., 'Váltképpen szimbolikus erejű. Felszabadulásunk
2,i. ex tói dulojanak eveben emlékezünk meg az államalapító 1 István király
születésének rmllenmumaról. Ez is arra utal, hogy ezeréves’ történelmünk
eitekes. haladó örökségének foh tatoja az elmúlt negyedszázad amely egy­
ben az elmúlt ezer év legfényesebb fejezete is. Pergessük csak vissza a kró­
nikát! Az cm).tett ezredévből századokat a feudalizmus viszonyai között élt
az ország évtizedeket a kapitalizmus korában, s mindössze'huszonötöt a
népi hatalom közepette szocializmust építve. Ifjú kor ez a megelőző kettőhöz
kepest. De emberségből, virágzásból, felemelkedésből többet adott a népnek
mint századok egész sora. S az ok: a munkásosztály a nőn ]<”t az ország
gazdaja a hatalom birtokosa. Óban osztály került az Is'ván megalkotta
M am eleve, amely bar a nagy király történeti örökségét magáénak is'vallja"
‘ll'l'zPontl Műalmat nem egv szűk rétég érdekében használia fel hanem a
többség, a dolgozok társadalma érdekében. Ezt rögzítette' az alkotmány
„A Magyar Népköztársaság a munkások és dolgozó parasztok állama."
Az alkotmány — a történelmi valóságnak megfelelően — nemcsak rö°'a. ‘®Rloatosab'? változásokat, hanem fontos útmutatásokat, adott "a
.,ovci e is. Az alkotmányban megtestesülő népakaratnak megfelelően levál­
tok a szocialista társadalmi rend alapjait. Népünket politikailag felviláeo„
n?Pe .Cmelle a kuItl"?ilis forradalom. S az országgal egvíüt
e.yaiapodtak a telteket valóra váltó dolgozó családok százezrei is Mindez
jogos lorrasa a hazafiúi büszkeségnek. Az igazi hi.zafiságnak. Annak amely
nennrak szavakban ..szeret) ' a hazáját, nemcsak mellét döngeti nagy
magyarsagaban hanem hűséggel, kötelesség-adással, mindennapi becsületes
munkával szolgaija szeretett hazáját. Úgy. ahogyan annak idején Kölcsey
buzdított. „Regi kor árnya fele visszamerengni mit ér? — Messze jővén
dovel komolvan vess össze jelenkort — Hass, alkoss, gvarapíts:” s a haza
lenyre aeiul!
Érdemes ezen gondolkodni egv kicsit éppen most, amikor a Szent
^ú’un-evfordulo kapcsán a külföldön élő magyar emigráció egvre szűkü­
lő. befolyását vesztett jobboldali, reakciós rétege a „Szent István-i gondolat”
.légyében a haza szeretetét „kéri számon" tőlünk. Azok, akik szakadékba
taszítottak az országot es a nép igazságtevésétől félve messzire szaladtak
okik gyorsan „hazát cseréltek", amikor itthon tenni kellett volna valamit
az ország javára, most a „nemzet bajnokainak'’ kiáltják ki magukat De a
haza végérvényesén elfordult egykori megrontóitól. Ma nem kér mást mint
mindennapi tetteket, itthon, a munkapad mellett, a földeken vagy a tudo­
mány műhelyeiben. Ez a hazafiság a más népek iránti megbecsüléssel az
internacionalista szellemmel párosul. De szolgálhatja valaki a hazáját annak
hatarain kívül is. ha örcghí'i jó hírnevét, s elősegíti, hogy a szocialista Maú't,ját°l'SZaS 3 tcríenelmi hala4ás áramlatával együtt járja a felemelkedés

A Magyar Szakszervezetek Alap­
szabálya a vállalati szakszervezeti’
gőzök kiszolgálását minél .jobban és
Nem olcsó, de ,;ó cs hasznos az a
szervek részére előírja a kétévenkén­
gyorsabban tudjuk megoldani. Már
két automata, melyet nagy érdeklő­
ti választást, ahol a küldöttértekez­
az első napon is sokan vásároltak a
dés mellett augusztus J>-én helyeztek
leten. illetve taggyűléseken választ­
Vendo-tól.
tizembe a nagy ebédlőben, l’gyik for­
ják meg a szervezett dolgozók a szak­
ró) italok i( szolgál ki. a más k pedig
szervezeti szerveikbe azokat, akik
Előnye,
hogy
a
korábbi
reggelen
­
hóiéit es palackos kólát, narancsot,
megfelelő szinten mindenkor képvi­
ként
i
tumultus
ezzel
elkerülhető,
s
szörpöt.
selik őket. .
napközben is bárki kiszolgálhatja
•Íz a modern k’szolgálásj forma
Vállalatunknál a választások 1971
magát. Célunk, hogy a későbbiekben
•Jászberényben először a mi gyámunk­
első felében lettek volna esedékesek
még vásárolunk ilyen automatákat a
ban valósul) meg. s azzal a cítJJal vá­
Szakszervezeti bizottságunk azonban
távoieső üzemek részére is.
sároltuk az automatákat, hogy a dolazzal a kérelemmel fordult a VasFém- és Villamosenergiaipari Dolgo­
WOOOV *00 0-00000000-000000 ooo oooooooooooooooooooooootox
zók Szakszervezete központi vezető­
ségéhez. hogy a választásokat előbb,
1970-ben lebonyolíthassa. Tekintettel
a vállalat területén történt gaz­
dasági átszervezésre, központi veze­
tőségünk hozzájárult a választások
előrehozásához. így az év első felé­
ben a választások üzemi szakszerve­
zeti bizottsági szintig bezáróan meg­
történtek.
dégeiket. akikkel ezután bejárták
■ • • két. — egymástól meglehetősen
Eger és a környék nevezetes helyeit:
nafiy távolságra levő üzem (gyáregy­
Megválasztottak: kétszázegy szak­
voltak a felsőiárkányi sziklaforrás­ szervezeti bizalmit, tizenhét műhelység) dolgozóinak barátsága. Az egri
Alkotmány, alkotás — azonos tőből származik. Nemcsak a grammati­
nál. az egri Szépasszonyvölgyben —
Finomszerelvénygyár „D"—35-ös ti­
és osztály-bizottságot, százhuszonhét
kában. hanem a valóságban is nagyon közel áll egymáshoz a két fogalom.
es természetesen megnézték a ro­
zemé és gvárunk II. üzemének szetisztségviselővel és négy üzemi szak­
Az alkotmány egész szelleme, minden szava az országot gyarapító alkotó
mantikus. hangulatos óvárost. Erről
reldéje régóta egymásra van utalva:
szervezeti bizottságot harminckét
munkát teszi minden magyar állampolgár alkotmányos kötelességévé Ua napról mindenki hozott, magával tisztségviselővel.
ez az egri üzem gyártja ugyanis a
gyanakkor megadja számunkra a tartalmas nyugodt élethez tartozó jogo­
valami szép emléket. Ifa nem is a
hűtőszekrények motorkompresszoraA harmadik negyedév folyamim
kat is: a munkához, a pihenéshez, a művelődéshez való jogot, megvalósítja
takaros kis bikavéres hordócskák
választják meg: a vállalati szakszer­
a felekeze* i és nemzetiségi egyenjogúságot, a szolás és sajtószabadságot. Nagy
alakjában, de érzésekben annál töb­
vezeti tanácsot ötvenegy- tanácstag­
Ezt az egymásrautaltságot változ­
az alkotmány érdeme abban, hogy hazunkban nyugodtan félelem nélkül
bet.
gal, melynek soraiból kerül megvá­
tatták azután évek során a két kol­
élhet és dolgozhat minden törvénytisztelő állampolgár, hogy Magvaro-szág
(Bár. ami az előbbit illeti, az sem
lasztásra a tizenhét tagú vállalati
lektíva szoros barátságává, a kölcsö­
a jogbiztonság és a széleskörű demokrácia hazája lett.
szakszervezeti bizottság, yfégül a vá­
túlzottan ártalmas).
nös szakmai tapasztalatcserék — no
A huszonegy évvel ezelőtt elfogadott alaptörvény ma is időszerű. A több
lasztások az öt tagú számvizsgáló
yneg néhány (nem egészen szakmai
A felejthetetlen napról elgondol­
mint
két. évtized alatt viszont hazánkban ú.j. szocialista társadalmi és gaz­
Jellegű, de annál emlékezetesebb)
bizottság megválasztásával fejeződ­
kodom: két üzem kollektív barátsága
dasági viszonyok alakultak ki. Magától értetődik, hogy alkotmányunkat is
nek be.
.baráti találkozó. A legutóbbira Eger­
mennyire gyümölcsöző, a szellemi és
gazdagítanunk kell a végbement történelmi változásoknak megfelelően.
ben került sor. július 11-én. A kompA vállalati szakszervezeti alap­
anyagi kooperáció mennyi értéket
Augusztus 20-a hagyományos ünnep, de új tartalmát az alkotmány ad­
lesszoros hűtőgépüzem „Nyikolajev"
szerveknél végrehajtott változások a
rejt magában. Ezt bizonyítja a két
ja. Jászberény dolgos népe szórakozással és pihenéssel ünnepelte ezt a napot
magasabb szintű szakszervezeti mun­
nyolcszoros szocialista brigádja uta­
üzem eredményes együttműködése, az
kát hivatottak elősegíteni.
zott Egerbe, Sass András főműveze­
érdekek egyeztetése, a kölcsönös ütővel a harminchat, tagú csoport élén.
zemlátogatások és brigádtalálkozók.
Az aktívák kiválasztását jelölő bi­
Az egri szaktársak dús program­
zottságok alapos körültekintéssel vé­
—Csuta—
mal és sok szeretettel fogadták ven­
gezték, belevonva e tevékenységbe a
hely-i párt- és KISZ alapszervezetek
vezetőit és a gazdaságvezetést.
Az alapszervezetekben megfelelően
biztosítva van a nők és a fiatalok
képviselete, valamint a párttagság
aránya.

Egyre erősödik

As MSZMP
X. fi oiiw'rewtéus íí s i heréért
Száznyolcvanöt brigád 2498 tatja versenyben

Sikeresen halad a vállalások teljesítése
Az MSZMP IX. kongresszusa után
a. Hűtőgépgyár gazdasági vezetői,
P111!, szakszervezet és KISZ szerve­
zete fő feladatul jelölték meg a
^ongresszus határozatainak maraektalan végrehajtását, valamint a
’ ötéves terv- feladatainak a meg­
adását. Visszatekintve az elmúlt
* “szakra, megállapítható, hogy- vála Műnk teljesítette feladatait.
Most a X. kongresszusra készü­
lünk.

' , Milyen felajánlásokat tettek szo^a^sta brigádjaink, hogyan készülek ők e fontos eseményre? ■—
beidéztük Szabados Imre vállalati
verseny-felelőstől.
Vállalatunknál a szocialista
munkaverseny feltételei évről évre
lztosítottak. Kialakultak azok a
gazdasági és műszaki előfeltételek.
Jbelyek elősegítik a brigádmozgalom
^'szélesítését, az új gazdasági irá. ■Y'tási rendszer pedig még jobban
e retővé tette, hogy- a brigádmozga°m pozitív hatással legyen terveink
“Ijesítésére és túlteljesítésére. Eb­
en az évben hazánk felszabaduláanak 25. évfordulója, a lenini cenenarium, valamint a X. pártkonglp,SSZUs tiszteletére szerveztünk, ilVe szervezünk munkaversenyeket,
fentiek érzékeltetik, hogy- az 1970s ev a szokottnál jobban bővelke1 "agy eseményekben.
„
A, tervfeladatokat a vállalat
vezetése részletesen istöi^te a társadalmi szervek vezetői^J’ - a Kazdasági egységek vezer„- , és a műhelybizottságok titkáSp ak Ezek az ismertetők részletetj. lebontott feladatokat jelöltek
miná rnet.vek eljutottak az üzemek
• ■ “én .egyes dolgozójához.

— A brigádmozgalom így hatéko­
nyabban tudta kifejteni tevékenysé­
gét, s az 1970. I. félévi eredmények
értékelése után megállapítható, hogy
a verseny szervezői, a szakszerveze­
ti aktivisták jó munkáit végeztek. A
jubileumi versenyek idején az öszszes dolgozóknak 76,2 százaléka vett
részt a munkaverseny- különböző
formáiban.
— Elégedett-e vállalatunk verseny.felelöse ezzel a számmal? — kér­
deztük,
— Úgy gondoljuk, hogy a 90 is
elérhető. Ha azonban összehasonlít­
juk az 1959-es adatokat — amikor 9
brigád 127 tagja vett részt munka­
versenyben ■— az 1970-es adatokkal,
mikor a X. pártkongresszus tisztele­
tére rendezett munkaversenyekben
már 185 brigád 2498 tagja vesz részt,
láthatjuk azt a nagy és töretlen fej­
lődést. mely az utóbbi években vég­
bement.
— Az a vállalati felhívás, mely
arra serkentette a szocialista brigá­
dokat és a vállalat minden dolgo­
zóját, hogy tegyenek felajánlásokat
a X. pártkongresszus tiszteletére in­
dított munka versenyben, nem ma­
radt visszhang nélkül. A brigádok
megtették vállalásaikat, melyek fő
célja a termelési tervek, a tőkés és
szocialista export teljesítése és túl­
teljesítése, a termelékenység növe­
lése, a minőség javítása, anyagtaka­
rékosság és a selejt csökkentése.
— Hogyan veszik ki részüket a
szocialista munkaversenyből a fiata­
lok?
— A fiatalok 90 százaléka tagja
valamelyik brigádnak. Jelenleg 14
ifjúsági szocialista brigádba százhatvanheten tartoznak. Az ifjak ön-

A szakszervezeti munkába a nők
fokozottabb bevonása az eltelt idő
tanulságai alapján jó elgondolás volt,
a rájuk háruló munkát jól elvégez­
ték. Ebből a tapasztalatból kiindulva
a műhely-bizottság titkári teendőit el­
látó nők száma emelkedett, sőt a
négy- üszb titkár közül kettő nő dol­
gozó.
A7, elkövetkező időben a vállalat
előtt álló gazdasági feladatokkal
együtt a szakszervezeti alapszervek
munkája is megnövekszik. A/ a
frissítés, mely- a választások során
a szakszervezeti aktívák hálózatában
történt, megítélésünk szerint meg­
felelő lesz ahhoz, hogy a tennivalókat
lelkiismeretesen, a vasas tradíciók­
hoz méltóan tudják majd ellátni.

Oláh István
vszb szervező titkár

Történél emkönyv
született
A Jászság „fővárosának'’ igaz tör­
ténelme a felszabadulás óta mindig
fényesebb betűkkel íródott, fejlődése
hatalmas léptekkel haladt előre. Vá­
rosunk szépülését, fejlődését illuszt­
rálja a városi tanács új kiadványa,
a 302 oldalas monográfia. írói: Nagy
József és Tóth János, akik alapos
gondossággal, pártosan tudományos
és történetileg hűséges krónikásai
városunknak.
„Jászberény város története
a felszabadulástól napjainkig”
ez a címe a negyedszázados történe­
lemkönyvnek. Érdemes kézbevenni!
Különlegesen értékes és egyedülálló
munka, esztétikus külsővel, gazdag
képanyaggal.
Dicséret mindazoknak, akiknek
része van benne: íróknak, fotósok­
nak,
dokumentum-szolgái tatóknak,
városi tanácsnak és Hűtőgéngyárnak,
formába, öntőinek: a nyomdánk öszszes vele törődő dolgozójának, büsz­
kék vaovvnk a könyvre, mely méltó
megörökítője városunk fejlődésének.

Autoszifonjaink a torontói kiállításon . .

PartySyphons
1 Liter
2 Liter in Kugelforni

lief&rbar in 5 Farben
sVertrieb f. á, Bunthtsrepublík
Deutschiánd u. Wést-Berün

>
|
|
J
‘

IVB-Internationale
Verkaufsgesellsühaft
M. BtdkaKG.
6 Frankfurt.’ Main

Wilhelm-Lsuschrtér-Stí'. SS
Telefon 25 IG27

ForJern Sas Offerten aní

. . . és az „Eisenwaren Zeitung" című nyugatnémet lap
hirdetései között

Új brigád alakult
ZALKA MÁTÉRÓL
A nagy nyári meleg és az „ubor­
kaszezon” ellenére aktív élet folyik
a Lőportár utcai gyár falai között. A
nyári szabadságolások ha meg is ti­
zedelték a dolgozókat, mégis min­
den megy a kitervelt úton, fennaka­
dás nélkül. Anyagban nincs hiány, a
kooperáció végzi kötelességét, s még
a hőség sem bírja a munkakedvet
csökkenteni.
A mintakészítő műhelyben közös
elhatározással, a közelmúltban mun­
kabrigádot alakítottak. Ez egymagá­
iban meg nem volna különöseimen
szembetűnő, ungaciot lehet es kell
is alakítani, de ez az alakuias nagyooo ügyeimet érdemel. A mtntakeszitomunely eddig is feladata ma­
gaslatán állt. Nemcsak gyártmánya­
inkhoz szükséges formák elkészítése,
asztalosmunkák elvégzése volt min­
dennapi feladatuk, hanem szorosan
együttműködtek az öntőkkel is. En­
nél is ékesebben beszél vállalásuk­
nak egyik idevonatkozó pontja, mely
szerint:
A tem-előminták alumínium önté­
seinek egy részét házon oelul leön­
tik es az átfutási időt lerövidítik, az
öntödékkel kötött kapacitási szerző­
dések és az öntvények biztosítása
érdekében még szorosabb kapcsola­
tot tartanak fenn az öntödékkel. Az
itt említett eredményesebb végre­
hajtás érdekében úgy döntöttek,
hogy Horváth Károly öntevékeny
kooperátort is felveszik' a brigádba.
Ez a kezdeményezés természete­
sen, nagyon egészséges összetételt
biztosit, nemcsak a brigádnak, ha­
nem magának az egész brigádmoz­
galomnak.
A mintakészítő műhely mindig
harcos felfogásban látott munkához.
Ezek után természetesen nem cso­
dálható az, hogy az új brigád Zalka
Máté nevét vette fel.
Bár a brigád nem szorul támoga­
tásra. Török Zoltán technológiai
osztályvezető és Graur Sándor sz.b.
titkár örömmel vállalta az új brigád
patronálását. Ezért is beszélgettem
Graur elvtárssal, mondjon valamit a
legendás harcos nevét viselő brigád­
ról:
, . ,,
— Tekintettel arra, hogy a brigád
még nagyon fiatal, a bizonyítás még
hátra van. Hiszen csak 1970. április
7-én alakult. Mindenesetre nagyon
örvendetes az, hogy egy kis egység
kollektívája az eddig végzett felada­
tain túl, többet kíván adni annak ér­
dekében, hogy a gyáregységnél mi­
nél kevesebb probléma legyen az
öntvény ellátásban.
Ezután az újdonsült „brigadérost”
is megkérdeztem a brigád jövendő
feladatairól. Várhegyi elvtárs tömö­
ren így válaszolt:
— A műhelyben a kollektív szel­
lem, nagyon jó. A munkatempó,
amivel a. szovjet exportot is biztosí­
tani tudjuk, töretlen. Tisztában va­
gyunk azzal, hogy ez mindnyájunkra
nagyobb feladatot ró. de a. brigád,
tagiai tudásuk legjavát nyújtva azon
lesznek, hogy ve legyen egy percig
sem tonnajcadás. Maoi'rk végezük
az MK 5-öq
ei]~ázzítését.
main nrirf'ion viszonylatban is egye­
dülálló feladat.
* * *
A krónikás mit t°het még mind­
ehhez’ Csunán nnnvit. hogv sok si­
kert kíván n lelkes es^nelnak. sike­
rül ion rnindnn. prnjf e] őlTÓn VOztnk
rnncrnknsk s hn sikerül, p? zz nrtpsz
pvárközösséenok nngv hoezn.'m
Oláh Zr-nZ.-1

Pártbizottsági
ülés

Kedves levél
LEHEL napra
Szondy István Budapestről névna­
pi köszöntőt küldött gyárunknak.
Szondy bácsi levelét eredetiben át­
adjuk dolgozóinknak:
„Hűtőgépgyár T. Vezetőségének!
Az első világháborúban Jászbe­
rényben lettem őrmester. Egyszer
megtörtént velem az a szörnyen ne­
vetséges eset, hogy a kardviseletet
még meg nem szokva, a kard a két
ballábam közé került, s a korzón
hasraestem. Majdnem a kardomba
dőltem! Nevettek rajtam a lányok,
asszonyok, kacagott rajtam az egész
korzó.
Két hétig az utcára sem mertem
menni —• szégyelltem magam.
Azóta persze sokszor elestem —
kard nélkül is — de mindig fel tud­
tam állni! Más kapcsolatom is van
Jászberénnyel. Székely Mihály báty­
jával jártam felsőkereskedelmi is­
kolára Szolnokon, s 1915-ben együtt
érettségiztünk. (Májusban voltunk
Pesten együtt, az 55 éves érettségi
találkozón).
Én most vagyok 73. évemben, s
augusztus 1-én megyek nyugdíjba.

Ülést tartott augusztus 25-én a
pártbizottság. Napirenden a vállalat
1970. I. félévi gazdasági eredményei,
és a dolgozók munka- valamint élet­
körülményeiről adott jelentés. Ez
utóbbiból néhányat fontosnak tar­
tunk az olvasók elé tárni.
— Il'ju munkások, -ifjú kommu­
nisták nevelésére különös gondot
lordítunk. Bevonjuk őket a vezetés­
be. Előnyt biztosítunk munkásaink
gyermekeinek a vállalathoz történő
felvételénél.
— Az 1016-os Kormány-rendelet
alapján érdekvédelmi tevékenységet
folytatunk a fiatalok, és a dolgozó
nők érdekében. Rendszeres bérfej­
lesztést hajtottunk végre. így az 1958
—1970 között a munkásnők átlagke­
resete 1228 forintról 1550 forintra
emelkedett.
—- Figyelembe kell venni, hogy a
munkások nem csak a béralapból
jutnak jövedelemhez. Ige»» jelentős
a nyereségrészesedés útján kapott
összeg: 1969. évi gazdasági eredmé­
nyek után 4.7 millió forintot fizet­
tünk ki, továbbá a közvetett jövede­
lem alapja az üzemi étkeztetéshez
való hozzájárulás, utazási költség
jelentős részének átvállalása, bölcsöde-óvoda, szolgálati lakás stb.
— Több millió forinttal támogat­
juk a dolgozók lakásépítési, és la­
kásvételi törekvését, családi házhoz
és OTP lakáshoz 1975-ig 33 millió
forintot biztosít a vállalat. Igen fon­
tos kiemelni a kölcsönök előnvös
formáját, részbeni kamat mentessé­
get és a hűségjutalmat!
Politikai siker volt a kategorizálás
megszűntetése.
Foglalkozott a pártbizottság a szo­
cialista munkaversenv 1970. évi felaiánkísaiva] a X. Pártkongresszus
tiszteletére. E tömegmozgalom poli­
tikai és gazdasági fontosságának
megfelelő gondosságot és el>sm»v<s<d
érdemel 3101 fő dnl^o-rA tevéken''
részvétel? elismerésre mA1<r'

Láttam naptáramban, hogy vasár­
nap Lehel napja van, s emlékeztem
rá. hogy feleségem (ki 18 éve a volt
Malomszerelő, — ma az élelmiszeri­
pari vállalat dolgozója) három nap­
pal annak előtte hatalmas meggyő­
ző hangon dicsérte az OTP segítség­
gel két évvel ezelőtt vásárolt 150 li­
teres
Lehel
hűtőszekrényünket.
Tényleg igaz, hogy soha nem kell
javíttatni. — mint két évvel ezelőtt.
•— ma is hibátlanul, kifogástalanul
működik, jól hűt.
Ezt akartam ma írt versemen ke­
resztül érzékeltetni, megköszönni a
gyár vezetőségének, a szerkesztő
mérnököknek, s minden munkásnak,
ki jó munkájával így segíti a közös­
séget. s ilyen kitűnő — külföld előtt
is követendő példának és példány­
nak állítható — remek hűtőgépet
tud összeállítani, gyártani.
Gratulálok feleségemmel együtt a
kitűnő munkához, mindnyájuknak
még egyszer jó egészséget, s további
sikeres jó munkát kívánva, nagyon
szives barátsággal.
üdvözlettel
Szondy István"

Jászberényben megszólalt a Lehel kürtje.
Hangja messze, szerte szállt a világűrbe.
Kürtszó nyomán piros lett a naptár lapja.
Vasárnap van, — Lehel vezér nevenapja.
Forrón tűz a nap sugara, verejtékez ember, állat.
Boldog bizony csak az lehet.. ki pendelyben kelhet, járhat.
Irigylem a táplálékot: levest, húst, a főzeléket,
Kacagnak ránk dideregve, tőlük a nagyvilág éghet,
Van egy szekrény, — jászberényi. — neve: Lehel.— oly eszményi.
Ha konzerv, vagy friss az étel, napokon át tartja, védi.
Boldog ember, ki ilyet bír, — nem gond étek tárolása.
Büszke lehet gyár, s munkáskéz eme remek gyártmányára.
Mint hűtőgép tulajdonos dicsérem a hűtőgépet.
Lehel napján mindnyájuknak kívánok jó egészséget!"

'jVI'óq--ívr>t;

Félévi vizsgálódás a Lehel SC-nél
Befejeződött a tavaszi — ponto­
sabban: tavaszi-nyári sportidény.
Jöhet a vizsgálódás, az eredmények
áttekintése, s a még jobb, még ala­
posabb tervek készítése. Az egyes
szakosztályok munkájáról beszélje­
nek a tények.
Közismert, hogy a labdarúgó baj­
nokság minden osztályban újra őszi
-tavaszi rendszerű lesz, így a csapa­
tok egyidényes, kiesés nélküli baj­
nokságban játszottak.
A Lehel 14 ponttal a 11. helyen
végzett, de a szoros mezőnyben ezt
csak a rosszabb — lí!:21-es — gól­
aránynak köszönheti a csapat. Csa­
patunkból Bugyi Sándor, Lukácsi
Antal és Urbán János 4—4, Kovács
Sándor 3. Marcis László 2, Benke
Mihály pedig 1 gólt szerzett.
Közben több változás történt: so­
kan katonai szolgálatra vonultak be,
míg Ambrus és Szanda Egerbe távo­
zott. A több súlyos sérülés és az
előbb említett változások természe­
tesen nagymértékben sújtották a
csapatot. A megújított együttes vi­
szont biztatóan bontogatja szárnyait.
A tartalékcsapat azonban rendkívül
gyengén szerepelt. A megyei I. osz­
tály Jászsági csoportjában is csak az
utolsó helyet szerezték meg, 6 pont­
tal.

tyisegrádi kirándulás

Ifjúsági csapatunk jó erőkből áll,
bíztató szereplést nyújtott: 6. hely,
16 ponttal. A serdülők akik között
néhány nagyon tehetséges fiú talál­
ható — 6 ponttal az 5. helyen végez­
tek.
Májusban a Lehel az NDK-ban
jubileumi tornát nyert. Az MNKban a nagycsapat a legjobb 32 közé
jutott, de a Vasas elleni 1:10 után
elbúcsúzhatott a további küzdelmek­
től.
További tervek: augusztus 9-én
az SC elnöksége megrendezte a „Korompai István Ifjúsági Emléktornát”,
méltó emléket állítva a kiváló edző
és sportpedagógusnak.
BIRKÓZÁS
A szakosztály versenyzői az első
félévben 27 versenyen vettek részt
felnőtt, ifjúsági, serdülő és úttörő
versenyzőkkel. A versenyeken részt­
vevők száma közel száz. Kimagasló
eredményeket értek el: Száraz Fe­
renc, Bujáki József, Király János, és
Gulyás .János. Igen jól szerepeltek:
Rózsahegyi György. Pethő Nimród,
Pethő István, Berényi László, Ha­
rangozó Ferenc, Szórád Sándor, Sí­
pos László.
Válogatott kerettagok: Bujáki Jó­
zsef, Gulyás János és Száraz Ferenc.
A szakosztály szépen működik. Ered­
ményességükért a két edzőt: Sinka
Györgyöt és Nagy Jánost dicséret
illeti. Á birkózásnak ma is igen nagy
vonzása van az ifjúság körében. Kár,
hogy működésüket a teremj avítás
gátolta.
SAKK
A megyei bajnokságban a Lehel
csapata 9 ponttal a 2. helyen végzett
— ez igen jó teljesítmény. Az őszi
forduló szeptember 13-án kezdődik.
A szakosztály felnőtt és ifjúsági
csapattal rendelkezik. Az ifjúsági
csapat tehetséges játékosaiból bizto­
sítják az utánpótlást.

TÖMEGSPORT
A tömegsport bizottság jól szer­
vezte meg a megyei vasas napot,
ahol a hűtőgépgyár üzemi dolgozói
6 serleget nyertek a versenyeken.
Különösen jól szerepeltek az aszta­
liteniszezők, labdarúgók, sakkozók
és a női kézilabdások. Szolnokon a
megyei üzem spartakiádon a kézilabdás lányok első helyet szereztek,
majd a területi döntőn Kecskeméten
is sikerrel szerepeltek. Nagyszerű
győzelemmel 4 megye előtt szerez­
ték meg az országos döntőbe való
jutás jogát.
A város részvételével megrendez­
ték a „Farkas Lajos” kispályás lab­
darúgó tornát. 1. Eger. 2. Gyöngyös.
3. Jászberény csapata lett. Befejező­
dött a Hűtőgépgyár üzemi kispálya0
labdarúgó bajnokságának tavaszi
fordulója is. A tabella állása:
1. Szersz. ü.
5 5------- 15:1 10
2 TMK
5 3; — 2 26:6 6
B
3. Csősz.
7:6
5 3 — 2
4. Hűtőé.
4:9
5 2 1 2
5
5. Labor
5 1 1 3
1:23 3
6. Ászt.
5 — — 5
1:9 —
Az őszi forduló augusztus 11-én
kezdődött. Az idén öt üzemmel ját­
szanak hagyományos találkozót az
üzemi kispályás labdarúgók. Az
ősszel sorra kerül az asztalitenisz és
sakk üzemi bajnokság is.
A tömegsport bizottság az igé­
nyeknek megfelelően szervezi az
üzemi dolgozók számára az alapfokú
sportfoglalkozásokat. A féléves ered­
mények elérésében igen nagy szerepük van az edzőknek is. A Lehel SC
elnöksége ezúton mond köszönetét az
SC szakosztályainál működő edzők­
nek munkájukért és kéri őket, hogy
a jövőben is tegyenek meg mindent
a minél jobb eredmények eléréséért.
Köszönetét mond az elnökség a szak­
osztályok vezetőségének is munká­
jukért.

81

9# »■

B ■■ 9

Köszönjük
finomszerelvénygyAr

EGER

hírek

— Filmet forgat Jászberény mű- ffemlékeiről a helyi Lehel amatőr
film- és fotoklub. A Jászság köz­
pontja bővelkedik műemlékekben,
így gazdag anyag áll a filmforgatók
rendelkezésére.

Az üzemi vöröskereszt vezetősége
szeptember hónapban önkéntes vér­
adónapokat rendez. Aktíváik máris
megindították a szervezést, felkere­
sik az egészséges dolgozókat annak
érdekében, hogy minél többen jöjje­
nek véradásra. Élenjárnak ebben a
szép tevékenységben a többszörös
véradók. A véradónapok pontos ide­
jét plakátokon közük majd.

— Csökkent a balesetek száma
1969. I. félévéhez viszonyítva. A
számadatok azt mutatják, hogy mind
a balesetből kifolyólag kiesett mun­
kanapok, mind a balesetet szenve­
dők száma csökkent, s ez azt bizo­
nyítja. hogy a dolgozók és a vezetők
egyaránt gondosan betartják és betarttatják az óvórendszabályokat.

— Társadalmi ünnepségek rende­
zése a Hűtőgépgyárban már megho­
nosodott. Legutóbb kilenc kisbaba
ünnepélyes névadója volt augusztus
15-én. A kedves esemény keretében
Olajos Gabika, Kocsán Lacika, Némedi Gyurika és Zsoltiba (ikrek!),
Csizmadia Árpiba, Tóth Józsika,
Nagy Henriett, Zsák Katika és Ka­
szab Krisztike kapott nevet. Szere­
tettel gratulálunk a kedves szülők­
nek és kívánunk jó egészséget a ki­
csik felneveléséhez.

s
— A Nyomda KISZ ifjúsági szoci­
alista brigádja szeretettel gondosko­
dik az idős, egyedülálló Vereb Kálmánnéról. Dicsérendő és követendő
példáját adják ezzel önzetlenségük­
nek. A nyomdász fiatalok élen jár­
nak egyéb társadalmi munkában is.

Felhívással fordult a gyár dolgo­
zóihoz a Vöröskereszt heiyi vezető­
sége; hogy az árvízkárt szenvedett
lakosság részére a nélkülözhető ru­
háikból adományozzanak. A felhívás
nagyobb eredménnyel is zárulhatott
volna, hiszen annak idején igen so- !
kan hangoztatták, milyen szívesen
adnának. Szerintünk az adni kész
dolgozókat is visszariasztotta az,
hogy idekint a gyárban volt a gyűj­
tés, s a csomagokat senki sem cipel­
te szívesen a zsúfolt buszon.

Tallin küldöttei
Kedves vendégei voltak gyárunk­
nak augusztus 19-én; a Szolnok me­
gyét látogató észt delegáció.
Vezetőjük Undusk Johanes Aleksandrovits, Tallin Város Tanácsának
VB elnöke, tagjai pedig Kalda Va­
lentina Vidrikovna, a VB elnökhe­
lyettese, Mikk Luule Jeanovna, mű­
velődési osztályvezető, Keerberg Enno Friedrinovics Komszomol titkár
és Jansikens Brúnó Agustovits üze­
mi munkás, a városi tanács tagja.
Fogadta a delegációt László Ká­
roly műszaki igazgató, Kárpáti Jó­
zsef PB titkár, Oláh István SzB szer­
vezőtitkár és Velkei István KISz tit­
kár. Üdvözölhettük a kíséretükben
Váczi Sándort, a Megyei Pártbizott­
ság titkárát, Száraz Jánost, a Városi
Pártbizottság képviseletében és Bá­
nyai Jánost, a Városi Tanács VB el­
nökét, valamint a megyei tanács
több vezetőjét.
Vendégeinknek László Károly mű­
szaki igazgató ismertető előadást
tartott a gyár életéről, eredménye­
inkről. Utána, megtekintetir’k az Ab­
szorpciós üzmet, a HI-as üzemet és a
hűtőbútort.
A látottakról nagy elismeréssel
nyilatkoztak vendégeink. Az üzem­
látogatás során találkoztak szocia­
lista brigádvezetőkkel, akikkel ta­
pasztalataikról beszélgettek.
Az üzemek megtekintése után a
vendégek tiszteletére ebédet adott
László Károly elvtárs.
Búcsúzásnál újólag kifejezték el­
ismerésüket a vállalat iránt, köszön­
tötték gyárunk kollektíváját, és kí­
vántak jó munkát, sok sikert.
— Mészáros —

Tiszteli Igazgató Elvtárs!

A Mező Imre szocialista brigád
összeforrott, lelkes kis közösség. Jú­
liusban elhatározták, hogy autóbuszszal családi kirándulást tesznek Visegrádra.
Hajnalban indultak, a nyári eső
éppen rákezdett, de úgy voltak vele,
hogy korai vendég hamar távozik.
Nagykáta után már kisütött a Nap, s
végigkísérte a festő dolgozóit, gyere­
keit egészen estig. Felejthetetlen szép

Vállalatunk gazdasági és tömegszervezeti vezetői nevében ezúton mon­
dunk köszönetét az Önök városában és gyárában eltöltött kellemes órákért.
Valamennyien jól éreztük magunkat és sok élménnyel gazdagodva tér­
tünk haza. Minden kedves vendéglátónak köszönjük a változatos és nagyon
hasznos programot és azt a kedvességet, ahogyan fogadtak és kalauzoltak
egész napon át bennünket.
Köszönjük azt a baráti szeretet cl, amelyet ottlétünk alatt kaptunk
Önöktől.
Reméljük, hogy baráti kapcsolatunk a későbbiekben egyre szorosabbra
fűződik és a két gyár egész kollektívájára kiterjed. A további munkájukhoz
kívánunk sok sikert, valamennyiüknek boldogságot, erőt és egészséget.

nap volt, remek ebéd hangulatos ze­
nével és fürdés a Dunában. Panoráma
busszal mentek fel a várba és sokan
még először csodálták meg hazánk­
nak e gyönyörű táját.
A kirándulás: sok nóta, humor, is­
merkedés, szórakozás. Az emberek
közelebb kerülnek egymáshoz. Fel­
Sass András
üdülve jöttek haza a Festő dolgozói
főművezető
Visegrádról, s azzal búdsúzkodtak:
„legközelebb hová megyünk?”
Hűtőgépgyár II. ü.

Veikéi István
KISZ bizottság titkára
Hűtőgépgyár

z$

HŰTŐGÉP
Szerkesztőség a vállalat telephelyén
Jászberény, Postafiók: 64.
Kiadja:
a Szolnok Megyei Lapkiadó Vállalat
Szolnok, I. sz. Irodaház
Telefon: 120—94.
Igazgató: Virágh Iván
Felelős szerkesztő: Bognár János
Hűtőgépgyár nyomdája, Jászberény
Felelős vezető: Oláh János
Előfizethető a szerkesztőség címén
A lapot üzemi terjesztésben árusítjuk

Egyre jobban szélesedik
a kongresszusi munkavcrscny
ból 1 millió forint biztosítása decem­
ber 31-ig.
A bázisidőszakhoz viszonyítva a
munkaselejtet 0.1 százalékkal csök­
kentik.
Baleset miatt kiesett napok számát
az I. félévhez viszonyítva 1 százalék­
kal csökkentik.
Reméljük, a Il-es gyáregység is fel­
ajánlásokkal rukkol majd ki a hosszú
hallgatás után. Az Élüzemtől — nem
titok — mindenki sokat vár.
Anyagellátási főosztály:
Az inkurrens anyagokat folyama­
tosan feltárjuk, és minimális veszte­
séggel gyorsan értékesítjük, a vállalti;
li inkurrens készletet 2 millió forint
alá csökkentjük.
A vagonok gyors ki és berakodásá­
val a bázisidőszakhoz képest 50 szá­
zalékkal kívánjuk csökkenteni a ko­
csiállások idejét, és ezzel egyidejű­
leg a meglévő rakodó és raktári lét­
számmal teljes értékű raktári rendet
tartunk.
Az. 1971. évi termelés zavartalan
biztosítása érdekében a teljes anyag­
mennyiség 50 százalékára kapacitásle­
kötési szerződéseket kötöttünk de­
cember 31-ig.
Az 1971. évre szóló; legfontosabb
jelentőségű importanyagokat leköt­
jük, illetve december 31-ig szerződé­
seket kötünk.
Az 1971. I. féléves megnövekedett
hűtőelem gyártás miatt az anyagok
megrendeléséhez és kooperációban
történő legyártásához szükséges szer­
ződőseket 1970. december 31-ig meg­
kötjük.
Nyomda:
2 brigád versenyez.
Az értékelésről még nem írhatunk,
200.000 forinttal teljesíti túl éves
előrelátható azonban, hogy a nemes
tervét.
versenyből megerősödve kerülnek ki
Továbbra is hírt adunk majd újabb
a brigádok, még jobban összekovávállalásokról, hiszen van még olyan
csolódnak a közösségek, a nemzeti jö­
a fel­
vedelem pedig növekedni fog ezáltal.
ajánlással.
—-------Á győztesek egész gyárunk .johirct]
I -Tászboldogházai radiátor üzeni:
növelik majd, s ezért erkölcsi és a-|
| Programon felüli radiátor gyártás- I nyagi elismerésük sem marad el.
1
Nem maradt visszhang nélkül a
hármas üzem kongresszusi munka"vcrseny .felhívása, s lelkesítő példá­
jukat először a budapesti gyáregység,
a négyes gyáregységhez tartozó üze­
mek, valamint a nyomda követte. így
most már a számok és százalékok igen
szép képet mutatnak: versenyben áll
a kongresszus tiszteletére 3569 dolgo­
zónk, az összlétszám 76.2 százaléka.
Feltétlenül elismerést érdemel az
a nagyszerű versenyszervező munka,
mely továbbviszi, előrelendíti e ne­
mes mozgalmat.
Budapesti gyáregység
23 brigád versenyez.
Éves tervüket 3 millió forinttal túl­
teljesítik.
A II. félévben, a munkaközben ke­
letkező selejtet 5 százalékkal csök­
kentik.
Éves export tervüket december lő­
re befejezik.
IV. sz. gyáregység, és a törökszent­
miklósi agregát felújító üzem
22 brigád vesz részt a munkaversenyben.
10.000 habszifon-, és 1000 S 60-as
hűtőszekrény alkatrész programon fe­
lüli legyártása.
2400 selejtes kompresszorból ezret
felújítanak.
Napi 100 agregát helyett naponta
százhármat újítanak l'el.
Éves tervüket 102 százalékra telje­
sítik.
százalékos selejtcsökkentést érnek

Vélemények a
szakmunkás­
képzésről

VENDÉGEINK VOLTAK A VI. FŰ­
TÉS- ÉS LÉGTECHNIKAI KONFE­
RENCIA RÉSZTVEVŐI
(2. old.)

Végül a NEM...
Szegényes kis
kalóriák
(4. old.)

Augusztus 14-én délelőtt 30 boldog
/akastulajdonos átvette az OTP kép­
viselőitől a már olyan nagy izgalomés érdeklődéssel várt saját la'usanak kulcsát. Délután már ..nvüzs°P az egész Pelyhespart. Teher­
autók. lovaskocsik érkeztek megrai'°dva bútorokkal az izgatott új la,‘^’ul.ajdoiKxsok kíséretében. Megezdodött a költözködés.

Megkérdeztük az új lakástulajdo­
nosokat. mindenki nagyon boldog és
elégedett a Pelyhesparton felépült új
lakótelep eddigi elkészült épületei­
vel és lakásaival. Nagyon sokan a
beköltözés előtt’ albérletben, vagy
szüleikkel együtt laktak egy szoba,
konyhában, vagy még rosszabb kö­
rülmények között. Ez az új lakás —
ahogy mondják — szinte megváltás és
álom az eddigi körülményekhez ké­
pest. A pelyhesparti lakótelepen la­
kók ezután már csak azt szeretnék
elérni, ha az. autóbuszjáratokat a
MA VAUT sűrítené, vagy esetleg mik­
robusz járatot állítana be. mivel a
lakótelep a város szélén terül el.
—Sí—

„ÍJ„beköltözők közül tizennyolcán a
hűtőgépgyár dolgozói, általában fia°k Mindenki nagyon örült a szinte
Jbatlanul elkészített modern lakáu n , • A lakások összkomfortosak. A
„4°,- ? beépített konyhabútorral,
gáztűzhellyel és gázpalackkal, a fíirszoba pedig 120 literes villan.vboy-

LAPZÁRTA Elán ÉRKEZETT
A hűtőgép gyáregység az MSzMP X. kongresszusa alkalmából és az ár"Vlz károk részleges pótlására az alábbi felajánlásokat teszi:
A hűtőbútor üzem előírt éves készáru tervéi választék szerint telje­
síti és időközben beérkezett plusz rendelésekkel együtt a számára előírt ter­
vet 106 millió 874 ezer helyett 116 millió 871 ezer forintra teljesíti.
Az abszorpciós hűtőgép üzem az 1970. évi .feladatit teljesíti úgy, hogy
az egy lő egy napra eső termelési értéket 101 százalékra teljesíti.
A kompresszoros hűtőgép üzem a IV. negyedévben, munkanapokra vo­
natkoztatva a napi 1010 kompresszoros hűtőszekrény gyártását vállalja, ezen­
kívül teljesíti a szerviz céljára előírt szolgáltatásokat.

Szakszervezeti bizottságunk a be­
járó dolgozók és családjaik összefo­
gását tűzte ki célul. Ehhez az első lé­
pést már megtette: Jászárokszállás,
Jászalsószentgyörgy. Pusztamonostor
Jászboldogháza Művelődési Otthona­
inak vezetőit tanácskozásra hívta. A
megbeszélésen részt, vett Kálló Sándot az SzMT. Kiss Antal a járási
tanacs. Pethő László a Dérvné Mű­
velődési Ház, és Bütykös Zoltán a
Hűtőgépgyár képviseletében. A meg­
beszélés lényege:
kapcsolat a négy köz­
ség tanácsával, kulturott honával és az ott lakó
dolgozók családtagjaival.

képviselői, a helyi fanács
vezetői, és az ottlakó dol­
gozóink között.

. A Hűtőgépgyár rövid történetének
■ 'f’ni utai? íilmet is láthatnak
a gjai főbb gyártmányairól, majd a
tanácsé nők bemutatja községét No­
vemberben és decemberben a beiá
maSOk is ~ kiállításon te­
kinthetik meg gyárunk termékeit a
kultui-otthonaikban. Ezt követné egv
TIT eloadas. majd iró-olvasó talál­
kozó es irodalmi színpadi műsor.
Legvégül szórakoztató program­
mal Kedveskednénk a bejáróknak és
órdlíiti-^'ailknak' te™észetesen az
eideklodoket is szívesen látnánk.

A tanácskozáson he­
lyeslésre talált e kezde­
ményezés. amelyet azon­
ban csak közös szerve­
zéssel. akarással, és mun­
kával lehet megvalósíta­
ni.

Arról volt szó, hogy a más hely­
ségekből bejáró dolgozók eddig jó­
formán „mindenből kimaradtak"
vagyis kapcsolatuk a gyárral csak
munkapadnál íróasztalnál volt, fel­
vették a fizetést és ha ment a busz
indultak haza.
A nagy gonddal előkészített nép­
művelési .,ankéten” előzetes tervet is
készítettek. mely igen figyelemre
méltó.
Október hónapban ta­
lálkozók lesznek a gyár

• szerepe mondanunk
k6?1 . ' k ori;isi. Modern értelemben
mi d?lf;’'1)a1"falujáras” lesz- nyelven
Mindkét fel — a Hűtőgépgyár is és
bejáró dolgozo is — egyaránt nyer.
—mészáros—

Szakszervezetünk és vállalatunk együttes törekvése hn»v í
dolgozok szabadságukat minél göncit i'linabh.,1 - ,
' ,
a hulogepgyári
nem közömbös - olcsón tud^k chöltem Néht.kt^cI"!ps‘‘bb™ - s ami
ni. hogy e törekvés sikeres volt az idén is LenirvelorsJ.10)1 J°ó ÍOgja lllu.szlral40 dolgozó töltötte szabadságát Siófokon óc n 1 i i ,‘,'’ban
az NDK-ban

>««« s sse

íffisss: Es.?

MEGVÁLASZTOTTÁK AZ ÜJ
SZAKSZERVEZETI TANÁCSOT ÉS
AZ SZB-t.
(3. old.)

A cédulás ember
(4. old.)

Kiállításon szerepeltünk
(3. old.)

ü.

/ a falu, ahol lakom"

Első nyár
az Ezüstparton

Rohamosan
népesedik
a Pelyhespart
lerrel van felszerelve. Ezenkívül ha­
talmas méretű beépített gardrób­
szekrény szolgálja a kényelmet. Na­
gyon szép, tágas és jól berendezhető
a nagyszoba. (18.72 m2). melyen kí­
vül két félszoba (11.15 m2 és 10.5 m2),
melyből az egyik kitlönbe.járatú és
egy nagyméretű loggia (4.39m2) tar­
tozik a lakáshoz. Természetesen ezen kívül beépített polcokkal ellátott
éléskamra, valamint előszoba és WC
alkotja a lakás teljes képét. Talán
egyetlen hibát lehet a tervezők rová­
sára írni, hogy a tüzelőtárolót nagyon
kisméretűre csinálták.

-•4 gyár, ahol dolgozom,

(2. old.)

Szép lakások —
boldog etaberek
A gazdaságirányítás ú,j_ rend­
szere lehetővé tette, hogy a vállalatok
yueghatározotl anyagi eszközeiket la­
kásépítésre, illetve dolgozóik lakás­
építésének támogatására használják
fel. A Hűtőgépgyár is. a részesedési
alap terhére 40 ezer forint támoga­
tásban részesíti a saját személyi tu­
lajdonú OTP társasházat vásárló; dolW Ezzel a vállalat jelentősen
■elősegíti a dolgozók lakáshelyzetének
uiegoidását és a stabil törzsgárda ki­
alakítását. Ez a rendkívül kedvező
lakás vásárlási lehetőség miiünk nagv
népszerűségnek örvend.

ÚJFAJTA „falujárás"

A VILÁGTAKARÉKOS­
SÁGI NAP ALKALMÁ­
BÓL AZ ÜZEM KST
TAGJAIT ÉS SOK SZÁZ
TAKARÉKOS DOLGO­
ZÓJÁT EZÚTON KÖ­
SZÖNTI
AZ ORSZÁGOS
TAKARÉKPÉNZTÁR

már 20 család és Sí 1S^ í"széí
és nagyszerű élményt.
Králl Adómnak az SZI3. üdülési
felelősének szavait idézzük:
— Az elmúlt években valóságos
harc folyt a családos szakszervezeti
beutalókért. Jó, ha egy-egy szezonra
négyet, ötöt tudtam szerezni. E gon­
dok megszűntetésére bérleményeket
szereztünk Siófokon és Lellén. mely­
ben 8 napos időközökben váltották
egymást a Balaton szerelmesei. Igaz
ez félmegoldás volt, de volt. Szemé­
lyenként 5.— Ft térítésért önellátós
rendszerű üdülést adhattunk. Ennek
jelentőségét sem szabad lebecsülni,
bár árnyoldala, hogy a családok nő­
tagjainak így nem tudtak teljes ké­
nyelmet biztosítani. Igaz viszont,
hogy a főzéshez minden eszköz a
rendelkezésükre állt. Igen sokan.
460-an vették igénybe az idén is a
két. üdülőt.
— Ezüst part: valóságos Paradi­
csom. Minden kényelemmel ellátott
szobák, gyors kiszolgálás. Az étke­
zést a jó minőség és a bőség jellem­
zi. Ezen a nyáron 20 család és 9 há­
zaspár töltötte itt szabadságát, töb­
bek között Benke Kálmán. Petliő Jó­
zsef. B. Kiss János. Szabó József.
Molnár Gábor. Tóth Kálmán. Tábi
Tstván. Busánszky József. Kárpáti
József és Száraz Sándor feleségük,
illetve gyermekeik társaságában.

—- Szép ez a szám, de mit mon­
dunk azoknak a dolgozóknak. akik
nem kaptak családos beutalót? —
— Tulajdonképpen nem is volt
sokkal több jelentkező. Az elosztást
a műhelybizottságok végezték. Az
illető gazdasági egység műhelybizott­
ságának állt jogában eldönteni, hogy
a jelentkező megkaphatja-e a beu­

. J

‘adi?1Íroli Ezcn a "> a™»
t felejthetetlen kétheti nyaralást.

talót vagy sem. Volt üzem, ahonnan
vissza is adták, nem vették igénvbe
a beutalót. Persze ez az elosztási
lorma több szempont egyeztetését
ka anja meg. Szabadság, anyagi fe­
dezet, családi program összehango­
lását stb. Gyakorlatilag tehát majd­
nem minden jogosult igénvlő kíván­
sága teljesült.

Tóth Kálmán TMK lakatos felesé­
gevei és 15 éves Endre fiával töltött
kethetet az Ezüstparton. Megkértem
mondja el. milyen volt.
— Két igazán gondtalan hetet töl­
töttünk Balatonszéplakon. Minden
kényelem.
szórakozási ' lehetőség
megvolt. Bár 14 éve dolgozom a vál­
lalatnál. nem jutottam el eddig a Ba­
latonhoz. csak egv-egy napra. Most
20 év mulasztását pótoltam. Aján­
lom mindenkinek ezt a gyönyörű he­
lyet.
Pethő Istvánná férjével és három
kisgyermekével július 9-től 22-ig
nyaralt az Ezüstparton. Ezelőtt hat
évvel Lellén a Vasas üdülőben vol­
tak ilyen családiason. Mint elmond­
ta^ össze sem lehet hasonlítani a ket­
tőt. Eziistpart ahhoz képest luxus­
szálló. Ragyogó barnára sülve, kipihenten érkeztek haza, napokig be­
szédtéma volt ez a nyaralás. Mesél­
te, hogy az ellátás príma, bőséges és
választékos volt. Minden emeleten
volt televízió, a szobák minden, ké­
nyelemmel el vannak látva, erkélyes, fürdőszobás lakosztálynak le­
het nevezni azokat.
A szeszélyes nyár ellenére is jól
üdültek pihentek dolgozóink. Jövőre
az üdülési lehetőségek bővülni fog­
nak. az új Zamárdi üdülőtelepünk is
megnyitja kapuit.

Műszaki segítség
a Duna tueutéu

VIRÁG'JÁNOS:

FÜZESI IMRE:

Szeptember elején újra benépesedett vállalatunk tanműhelye. Ebben
az évben 13 szakmában 259 iparitanulót oktatnak itt. Az emeltszintű okta­
tás 3 nap elméleti és 3 nap gyakorlati foglalkozásból áll. Népgazdaságunk­
nak szüksége van a sokoldalúan képzett szakemberekre, mert korunk tech­
nikája szinte napról-napra változik, fejlődik. Hogyan tart lépést az iparitanuló-képzés a rohamos fejlődéssel, milyen problémák sürgetnek orvoslást?
— e kérdéseket tettük fel azoknak, akik az iparitanuló kérdésben érdekletek.
Megszólaltattunk néhány kezdő iparitanulót és nálunk szabadult szak­
munkást is. Elgondolkodtatok voltak a válaszok.
fiatalabb szakembereket is érintik
tirág János műhelyfőnök:
majd. Sajnos az érettségizett tanu­
— Nálunk a legnépesebb és leg­
lók átjáróháznak képzelik a gyárat.
keresettebb szakmák közé tartozik
Az elektrólakatos és mechanikai mű­
az esztergályos, marós és a szer­
szerész szakmákban foglalkoztatunk
számkészítő. Az elmúlt években e
érettségizetteket, A múlt évben 26szakmákban szabadultak legtöbben,
an szabadultak, közülük 11 búcsút
azonban ha megnézzük az üzemek
mondott a gyárnak. Szintén múlt évi
jelenlegi igényeit, azt tapasztaljuk,
adat: 72 MŰM rendszerben végzett
hogy szakmunkáshiánnyal küzdenek.
szakmunkásunk volt 8 szakmában,
Nem mirajtunk múlik, hogy a kész
és több mint 25 százaléka elment. A
szakemberek nem maradnak nálunk.
jövő fokozódó szakmunkásigényét
Még egy komoly észrevételem van.
tervszerű és sokoldalú propaganda
Az üzemek nem igénylik egyes szak­
munkával, új szakmákkal és tanmű­
mákban a női szakembereket. így a
helyünk bővítésével kívánjuk fedez­
nálunk szabadult női munkaerők
ni. Azt szeretnénk elérni, hogy a sok
vagy más munkakörben vállalnak
esetben még mindig divatos ..végső­
állást, vagy elmennek.
soron majd tanulsz valami szakmát"
szülői nézetet az iparitanuló intézet
Veres Sándor szerszámkészítő ok­
vonzása váltsa fel. hogy ne szükség­
tató:
megoldásként. hanem meggyőződés­
ből válasszák a fiatalok a szakmát.
— Alapjában az emeltszintű okta­
tás elvei helyesek. Hozzánk azonban
Tánezos Ferenc tavaly szabadult
gyakran gyenge tanulmányi eredmé­
elektrólakatos.
nyű. gyerekek kerülnek. Náluk a
munkaszeretet nem hiányzik, gya­
— Őszintén szólva egyidőben gon­
korlati foglalkozáson nincs velük baj.
dolkoztam azon, hogy kilépek a gyár­
A humán tantárgyaknál, mint pél­
ból. Hónapokig az exportra készülő
dául
történelemnél
előfordulnak
hűtőszekrények diszlécét raktam fel.
olyan esetek, hogy egyébként egy
Három műszakban ez elég fárasztó
jókezű tanuló búcsút mond az isko­
és egyhangú, nem beszélve arról,
lának, mert másodikban megbukott.
hogy ehhez a munkához sem érett­
Ilyenkor felmerül a kérdés, miért
ségire. sem szakmára nincs szükség.
nem első osztályban rostálják ki a
Ha egyszer megmutatják, bárki
gyengéket, miért kell két évig húz­
meg tudja csinálni. Az utóbbi idő­
ni a dolgot? Ebből sem a népgazda­
ben már a szakmában dolgozom.
ságnak, sem az egyénnek haszna
nincs.
Mi zsei Ferenc mechanikai műsze­
rész:
Kocza József marós oktató:
— Konkrét elképzelésem nem volt
— Az iparitanuló tanműhely és az
a szakmáról. Mikor jelentkeztem, a,
iparilanuló iskola már nagyan ki­
listán mén volt hely és beírtak. így
nőtte önmagát. Reggel 7-töl este 7lettem műszerész. Jól érzem magam
ig tart a lanítás. Kilenc tanterein
a gyárban. Csupán az a baj. hogy
áll rendelkezésünkre, s 1080 iparita­
még vizsgák előtt megkaptuk az ér­
nulót foglalkoztatunk a városban lé­
tesítést a katonai szolgálattal kap­
vő intézetben. Gyakran a vidékről
csolatban. Hamarosan bevonulok,
bejárók nem tudnak hazamenni,
pedig még gyakorlatot sem szerez­
mert lekésik a buszt. Az intézetnek
tem a szakmában. Ha leszerelek viszszajövök a mostani munkahelyemre
nincs tornaterme. Nincs hely a gyen­
gébb tanulók korrepetálására. A leg­
Sárközi Ferenc első éves hegesztő
tanuló:
nagyobb jóakarat mellett sem lehet
az ilyen körülményeket ideálisnak
— Általános iskolában 2.6 volt az
nevezni. A megoldást egy iparitanu­
átlagom. Tanulni nem nagyon szere­
ló kollégium felépítésében látnám,
tek. jobban szeretek dolgozni.
ahol a vidékiek kapnának szállást,
Vass János szerszámkészítő tanuló:
ellátást. Ez lehetővé tenné, hogy ne
csak a technikumból, gimnáziumból
— Szüleim tsz tagok. Javasolták,
visszamaradt helyi gyerekeket fog­
hogy szakmát tanuljak. Szeretek
lalkoztassuk, hanem az emeltszintű
fúrni, faragni. Gondolom, hogy meg­
oktatást alkalmazzuk a megfelelően
állóm a helyem.
kiválogatott és előképzett gyerekek­
kel.
Házkötő Tibor szerszámkészítő ta­
nuló:
Füzesi Imre oktatási előadó:
— Édesapám is a gyárban dolgo­
zik. Technikumba jártam, ott nem
— Vállalatunk szakmunkásigénye
bírtam az iramot. Négyes voltam ál­
1975-ben már félezer lesz. A jelen­
talánosban. Otthon szoktunk barká­
legi módon ezt nem lehet elérni. Jö­
csolni nagyapa műhelyében. A csalá­
vőre például már 160 elsőévest isko­
di hagyományok alapján kerültem
lázunk be. A tanműhelyünk bővíté­
ide a gyárba ipari tanulónak.
sét tervezzük. Vj helyiségeket épí­
tünk, felújítjuk a gépeket, illetve
Az. hogy az inaritanuló kérdés új­
modern gépeket bocsátunk a tan­
ra naDirendre került az*- bizonyítja,
műhely rendelkezésére. Különböző
sok a tennivaló e téren. A jelenlegi­
intézkedések születtek azzal kapcso­
nél jobb szakmunkás ellátás érdeké­
latban, hogy a felszabadult szakem­
ben az iskoláknak és gyáraknak kö­
ber ne kívánkozzon el tőlünk. Az ifzös feladata kell, hogy legyen ran­
szakmunkások kezdő órabérét, tanul­
got kivívni az iparitanuló szónak.
mányi eredményüktől függően 5.60Csak ígv érhetjük el. hogy egvre feilödő gyárunkban az egyre korszerűbb
ról 7.00—8,10 forintra emeltük. Meg
és bonyolultabb gyártmányokat ma­
akarjuk akadályozni, hogy a felsza­
gasan képzett szakmunkás gárda, ki­
badult szakemberek kilépjenek vál­
váló minőségben állítsa elő.
lalatunktól, épp ezért bővítjük a szo­
Dalocsa István
ciális kedvezmények körét, melyek a

— Meg akarjuk
akadályozni, hogy
a végzett szak­
munkások kilépje­
nek. Felemeljük a
kezdők órabérét.

SÁRKÖZI FERENC:
— Tanulni nem
nagyon szeretek,
jobban
szeretek
dolgozni.

Vendégeink voltak
a VI. Fűtés- és Légtechnikai Konferencia résztvevői
A Magyar Tudományos Akadémián
kedden, szeptember 8-án kezdődött a
VI. Nemzetközi Fűtés és Légtechni­
kai Konferencia. Az előadásokat több
szekcióban az általános légtechnikai
kérdésekről és a klímaberendezések­
ről tartották. A résztvevők Jászbe­

Nem mondunk újdonságot, ha újra
megemlítjük a sajnálatos ténvt; na­
gyon kevés a hely az óvodákban.
A Hűtőgépgyár megbízottja szekeres
Lászlóné átérezve a helyzet súlyossá­

óta működő budapesti klíma­
technikai irodája befejezte.
Felmérték a várható igényeket,
valamint a jelenlegi gyártási
kapacitást, a szükséges koope­
rációt és a program végrehaj­
tásához elengedhetetlen fej­
lesztési lehetőségeket. Az épí­
tészetben a könnyű szerkezetű
épületelemekből készülő épü­
letek iránt olyan nagy az ér­
deklődés, hogy az igények tel­
jesítése csak külföldi klímabe­
rendezések lieenceinek vásár­
lásával és továbbfejlesztésével
lehetséges.
A magyar klímaprogram
megvalósítása érdekében nem
régen megkezdődött a Hűtő­
gépgyár jászárokszállási üzem­
egységének építése, amelyben
a lakó és mezőgazdasági épüle­

tekhez szükséges klímaberen­
dezéseket fogják majd gyárta­
ni.
A konferencia résztvevői külföldi ésmagyar tudósok, szakemberek 11-éndélelőtt Jászberénybe, a Hűtőgép­
gyárba látogattak.
A vendégeket Gorjanc Ignác vezér­
igazgató fogadta és üdvözölte. Ezutána központi előadóteremben a konfe­
rencia résztvevőinek levetítették a
Heller Forgó-féle légkondenzációs be­
rendezésről készült ..Víz helyett le­
vegő” című és a Magyar rapszódia”
című rövidfilmeket.
Rövid szakmai tájékoztató a prog­
ram néhány üzem megtekintésével
folytatódott;. A külföldi és magyar
tudósok, valamint szakemberek hűtő­
gépgyári látogatása a koradélutáni
órákban ért. véget.
—Bognár—

Hűtés-napsugárral

rényben tett látogatása is szorosan
kapcsolódik e témákhoz, hiszen a Hű­
tőgépgyár a IV. ötéves tervidőszakban
beinduló magyar klimaprogramban
jelentős szerepet játszik majd.
(Akadémiai megnyitó
be­
szédében
e perspektívákról
szólt Dr. Szabó János építés­
ügyi és városfejlesztési minisz­
terhelyettes is:
..Az úgynevezett
..klíma­
program” kidolgozása befeje­
ződött, végrehajtása a IV. öt­
éves tervidőszakában megin­
dul és ez biztosítani fogja a
légtechnikai ipar kívánt fej­
lődését a kapcsolódó hűtőgép­
gyártással együtt.

Napsugarak működtetik azt a hű­
tőkészüléket, amelyet a Tiirkmén
Tudományos Akadémia Műszaki Fi­
zikai Intézetének egyik munkatársa
szerkesztett. Minél erősebben süt a
Nap, annál nagyobb a hűtőhatás.
A napenergia ily módon való hasz­
nosítására bármely ruberoiddal bo­
rított háztető alkalmas. A tetőt állan­
dóan egy kémiai oldattal permetezik.
A Nap felmelcgíti a tetőt, az oldat
koncentrációja a párolgás miatt
megnő. Ez a töményebb oldat az
ereszcsatornán keresztül egy készü­
lékbe csorog, ahol intenziven igyek­
szik magába szívni az ott található,
vízzel telt edényből származó párát.
A víz emiatt hirtelen lehűl, és im­
máron jéghidegen a léghűtótérbe jut,

A Hűtőgépgyárat a Kohó- és
Gépipari Minisztérium 1968ban bízta meg a országos klí­
maprogram kidolgozásával. Dr.
Szabó János bejelentése is bi­
zonyítja, e program kidolgozá­
sát a Hűtőgépgyárban tavasz

míg az. előbbi koncentrációját viszszanvert oldat egy csövön újra a te­
tőre folyik ki. A rendszer folyamatoemberi beavatkozás nélkül működikAz egyik laboratóriumát már a
fenti eljárással hűlik. Egy három­
emeletes lakóház tetőrésze elég felü­
letet biztosít ahhoz, hogy a hőmér­
séklet egyetlen lakásban sem emel­
kedjen 25 fok fölé.
APN

Nálunk is van nyári kánikula, ami­
kor egyes műhely-csarnokokban „iz­
zik" a levegő. Tető is akad bőven.
Az irodákban sem dideregnek nyá­
ron az emberek. A megoldás is adva
van.(?l) Nosza, rajta! (A Szerk.)

Pártélet a Lőportár utcában
Budapesti gyáregységünk kommu­
nistái az augusztusi párttaggyűlésen
meghallgatták a vezetőség beszámo­
lóját a végzett munkáról.
Napirenden volt az MSzMP Szer­
vezeti Szabályzatának megbeszélése,
és az Irányelvek vitája. Tizennyolcán
nyilvánították véleményüket, s ez az

Óvodai felvételből döntöttek
gát felajánlotta, hogy a gyár bölcső­
déjében 15—16 hároméves gyermek
elhelyezését teszik lehetővé. Óriási
segítség ez is egy nagy bajban lévő
városnak, de a gondokat csak egy ú.j
100—150 gyermek elhelyezését bizto­
sító ovoda létesítése enyhítené. Nem
oldaná meg. de enyhítené. A tervek
szerint a rohamosan épülő pelyhes­
parton — ahol gyári dolgozók vásá­
rolnak OTP társasházakat — háromév
múlva. 1973-ban 100 személyes ovoda
építésébe kezdenek.

A Magyarországot felületesen vé­
gigjáró turistával szemben, ő Buda­
pesttől 50 mérföldre — Jászberény­
ben —■ megismerhette a magyarok
kezdeményező készségét és gyártási
leleményességét. A látogatás hátra­
lévő részét is a gyárban töltötte, hogy
agregát töltési kísérleteket folytas­
son. Itt már megindult egy fejlődés,
minden további oktatás, utasítás nél­
kül és a néhány prototípus kaloda,
kialakítási színvonala igen jó be­
nyomást keltett benne csakúgy, mint
a berendezés és a munkahely tisz­
tasága.
A gyártósor tervezése és kialakítá­
sa gyors ütemben haladt előre Jász­
berényben, és két látogatással ké­
sőbb Andy Black vegyész is csatla­
kozott Harryhoz, hogy felülvizsgál­
ják a kezdeti próbálkozásokat. Azó­
ta Jugoszláviával, Kelet-Németországgaí, valamint Magyarországgal
kidolgoztak, egy széles körű műszaki
segélynyújtási programot.
Az. erőfeszítések Magyarországra
koncentrálódtak, mivel a magyarok
nem csupán átveszik a habosítás!
technológiát Nyugat-Európától. de új
felhasználási területeket is felfedez­
nek. melyeknek legalább egyike be­
folyással lehet az uretánhab jövőbe­
ni felhasználására. Az Építéstudo­
mányi Intézet különösen érdeklődik
a könnyűszerkezeti építészeti meg­
oldások fejlesztése iránt, melyek csök­
kentik a Magyarországon költséges,
acélfelhasználást.
fordította: TRENCSÁN GYULA
* Bővebb terjedelemben megjelent az.
angol ICI Dystuffs Division cég üze­
mi lapjában.

▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼/▼

OOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOOC

Késhegyig menő ..harc" folyt szept­
ember 8-án délelőtt a jászberényi vá­
rosi tanácsnál. A tét nem volt kisebb,
mint az. hogy a város óvódás korú
gyermekeinek. — természetesen csak
indokolt esetben — helyet biztosítsa­
nak az óvodákban.

Az emberek többsége a hűtőszek­
rényt a konyhai berendezés egyik
tagjaként ismeri, amely a tejet fris­
sen, a sört hidegen tartja. Megfigyel­
hetjük. hogy az utóbbi időben mind
több dolog elhelyezésére teszik al­
kalmassá a hűtőszekrényt, amely
egyre kisebb helyen fér el. Egy be­
ható pillantás azt mutatja, hogy a
hűtőszekrény falai a szokottnál sok­
kal vékonyabbak és az egész szek­
rény merevebb és erősebb. Ez azért
van, mert ma már uretánhab helyet­
tesíti a régi üveggyapot szigetelését,
és az a rengeteg előny, amit a hab
alkalmazása jelent, odavezetett, hogy
szerte a világon alkalmazzák már e
célra. Az ICI Dyestulfs Division vi­
lágviszonylatban is vezető helyet
foglal el a kemény uretánhab gyár­
tásában, és szakemberei minden év­
ben sok ezer mérföldet utaznak mű­
szaki segítségnyújtás ügyében. E
cikk társszerzői szorosan együtt mű­
ködtek a kémény uretánhab KeletEurópában — különösen Magyaror­
szágon és Jugoszláviában — való
meghonosításában.
A magyarok nagy érdeklődést mu­
tattak az iránt, hogy hűtőszekrényei­
ket az ICI keményhab alkalmazással
szigeteljék és hogy némi kezdeti ta­
pasztalatuk is legyen, már vettek is
egy kis habosító gépet.
Az alkalmazáskutató és műszaki
segélynyújtó osztály uretánhabositással foglalkozó mérnökét. Ha.rry
Edwards-ot kérték fel. hogy látogas­
sa meg a Hűtőgépgyárat Jászberény­
ben. Teendője tanácsot adni a ma­
gyaroknak gyártósoruk vegyikezelő
és mixelő berendezéseinek, továbbá,
habosító kalodáiknak kialakítására.

aktivitás nagy felelősség-érzetről, ön­
tudatról ad bizonyságot. Sőt, az elhú­
zódó taggyűlés befejezése után is el­
beszélgettek még elvtársias hangulat­
ban.
Vezetőségválasz.tó
taggyűlésüket
szeptember 25-én tartják meg.
O. A.

„Székely Mihály11 tanulni hív
A Székely Mihály Általános Is­
kola — Jászberény. Lehel vezér tér
6. — vezetősége értesíti mindazokat,
akik az általános iskola esti tagozatán
az 5—6—7 és 8. osztályokat szeretnék

elvégezni. Gyakorlatilag a tanév — 10*
hónap — alatt az 5—6—7 vagy a 7—8:
osztály végezhető el.
Jelentkezni lehet minden nap az is­
kola igazgatóságán.

SZABADOS IMRE:

— Örömmel álla­
píthatjuk
meg.
hogy
dolgozóink
mind
nagyobb
számban vesznek
részt a szocialista
munkaverseny kü­
lönböző formáiban.

A vasasok
kősőtt elsőként
— Szeptember ll-én újjá választották
a Szakszervezet Vezetőségét —

VELKEI ISTVÁN:
— A VSzT és a
KISz kapcsolata jó
és eredményes. A
szakszervezeti ta­
nácsülésre a jövő­
ben hívják meg a
KISz bizottság if­
júmunkás felelő­
sét is.

Szeptember 11 én dóiu’án a központi előadóteremben ünnepélyes külső­
ségek között került sor a vállalati szakszervezeti bizottság és a szakszervezeti
tanács újjáválasztására, A nagy és fontos eseményre több mint fél évvel ko­
rábban. a vasas szakszervezeten belül elsőnek, gyárunkban került sor. A válasz,
tások előrehozását a Hűtőgépgyárban 1970. január 1-től bevezetett új gazdasági
szervezeti felépítés indokolja.
A választáson vendégül láttuk Kottái Tibort a Vas- Fém- és Villamos­
energiaipari Szakszervezet képviselőjét és Árvái Istvánt a Szakszervezetek
Szolnok megyei Tanácsának vezető titkárát. Az elnökségben helyet foglalt
Gorjanc Ignác vezérigazgató. Kárpáti. József a pártbizottság és Veiket István
a KISz bizottság titkára is.

FEHÉR ISTVÁN:

— Rendkívül fon­
tos. hogy az egyes
emberek szívvel lélekkel végezzék
a felajánlásokból
rájuk jutó felada­
tokat.

SKOLA DÉNESNÉ:

— A százszázalé­
kos szervezettség
érdekében válla­
lom. hogy tíz szak­
szervezeten kívüli
dolgozót beszerve­
zek.

Elfogadjuk. . .

öáekere.s l.ászlóné a szakszervezeti
bizottság elnöke üdvözölte a vezetőscgvalasztó küldöttértekezletet és a
vendégeket, majd javaslatot tett az
elnökség összetételére és a levezető
elnök személyére.

A vezetőségválasztó küldöttérte­
kezlet tisztségviselőinek megválasz­
tása után Barátit László levezető el­
nök felkérte Nagy Jánost a vállalati
szakszervezeti tanács titkárát, tartsa
meg beszámolóját.

— Tisztelt Küldöttértekezlet!
Kedves Elvtársnők, Elvtársak!
A szakszervezeti tanácsot, melynek
megbízásából beszámolómat tartom.
1967. február 10-én választották meg.
Akkor határozatban rögzítettük azo­
kat a feladatokat, melyeket a Poli­
tikai Bizottság 1966. májusában tá­
masztott a választott szakszervezeti
szervekkel szemben. Nevezetesen:
szervezni és mozgósítani a dolgozó­
kat a szocializmus teljes felépítésére,
állandóan növelni dolgozóink szak­
mai és politikai képzettséget, vala­
mint ellátni a dolgozók éi dekvédelmi képviseletét.
Ismeretes, hogy vállalatunk ebben
az évben új szervezeti felépítésben
kezdte meg működését, s így az a
helyzet állt elő. hogy egyes területe­
ken gazdasági vezetőink szakszerve­
zeti partnerek nélkül maradtak.
Ezért kellett mielőbb megoldani a
szakszervezeti szervek átszervezését
és újjáválasztását. Ezért került sor
most az 1971 tavaszán esedékes vá­
lasztások befejezésére. — mondotta.
Nagy János ezután beszámolójá­
ban részletesen beszélt az eltelt idő­
szak kül- és belpolitikai eseményei­

ről. s ismertette a vállalat életében
bekövetkezett változásokat, szólt a
négy év alatt elért fejlődés minden
összetevőjéről.
A titkári beszámolót az ötvenegy
tagból álléi szakszervezeti tanács
megválasztása követte. Ezután ke­
rült sor a szakszervezeti bizottság
tisztségviselőinek megválasztására.
Névszerinti választás alapján a
VSzB elnöke újból Szekeres Lászlóné. titkára pedig Nagy János lett.
A különböző reszortokba a követ­
kezők kerültek:
Oláh István szervező titkár. Bugyi
István TT-s Bütykös Zoltán kultúr.
Dósa Lajos munkavédelmi-. Czakó
Károly termelési-. Simon Ferencné
munkásellátási-. Cs.Tóth Istvánná
pedig nőfelelős lett.
A VSzB reszort nélküli tagjai:
Badari Károly, Szöllősi Istvánná.
Sebestyén Lászlóné és Nagy Gyula.
A VSzT tagok közül:
Bognár Tiborné bérfelelós. Kovács
György műszaki- és újítási-. Pethő
Géza agitációs és oktatási-. Kókai
Rudolfné gazdasági-, és László Sán­
dor sportfelelős funkciót tölt be.
A számvizsgáló bizottság elnöke:
Varga Zoltán.

Kiállításokon
szerepeltünk
Budapesten
Moszkvában
A különböző befogadóképessé­
gű alma-tárolók hűtőberende­
zését a Hűtőgépgyár készíti.
Kiállító területünkön a beren­
dezés melletti táblán ezt olvas­
hatták a látogatók:
..Óriási lehetőségeket nyitunk
a zöldség, gyümölcs tárolásá­
ra.’’

y».ll!ll.l.ll,....miW

A NEMREGEN ZÁRULT ME­
ZŐGAZDASÁGI VÁSÁRON A
HŰTŐGÉPGYÁR AKKOR IS A
KIÁLLÍTOK KÖZÖTT SZERE­
PELT VOLNA. HA EGYETLEN
NÉGYZETMÉTERNYI KIÁLLÍ­
TÁSI TERÜLETE SEM LETT
VOLNA. GYÁRTMÁNYAINKAT
— TERMÉSZETESEN ELSŐSOR­
BAN A KÜLÖNBÖZŐ KERES­
KEDELMI ÉS HÁZTARTÁSI
HŰTŐSZEKRÉNYEKET. VITRI­
NEKET — A KÜLÖNBÖZŐ ÉLELMISZERG YÁRTÓ VÁLLA­
LATOK KÜLÖN KÉRÉS NÉL­
KÜL IS NÉPSZERŰSÍTETTÉK.
ÁZ EGYES. ÚJFAJTA GYOR­
SAN ROMLÓ ÉLELMISZEREI­
KET NEM IS MUTATHATTÁK
VOLNA BE A LÁTOGATÓK­
NAK MEGFELELŐ TÁROLÁS.
AZAZ HŰTÉS NÉLKÜL. EZÉRT
NE TŰNJÖN SZERÉNYTELEN­
SÉGNEK A MELLÉKELT FO­
TO. MELYEN TÖBBEK KÖZÖTT
A BAROMFIIPAR, A TEJIPAR.
VALAMINT A MÉLYHŰTÖTT
ÁRUK NAPRÓL, NAPRA BE­
JÖTTEK ..A MI (HIDEG) UT­
CÁNKBA.’’

a Tyler pultokkal
Az idei tavaszi BNV-t követően,
az első hazai bemutatkozás után
elindultak a TYLER-bútorok. hogy
meghódítsák a hazai közönség után a
külföldi közönség, de főleg a kereske­
delmi szakemberek és partnerek tet­
szését.

Augusztus 10 és 16 között a
TRÁNSELEKTRO Külkereskedelmi
Vállalat, önálló kiállítást, és vásárt
rendezett. MOSZKVÁBAN. Ezen a
kiállításon mutatta be a HŰTŐGÉP­
GYÁR hagyományos termékeit, a
LEHEL kereskedelmi hűtőszekré­
nyek, ZM típusú mélyhűtőpultok.
Coca-Cola hűtők és vitrinek mellett
az új TYLER bútorok mintapéldá­
nyait.

A Kiállítás a Magyar Kereskedel­
mi Kirendeltség századfordulói stí­
lusban épült impozáns épületében
került bemutatásra, mely ez alka­
lomra teljes külső felújításban dí­
szelgett, mintha csak ezzel is jelezni
óhajtaná, hogy itt valami új. valami
szép látnivalóra érdemes betérni még
a nem szakembereknek is. A fogyasz­
tónak, aki az. itt bemutatott hűtőbú­
torokkal és vitrinekkel majd vala­
melyik élelmiszer-áruházban vagy
csemegeboltban fog találkozni, me­
lyekből őt fogják kiszolgálni kultu­
rált körülmények között, finom hű­
tött árufeleségekkel.
A hagyományos hűtőbútorok más
■magyar cégek hűtőgépeinek társasá­
gában ,.állták a sarat’’ míg a TYLERbútorok teljesen önálló termet, kap­
tak, mintha a rendezőség ezzel is ki-

fejezte volna, hogy itt nem minden­
napi látnivaló iogadja a belépő szem­
lélőt.
Szakember — ipari vagy kereske­
delmi — számára első pillantásra, ér­
deklődésre számot tartó látvány a ha­
talmas nyitott mélyhűtőpult, a meg­
nyerő stílusú vitrines hűtőpult, a sza­
badpolcos áruszekrény, mely a pol­
cokon lévő árut is hűti, valamint a
korszerű, kulturált, kereskedelem el­
engedhetetlen kelléke a pénztár-kom­
binát.

Felemelő érzés volt az igen nagy­
számú és igen magasszintű kereske­
delmi delegációk elismerő nyilatko­
zata. mint például a Grúz Szövetségi
Köztársaság belkereskedelmi minisz­
terhelyettesé. 10 ,,próbavásárlás’’ ke­
retében próbálta ki a pénztár- komp­
lexumot, mely a pénztáros által láb­
bal kapcsolható szállítószalagon to­
vábbítja a vevő által rárakott árut a
pénztárosig, majd az. egy mozdulattal
továbbítható egyszerre két vevő áru­
inak helyet biztosító rakodó részbe.
Nagy derültséget csak a humoros
kedvében lévő pénztáros okozott,
amikor is a képzeletbeli vásárlásért a
pénztárblokkot átnyújtotta és kérte a
vendég miniszterhelyettest, hogy egyenlítse ki számláját.
Üzleti szempontból óriási érdeklő­
dés nyilvánult meg a bemutatott bú­
torok iránt és a legfőbb kérdés az
volt, hogy mikor lehet kapni ezeket a
gépeket.
Ezért talán azzal fejezném be be­
számolómat. hogy „hajrá Árokszál­
lás’”.
—Czakó—

Amikor szemben ülünk és fagga­
tom életéről, munkájáról nem lehet
nem észre venni azt a szeretetet,
amivel beszél róla. Felesleges is a
kérdésem, csak azért teszem fel.
hogy az ő fogalmazásában halljam
a választ:

Hírek

Önkéntes, térítésmentes véradóna­
pot rendez október 1—2-án a Vörös­
kereszt helyi vezetősége, és a Szolnok
megyei Véradó Állomás. Ezúton is
kérjük dolgozónkat; és többszörös
véradóinkat, jelentkezzenek vér­
adásra.
*
Pártvezetőség újjáválasztó taggyű­
lés volt a Szerszámüzemben szep­
tember 17-én. Tudósítónk a követke­
ző lapszámban részletesen beszámol
e fontos eseményről.
*
Névadó ünnep volt szeptember 12én Kanalas József festőüzemi dolgo­
zó Erika kisleánya tiszteletére. Jó
egészséget kívánunk a kisbabának
és a kedves szülőknek.

■— Szeretem a munkám. Emberek­

kel bánni, ha engem is emberszám­
ba vesznek, mindig érdekes, izgal­
mas és mindig is szerettem ezt csi­
nálni'

A cédulás
ember

h
Készülnek 'a Sibir 140 szerszámai
a Kilences üzemben. Sok munka, még
több szakértelem és .figyelem kell
ehhez a kényes munkához. Bízunk
abban, hogy az üzem kolektívája eleget tesz ígéretének melyet a rövid
határidőre és a jó minőségre tett.

*
Megkezdődik a Munkásakadémia,
október 26-á.n ltéfőn lesz a megnyi­
tó előadás. Témagazdagság jellem­
zi a programot, újdonság lesz pél­
dául, hogy történelmi előadás és ter­
mészettudományos filmek után busz­
kirándulást terveznek Budapestre, a
Nemzeti Galéria, a Vármúzeum és a
Uránia Csillagvizsgáló megtekintésé­
re. Az Országház is szerepel a lát­
nivalók közölt. Hely törté” "ti előa­
dást Jászberényről Tóth János mú­
zeum igazgató 1ark
*
A Szerszámüzem fiat.'’’'ai aueusztus 22-én
ogvnapos ki ránduláson
vettek részt Egerben, amelvet az
üzem KISZ alanszerveze'> szerve­
zetit. A kirándulásra meghívták a
hűtőszekrényüzem fiataljait is. A
költségeket csak részben tudták, fe­
dezni az alapszervezet megtakarított
pénzéből, hiszen a közelmúltban ezer
forintot fizetett az. alapszervezet az
árvízkárosultak
megsegítésének
csekkszámlájára.
*
Szeptember első napjaiban az ii'zemi KISZ titkárok négy napos tanfo­
lyamon vettek részt Szolnokon a tiszaligcti táborban. A tanfolyam célja
az volt, hogy az alapszervi titkárok
megismerkedjenek az MSzMI’ Köz­
ponti Bizottságának 1970. február
ülésének határozatából adó­
dó feladatokkal.

Aki még nem tudná...
egy kevesebb, mint a kettő
Jászberényben több élelmiszerbolt
van, de vasárnap, (szeptember 13-án)
reggel csak a „Pesti” nyitott ki.
Tömve volt az üzlet vásárlókkal, az
utca várakozókkal. Egy-egy nagyobb
csoport távozása után beengedték a
soron következőket. Zuhogó esőben
álldogáltunk az ajtónál.
Jobban elfáradtam e vásárlásnál,
mint néha a nyolc órai munkaidő
alatt, pedig „csekély” háromnegyed
óra múlva már kiléptünk az utcára.
A dolgozó nők egész héten csak a
napi szükségletet veszik meg, nagyobb
vásárlásaikat szomba't délután, illetve
vasárnap reggel intézik el.
Ügy gondoljuk nem kell komputer
annak a kiszámításához, hogy Jász­
berény városban nem elegendő, ha
csak egy fűszer- és csemege üzlet tart
nyitva vasárnap délelőtt. Reméljük,
ilyen ..tömegnyomorra” nem kell a
város lakosságának felkészülnie.
—fecske—

A régi-régi kedves kabarétréfa cí_
me ma már megváltoztathatatlanul
jelöli a portást. Azt a mogorva vagy
jókedvű, készséges, vagy akadékos­
kodó. információképes vagy tájéko­
zatlan embert, akivel először talál­
kozik a látogató — valamennyi in­
tézmény.
valamennyi
látogatója.
(Külön tanulmány, hogy miért ma­
radt latin portás és nem lett magyar
kapus. így aztán a legnagyobb bejá­
ratnál. a főkapunál főportás találha­
tó. ámbár a főportán is előfordul
kapuőr...)

Vállalatunk
vendégbejárójának
szigorú őre, a mi cédulás emberünk:
Kocsis bácsi, a főportás. Teljes ne­
vén — ahogyan csak ritkán szólít­
ják: Kocsis József. Friss mozgásán,
gyors szójárásán nem venni észre
53 évét. Kevesen tudják, hogy még
1953-ban .jött a Hűtőgépgyárba dől-,
gozni. azóta — üzemben töltött két
év megszakítással — portás. Ez a
tény egyben dicsérete is. 'amit kivá­
ló dolgozói jelvénye támaszt alá.

Hát erre aztán van lehetősége: kö­
zel hétezer vendég, tárgyalófél, ügy­
intéző fordul meg évente nálunk —
a nem szakmai csoportokat nem is
számítva.
Van köztük jócskán külföldi, van
ideges, van megértő, van aki siet,
van aki ráér. A vállalatnak, a válla­
lat dolgozóinak, a helyszínnek az. is­
merete elengedhetetlen. Kell sok tü­
relem, határozottság, olykor az erély
is. Mi kell még?
— Udvariasság. Elsősorban és min­
dig. A „könnyű” és a „nehéz” ven­
dégekkel szemben egyformán. Tájé­
koztatni kell a fogadót, legtöbbször
a vendég fülelt ailatára, útbaigazítást
kell adni, néha még nyomoznom is
kell, ha tájékozatlan a vendég. So­
kan meg is köszönik —■ nevet vidá­
man.
Eredeti szakmája: hentes és mé­
száros. Ma is szívesen csinálja, ha
alkalma van rá. A birkapörköltjei
ul in ítélve, amiből már volt szeren­
csém enni, — eddig sajnos csak egy­
szer ■— jobb szakács, mint a felesé­
ge, aki pedig majdnem ugyanannyi
időt töltött a konyhánkon — köz­
megelégedésre — mint férje a por­
tán.

Végül a NEB...

Szegényes kis kalóriák
-Vizsgálat volt az üzemi konyhán A július közepén tartott járási NEB
vizsgálata végre hivatalosan is meg­
állapította mindazt a sok hiányossá­
got az üzemi, konyháról — melyet az
Alföldi Üzemi Vendéglátóipari Vál­
lalat üzemeltet — amit az ott étkező
hűtőgépgyáriak már nagyon régen,
de nem hivatalosan szinte napról
napra megállapíthattak.
Hely hiányában nem lehet felso­
rolni azt a rengeteg és jogos észre­
vételt, amelyet a népi ellenőrök tet­
tek, ezért csak a jelentősebbeket a
konyhán étkezőket közvetlenül érin­
tőket említjük. Elsősorban is az éte­
lek kalóriaszegénységét. Egy meg­
állapítás erről így hangzik:
„Mivel a szükségesnél nagyobb
mértékben tartalmaz az étrend zsírt,
és az mégis kalorikusán szegény,
megállapítható, hogy az
adagok
mennyiségileg hiányosak. Az egy ét­
keztetésnél nyújtott mennyiség az
ülőfoglalkozásúak kalóriaszükségle­
tét sem fedezi”.

A tavalyi hasonló időszakhoz vi­
szonyítva az idén 162 kalória ..vala­
hová elkallódott”. A tömeges étkez­
tetés másik nagyon fontos követel­
ménye a higiénia. Erről ennyit:
„A konyhaüzem általános higiénés
állapota súlyosan kifogásolható. Mi­
nimális anyagi befektetést igénylő
higiénés követelmények nincsenek
teljesítve”.
A végbizonyítványt az üzemi
konyha vezetőinek élelmezés —
egészségügyi szemléletéről nagyon
tömören így állította ki a NEB:
„Alapvető kérdésekben — rossz”.
Ezzel csakúgy nem dicsekedhet­
nek, mint a bérezésnél tapasztalt
visszaélésekkel:
„Az üzemegységnél bércsalást kö­
vetnek el. ezt az ott dolgozók tudják
és ennek hangot is adnak. Az ilyen
szabálytalan bérezés ellentéteket szül
és feszültséget okoz”.
Saját gyomrunkon tapasztaltuk . ..
—bj—

modern táncok hívei

JEGEEE5!
Telefonon... ?
Az ember járja az újonnan felvettek ne­
héz és göröngyös útját, miközben arra
koncentrál, hogy a kis fehér cédulán
minél gyorsabban, minél több aláírást
gyűjtsön. A ,,gyűjtő úton” egyszerre csak
meglepetés éri.
_ Nincs ráírva a papírra, hogy mikor
lépett munkába. Tessék visszamenni a
munkaerő
gazdálkodásra, és
ráíratni.
_ Kérem, ha lehetne telefonon. . .
_ Mit? Telefonon? Hogyan képzel ilyet?
— Mondom telefonon meglehetne kér­
dezni és ön is ráírhatná. . .
— Semmit sem írok rá, tessék vissza­
menni és ráíratni.
— Szegény új felvett visszament, ráírat­
ta. azután újra vissza az SzTK-ra. Egy­
szerű.
(Meg egyszerűbb lenne azonban, ha az
ellentmondást nem tűrő női hang gazdája
noha felemelné a telefonkagylót. Hiszen
azért van. . .)

Hogy az apám.
idő.
Igazuk v . N agyon rövid ;
k i i indt úásig
mely az ei.
te tol a r
gyermekeinik 1 jzietest ive. a r< ge es a
tízórai elke
11
?re rer i lk
sunkr
k
Müven n
óbusz
"jószívi:í buszve
utasnak. h<
megkönyörül r;
; a me ll
1 ívül i s felveszi. Ezt ren i
t lég is teszik. C 1
1 t
m hat ■
egy
szélén kets égbeesnetten integető k kö nyörgő tekintet'
Az öreg . .kőszívű
mden
későn kelő.
időbő lift tt isn len.
A
1 J
légyen
iten <
verődtek. < k k
csak egv kö
Hetes
buszvezető
entl tette v oina me
biztos
s a bt isz, lene;1 l ek is a
elkésestol. J
kezek, kotiy<
k. I
ttok a
11
1
..kőszív
reg.
Elrobogott
— riogy i ÍZ apa,d. . . -■ tort ki belőlük.
— Hogy az apáin. . . — fakadt ki az egyik
fiatalember.
Később megtudtuk, a sofőr az útszéli
,,lwhászkodó’’ édesapja volt.

Itt nincs
hűtőszekrény?!
Nincs. Azaz van. csak kicsi. Mennyi sza­
lámi fér egy 120 literesben? Nem sok.
Ezért van az. hogy sűrűn megkapjuk a
büfében: — Sajnos nincs húsárú. _ Sajnos
elfogyott a szalámi. — Sajnos csak két nap
múlva lesz friss árú. . .
..Sajnosból” sajnos nem lehet szendvi­
cset csinálni. Szalámiból sem, mert nincs.
M.ért nincs?
A büfé vezetője:
— Hetenként csak kétszer kapunk hen­
tesárut, s mivel kicsi a hűtőszekrény, nem
tart ki egyik szállítástól a másikig.
A válasz úgy gondolom, mindenkit ki­
elégít. Hiába. Ha egyszer nincs nagyobb
hűtőszekrény
a
Hűtőgépgyárban,
nincs. . .

Nagygyűlés volt a
A frankfurti „kacsa"
KNDK megalakulásá­
Az egy esztendőre idegenbe szakadt
gyárunkfia kaesapecsenyérc éhezett. Vá­
is egy szépen csomagolt .sárgahúsú,
nak 22. évfordulója sárolt
mélyhűtött ..kacsát", amiről csak a ki­
bontás ut.á.n derült, ki. hogy tyúk.
Emberünk. — miért áruljuk el a nevét,
alkalmából
hiszen úgy is tudják — enyhén szólva
Szeptember 16-án délután Jászbe­
rénybe. a Hűtőgépgyárba érkezett
LI DONG SZÓN a Koreai Népi De­
mokratikus Köztársaság rendkívüli
és meghatalmazott nagykövete a ko­
reai nép nemzeti ünnepe alkalmából
rendezett barátsági nagygyűlésre.
LI DONG SZON-t. elkísérte Csáki
István az MSzMP Központi Bizott­
ságának tagja a megyei pártbizottság
első titkára, Mátyás László a Haza­
fias Népfront Országos Tanácsának
titkára, Fodor Mihály a megyei ta­
nács vb. elnöke és Oláh János a Ha­
zafias Népfront megyei titkára.
A vendégeket Jászberény város és
a Hűtőgépgyár vezetői fogadták. A
nagygyűlés színhelyén a gyár köz­
ponti előadótermében Kárpáti Jó­
zsef a Hűtőgépgyár pártbizottságá­
nak titkára mondott megnyitó be­
szédet, majd felkérte Mátyás Lászlót
ünnepi beszédének megtartására.
A nagygyűlés befejező aktusaként
Kárpáti József javaslatot tett, hogy
az évforduló alkalmából üdvözlő táv­
iratot küldjenek a Koreai Népi De­
mokratikus Köztársaság Budapesti
Nagykövetségének azzal, hogy jut­
tassa el kormányának.

paff lett; és miegymás. . . Mert nagyon
szereti ő a kacsát, de sülve, a tyúkot
azonban csak főve. Azért vette a kacsát,
mert csak tepsije volt a v’llanytűzhelyhcz. s mindössze egy fél literes lábaskája.
Ez volt a garzon lakás teljes konyhai
felszerelése.
A magyaros ízekért sóvárgó munkatár­
sunk azonban nem esett kétségbe. Ha
tyúk a kacsa, hát legyen tyúk. Leves lesz
belőle. - határozta el nagy elszántsággal.
Ha kell, szombat déltől egyfolytában va­
sárnap délig főzi a parányi lábasban.
Főzte is. . .
— bognár —
000-000 OOOOOOOOOOOOO o oo ooo<

A radiátor üzemben

pártszervezet
alakult
Jászboldogházán működó' radiátor
üzemünk kommunistái szeptember
én
11alakuló taggyűlést tartottak.
Megválasztották a vezetőséget Hegyesi Isván, Hájas Albertné és Szalóki Ferenc személyében.
Üdvözöljük a Hűtőgépgyár új
pártalapszervezetét,
jó
munkát
kívánunk vezetőségének.

Árva korcsolyák

Sírkőavatás
Cs. Tóth István elvtárs halálának
első évfordulóján a család barátai, és
a vállalat képviselői jelenlétében
1970. szeptember 18-án
felavatták síremlékét a szolnoki köz­
temetőben.
Králl Adám, aki a temetésen em­
lékezetesen szép búcsúbeszédet mon­
dott, most síremlekavató beszédében
újra megemlékezett az elhunyt soha
el nem avuló érdemeiről.

HŰTŐGÉP
Szerkesztőség a vállalat telephelyén
Jászberény, Postafiók: 64.
Kiadja:
a Szolnok Megyei Lapkiadó Vállalat
Szolnok, 1. sz. Irodaház
Telefon: 120—94.
Igazgató: Virágh Iván
Felelős szerkesztő: Bognár János
Hűtőgépgyár nyomdája, Jászberény
Felelős vezető: Oláh János
Előfizethető a szerkesztőség címén
A lapot üzemi terjesztésben árusítjuk

—■ Kik a nehéz vendégek? — kér­
dezem (mert nem lenne szép, ha ar­
ról kérdezném, hogy a régi foglalko­
zása segítette-e a mostaniban. . .)
— Általában vannak „rámenős”
típusok, nem túl gyakran. Csak az
újságírók, fotósok, filmesek közt va­
lahogy nagyon sok van! (Köszönjük!)
Itt már volt néhány nehéz eset. De
egy kivétel is_ A legkedvesebb ven­
dégeim közé tartozik éppen egy film­
rendező!
— Tudjuk, hogy sok magas be­
osztású vendég is megfordul itt. Űk
melyik csoporthoz tartoznak?
— „Könnyű” vendégek. Talán azért, mert tudják, hogy „rendnek
muszáj lenni”. Én is számon tartom
őket, s ismerősként üdvözölnek a
visszatérők.
Pedig nem hálás feladat igazoltat­
ni. kérdezősködni, és mindezt gyor­
san, udvariasan, mert a cédulaírásra
is idő kell. Azt hiszem legnagyobb
segítője a jó kedély, a humor. Azt
pedig mondanom sem kell mennyi­
re fontos, hogy a vendég első benyo­
mása a vállalatról a lehetőségekhez
képest minél kellemesebb legyen.
Befejezésül és az előbbiek igazolá­
sául álljon itt egv régi történet,,
melynek főszereplői: minden portá­
sok réme az Olvashatatlan és Ki­
mondhatatlan nevű vendég, egy ko­
pott igazolvány és Kocsis bácsi.
— Szabad a nevét?
(A vendég mond valami borzasz­
tót).
— Ne haragudjon, legyen szíves
lassabban, mégegyszer.
— (A vendég lassabban mondja a
borzasztót, tudja, hogy mi követke­
zik és szemmel láthatóan élvezi a
helyzetet.)
— Megkérhetném, legyen kedves
betűzni!
— (A vendég kajánul mosolyogva
lebetűzi.)
Kocsis bácsi leírja, nem hisz a
szemének.
Megpróbálja
kimondani,
nem
megy. Kiadja a cédulát és azt kérdi:
— Mondja kérem, maga mennyi
nyelvpótlékot kap azért, hogy ki tud­
ja mondani a saját nevét?
■— erbé —

Jászberényben, az augusztus közepén rendezett ifjúsági klubok talál­
kozóján a Hűtőgépgyár társastánc csoportja is fellépett és nagy sikert aratott.
A gyáregységek, őszi közös rendezvényeiken is szívesen vennék, ha ní­
vós műsorukkal szórakoztatnák dolgozóikat. Reméljük vendégszereplésükre
a jövőben is számíthatunk. A tánccsoport vezetője felhívja a hűtőgépgyári
fiatalokat, aki szereti a szép modern táncokat és társas, csoportos formában
is kedvet érez hozzá, jelentkezzen Bütykös Zoltánnál a telefonközpontban.

Idén, amikor a tavasz nagy nehezen beköszöntött, több­
ször is hallhattuk, hogy sajnos a télen nem volt lehetőség a
korcsolyázásra. Nem azért, mert nem volt elég hideg. In­
kább azért, (sajnos az a látszat) mert valahogy ezzel a nagy­
szerű téli sporttal senki sem törődik Jászberényben. Talán
nem is gondolnak arra, hogy milyen sok fiatalnak nyújtana
a korcsolyázás sportolást, kellemes szórakozást. Jászberény
eléggé szűkölködik ilyen lehetőségekben, véleményem szerint
nagyon kellene egy rendes korcsolyapá.lya_
Tekintve, hogy nekem is van két gyermekem, egészen
közelről érint ez a kérdés. Bizony nagyon sok szülő örömmel
venné, ha városunkban történne erre valami kezdeményezés.
Azt hiszem nagyon sokan szívesen vállalnának társadalmi
munkát is annak érdekében, hogy gyermekeinket biztonság­
ban tudjuk, ne kelljen rettegni attól, hogy a Zagyva jege
beszakad alattuk.
Nem elég a hiányosságot megállapítani, amit lehet meg
is kell tenni a megszüntetésére. Talán ha a Hűtőgépgyár
kezdeményező lenne... Akkor a város vezetőitől is kapnánk
segítséget.
Bármilyen szomorúan is tapasztaljuk, itt, az ősz és nem­
sokára beköszönt a tél. Véleményem szerint nemcsak a gye­
rekek, de a fiatal dolgozóink közül is sokan szívesen élvez­
nék már az idei télen a korcsolyázás örömeit.
— T —

Üzemi pártértekezlet
a X. kongresszus jegyében
— Milyen akadályai vannak a termelé­
kenység emelésének ?
— Felmentés a harmadik műszak alól

— Dolgozz hibátlanul
— A pártcsoportok vezetőinek felelőssége

— Rendszeres felkészülés az agitációra

üzem
Törökszcntmiklóson
HA BELÉPSZ AZ AJTÓN. EBBEN
A NADRÁGSZÍJ SZÉLESSÉGŰ UD­
VARBAN TALÁLOD MAGADAT.
HÁROM EMBER MAR ALIG
FÉR EGYMÁS MELLETT, ÁM EZ
NEM JELENT SEMMIT. AHHOZ,
HOGY A MUNKÁSOK JÓL ÉREZ­
ZÉK MAGUKAT. NEM NAGY TÉR.
HANEM
NAGY’
EGYETÉRTÉS
KELL.
(3. old.)

János bácsi
VAN. AKI NEM GYŐZI ELÉGGÉ
HANGOZTATNI. HOGY A GYÁR­
ÉRT MINDENRE KÉPES, A JÓ
EREDMÉNYEK ÉRDEKÉBEN A
LEGNAGYOBB ÁLDOZATOKTÓL
SEM RIAD VISSZA. S AMIKOR
SENKINEK SEM TUDJA EZT EL­
MONDANI. GYORSAN LEÜL PI­
HENNI.
A MI EMBERÜNK KEVÉS BE­
SZÉDŰ, DE MÉG EGYSZER SEM
látták ülni...

(5. old.)

ki árokszállási kis Hűtőgépgyár
Ha az utas Jászberény l'elől köze­
líti meg Jászárokszállási, a község
szélén, az út jobb oldalán egy kezdődő
építkezés sokat sejtető körvonalait
láthatja.
Itt épül a Hűtőgépgyár új gyáregy­
sége, mely már a negyedik ötéves terv
vegére a kereskedelmi .hűtőpult és a
klíma készülék gyártás fellegvára
lesz.
Mindkét gyártmánycsoport licenc­
vásárlás során kerül a jászárokszál­
lási gyáregységbe és a jelenlegi leg­
korszerűbb termékek közé tartozik.

Havasi Ferenccel az épülő gyár­
egység létesítményi főmérnökével a
képzeletbeli főbejárat előtt, beszél­
gettünk.
— Ott lesz a szerszám műhely, —
mutatott egy szépen elegyengetett
területre. — Az év végére meg kell
indulni a munkának abban a téliesí­
tett barakkban.
Hiába meresztgettem a széniemet
és szedtem össze minden képzelő­
erőmet, amíg nem tudtam meg Ha­
vasi Ferenc türelmetlenségének okát,
a kijelentésében sem hittem.

— A Tyler pultok licencéért áru­
val kell fizetnünk. A jövő esztendő­
ben minimum 80 ezer dollárt kell
törlesztenünk — hűtőpultokkal. Ezért
a sietség.
— Mikor kezdődött az építkezés?
— Kora tavasszal kellett volna
kezdeni, de egyéb okokon kívül az
árvíz miatt is késett a kezdés. Az
építők 8—10 hónapos késéssel au­
gusztus elején álltak munkába, en­
nek ellenére — a termelés fontossá­
gát. figyelembe véve — ígérik, hogy
1972 elején dolgozhatunk a csarnok­
ban.
— Mondjon vall-mi kb?1’. rv-bif <u
első lépésről, a Tyler pultok gyár­
tásáról.
— Egy Michigan állambeli ameri­
kai cégtől vásároltuk a hűtött és hűtetlen kereskedelmi pultok és pénz­
tárpultok licencét.. A termelés 70-75
százaléka tőkés export lesz és a tel­
jes felfutás után. 1975-től évi 600-620
ezer dollár értéknek megfelelő áru
hagyja el majd a jászárokszállási
gyáregységei. A termelési érték pul­
tokból ebben az időben évi 250-300
millió forint lesz. Termékeink szu­
permarketek teljes berendezését al­
kotják. s mint már mondtam a leg­
korszerűbbek lesznek Európában.
— Mi indokolja. hogy a gyárat
Jászárok szállásra telepítik.
— Kimondottan a munkaerő. Jász­
berényben a Hűtőgépgyár már régen
munkaerő gondokkal kiizd. Jászárokszállásról és környékéről már körül­
belül 250 műszaki és szakmunkás jár
be Jászberénybe a Hűtőgépgyárba.
— Milyen nehézségekkel kell meg­
birkózni e korszerű, új gyártmányok
bevezetésénél.
— A Tyler puhok gyártása a ná­
lunk kialakult munka és organizáci­
ós rendszertől eltérő, nagyon racio­
nális és nagyon felelősségteljes mun­
kát kíván. F.z egymagában is elegen­
dő lenne, de itt van még a centimé­
ter helyett az angol mértékegységek
használata is. Nyolc és tizenkét, láb
hosszú hűtőbútorokat fogunk gyárta­
ni. Dolgozóinknak át kell állni a Zoli­
ra. a lábra és a yardra.
— Milyen területen fekszik majd a
gyáregység és milyen méretű lesz az
a csarnok, ahol a Tyler pultok ké­
szülnek?
— Körülbelül 16 holdon terül el a
gyái’. Majdnem nyolcezer négyzetmé­
ter a csarnok és a jelenlegi hűtőbútor
üzemnek megközelítően a két és fél­
szerese lesz.
— Mit árul el a második lépcső­
ben gyártandó kiima készülékekről?
— Csupán annyit, hogy 1975 után
kiima készülékekből 600-800 millió
forint értéknek megfelelőt állítunk
elő.
— Milyen közvetlen haszna lesz
Jászárokszállásnak abból, hogy a Hű­
tőgépgyár gyáregysége a községben
épül?' '
— A nagyközség vízhálózatának
fejlesztése a gyárépítéssel együtt tör­
ténik. Ezen túl huszonöt lakás és egy
áruház is épül, az előbbi a gyáregy­
ség dolgozóinak. Tizenkét lakas és az
áruház előreláthatólag_a jövő év első
felében, a többi tizenhárom 1971 vé­
gére készül el. Egy meglepetés: az.
áruházat már Tyler pultokkal ren­
dezzük be.
- bj -

Olaj
a tűzre
IIA ELKÉSZÜL AZ ÚJ KAZÁN­
HÁZ. MEGOLDÓDNAK A TÉLINAGY GONDOK, AZT MÁR NEM
IS MERIK MEGKÉRDEZNI, HOGY’
MIKOR?
PEDIG A VÁLASZ MEGNYUG­
TATÓ. IGAZ AZ 1D..N MÉG...
(4. old.)

társtalan
emberke
karcsi

korahoz

képest

OLYAN TÁJÉKOZOTT, BÁRKI KÉ­
TELKEDNE SZAVÁBAN, HOGY
MÁR A HATODIK NEVELŐSZÜLŐ­
HÖZ SODORTA AZ ALL AMI GON­
DOZOTTAK NEHÉZ SORSA.
FŐZER NÉNI SZERETI ÖT.
(4. old.)

A csomagolási
csoport dicsősége
NÉPSZABADSÁG. 1970 OKT. 15:
„A SZÁLLÍTÁSI CSOMAGOLÓ­
ESZKÖZÖK FŐDÍJAI KÖZÜL KI­
VÁLTKÉPP A HŰTŐGÉPGYÁR
ALUMÍNIUM
IÜTŐTFSTJEINEK
CSOMAGOLÁSA TŰNIK KI."
(5. old.)

Önzetlenül
GYÁRUNKBAN MINDIG LEL­
KES ELŐKÉSZÍTŐ MUNKA ELŐ­
ZI MEG A TÉRÍTÉSMENTES VÉR­
ADÁST. ÍGY VOLT EZ AZ OKTŐBFR ELSŐ NAPJAIN IS.
DEKORATŐREINK
VÖRÖSKE­
RESZTES EMBLÉMÁJA OLYAN
SIKERES ÉS KIFEJEZŐ VOLT.
hogy

azt

a

vöröskereszt

ORSZÁGOS KÖZPONTJÁNAK IS
1 1G Y E L M É B E A J A N LJ U K.
(5. old.)

ÜZEMI PÁRTÉRTEKEZLET
HÉ. kongresszus jegyeben
Milyen akadályai vannak a termelékenység eddiginél nagyobb emelésé­
nek? Fel lehet-e menteni a nőket a harmadik műszak alól? A dolgozz hibát­
lanul (DH) mozgalom szerepe a minőség javításában. Felelősségteljes mun­
ka hárul a pártcsoportok vezetőire. Rendszeresen fel kell készülni az agitációs munkára.
Ilyen és ehhez hasonló problémákat, — s mivel ezetk majdnem minden
ipari üzemre jellemzőek — nyugodtan mondhatjuk, országos gondokat tár­
gyalt, s ezekre megoldást is keresett vállalatunk ötezer dolgozóját képviselő
kommunista tanácskozás, az október másodikai pártértekezlet. E nagy mun­
kát eredményesen segítették a pártalapszervezeteinknél augusztus hónapban
lezajlott vezetőségválasztó taggyűlések, melyeken a párttagság tekintélyes
része elmondta véleményét a politikai és gazdasági eredményeinkről a
kongresszusi irányelvekről és a szervezeti szabályzat tervezetéről. Arról is
beszéltek azonban, hogy a jövőben milyen tennivalók várnak a Hűtőgépgyár
pártszevezetének tagjaira és pártonkíviili dolgozóira társadalmunk nagy
ügyének megvalósításában, a szocializmus magasabb szinten történő építé­
sében.
Az MSZMP hűtőgépgyári bizottságának az üzemi küldöttértekezletre
lé seült írásos jelentése rendkívül részletesen, sokoldalúan és a számok bi­
zonyító erejével tárta a kommunisták elé a IX. pártkongresszus óta eltelt
időben végzett munkáját.
Ez az irányitó munka át- meg átszőtte a többezer ember megélhetését
biztosító, s szűkebb pátriánknak, Jászberénynek arculatát is formáló Hűtő­
gépgyár politikai, gazdasági és társadalmi életét, s mindenkor a kongresszus
határozatainak szellemében hatott.
Pártbizottságunk üzemekre „szabta” a központi, a megyei és a városi ha­
tározatokat, szervezte azok végrehajtását. Kidolgozta a végrehajtáshoz szük­
séges intézkedéseket, melyek hatására tovább erősödött a párt vezető sze­
repe. A párthatározatok alapján elvileg, politikailag irányította a társadalmi
szervek és tömegszervezetek munkáját. A pártmunka hatékony eszközeivel
segítette a termelőerők és termelési viszonyok fejlődését, elősegítette a mun­
kások életkörülményeinek, általános- és szakmai műveltségének gyarapodá­
sát.
Az eltelt négy esztendő pártmunkáját tárgyaló, eredményeit elismerő,
s hibáit szóvátevö pártértekezlet színvonalát a jászberényi városi pártbi­
zottság titkárának, Semsei Imrének szavai bizonyítják leginkább:
„Ügy ítélem meg. hogy az elkészített írásos jelentés és annak elhangzott
szóbeli kiegészítése, valamint a felszólalások, a X. kongresszus jegyében szü­
lettek.”

Gorjanc Ignác vezérigazgató a
pártértekezlet levezető elnöke üdvö­
zölte a vendégeket. Lévai Istvánt a
megyei pártbizottság képviselőjét,
Semsei Imrét a városi pártbizottság
titkárát. Dr. Iglói Józsefet, megyei
főügyészt és Varga Zsigmondot a vá­
rosi KISZ bizottság titkárát. Ezután
megkezdte munkáját a kommunistáit
tanácskozása. Kárpáti Józseftől el­
hangzott a pártbizottság jelentésé­
nek szóbeli megajánlása, majd ezt
követte a kongresszusi irányelvek és
a szervezeti szabályzat tervezet meg­
vitatása során kialakult vélemények
összegzése és a pártértekezlet állás­
foglalása. melyet Tóth Antal terjesz­
tett a küldöttek elé.
A felelősségteljes munkát tükrözte
a ielszólalók nagy száma, felkészült­
sége és hozzászólásaik megalapozott­
sága is. Elsőnek Csillik Sándor emel­
kedett szólásra és többek között a
következőket mondta:
— A kongresszusi irányelv 197175 között — az ipari termelés 23-24
százalékos növelését irányozza elő,
75—80 százalékos munka termelé­
kenység javulással. Mondanom sem
kell, milyen feladatokat ró ez a hű­
tőgépgyári kommunistákra. Kimond­
ja továbbá: ,.A termelékenység és a
termelés hatékonyságának jelentős
javulása, gazdasági versenyképessé­
günk növelése szükségessé teszi a
műszaki haladás korszerűsítését, a
dolgozók szakmai képzettségének, a
vezetés színvonalának növelését'’ A
jelentés hűen tükrözi a vállalat ezirányú törekvéseit.
Hogyan is állunk mi ezen a téren?
A termelékenységi hányad átlagos
mutatói 1965-töl évente általában 65
százalék körül mozognak. 1970 első
félévében ugyanez megközelítően
csak 18 százalékos. Ebből le kell von­
ni a konzekvenciát. Tudomásul kell
venni, hogy ez így van és ezen segí­
tenünk kell. Célkitűzésünk a 60 szá­
zalékos termelékenységi szint eléré­
se, de ehhez a műszakiaknak és
kommunistáknak össze kell fogniuk.
Beszélni kell arról, hogy milyen
tényezők gátolják a műszaki haladás
megtelelő gyorsulását a termelés fel­
futása mellett. Például a hűtőelemnél az áthúzópadok végleges meg­
oldásának hiánya a gyűrűnélküli la­
mellagyártás bevezetésének hiánya,
a söröshordónál az elektroformázás
bevezetése igen lassan halad. Bár a
nagynyomású gázpalack felszerszámozása befejeződött, piaci lehetősé­
geink még nem realizálódtak. Di­
cséretre méltónak tartom, hogy vál­
lalatunk lépéseket tett a KGM-nél
egy tudományos kutatóintézet létre­
hozására, ennek megvalósítása bele­
illik a központi bizottság tudomány­
elvekkel foglalkozó, a tudományos
technikai forradalom meggyorsítását
célzó terveibe.
Beszélnem kell arról, hogy 1970ben az anyagellátás akadozott, nagy­
fokú lemezhiány, acélszalag- és cső­
hiány körülbelül két hónapig hát­
ráltatta a munkát. Ez forintban is
óriási kiesést jelent. A fizikai, mun­
kásállományú dolgozók hiánya, az

alkalmazotti állomány
rendkívüli
felfutása is komoly problémát jelent.
Nem használtak a termelékenység­
nek az évközi létszám átcsoportosí­
tások sem. Hangsúlyozni kívánom,
hogy el kell érnünk végre a dolgo­
zóknak feladataikkal való azonosulá­
sát.
Javaslom a pártcsoportok munká­
jának megjavítását: El kell válasz­
tani a csoportbizalmiak tevékenysé­
gét a tagdíjbeszedéstöl, képzésükről
gondoskodni kell, akár osztályvezető
is lehessen pártcsoportbizalmi. — fe­
jezte be hozzászólását Csillik Sándor.

ips

Cs Tóth Isvánné:
— Bizonyos fokig hiányolom,
hogy a jelentés, a beterjesztett hatá­
rozati javaslat nem kellő súllyal fog­
lalkozik vállalatunk női dolgozóinak
szerepével és fontosságával. Kárpáti
elvtárs a szóbeli megajánlásában
foglalkozott a nődolgozók helyzeté­
vel, mégis úgy érzem, ezt egy-két
vonatkozásban kötelességem konkre­
tizálni.
Vállalatunknál mintegy kétezer nő
dolgozik, ez önmagában is megérde­
melte volna, hogy a pártbizottság
beszámolója elemezze azt a gazdasá­
gi és politikai eredményt, melyet a
IX. kongresszus óta eltelt időszakban
a dolgozó nők foglalkoztatása terén
elértünk. Mi mindig igényeltük —
és általában meg is kaptuk — a
pártbizottság segítségét.
Felmérésünk szerint 400 több­
gyermekes édesanya jár három mű­
szakban dolgozni, kettőszáznyolcvan
ezek közül is olyan, akinek egy vagy
több tízéven aluli gyermeke van. Ja­
vasoljuk a gazdaságvezetésnek, hogy
ezeket az anyákat egy, illetve két
műszakba osszák be. Ehhez a javas­
lathoz a nőtanács egyénenkénti el­
bírálást is készít.
Ezt a fórumot felhasználva beszél­
nünk kell a szülési szabadságról és
a gyermekgondozási segélyről, viszszatérő dolgozók gyermek elhelyezési
gondjairól is. Ismeretes az elvtársak
előtt, hogy a „szocialista vállalat”
cím elnyerésével új 75 személyes
óvoda megépítése válna lehetővé 3
millió forint költséggel. Ez azonban
csak 72-73-ban valósítható meg, ezért
javaslom, hogy amennyiben a válla­
lat pénzügyi helyzete megengedi,
hozzák előbbre és valósítsák meg.
Ehhez társadalmi munkával is hoz­
zájárulnának a dolgozók.
örvendetes, hogy egyetemi és fő­
iskolai végzettséggel 48 nőo’olgozónk
rendelkezik és az is. hogy legtöbb­

TÁVIRAT
Hűtőgépgyár Jászberény, Kárpáti Józsefnek a pártbizottság
titkárának!
Kedves Elvtársak! Köszöntjük a Hűtőgépgyár kommunis­
táinak pártértekezletét! Kívánjuk, hogy eddigi eredményes te­
vékenységük méltó folytatásával valósítsák meg pártunk gaz­
daságpolitikai célkitűzéseit. A maguk területén további mun­
kasikereket, jó erőt, egészséget kívánunk elvtársainknak a
gyár kommunistáinak, a párt és gazdaság vezetésének, egész
kollektívájának!
„Elvtársi üdvözlettel; a Kohó- és Gépipari Minisztérium
pártbizottsága nevében Karlik Nándor PB titkár”.

jük vezető beosztásban van. Közép­
iskolai végzettségű kettőszázkilencvenöt. nyolc általánossal 1300 nődol­
gozó rendelkezik. Sajnos tizenegyen
írni-olvasni nem tanultak meg. Raj­
tuk úgy kívánunk segíteni, hogy a
következő iskolai évre beszervezzük
őket.
Mester Ingván:
— Elmondhatjuk, termékeink mi­
nősége már a tervezés időszakában
biztosítható. E témában szeretném a
pártbizottság négy éves munkájáról
szóló beszámolót kiegészíteni. A ter­
melés folyamatában a lelkiismeretes
jó munka feltétlen követelmény.
Ilyen vonatkozásban a dolgozók,
akik az egyes részműveleteket vég­
zik. sokat tehetnek a minőségjavítás
érdekében. A szaratovi gépgyár által
elkezdett „dolgozz hibátlanul" moz­
galom bevezetésével is a minőség­
javítást kívánjuk elősegíteni.
Ez. a vállalat minden területére
kiterjedő műszaki, gazdasági, szer­
vezési tevékenységek sorozata, mely
a munkák minimális hibaszázalék­
kal való elvégzését célozza. A dolgo­
zókat különböző formákban anyagi­
lag is ösztönzi és érdekeltté teszi,
valamint segítségül használja fel e
tevékenységben a munkaversenymozgalmat. a szocialista brigádokat.

Csillag György:
__ Tisztelt Küldöttértekezlet! Ked­
ves Elvtársak! Engedjék meg, hogy
pár gondolattal én is hozzájáruljak
az értekezlet eredményességéhez, a
választás sikeréhez, s a megválasz­
tandó vezetőségnek figyelmébe ajánl­
jam meglátásaimat, javaslataimat a
pártcsoportbizalmi funkciójának fel­
adatáról, szerepéről.
Egy pártcsoportbizalmi választás­
nál általában az a követelmény, hogy
törekvéseivel a párt politikájának
érvényesítését szolgálja, élvezze a
tagság bizalmát. Jelentős azonban
azoknak a száma akik először vállal­
ták ezt a megbízatást, többnyire fia­
tal párttagok — mint jómagam is
— lényegében most ismerkedünk az
ilyenfajta pártmunkával. Gyakorla­
tilag a pártcsoport az. melynek min­
dennel foglalkoznia kell, legközvet­
lenebb kapcsolata van a műhely
munkásaival. Nagyon sokan vannak,
akik számára itt kezdődött és itt is
fejeződik be a párttal való kapcsolat.
A pártcsoport munkája, tagjainak
magatartása, véleménye alkotja töb­
bek számára mindazt, amit párt alatt
értenek, arról nem is szólva, hogy a
párt szervezetileg erre a legkisebb
egységre.
a
pártcsoportra épül,
amelynek vezetője a bizalmi. Ettől a
vezetőtől függ, hogy milyen a kom­
munisták aktivitása. Ehhez viszont
mindenekelőtt az szükséges, hogy a
határozatokat, a kitűzött célokat
megfelelő módon ismertessék a tag­
sággal. Ebben van fontos szerepe a
bizalminak. Éppen ezért szükséges­
nek látom, hogy szervezzenek a ré­
szükre tanfolyamokat, továbbképzé­
seket. ahol tanulmányozzák a párt­
élet belső kérdéseit is.

Hegedűs András:
— A pártmunka egyik legfonto­
sabb területe az agitációs és propa­
ganda munka, a politikai, nevelő,
felvilágosító tevékenység. A Hűtő­
gépgyár pártbizottságának tagjai ál­
landóan magyarázzák pártunk poli­
tikáját. mozgósítsanak egy-egy politi­
kai gazdasági munka eredményes
végrehajtására.
Jó fórumnak bizonyultak a pártnapok. brigádértekezletek, valamint
a párt, és állami vezetők találkozásai
üzemi dolgozókkal.

Alapszervezeteink agitációs tevé­
kenysége minő' harcosabb, kezdemé­
nyezőbb lesz. Kedvező jelenségként
mondhatjuk el. hogy a párt és a tö­
megszervezetek között
egészséges
munkamegosztás alakul ki agitációs
v< nalon is.
Javaslom, hogy a pártbizottság a
iö'-őben az agitációs munka érdeké­
ben minden segítséget adjon meg az
alapszervi agitációs és propaganda
felelősöknek, hogy nagy feladataik­
nak eleget tudianak tenni a X. pártkonopesszus határozatainak ismerte­
tésében.
Kócö estébe nvúlt az idő, amikor
a küldöttértekezlet b°feiező aktusa­
ként zárt ülésen megválasztották a
városi pártértekezlet 35 küldöttjét,
31 tagú pártbizottságot. 5 tagú fe­
gyelmi bizottságot és a végrehajtó
bizottságot, melv a titkárból és 6
véTehaitó bizottsági tagból áll.
Bemutatjuk név szerint a pártvégrebaitó bizottságának tagjait.
Goriane tonác. Nagv János. Csórta
Gvörg'- "'testet- István. Pintér Ottóné és
Sándor A oártbizottsje titkára m-n-p-'ti József teljes bi­
zalmat kapott.

rTVTTTTVTTTTTTTTTVVTTTTTTWTTyTTTTyTTWVVVTTTyTVTTTTTTTTT

* F ÍTTVTT

Mértéktartó büszkeséggel,
de nem az önelégültség
hangján
— Besxámoló a Városi Pártértekesletről —
A X. kongresszust megelőző párt­
munka egyik kiemelkedő eseményé­
re, a jászberényi kommunisták váro­
si párt értekezletére október 12-én a
járási és városi pártbizottság ta­
nácstermében került sor.
A pártértekezlet elnöke Bányai
János a városi tanács VB elnöke kö­
szöntötte a résztvevőket, és az el­
nökségben helyet foglaló Tóth Já­
nost a megyei pártbizottság titkárát.
A városi pártbizottság titkárának
Semsei Imrének az írásos kiegészí­
tő szóbeli tájékoztatójának elhang­
zása után Száraz János a kongreszszusi irányelvek és a szervezeti sza­
bályzat tervezet megvitatásának ta­
pasztalatait. és a pártértekezlet ál­
lásfoglalását ismertette.
A IX. kongresszus óta eltelt időt
híven tükröző beszámoló mértéktar­
tó büszkeséggel, o'e nem az önelé­
gültség hangján szólt az elmúlt négy
esztendő politikai, gazdasági és kul­
turális eredményeiről, ám nem fe­
ledkezett meg azokról a hiányossá­
gokról sem. amelyek felszámolása
nem lesz kisebb jelentőségű, mint az
eddigi sikerek bármelyike volt. Lé­
vén ez a feladat elsősorban a város
termelőszövetkezeti gazdálkodásának
és a műszerész KTSz működésének
megjavítása. A pártértekezleten, me­
lyen 157 küldött képviselte a város
kommunistáit, nagyon sokan gazda­
gították hozzászólásukkal és javas­

lataikkal a Magyar Szocialista Mun­
káspárt elvi irányító politikájának
tapasztalatait.
A Hűtőgépgyár küldötteként Gor­
janc Ignác vezérigazgató is részt vett
és felszólalt a kommunisták városi
küldöttértekezletén. Gondolatait, a
gazdaságirányítási reformról négy
évvel korábbi IX., és a következő X.
pártkongresszus határozataival, s az
országos tennivalókkal összefüggés­
ben fejtette ki:
— Tisztelt Pártértekezlet, Kedves
Elvtársak!
.. . különösen megnövekedtek a
feladatok az elmúlt időszakon belül
a gazdaságirányítás új rendszerének
bevezetésével. A párt gazdaságpoli­
tikájának érvényrejuttatását a helyi
gazdasági, társadalmi viszonyok szer­
kezeti és színvonalbeli eltéréséből

Karcsi, ha csak egy napra is el­
maradna, ha nem jönne fel az iro­
dába és nem tenne fel száz okos és
szabatosan megfogalmazott kérdést
és nem ülne le az írógéphez, hogy
gyakorolja a gépírást, ha nem ked­
veskedne figyelmességével a négy
asszonynak, — nagyon hiányozna.
Mi azonban még jobban hiányoz­
nánk Karcsinak.
Az üzemi ebédlőben kezdődött is­
meretségünk a fiúval. Ebédeltünk.
Jucika szilvásgombócot evett. Akkor
jött egy szőke hajú vékony kis ipari
tanuló, megállt az asztalunknál és a
világ
legtermészetesebb
hangján
megkérdezte:
—■ Meg tetszenek engedni, hogy ide
üljek?
— Ülj csak le fiacskám.
Jó étvágyat kívánt és azonnal hoz­
zátette, hogy ő még életében nem
evett szilvásgombócot, de minden bi­
zonnyal nagyon finom lehet.
— Miért nem ettél fiacskám? —
kérdezte Jucika. A fiú nagyon ille­
delmesen azt válaszolta, hogy öt Mikola Karcsinak hívják és azért nem
evett még, mert amire a néni gon­
dolt, hogy miért nem kérte meg az
édesanyját, sajnos ő nem teheti,
mert ö állami gondozott és örül, ha
a nevelő szülője rendesen ellátja
élelemmel, nemhogy neki még kü­
lön kívánságai is legyenek.
Azt hiszem, ezzel a válaszával lop­
ta be magát a szívünkbe. De talán
nem is ezzel, hanem azzal a szere­
tetve sóvárgó ragaszkodással amivel
megkérdezte, hogy máskor is az asz­
talunknál ehet-e.

Egy társtalan
emberke

Másnap kisírt szemmel, nedves
hajjal jött, mint egy kis Kacsa Kázmér. (Ezt a hasonlatot Erzsiké mond­
ta). Hiippögve mondta, hogy ellop­
ták a sapkáját, azután meg amiatt
kesergett. mert társai megverték.

Nem akart azokból a gyűrűkből ne­
kik is adni, amit a néniknek csinált.
Karcsi ettől kezdve a mi srácunk
lett. Sapkát hoztunk neki, ebéd után
nápolyit kapott, s vártuk, hogy meg­
jelenjen az irodában.
Tizennégy éves elmúlt. De sok
gyerek irigyelhetné veleszületett in­
telligenciáját, okosságát. Sorsa egyik
nevelőszülőtől a másikhoz sodorta.
Mégis jó tanuló. Négy egész héttize­
des eredménnyel végezte a nyolca­
dik általánost. A hatodik nevelőszü­
lőnél van. Hol tanulta hát mindezt?
Sokat gondolkoztunk rajta. Az egyik
nap, ebéd közben elárulta nagy tit­
kát is; színdarabot ír. Különben ren­
geteget olvas, s ez meg is látszik
rajta.
— Miről szól a darab Karcsikám?
— Egy állami gondozott kisfiúról,
aki a nyári szünetben fagylaltot
árult, s két barátja, akiknek tehetős
szüleik vannak ellopták a kisfiú ke­
resetét, akit különben Karcsinak
hívnak.
Nem csak mesélte, de meg is mu­
tatta a kéziratot, melyet nagyon
ügyes rajzokkal is illusztrált. Mit
mondjak a. „nagy műről”? Ha udvariaskodni akarnék Karcsinak, azt
mondanám, hogy ügyes kis próbál­
kozás, meg azt, hogy csak igy to­
vább Karcsikám. De nem ezt tettem,
hanem szigorúan megbíráltam és ta­
nácsokat adtam neki, hogyan pró­
bálja átírni. Ha érzésem nem csal,
s bárcsak úgy lenne, s különben is.
melyik apa nem büszke a ..fiára”;
erről a. gyerekről még hallani fog­
nak.
— bognár —
■♦*«*»*»>»«**«*♦♦

Levél Já11kmajtisról
Még most is elevenen él bennüitk annak az emléke, hogy
Ünök voltak, akik elsők között igyekeztek segíteni. Az ak­
kori súlyos állapotokra szinte rá sem lehet ismerni. Gomba
módra nőttek ki a budapesti lakásépítő ktsz-ek összefogása
nyomán az új házak es minden reményünk megvan, hogy
november 1-re egyszoba és egy konyha minden családnak
beköltözhető állapotban legyen.
Nem volt könnyű háromszáztizenkettő lakóházat újjáépíte­
ni, ezenkívül hetven lakást kijavítani. Ha figyelembe veszsziik, hogy a vasúti szállítás csak július tizedikén indult meg.
álomnak is igen szép az eddigi teljesítmény.
Községünk lakossága — látva az építés hatalmas eredmé­
nyeit ■— kezdi feledni súlyos vesztesegeit, hála az ország la­
kossága önzetlen segítségnyújtásának. A különböző segélyek­
ből lehetőségük van a legszükségesebb berendezések megvé­
telére is. Igaz bútorból a környéken igen nagy a hiány, de
reméljük a kereskedelem hamarosan áthidalja majd a zök­
kenőket,
A ..Hűtőgép” mindkét számát széles körben ismertettük,
fájó emlékkel ugyan, de némi büszkeséggel olvastuk a rólunk
szóló cikkeket.
Büszkék vagyunk arra, hogy az Önök kollektívája, az Önök
mélyérzésíi munkásai és vezetői segítettek, felkerestek ben­
nünket és ez az együttérzés felért a legnagyobb adomány­
nyal is.
Kérjük az Elvtársakat, ha mi el is vagyunk foglalva a
most már „kellemesebb feladatokkal” az új lakások átadá­
sával. keressenek meg mintegy emlékeztetőként, pár sorral.
Jól esik az őszinte érdeklődés, és jól esik elmondani a bá­
nat mellett örömünket is barátainknak.
Az Önök adománya a két
vikendház közül az egyik az
építés csatájának „főhadiszállása”, míg a másikban olyan
család lakik, akinek háziasszonya jelenleg is ötven építő­
munkás részére főz.ugyanis a helyi AfES7. képtelen egyedül
ezer építő étkezését biztosítani.
Elnézésüket kérem kissé hosszúra nyúlt válaszomért úgy
gondolom azonban érdekli Önöket községünk sorsa, de ha
erre Önöktől bátorítást kapunk, későbbi időben is tájékoztat­
juk majd egyre járuló helyzetünkről.
Jánkmajtis 1970. október 10.
Elvtársi üdvözlettel: FÁBIÁN ERNŐ VB. titkár

Beszámoló a GTE tanulmányutakról
A Gépipari Tudományos Egyesület
jászberényi alcsoportja, s azon be­
lül a hűtőgépgyári szervezet új és
hasznos kezdeményezésének lényege
az, hogy a fiatal műszaki szakembe­
rek látókörének szélesítését tűzte ki
célul.
Első lépésként tanulmányutakai
szerveztek olyan vállalatokhoz, me­
lyekben a Hűtőgépgyár technológiá­
jához hasonlóan dolgoznak, s me­
lyekkel üzleti kapcsolatban áll vál­
lalatunk. A tanulmányutakon szer­
zett tapasztalatokat a résztvevők
eredményesen tudják hasznosítani
munkájukban. A rendezvényeknek
megvannak az első eredményei. Idé­
zünk a tam’k.iányúti jelentésekből:
„1970. augusztus 7. Az egri Finomszerelvénygyárba szervezett tanul­
mányúton kilencen vettek részt.
Megtekintettük az üzemeket, melyek

— jöuo télén mar
nem... —
„Myugdij” előtt a
„szenesemberek”
E hónap elején a vállalat hő- és
gőzenergia helyzetében lényeges vál­
tozás történt, ele ennek jótékony ha­
tását (sajnos) csak a jövő télen fog­
juk érezni. Az épülő új és rendkívül
korszerű kazánházba megérkeztek az
olajtüzelésű kazánok.
A 30 tonnás kazánok, amelyek
Láng gyári konstrukciók és magyar
—NDK kooperációban
készülnek,
jelenleg a legjobb hatásfokú beren­
dezések. Három ilyen kazán hoszszabb távon biztosítja majd a jász­
berényi gyár fűtési és iparigőz szük­
ségletét.
A hagyományos tüzelésű kazánok
és az őket kiszolgáló „szenesembe­
rek” tehát „nyugdíj” előtt állnak.
Eddig évente körülbelül 15 ezer
tonna szén felhasználásával biztosí­
tották a gyár gőzszükségletét. Nyá­
ron nem is volt panasz, de télen.. .

Helyére kerüli az első olajkazán
llllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllll

A szakemberek azt. mondják, jövő
télen már senki sem fog fázni.
(Ezek szerint ezen a télen még sza­
bad vacogni)

és a tisztelet

VSZB ülés a
Lőportár utcában
Az újjáválasztott vállalati szak­
szervezeti bizottság első ülését októ­
ber 8-án a budapesti gyáregységben
tartotta. Nem csupán az SZB ülés té­
mája — a gyáregység gazdasági és
szakszervezeti tevékenységének elem­
zése a szocialista vállalat cím elnye­
résének érdekében — indokolta a
VSZB odautazását, hanem elsősorban
a gyár és gyáregység kapcsolatának
szorosabb;! fűzése, a Lőportár utcai­
ak munkájának megbecsülése.
Az I-es gyáregység idei termelési és
szakszervezeti feladatait, s eredmé­

A munkaversenymozgalom is fej­
lődik a gyáregységben. Négy eszten­
dővel ezelőtt 16 munkabrigád ver­
senyzett 124 taggal. Ma 31 brigád 215
dolgozójával vesz részt a versenyben.
Az üzemi szakszervezeti bizottság
titkára Graur Sándor beszámolt a ne­
gyedik ötéves tervükről is. A követ­
kező öt esztendőben összes termelé­
sük értéke 215 millióról 367 millió fo­
rintra. 1970-hez képest több mint báromszorosára fog emelkedni. Nem

\Alaqybetűk, kisbetűk

nyeit híven tükröző jelentést. Graur
Sándor ismertette az ülés résztvevő­
ivel. és sikerült meggyőzni őket, a
Lőportár utcában nincs baj.
A fontosságának megfelelőén, a ter­
melékenység alakulásáról azonban
külön is szólni kell. A harmadik öt­
éves terv kezdetétől napjainkig egyenletesen emelkedett e mutató, s
míg 1967-ben az egy munkásra eső
egynapi termelési érték 748 forint
volt, ma 1131 forintot tesz ki. Ezzel
párhuzamosan megfelelően alakultak
az átlagbérek, s a bérszínvonal is.

csekélység, hogy e feladatok végre­
hajtását szinte változatlan munkás­
létszámmal tervezik.
A beszámolót követő vita után köz­
vetlen baráti beszélgetéssel telt az
idő az autóbusz indulásáig. A válla­
lati szakszervezeti bizottság tagjai ez­
úton mondanak köszönetét a gyár­
egység szakszervezeti bizottságának,
a kedves fogadtatásért és a figyelmes,
nagyszerű vendéglátásért.

..Az ember leje nem káptalan”, —
így mondja a közmondás. Bizony,
hiába ismerjük a helyesírás szabá­
lyait, leíráskor nem mindig jut eszünkbe. Egységes használatát meg­
követelni túlzás lenne, de el kell in­
dulni abban az irányban. Vegyük
mindjárt a legfontosabbat, melyet
az osztályközi levelek írásakor majd­
nem minden gépírónő „elkövet";
nagybetűvel írják a címzett osztály
vagy üzem nevét.
Például; Anyag- és Áruforgalmi
Főosztály. Igazgatási Főosztály, Ter­
melési Főosztály, Termelési Főmér­
nök. Személyzeti és Oktatási Főosz­
tály. Tervosztály, Központi Raktár,
Készáruraktár.
Helytelen és felesleges!
Közös főnév, tulajdonfőnév: ez az
alap, ebből kell kiindulni. Ha számí­
tásba vesszük, hogy ilyen nevű üze­
mek. osztályok ezrével lehetnek or­
szágszerte. mindjárt feleslegesnek
érezzük a megtisztelő és megkülön­
böztető nagybetűket.
Mit írunk akkor nagy kezdőbetűk­
kel. Hogyan helyes?
Jászberényi Hűtőgépgyár — ha ez­
zel kezdjük a mondatot. De: a jász­
berényi Hűtőgépgyárban dolgoztam,
jászberényi lakos vagyok, a hűtőbú­
tor üzemben dolgozom! Vagy a kész­
áruraktárban sok az áru. Az értéke­
sítési osztály fontos munkát végez.
Nem von le az üzem.- vagy osztály
tekintélyéből, ha kis kezdőbetűkkel
írjuk a nevét, és nem feltételezi a
tiszteletadást ha fordítva tesszük ezt.
Csak feleslegesen terjesztjük a nagy­
betűs járványt.
Szabály, hogy csak önálló intéz­
mény. szerv nevét kell nagybetűvel
írni. Például MSZMP. Magyar Szo­
cialista Munkás Párt, de: pártbizott­
ság. szakszervezeti bizottság... Vagv:
személyzeti főosztály, főosztályveze­
tő. vezérigazgató. Kivételt képez a
megszólítás, hiszen az udvariasságot
nem
száműzzük levelezésünkből,
csak a felesleges nagybetűkből ha­
gyunk el néhányat.
— Cs —

közül különös érdeklődés mutatko­
zott a kompresszorgvárlás, a „MECMAN" munkahengerek gyártása és
az új hőkezelő automaták iránt.”
„1970. augusztus 24. Látogatás a
Hajdúsági Iparművekben. Először a
zártrendszerű forróvíztárolók gyártá­
sai láttuk, hol a külső borítóhenger
palást irányú hegesztésénél érdekes
kísérleteket folytatnak. Kísérőink el­
mondották, hogy a hűtőgépgyári ta­
pasztalatok alapján hamarosan át
fognak térni a forróvíztárolóknál a
poliuretán habosításra, a jelenleg al­
kalmazott, egészségre ártalmas és
alacsony termelékenységű üveggya­
pottal történő hőszigetelés helyett.
A látottak közül kiemeljük a korsze­
rű 708-as szuperautomatát, mely
olasz, jugoszláv és magyar kooperá­
cióban készül, amellyel a mosás és
centrifugálás teljesen automatikusan
történik. Magas önköltsége miatt
egyelőre a nagyüzemi gyártás még
nem indult meg. csak a műszaki elő­
készületek folynak.”
„1970. szeptember 17—18. Első nap
a Dunai Vasműbe látogattunk el.
Korszerű radiátorgyártást, láttunk.
Széles acélcsőből a présgép egy­
szerre két radiátorfelet készít. A to­
vábbi pont- és vonalhegesztések, ki­
segítő és ellenőrző műveletek auto­
mata és félautomata gépeken történ­
nek. A radiátorok tetszés szerinti
méretekben állíthatók elő az elemek
különböző variációjával. A látniva­
lók közül említésre méltó többek
között a spirálcsőgyártás is. vala­
mint a hidegen hajlított idomok és
perforált lemezek gyártása. Második
napon a székesfehérvári Könnyű­
fémműben folytattuk a tanulmány­
utat. A Prés- és Húzóműben külön­
böző alakú és méretű alumíniumido­
mok és csövek gyártását kísértük fi­
gyelemmel. a folyamatos öntéssel ké­
szült kiindulóanyagtól a kész profil
hőkezelésig és csomagolásig. A hi­
deghengerműben a hűtőszekrények
elpárologtatójánál alkalmazott cső­
járatos lemez gyártását néztük meg,
melyet festékkel vonnak be, felheví­
tenek és hengerlés után a csőjárato­
kat 100 atmoszféra nyomású vízzel

fújna fel. A tanulmányúi eredmé­
fújnak
nyesen zárult, elérte céljai es sok
hasznos
tapasztalattal szolgált a
résztvevőknek."
Eddig a jelentésekből ollózott idé­
zetek.
Romhányi András GTE szervező
titkártól azt kérdeztük, milyen
terveket készítettek annak érdeké­
ben, hogy a jó kezdeményezés a jö­
vőben is folytatódjon.
— .4 vállalatok közötti kapcsola­
tok a modern gyártásban elengedhe­
tetlenek. A „polihisztor” gyárak és
műszaki emberek kora lejárt. Szük­
ség van egymás kisegítésére, amit
k.'.operációnak nevezünk. Arra tö­
rekszünk, hogy szakembereink kap­
csolatban legyenek egymással, megis­
merjék a másik munkáját, gyárát,
termékét. Nem valamiféle „ipari
kémkedési” akarunk szervezni, ha­
nem eszmecserét és tapasztalatok
gyűjtését, A látogatások elől a válla­
latok nem zárkóznak el. Kísérőkkel,
alapos információkkal látják el a ta­
nulmányutak résztvevőit, és mi is
szívesen látjuk más vállalatok kül­
dötteit. Ezeket a tanulmányutalzat a
GTE Központ tanulmányút jóitól füg­
getlenül szervezzük, „több szem töb­
bet lát” elv alapján. Anyagilag nem
tudjuk megoldani, hogy egy-egy köz­
ponti rendezvényre nagyobb létszá­
mú csoportot delegáljunk. A mikrobuszunkba. viszont kilencen elférnek.
Nem különcködés ez, hanem a kitű­
zött célunk legcélszerűbb megvalósí­
tási lehetősége.
— Jó kapcsolatok alakultak ki kü­
lönböző külföldi tudományos egye­
sületekkel és vállalatokkal is. A jö­
vőben szeretnénk kiaknázni ezeket a
lehetőségeket a kölcsönösség alap­
ján. És végül, ha a fiatalok látják,
hogy a GTE szervezeti tagság nem
csupán formaság, hanem mozgal­
mas, szervezett munka folyik kerete­
in belül, akkor tagjaink létszámát is
emelhetjük. Ez a GTE alcsoportunk
erősödését segíti elő és képzett, va­
lamint a technika állandó fejlődésé­
ről tájékozódott műszaki értelmisé­
günk kialakulását eredményezi.
— Dl —

KÉSZÜL (?) Á FESTŐ ÜZEM

Beszámoló
a városi pártérfekezlefröl
(folyt, a 2. oldalról)
adódó objektív és szubjektív akadá­
lyok leküzdése árán lehetett csak biz­
tosítani. Úgy és azzal a céllal, hogy
a fejlődés dinamikája, — összhang­
ban a központi elképzelésekkel és az
egész népgazdaság fejlődésének irá­
nyával, arányaival és ütemével, —
töretlen legyen.
A gazdaságirányítás reformjának
bevezetése természetesen nem csak
jászberényi viszonylatban vetett fel
problémákat, hanem szükségképpen
megyei, országos szinten egyaránt.

Magának a reformnak az elveit
is a IX. kongresszus határozatainak
alapján dolgozták ki, sikeres megva­
lósítását pedig jól átgondolt polititikai és gazdaságpolitikai lépések ké­
szítették elő. A gazdasági mechaniz­
mus reformja alapjában nem változ­
tatta meg korábbi gazdaságpolitikai
céljainkat, azok továbbra is érvé­
nyesek: jelentős változtatásra szo­
rult viszont az eszközrendszer.
Nem véletlen, hogy a Magyar Szo­
cialista Munkáspárt IX. kongresszu­
sa legfontosabb feladatként a III.
ötéves terv célkitűzései mellett, il­
letve e célkitűzések megvalósítását
célzóan a gazdaságirányítási rend­
szer reformjának kidolgozását és be­
vezetését jelölte meg.
lila már a III. ötéves terv végén,
a IV. ötéves terv küszöbén nemcsak
arról adhatunk számot, hogyan és
milyen mértékben teljesítettük a ki­
tűzött feladatokat, hanem arról is,
hogy az elért eredmények összessé­
gükben alkalmasak a további erő­
teljes fejlődés elérésére, a IV. ötéves
terv sikerére.
Nem említettem külön és kiemel­
ten a Hűtőgépgyár elért eredménye­
it. Az ezt kifejező számok alakulá­
sát. a jelentés minisztériumi iparról
szóló fejezete tartalmazza és foglalja
magában mindazokat az eszközöket,
módszereket is, amelyekkel ezeket
az imponáló eredményeket a város
két minisztériumi vállalata elérte.
A megvalósítás során mindazokat
a lehetőségeket kihasználtuk, ame­
lyeket a gazdaságirányítás új rend­
szere számunkra biztosított. Mun­
kánk szervesen kapcsolódott e mel­
lett mind a megyei, mind a városi
elképzelésekhez, koncepciókhoz.
Természetesen italunk is voltak
problémák; leküzdhetők, nehezen
leküzdhetők, és olyanok is melyek­
nek megoldása érdekében kifejtett
erőfeszítéseink eddig még nem jár­
tak sikerrel.
Hibákat is követtünk el. Hiszen a
gazdaságirányítás új rendszere által
adott lehetőségek megteremtése ná­
lunk sem volt könnyű, és kitűzött kon­

krét céljaink és az ahhoz megválasz­
tott eszközök között is néha előfor­
dult az összhang-hiány a legjobb
szándék ellenére is.
Az akadályok leküzdése
során
azonban mindig támaszkodhattunk
pártbizottságunkra, tömegszervezete­
inkre, vállalatunk valamennyi kom­
munista és pártonkívüli dolgozójára.
Ezt a támogatást, ezt a segítséget
nem nélkülözhetjük a jövőben sem.
Az elkövetkező öt évben a szük­
ségleteknek és igényeknek (export
és belföldi ellátás) megfelelően to­
vább kívánjuk növelni a termelés
volumenét, nem lassítva a növekedés
ütemét, azonban fokozzuk az inten­
zív fejlesztést, különös tekintettel a
munkaerővel való ellátottság, a mun­
kaerő- források által objektíve meg­
határozott: lehetőségekre.
Műszaki fejlesztési tevékenységünk
iránya éppen ezért a gyár és gyárt­
mányfejlesztés mellett a gyártásfej­
lesztés és szervezés területére helye­
ződik -át, kihasználva a hazai és
nemzetközi munkamegosztás adta le­
hetőségeket. mind a specializácíó,
mind a kooperáció vonatkozásában.
Termelékenységünk
színvonalát
termékeink dinamikus alkalmazko­
dását a rendkívül gyorsan változó
piaci igényekhez, választékban és mi­
nőségben egyaránt a műszaki fejlesz­
tés növelésével tovább kívánjuk ja­
vítani. Ügyelünk arra, hogy a piaci
értékítéletnek megfelelő árak kiala­
kítása érdekében ráfordításaink csök­
kenjenek, nyereségünk pedig növe­
kedjék. E növekedésen keresztül a
nemzeti jövedelemhez való hozzájá­
rulás mértékével összhangban tovább
kívánjuk emelni a gyár dolgozóinak
személyi jövedelmét is, mindenek­
előtt érvényre juttatva a munka sze­
rinti elosztás és differenciálás elvét,
az anyagi érdekeltség ösztönző alkal­
mazását.
Terveink kidolgozása során betar­
tottuk a demokratikus centralizmus
elvét. Dolgozóink, párttagjaink, párt
és gazdaságvezetőink célkitűzéseink­
kel egyetértenek. Éppen ezért bízom,
abban, hogy a megvalósítás során
számíthatunk helytállásukra
úgy,
mint az eddigiekben és akkor remél­
hetjük. hogy a közeljövő eredmé­
nyeit értékelve, a jól végzett munka
örömével számolhatunk majd he,
mind a felsőbb pártszervek, állami
szervek, mind pedig a legközelebbi
pártértekezlet előtt, — fejezte be be­
számolóját Gorjanc Ignác.
Az esti órákban került sor a 47 ta­
gú városi párbizottság újjáválasztására, s a megyei pártértekezleten a
várost, és a város kommunistáit kép­
viselő 20 küldött megválasztására. A
városi pártbizottság titkára továbbra
is Semsei Imre maradt.

VTVTTTTVTTTVTTTVfTVTTVVTTVVTTTVTTyTTTTTTTTTTTTTVTTTTTTTTTTirr

Hűtőgépgyár óvodájának és bölcső­
déjének megtekintése volt. A vendé­
gek itt sem tagadták meg az olaszok
köztudottan híres gyermekszeretetét.
Előbb el játszadoztak az apróságok­
kal, azután a nevelési módszerekről,
a gyári óvodák, bölcsődék fenntartá­
sáról érdeklődtek.
A látogatás a Hűtőgépgyárban
folytatódott. Nagy János a szakszer­

1971. január 1-én új ötéves terv indul. — sorrendben immár a negyedik
— mely újabb öt esztendő feladatait, alapvető célkitűzéseit körvonalazza, éle­
tünk, jövőnk soronkövetkező periódusát tölti ki jogos reményekkel, tartalom­
mal.
A megfontolt határozottság terve ez, s a realitásoké. Alkotói a reális felté­
telek körültekintő, megfontolt mérlegelése, erőink és lehetőségeink tárgyila­
gos számbavétele alapján döntöttek a terv szinte valamennyi részletkérdésé­
ben, s magabiztos határozottsággal jelölték ki a következő öt esztendő
feladatait.
Az országos tervhez hasonló ala­
possággal készült a Hűtőgépgyár
„saját’ ötéves terve is, mely termé­
szetesen szerves része annak, azon­
ban kifejezetten a mi munkánk, a
mi célkitűzéseink konkrétumait tar­
talmazza. A Hűtőgépgyár eddigi
múltját a rendkívül dinamikus fej­
lődés jellemzi, s ugyanilyen töretlen
fejlődést rögzít öteves tervünk az
19 il—75 közötti időszakra is.
Ez idő alatt terjecieiemuen, lét­
számban, leimelénenysegben es mű­
szalu színvonal tekintetében is igen
komoly mértékű fejlesztésre kerül
sor Jászberényben, s ezen eredmé­
nyeként a Hűtőgépgyár szerepe, je­
lentősége az ország gazdasági életé­
ben egyre lökozottabbá válik.
Érdemes tehát futó pillantást vet­
ni a jövőbe, ismerkedni a tervezett
változásokkal, az 1971—75-ös évek
Hűtőgépgyárával.
Vállalatunk — jászberényi szék­
hellyel — jelenleg már hét termeid te­
lephellyel működik. A zagyvaparti
törzsgyár mellett Budapesten a Lő­
portár utcai, a Papp Károly utcai és
Erzsébet királyné úti, Jászberényben
a Lehel vezér téri telep (Nyomda)
valamint a jászboldogházi radiátor
üzem és a törökszentmiklósi aggregát felújító üzem segít be a vállalat
termelésébe. Az elkövetkező évek so­
rán új telephelyként lép be a jász­
árokszállási Klíma- és Hűtőbútor
Gyár, két meglévő telepünk viszont
(a Nyomda és a Papp Károly utcai
telep) jelenlegi telephelyén megszű­
nik, illetve áttelepítésre kerül. Az el­
következő öt esztendő ipari beruhá­
zásaira 463 millió forintot fordítunk.
Az így kialakuló termelési bázis
földrajzi elhelyezkedését tekintve
alkalmasnak látszik akár az elkövet­
kező tíz esztendő feladatainak meg­
oldására is.
Ami pedig a feladatokat illeti,
alapvető célkitűzésünk, hogy a hő­
technikai gyártási ág licenc vásárlá­
sokkal és saját erőből történő to­
vábbfejlesztése mellett hatékonyan
bekapcsolódjunk az országos klímaprogramba, s tekintélyes részt vál­
laljunk az alumíniumipari akcióprog­
ramban is, az alumíniumtermék
gyártásbővítésével s e gyártmányok

fejlesztésével. Gyártmányaink össze­
tétele ezek szerint az alábbi főbb
termékekkel termékcsoportokkal lesz
majd jellemezhető:
— Háztartási hűtőszekrények, ház­
tartási mélyhűtő és fagyasztó szek­
rények.
— Kereskedelmi hűtőbútorok —
pultok,
szekrények, hűtővitrinek,
italhűtők — és áruházi elárusító be­
rendezések.
— Klimakészülékek, klimatizációs
berendezések,
— Hűtőkompresszorok és hűtőaggregátok.
— Különféle hőcserélők (hűtőele­
mek, olajtiiilők, jarmuviznűlok, radi­
átorok).
— Alumínium termékek (szifonok,
hordok, nagynyomású palackon 9,>)
liter es 10 liicr űrtartalom között).
— Egyéb termékeink (légkom­
presszorok, festékszórók, különböző
kooperációs alkatrészek;.
E gyártmányok jelentős részé je­
lenleg is szerepel mar programunk­
ban, az elkövetkező evek folyamán
azonban mennyiségi és minőségi —
korszerűségi — vonatkozásban egy­
aránt számottevően fejlődik majd.
Különösen jelentős ez a vállalat
alaptevékenységét képező hőtechni­
kai gyártási ágon belül. Ezzel kap­
csolatosak a legfontosabb licenc vá­
sárlásaink is. (Sibir és Tyler licencek.) Nem véletlen ez, hisz a válla­
lat 1971—75 között várható közel lü
milliárd forintos árbevételének mint­
egy 80 százalékát éppen ez a gyár­
tási ág adja, s több mint 4 milliárd
forintos exportunkban is igen jelen­
tős szerepe lesz: a negyedik ötéves
terv során legyártandó 1 millió 250
ezer háztartási hűtőszekrény egyne­
gyede exportra, — nem kis hányada
tőkés exportra — kerül. E profilon
belül a gyártmányok és gyártó terü­
let folyamatos rekonstrukciójára ke­
rül sor az elkövetkező évek folya­
mán.
A néhány év óta sikerrel gyártott
kompresszoros rendszerű Lehel tipussor kisebb fejlesztésekkel egy ide­
ig még továbbra is programban ma­
rad, néhány éven belül azonban
alapvetően új megoldású korszerű
típussor váltja majd fel, mely a piac­

mai igényeinek biztosabban megfelel,
s előnyös műszaki paraméterei mel­
lett a gyártás gazdaságosságát te­
kintve is jelentős előrelépés lesz.
Emellett azonban — főként export
partnereink kívánságára — menet
közben is sor kerül majd egy-két
újabb típus, forma vagy elrendezési
változat megvalósítására.
A háztartási gépeknél az abszorp­
ciós rendszerű új típussor kialakítá­
sa már folyamatban van, s egy-két
éven belül 3—4 típusból álló korsze­
rű, nyugati piacokon is versenyképes
választék gyártására leszünk képe­
sek.
Hasonló jellegű fejlesztésre, típus
változtatásra természetesen a többi
gyártmányoknál is számítunk az öt
év folyamán, s ezzel párhuzamosan
a gyártási módok, technológiák kor­
szerűsítésére is sort kell kerítenünk,
ha az igényeknek továbbra is eleget
akarunk tenni. Ezt az elsősorban
számításba vehető belföldi piac mel­
lett .jelentősebb külföldi piaclehető­
ségeink ■—■ Szovjetunió, Csehszlová­
kia,
Lengyelország,
Jugoszlávia,
Ausztria, Svédország. NSZK — is
megkövetelik, igénylik tőlünk.
Hogy ezen igényeknek minél in­
kább megfelelhessünk, már a közeli
évek során .jelentős intézkedések remélhetők annak érdekében, hogy a
fejlesztő munka irányítására, koor­
dinálására és összefogására mielőbb
megfelelő szerv, Hűtőtechnikai Ku­
tatóintézet létesüljön.
A gyár fejlődésével, programjá­
nak, jelentőségének fokozódásával
párhuzamosan növekszik a dolgozók
létszáma is, s 1975-re már megköze­
lítően 5 ezer munkás dolgozik majd
a Hűtőgépgyárban, illetve a telepe­
ken. E létszámnövekedéssel együtt
jár a szociális ellátottság .javulása is.
A közlekedés fejlesztése, a bölcsődei,
óvodai férőhelyek számának gyara­
podása mellett, igen jellemző ez. a
lakáshelyzet terén.
Az öt esztendő alatt az eddigieken
kívül további 100 lakás létesítését
tervezzük, s évente 30—40 új lakás
építéséhez nyújt a vállalat, — fő­
ként a törzsgárda tagjai részére —
jelentős anyagi segítséget.
Negyedik ötéves tervünk tehát va­
lóban impozáns perspektíva körvo­
nalait rajzolja elénk. Meghatározza
alapvető feladatainkat, s lehetőséget
teremt, hogy e feladatok maradékta­
lan teljesítése révén tovább fokoz­
zuk a gyártmányaink, munkánk
iránti elismerést és megbecsülést
idehaza, s a világ egyre több orszá­
gában.
— Zircher —

Törökszenímiklóson

OLASZ SZAKSZERVEZETI
DELEGÁCIÓT FOGADTUNK
Szeptember 23-án délelőtt 10 órakor
Zucalli Lanfranco vezetésével Jász­
berénybe látogatott az a hat . tagú
olasz szakszervezeti delegáció, mely
a szakszervezetek Szolnok megyei
Tanácsa vendégeként
szeptember
22-től 25-ig tartózkodott megyénk­
ben. A delegációt a Jászság fővárosá­
ba elkísérte Árvái István az SZMT
vezetőtitkára és Vad András a me­
gyei pártbizottság osztályvezetője. A
jászberényi program első állomása a

A mi ötéves tervünk

vezeti bizottság titkára fogadta és
üdvözölte az olasz delegációt, majd
László Károly műszaki igazgató, ve­
zérigazgató helyettes röviden ismer­
tette a gyár történetét. Beszélt a
legtekintélyesebb megyei üzemnek, a
magyar iparban elfoglalt jelenlegi
helyzetéről, vázolta a Hűtőgépgyár
jelentős műszaki koncepcióit. Ezután
üzemlátogatásra hívta meg a vendé­
geket.
A delegáció vezetője és tagjai a

gyárlátogatás után nagy elismeréssel
beszéltek a látottakról, elmondották,
hogy utazásuk célját nagyszerűen
szolgálta a jászberényi látogatás, bő­
vítették tapasztalataikat, melyeket a
magyar dolgozók helyzetéről, szoci­
ális ellátásukról és az ország haladá­
sáról kívántak szerezni.
— bognár —

sláger
— A tortán egyszál gyertya
— Keskeny mint a nadrágszíj
— Száz vagv háromszáz ?
A városon átvezető 4-es főút mel­
lett csak a neon felirat jelzi, hogy a
külsőre műhelyecskének kinéző épü­
let homlokzata egy hosszan befelé
nyúló üzemet rejt. Elnézést a bizarr
hasonlatért, de a vendég, ki ide be­
lép, s aki gyermekkorában ponyva­
regényeket is olvasott, a hatalmas
kikötővárosok szegényes kínai ne­
gyedeinek semmitmondó külsejű, de
pazar berendezésű ópiumbarlangjai­
ra asszociál.
A nadrágszíj keskenységű udvaron
azonban az első pillanatban arról
győződik meg az ember, hogy itt
egészen más szenvedély tart rabság­
ban egyeseket. A falon lévő hajlított,
s hegesztett drótból készített mű
egy horgászt ábrázol valóságos mé­
retben, de a horgára akadt hal mé­
reteit egy kissé eltúlozta az alkotója.
Tudom, a halméretekkel az életben
is rendszerint így vagyunk. Ezzel
már el is árultam magamat. Igen .. .
Én is ...
A szíves fogadtatás és szolgálat­
készség azonban akkor sem lett vol­
na nagyobb, ha történetesen egy
horgásztanyára, s nem az aggregét
felújító tizembe érkeztem volna.
Ketten kalauzoltak: Szabó Ferenc
üzemvezető távolléte miatt Balogh
Károly művezető és a fiatal Varga
Miklós festő, a műhelybizottság tit­
kára. Újságolták, az üzem pontosan
ma, október elsején egy esztendős.
Jobban mondva egy éve vette át a
Hűtőgépgyár
a törökszentmiklósi
Gépgyártó és Gépjavító KTSz-től.
Az érdekelt, hogy a cégtábla vál­
tozáson kívül még miből érezték a
„gazda” cserét. A válasz jól esett,
mert a legnagyobb megelégedés
hangján szóltak erről az egy eszten­
dőről. Varga Miklós azt mondta, az

aggregét felújító üzem sláger Törökszentmiklóson. Mindenki tudja, hogy
milyen jól keresnek az ott dolgozók.

A fizikai dolgozók keresete a koráb­
binál 5—800 forinttal több, s magá­
tól érthető ez nagyon nagy vonzerőt
jelent.
De nemcsak ez. Kulturáltabb kö­
rülmények között dolgoznak, jobbak,
korszerűbbek a szociális létesítmé­
nyek, részt vehetnek a kedvezményes
kislakásépítkezésben, kaphatnak szo­
ciális segélyt és még sok minden
egyéb kedvezményekben részesül­
hetnek. Egyszóval jobb így.
Azután a felajánlásukról esett szó.
Pluszban ezer kompresszor felújítá­
sát vállalták. Ez azt jelenti, hogy
ennyivel kevesebb új motorkom­
presszort kérnek. A felajánlás telje­
sítésével időarányosan jól állnak.

BALOGH KÁROLY

A létszámhoz viszonyítva meglehe­
tősen termelékenyen dolgoznak —
ezt is elmondták. Naponta 100 aggregátot újítanak fel. s ez azt jelenti,
hogy szinte az egész ország hűtőgép
javító szolgálatát ők látják el aggre­
gátokkal.
S amit vártam rövidesen szóba ke­
rült. A helyszűke. Ha a termelést fo­
kozni kell, azt csak a telep bővítésé­
vel lehet megoldani. Ha ez megtör­
ténik. s ha kisebb helvet foglaló
járató állványokat szerelnek fel. —
az új festő részleg már elkészült —
napi 300-ra is felmehetnek.
Egy délután rövid idő az alapos
ismeretségre, de a tények, s az em­
berek jó hangulata azt bizonyítja,
ha többet és jobbat kell nyújtani, a
miklósiakon nem fog múlni.
— bj —

VARGA MIKLÓS

.űhoiműH a ver5en]i indult

Hungaropack

— Hármas üzeni,-1970. október elején —
A csarnokban fürge kezek rakjak a
kocsikat, mindenki a helyén van, a
gépek ütemesen adják a félkész szi­
font, gömböt, kannát. Pillanatra sem
áll senki, szinte állandó a gép és em­
ber összhangja. Szemmel, szívvel ér­
zékelhető együttműködés ez. Itt sehol
nincs „fehérköpenyes” munka, gepek
mellett dolgozók keze, ruhája olajos,
de a munkakedv, a lendület töret­
len, a kereset jó, erkölcsi és anyagi
megbecsülés övezi őket. S ez a fontos.
Nézzük meg élőben, mit jelente­
nek ezek a szavak: munkakedv, anvagi és erkölcsi megbecsülés.
' Józtsa Magdolna és Baráth Erzsébet
a kondenzátor fűzés szakértői, pedig
még ugyancsak fiatalok. Magdika 17
éves lesz, Erzsiké 20. Egy. két éve dol­
goznak áz üzemben, s teljesítményük
alapján a múlt hónapban mindketten
1600 felett kerestek.
Elégedettek-e?
Magilika: — Nagyon jó itt dolgozni.
Nem nehéz. Itt mindenki szeret. jó
hozzám. Én is igyekszem. Egy éve
elmúlt,hogy itt vagyok. Nem mennék
el sehová!
Felvettek a brigádba, beléptem a
KISZ-be is.
Mennyit kerestem? 1624 forintot.
Örülök neki.
Erzsébet: — Ebből a kondenzátor­
ból 24 a norma. Ha nagyon sietünk,
talán egy. kettővel többet is meg tu­
dunk csinálni. A felajánlás? Brigád­
gyűlésen ismertették. Én a Március 21
brigád tagja vagyok. Jól keresünk,
1600 on felül, csak mindig így ma­
radjon! Elégedettek vagyunk-e? Na­
gyon rendesek a vezetők, megtalálom
a számításomat, nagyon jó itt lenni.
A höcserélős kislányok véleménye
után a pártvezetőség tagjához fordu­
lok.
Pintér Ottóné: — 1963 óta dolgo­
zom az üzemben. A pártvezetöség
tagja vagyok, a héttagú vezetőségből
öten vagyunk nők. Minthogy üze­
münk jelentős exportot teljesít, úgy
gondolom a politikai előkészítés mel­
lett az is lelkesítő, hogy igen jól keres­
nek az emberek. Pénzből élünk, nem
közömbös a kereset, de az sem. hogy
a vezetők hogyan viszonyulnak a
munkásokhoz. Égy példa: ha kéréssel
fordul bárki a gazdaságvezetőjéhez,
kérése teljesítve van. Ez a titka an­
nak. hogy mi is számíthatunk minden

dolgozóra, ha arról van szó, hogy ten­
ni kell az asztalra. ..Óráznak” az em­
berek, kell is, mert, kevesen vagyunk.
Ha ez titok, most felfedtem.
Badari Vendel a húzósoron laka­
tos. Tizenhét éve dolgozója gyárunk­
nak. négy éve van itt. Tőle kérdezem
a verseny előkészítését, és jelentőségét
— Szinte minden egyes ember bri­
gádban van. Ismerik a versenyfelhí­
vást. csak így lehet elképzelni, hogy
az eddigi, napi 1700 szifon helyett
2500 körül termelünk. Ezt a feszített
ütemet csakis a dolgozok teljes rész­
vételével lehet tartani. Jól halad a
termelés. Felajánlásunk az egész vál­
lalat. előtt kötelez. Hajtani kell érte,
viszont megéri, pénzben nekünk is
jobb. Nézni kell azonban a közös ér­
deket is. A vállalat vezetőit és a dol­
gozókat egyaránt foglalkoztatja a terv
végrehajtása. Előretartással dolgo­
zunk, biztosítjuk a naponta szükséges
anyagot.
Tóth Antal üzemvezető-helyettes.
Lajkó Kálmán párttitkár és Horválh
Sándor alkotják a hármas üzem ..ve­
zérkarát". Tőlük várom a választ a
verseny jelenlegi állásáról.
Tóth Antal:
— Verseny versenyt szült nálunk,
a vállaláson túl mindenből a darab­
számot. emeltük. Legfontosabb volt
most a svéd, francia és nyugatnémet
exportrendelések teljesítése. Naponta
önkontrollt csináltunk, tervünkből
egy darab sem hiányozhat, „lazítani"
egy órát sem lehet.
Lajkó Kálmán:
— A pártvezetöségi ülés eppen
most tárgyalta a termelés segítését.
Politikai előkészítésnek óriási jelen­
tősége van.
Horváth Sándor:
— A termékek 80 százaléka ex­
mondhatom,
portképes.
Büszkén
hogy szinte minden árunk kifogástalan. Ez; a technológia javulásán
kívül a dolgozók gondos munkáját di­
cséri.
Örömmel közöljük a tényeket, szá­
mokat. beszélgetéseket a verseny in­
dító üzemből. Dicséretre es elisme­
résre méltó a kollektíva becsületes
igyekezete, és az a jó légkör, melytől
idegen a parancsolgatás.
Példát vehetnek innen más üzeme­
ink is.
Jó és sikeres munkát kívánunk to­
vábbra is a hármas üzem dolgozóinak.

Tegnap. 1975. szeptember elsején
találkoztam Fodor Rezsővel az OTP
gyári fiókjában. Nagy summa pénzt
vett fel. Hétezer forintot.
— Ez igen. Van annak, aki. . .
— Nem mondom, hogy sajnos, ele
higyje el nem az enyém.
__
9
— A lányomé.
— Akkor miért.. . ?
— Elmondom. Öt évvel ezelőtt Ma­
rikának. aki akkor másodéves volt a
budapesti ügyvitelgépesítési- és szer­
vezési szakközépiskolában ..Ifjúsági
takarékbetétet" nyittattam havi száz
forinttal. Emlékszik ugye öt évvel ez­
előtt. 1970-ben vezették be ezt a taka­
rékossági formát. Nagyon jól jött ak­
kor, hiszen tudtuk, hogy másodéves
egyetemista korában, tehát ebben az
évben az NDK-ba kell mennie tanul­
mányútra. Ha akkor nem kezdjük el
a takarékoskodást, jobban mondva,
ha nem kezdem el, most hirtelen na­
gyon nehéz lett volna előteremteni a
pénzt. így azonban. ..
— Ezt az ötéves tervet.
Le a
kalappal.
— Egy pillanat. Jövőre újra felve­
szek hétezer forintot a lányom részé-

1970
Harmadizben rendeztek Magyar­
országon csomagolási versenyt. Az
első „HUNGAROPACK 67"-en való
szereplésünk egybeesett a Hűtőgép
újság első számának megjelenésével.
Az 1967-es szereplésünk nem volt
eredménytelen, mint azt a Hűtőgép
újság akkori első számának címol­
dalán olvashattuk. Az alumínium sö­
röshordóval megnyertük a magyar
csomagolási versenyen a legjobb
lémcsomagolószer díját.
A kicsiny, de lelkesedéséről válla­
lat szerte igen jól ismert hűtőgép­
gyári csomagolási csoport jó munká­
ját jelentette, hogy 1968-ban 2 díjat
nyert, a tv képcsööv, valamint a hab­
szifon csomagolásával. Lapzártakor
érkezett az értesítés, hogy a HUN­
GAROPACK 70 csomagolási verse­
nyen a Radal alumíniumradiátor
szállítási csomagolása HUNGARO­
PACK 70 díjat és a kohó- és gép­
ipari miniszter külön díját, valamint
a Hérón gömbszifon fogyasztói cso­
magolása a kohó- és gépipari mi­
niszter külön díját nyerte el.
A már hagyományként visszatérő
szép sikerek kapcsán megállapíthat­
juk, hogy az elmúlt rövid időszak
alatt vállalatunk termékeinek cso­
magolásában elért törekvések jó
irányban fejlődtek, melynek bizonyí­
téka vevőink sok-sok dicséretén túl
az idei kitüntető elismerés.
Vállalatunk termékeinek csomago­
lásával foglalkozó dolgozóinknak eb­
ből az alkalomból gratulálunk és kíénjük. hogy munkájuk a további­
akban az eddigiekhez hasonlóan si­
keres és felfelé ívelő legyen, s járul­
jon hozzá a Hűtőgépgyár, valamint a
magyar csomagolóipar nemzetközi
)t írnevének öregbítéséhez.
— safesák —

re. mert egy évvel később 1971-ben
újabb százforintos takarékosságba
kezdtem. Ehhez mit szól?
Október 15-ig az OTP hűtőgépgyári
fiókjánál a gyár dolgozói közül majd­
nem két és l'élszázan ismerték fel az
..Ifjúsági takarékbetét" nyújtotta elő­
nyöket, s nyittattak betétkönyvet ma­
guk. vagy gyermekük részére. Fodor
Rezső egy a takarékos emberek közül,
s néhány nappal korábban folytatott
beszélgetésünk adta az ötletet, hogy
azt időben öt évvel későbbre, a kifi­
zetés napjára tegyem.
A takarékossági megállapodás le­
hetővé teszi, hogy 14-26 év közötti
személyek maguk takarékoskodjanak,
vagy részükre szüleik rakják be a
pénzt. A betét összege havi 100. 200.
.300 vagy 400 forint lehet. Ezek után
az OTP 5 százalékos kamatot plusz 1
százalék prémiumot fizet. Az ötödik
év elteltével, rendszeres betételhelye­
zés esetén hétezer, tizennégyezer, hu­
szonegyezer. illetve huszonnyolcezer
forint üti a takarékoskodó markát.
Az OTP ezenkívül a kedvezménye­
zett részére az előbb felsorolt négy
betétösszeg után — lakásvásárlás ese­
tén — külön kölcsönt is nyújt, legfel­
jebb 7, 14. 18 és 22 ezer forint összeg­
ben.

„Maradjon még János bácsi
Az alacsony, csupain ember, mi­
közben szorgalmasan lapátolta a ho­
mokot a habarcskeverőbe és meszet
adagolt hozzá, sokszor elgondolko­
zott: ha egykupacban lenne mindaz
a sok homok és sóder, amiből ő ti­
zennégy év alatt habarcsot és betont
kevert, vajon milyen magas dombot
alkotna? Tíz méter meglenne, de ta­
lán tizenöt is. Nem tudta eldönteni.
Az utóbbi években már jobb volt.
Csak belelapátolta ái anyagot a
gépbe, vizet engedett rá, azután be­
kapcsolta. A kanalak keverték, forgátták a masszát. Ö addig kifújta
magát. Hatvannégy éves. Egy-két
éve már nehezebb a lapát, jobban
zihál a tüdő. Hiába, abba kellene
már hagyni. Igen ám, de amikor né­
hányszor megpendítette a dolgot
Nagy Jánosnák a TMK művezetőjé­
nek, nem akarta tudomásul venni az
öreg szándékát, inkább viccel ütötte
el. — Ugyan már János bácsi, hiszen
még csak most kezd igazán munkába
lendülni. Napról napra frissebb.
Nem. erről szó sem lehet. Különben
is. honnan vennék ilyen szorgalmas
embert, mint maga?
Ez igaz. A kisöreg soha, egy perc
pihenőt sem engedélyezett magának

Önzetlenül
jászberényi
vöröskeresztes hóA
____
_________
. .
nap jelentős eseménye volt az októ­
ber elsején és másodikén gyárunk­
önkéntes véradás.
ban megtartott
—
Két napig lengett a főkapu felett az
emberi önzetlenség keresztes zászla­
ja. Már a belépéskor megkapta az em­
bert. — még idegent is — az ünne­
pélyes hangulat.

♦ :®- 'V-

Előzékenyek toltak a véradókkal
vezetőik, az üzemekből és irodákból
korábban mehettek el. és természete­
sen nem is kellett már visszamenniük. Figyelnies kiszolgálásban, bőséges ebédben részesültek véradás után. a nagyebédlöben fehér asztaloknál sörözgetve pihenték kj a „szil­
rás" fáradalmait

Az ideológia teljes győzelméért
Mint minden politikai megmozdu­
lás. így az idei oktatási évad is a
kongresszus jegyében indul. Nem kis
büszkeségünkre szolgál, hogy a vál­
lalatnál több, mint ezer ember jár
„időszakos pártiskolára", vesz részt
különböző politikai oktatásban. És
nem kis büszkeségre ad okot az a
tény is, amit a pártbizottság oktatási
felelőse mondott el munkatársunk­
nak:
— Húsz csoportban négvszáznegyvenketten fognak hozzá, hogy a von­
zó programmal induló pártoktatás
részesei legyenek. Az előadók kivé­
tel nélkül elvégezték az Esti Egye­
temet. vagy középiskolát. Legtöbben
— kétszázharminckiler.een — a gaz­
daságpolitikai ipari tagozaton ta­
nulnak — mondta Barna T. István
oktatási felelős.
— Pártoktatásban összesen a mar­
xista középiskolásokkal és esti egye­
temistákkal együtt 495-en vesznek
részt. Egyetemistáink, a másod- és
harmadévesek a szemináriumok patronálására kaptak megbízást.
— Törődtünk a KISZ és szakszer­
vezeti oktatással is, de ezekről Cser­
fa György, illetve Pethő Géza elv­
társak tudnának nyilatkozni mond­
ta befejezésül Barna elvtárs.
Cserfa György a párt VB tagja, a
KISZ oktatási felelőse elégedett a fi­
atalok érdeklődésével. Közel 400 je-

Ientkezőröl aci számot, akik majd a
Fáklyavivők Köre. Politikai- és Mar­
xista Vitakörökben tanulnak. A hű­
tőelem 280 fiatal és fiatalkorú dol­
gozója egységes volt az oktatásra va­
ló jelentkezésben. Legjobb szervezést
a Ill-as üzem KISZ vezetősége ja­
vára írhatjuk, míg legtöbben — ezt
létszámuk magyarázza — a kettes
szerelde kiszesei lesznek majd a ta­
nulókörökben. Jó és követendő az.
hogy az előadók között sok a gazda­
sági vezető, és több a párttag.
— Nagyon örülünk az irányelvek
azon pontjának, mely a mi korhatá­
runkra szállítja le a pártba lépés le­
hetőségét. Természetesen a gyerekek
tudják, hogy a forradalmi mozgalomban a felszabadulás előtt 16—17
éves fiatalok is tagjai lehettek a
pártnak. Mi igyekszünk a forradalmár — elődökhöz — hasonlítani.
Drukkolunk, hogy a kongresszus
után érvényre lépjen a 18 évesek le­
hetősége.
Pethö Géza, a VSZB oktatási meg­
bízottja beszámolt az oktatás meg­
indításáról, mely a szakszervezeti
aktívák jobb munkáját segíti majd
elő.
Az a szám, melyet ez írás kezde­
tén említettünk valós: ezrek tanul­
nak. lesznek résztvevői a kongreszszusi határozatok végrehajtásának.

Kirtyán János átveszi oklevelét
Nagy érdemük van azoknak, akik
önzetlenül, fizetség nélkül adják az
éltető vért. Emberek életét menthetik
meg ezáltal. így ismeretlenül is örök­
re összekováesolódnak. a megmentők
és a megmentettek. Bár nem marad
feledésben a nevük, mert igen sok
köszönő levelet kapnak, s a gyógyult
betegek egy köszönő szava többet je­
lent. mint ha százakat fizetnének...
Mi is csak ezt tudjuk mondani: Kö­
szönet és tisztelet a négyszázhatvan­
két véradónak a 153 liter aranynál is
többet érő, drágább véréért.
—Csuta—
lllllllllllllllllllllllllllilllllllllllllllllHlllllHIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIlllllllllllllllllHIII

Boldogházi önkéntes
tűzoltó lányok
Fiatalok a radiátorüzem tűzoltó
lányai, akik önként vállalták, hogy
őrködni fognak új üzemünk bizton­
sága felett. Szeptember első napjai­
ban volt az alakuló gyűlés, s ezen
húsz tagú női tűzoltó egyesületet
hoztak létre, melyet Pintér András
alhadnagy vezet. Egyetlen őrmeste­
rük Matók Julianna, aki már 1960
óta tagja a testületnek. Legfiatalabb
tűzoltó kislányuk Nagy Erzsébet 16
éves.

a

munkaidő alatt. Pedig távol a gyár
végében dolgozik, alig jár arra va­
laki. Ö is rádőlhetett volna a lapát
nyelére, mint annyi sokan mások.
Nem tudta megtenni. Ö ilyen. Nem
mondom, vezetői honorálták is a
szorgalmát, munkaszeretetét. Több­
ször kapott kiváló dolgozó jelvényt
és mindig a jutalmazottak között sze­
repelt. Mindenki nagyon szereti, tisz­
teli ezért a már-már legendás igye­
kezetéért. Ritka ember, — mondják.
Sa jnos...
Magyar János, az alacsony, csupa­
in ember, miközben szorgalmasan,
de már nem a régi lendülettel lapá­
tolja a homokot a habarcskeverőbe
és meszet adagol hozzá, arra gondol
vajon milyen magas kavics vagy
homokdombot kevert betonná és ha­
barccsá tizennégy év alatt. De sok­
szor megfordult már ez a fejében.
Mostanában azonban más gondolato­
kat is forgat. Mégis csak elmegy ő
nyugdíjba. Hiába, nehéz már ez a
lapát. És ő hatvannégy éves.
Nem udvariasságból marasztaljuk,
de ha úgy érzi: — Maradjon még
János bácsi...
— bognár —

Újabb hír Jászárokszállásról: október elején megkezdték az ideiglenes
szerszámműhely építését.

IGEN? NEM?
A Magyar Kommunista Ifjúsági Szövetség Központi Bizottsága élőit ja,
hogy az alapszervezetek minden év őszén tagösszeírást tartsanak. A tagöszszeíró csoportok keressenek meg minden fiatalt, beszélgessenek el telük,
kérjék ki véleményüket, észrevételeiket a jövőre vonatkozóan.
Végül kérdezzenek meg minőén KISZ tagot, hogy a következő évben
tállalják-e a rájuk háruló feladatokat, melyet a Szervezeti Szabályzat min­
den tagtól megkövetel. A tagösszeíró lapra fel kell vezetni a választ, ami
eléggé száraznak látszik és igenre, vagy nemre szoiítkozik.
Az idei összeírás — Jászberényben — október 20-tól december 1-ig,
nem a megszokott körülmények között zajlik le.
Novemberben lesz a X. pártkongresszus. Az országgyűlés a napokban
emelte törvénnyé a negyedik ötéves tervet. Tehát az idei tagösszeiras al
halmával fiataljainknak nem csak arra kell válaszolniuk, hogy a Szervezeti
Szabályzatot elfogadják-e. hanem arra is. hogy elfogadjak, helyeslik partunk
politikáját. Világosan látják-e azt az utat, amelyet partunk célul tűzött ki,
tudnak-e. akarnak-e velünk haladni ezen az úton. Megertik-e partunk ifjú­
ságpolitikájának célját?
.
,
A következő hetekben fiataljainknak nagyobb felelősséggel kell kimon­
dani es leírni ezt a ..száraz" igent, vagy nem-et. Elsősorban, a KISZ, alap­
szerveink vezetőségének, és az összeíró- csoportoknak jo felkeszultsegen 10o
múlni, hogv hány ..igen" megjegyzés kerül majd a tagösszeiró lapokra.

Aufóbusz - külÖHjátaf
Értesítjük a bejáró dolgozókat, hogy november elsejétől közvetlen autóbusszal utazhatnak Pusztamonostorról. Jászfény szaruról. Szentlőrinckátárol
és Jászfelsőszentgyörgyröl. Régi kívánságuk teljesül ezzel, hiszen megszűnik
az utazás közben a kényszerű várakozás, az időpazarlás. Utazási költség egy­
ségesen 110.— forint lesz havonta.
Biztosak vagyunk abban, hogy ezzel a lehetőséggel élni fognak mindazok,
akiknek a műszakbeosztásához igazodik.
Közöljük a menetrendet-, és a megállókat:
és 20.50 kor
12.50
4.50
Jászfényszaru;
és 21.00 kor
13.00
5.00
Pusztamonostor;
és 21.00 kor
13.00
5.10
Szentlőrinckáta:
és 21.2Ö kor
13.20
5.10
Jászfelsöszentgyörgy;
indul. A Hűtőgépgyártól vissza a műszak befejezésétől számított 30 perc
múlva, tehát 6.30, Í4.30 és 22.30-kor, és körjárat formájában érinti a felsorolt
községeket.
Megáll az autóbusz a község hosszúságától és a dolgozók létszámától füg­
gően a kijelölt megállókban, illetve Pusztamonostoron a faluvégi iskolánál is.

Lesz

törzsgárda
jelvényünk

Az év elején a szakszervezeti bizottság pályázatot írt ki
a törzsgárda jelvények tervezésére. Márciusban szavazásra
bocsátották a jeligés, illetve sorszámozott pályaterveket.
Több pályamunka került a zsűri elé. a győztes pedig .— Szalay Szabolcsné munkája — kivitelezési jogot nyert. Sajnos az
Állami Pénzverő kivitelezni csak jövő évre vállalta,
így nem valósulhat meg az az ígéret, melyet a ..Hűtő­
gép” áprilisi, — ünnepi — számában Nagy János VSZB tit­
kár tett:
„... A jelvényt 5. 10 és 15 éves fokozatban első ízben
1970. november 7-én fogjuk adományozni.”
Egy jelvény szimbólum. Gyárhűséget, hosszú évek mun­
káját jelképezi majd. Addig is, amíg ezek a jelvények a haj­
tókára kerülnek, becsüljük meg még jobban a törzsgárda
tagjait.

Hírek

A X. pártkongresszus tiszteletére
szocialista brigádot alakítottak a ren­
dészet dolgozói Sallai Imre néven a
kísérleti üzemben pedig Jókai Mór
nevét vette fel az új brigád. Jó mun­
kát és sok sikert kívánunk az újon­
nan alakult br.gádok tagjainak.

*
Jászboldogházán november 5-en
lesz a radiátor üzem ünnepélyes fel­
avatása. Ebből az alkalomból válla­
latunk emlékérmet bocsát ki,
*
A Budapesti Műszaki Egyetem
dísztermében október 12-én országos
találkozóra hívták össze a Szovjet­
unióban végzett, volt ösztöndíjast)hat
A találkozót az MSZBT, valamint
a Művelődésügyi Minisztérium ren­
dezte. Dr. Polinszky Károly, a műve­
lődésügyi miniszter helyettese relerátumában méltatta azt a kiemelke­
dő és önzetlen segítséget, melyet, a
Szovjetunió ad országunknak, töb­
bek között szakember képzésben is,.
Szolnok megyét nyolc tagú delegá­
ció képviselte, s közülük az egyik
Dalocsa István vállalatunk gépész­
mérnöké volt.
*
„Televíziót az iskoláknak” mozga­
lom még mindig hullámzik a Hűtő­
gépgyárban. A szifonüzem szocialis­
ta brigádjai a Rekettyési tanyasi is­
kolának vásároltak egy nagyképer­
nyős készüléket, munkaidő után 1 V
asztalt és antennát is készítettek
ho?~á s mindezt október 10-en ünne­
pélyesen adták át Szűcs Béla igaz­
gatónak, és a kisiskolásoknak. Ez az
esemény azért is jelentős, mert a
villany beszerelésében a Hűtőgép­
gyár dolgozói is közreműködtek, csa,'.
ennek megtörténtével kerülhetett sor
a TV átadására. Ezzel a Jászberény
városhoz tartozó tanyasi iskolák —
a Peres tanyai kivételével
mar
rendelkeznek villannyal és TV ké­
szülékkel.
A szocialista, brigádok számára
igen szép feladat lenne, ha elhatá­
roznák. hogy a Peres tanyai kisdiá­
kokat tévével lepik meg.
*
A vállalati szakszervezeti bizottság
az elmúlt negvedév folyamán szülési­
temetkezési. illetve szoeiál'S segélyek­
re 50 050 forintot folyósított, általá­
ban 400 forintos összegekben.
*
Október 26-án nyílik meg a válla­
lat előadótermében a Hűtőgépgyár
Munkásfestő Baráti Körének kiállí­
tása. Reméljük, a vállalat dolgozói
tetszéssel fogadják majd a kiállított
festményeket.
*
Társadalmunk időszerű kérdései
címmel indul október második felé­
ben a szakszervezeti oktatás, mint­
egy háromszázötven hallgató részvé­
telével. A propagandistákhoz általá­
ban húsz-huszonöt hallgató tartozik
majd.
*
„Egy bizalmi, egy Népszava előfize­
tő” kampányt' indított a szakszerve­
zeti bizottság. A Népszava-barátok
ezzel a kampánnyal kívánják biztosí­
tani azt, hogy emelkedjék az olvasók,
illetve előfizetők száma. Kívánjuk,
hogy sikerrel végződjön e helyes kez­
deményezés.

Jogi tanácsadó
A dolgozók testi épségének, egész­
ségének és munkaképességének meg­
óvása érdekében az ..Általános bale­
setelhárító és egészség védő óvórend­
szabály" kötelezettséget ró egyrészt a
vállalatra, másrészt a vállalat veze­
tő beosztású és beosztott dolgozóira
egyaránt.
A vállalat köteles a munka bizton­
ságos végzéséhez szükséges előfelté­
teleket biztosítani: a vezető beosztású
dolgozóknak ellenőrzési kötelezett­
ségük van, míg az egyes munkaterü­
leten a beosztott dolgozók munkáju­
kat az előírásoknak és utasításoknak
megfelelően kötelesek végezni.

Mindezen kötelezettségeket nehéz
lenne részletesen felsorolni, ezért
csupán a beosztott dolgozók kötele­
zettség mulasztásaival kapcsolatban
utalok olyanokra, amelyek mind a
vállalat, mind a dolgozó részére sú­
lyos következményekkel jártak.
Gyakorta előfordult, hogy a dolgo­
zó tilalom ellenére átnyúlt a védőbe­
rendezésen. így kézcsonkulást szenve­
dett,olajos vagy jeges úton vigyázat­
lanul ment és így kéz vagy lábtörést
kapott; tilalom ellenére munkaköz­
ben gyűrűt viselt, ennek következté­
ben az ujját vesztette el: előfordult,
hogy a munkaterületen a mindenna­
pi munkához szükséges gumitömlőt
nem lépte át, hanem figyelmetlenül
rálépett és így bokatörést szenvedett.
A fenti módon már bekövetkezett
üzemi balesetek miatti kórházi ápolá­
si költségek és táppénz erejéig a
SZOT Társadalombiztosítási Igazga­
tósága a vállalatot perbe vonja, amely

A belvárosban nem lehet kőbőr
kutyát látni. Még csak póráz nélkül
sem járnak ott a jólnevelt ebek. Bu­
dapest ez kérem, nem. . . pedig Jász­
berény. Azután annak rendje és
módja szerint, mint ahogyan a lehe­
tetlenségek egy szép napon lehetsé­
gesekké válnak az első kóbor kutyát
is felfedeztem a főváros szívében.
Egy bisztró nyitott ajtaja előtt fe­
küdt. Hason feküdt, de úgy. hogy
félszemével odalátott a pulthoz. Nem
sikerült rájönnöm, hogy az ott ácsor­
gók közül ki volt a gazdája, de ott
volt az biztos.
Ez a hűséges kutya a gazdáját fi­
gyeli.
Egy buszvezető véleménye volt ez.
Megállt mellettem, sőt le is hajolt
és megsimogatta a fekete rövidszőrű
korcs kis kutyust. Az eltűrte ugyan,
de nagyon egykedvűen, szemét azon­
ban egy pillanatra sem fordította el.
— A leghűségesebb állat a kutya,
mondta a buszvezető. — Nekem elhi­
heti.
— Osztom a véleményét, jómagam
is nagyon szeretem a kutyákat. Volt
egy gyönyörű tacskóm, Morzsának
neveztük. Csak azért ajándékoztam
el. hogy ne szenvedjen az első eme­
leti lakásban. Egy vadásztacskóno •
tér és szabadlevegó kell. A feleségem
ezt nem akarta megérteni. Napokig
sírt utána.
— Nekem egy mókusom és egy pa­
pagájom van. Képzelheti mit rendez­
nek a lakásban. Bojtosfarkú — ez, a
neve — a kezemből eszik és a vál­
lamon ül, ha otthon vagyok.
— Mit szól ehhez az asszony? Nem
félti a lakást?

Üzemi balesetek
és a felelősség

perekben nem nehéz annak bizonyí­
tása hogy a vállalat, illetve a sértett
dolgozói vétett a rendszabály ellen, és
így ezek a költségek a vállalatra há­
rulnak; nem is beszélve arról a vál­
lalati kárról, amely amiatt keletke­
zett. hogy a dolgozó a munkából je­
lentős időre kiesett.
A vállalat ilyen esetben kénytelen
a keletkezett kár részbeni megtéríté­
se miatt a mulasztó dolgozó ellen for­
dulni. akinek mulasztása nyomán ba­
leset. illetve kár történt.
A dolgozót ért sérelem pedig nem­
csak abban áll, hogy kénytelen el­
szenvedni a balesettel kapcsolatos
fájdalmat, és annak — sokszor az egész életre kiható következményeit,
hanem abban is.hogy szokásos kere­
sete helyett csak a táppénzt kapja,
így jövedelme csökken de gyakran
egyéb kár is éri.
Ez utóbbi vonatkozásban a Mun­
kaügyi Minisztérium rendelkezésé­
nek megfelelően a munkavédelmi
előadó kötelessége írásban figyelmez­
tetni a sérült dolgozót, hogy az üzemi
baleset miatt őt ért kárának megté­
rítését a vállalattól kérheti. Ezt a be­
jelentést a dolgozó mellőzheti, ha úgy
érzi — az alábbiakra figyelemmel —.
hogy a balesetet saját magatartása
idézte elő.
A balesetet szenvedő dolgozók ab­
ban a téves hitben vannak, hogy be­
jelentésük alapján a vállalat kárigé­
nyüket' minden esetben köteles meg­
téríteni.
A vállalatnak a dolgozóval szembeni
kártérítési kötelezettsége azonban
nem feltétel nélküli, mert a Mt. 62. §.

(2.) bekezdése szerint a vállalat men­
tesül a felelőség alól akkor, ha bizo­
nyítja, hogy a kárt működési körén
kívül eső elháríthatatlan ok-, vagy
kizárólag a károsult elháríthatatlan
magatartása okozta; akkor is mente­
sül a vállalat, ha a kárt a dolgozó vét­
kes magatartása idézte elő.
A bejelentett kárigényt tehát a vál­
lalat elbírálja, a kérelem tárgyában
határozatot hoz és csak az esetben
fizet a dolgozó részére kártérítést, ha
az előbb megjelölt mentesítő körül­
mények nem állanak fenn.
A vezetői felelősség a fegyelmi —
és esetleg kártérítési felelősségre-vonásban domborodik ki. ami súlyos
balesetek esetén a prémium vissza­
tartásában. illetve megvonásában je­
lentkezik.
Az üzemi baleset miatti prémium
megvonásra a munkavédelmi előadó)
csak javaslatot tesz; önállóan prémi­
umelvonásra tehát nem jogosult. Ezt
az arra hatáskörrel bíró magasabb
beosztású vezető is csak indokolt fe­
gyelmi határozatban eszközölhet.
Sérült dolgozó felelőssége pedig a
bekövetkezett balesetért, abban áll.
hogy az esetben, ha a vállalat a fe­
lelősség alól mentesül — tehát kárté­
rítést' nem fizet —, a sérült viselheti
balesetének összes következményeit is.
Vállalatunknál 1970. elejétől au­
gusztus végéig 110 üzemi baleset tör­
tént, amely bizonyítja, hogy a fenti­
ekben elmondott kérdések a vállala­
tot és a dolgozói"; széles rétegeit érin­
tik; a balesetvédelmi előírások szigo­
rú betartása tehát egyetemes érdek.
Dr. Nagy Kálmán

— Egyedül élek én kérem, egyedül
már negyedik éve. A papagájt Ju­
goszláviából hoztam! Tudja mennyi­
be került? Két dinárért vettem. Két
dinár... nevetségesen olcsó volt. A
mókust pedig egy bolgár erdésztől
kaptam. Ilyen picike i'olt...

— Nem iszom, nem dohányzóm.
Marad bőven. Igaz, hogy a fiam
minden nap jön...
— Előbb azt mondta, egyedül él.
— Persze, hogy egyedül, mert el­
váltam. A fiam az anyjánál van.
Ipari tanuló a gyerek, de Krőzus
kincse sem lenne elég neki. Tőle
nem tagadom meg a pénzt. Azért
dolgozom annyit, hogy a gyereket
kielégítsem.
— Igen, a gyerekek...
— Tudom, hogy nem hálálja meg
Biztos vagyok benne. A kutya, lát­
ja, az hálás tud lenni, ha jól bánnak
vele. A kutya hűséges. Az emberek?
Eh... Tudja miért váltunk el?
— Nem mondta. . .
— Persze még nem mondtam. Az
aranycsillagjai... Mert ő oktatóliszt
ám a vállalatnál. Az aranycsillagok
választottak el bennünket. Hiába ke­
restem az öt és felet, itekem csak
ilyen pléh csillagjaim vannak. Szégyellte. Pedig régen az én járato­
mon kalauzként kezdte. Ha nem
szenvedne ilyen nagyzási hóbortban. .
Rossz lehet az ilyen érzés ugye?
— Neki biztosan nem rossz.
— Tudja most öt várom. Reggel
felhívtam telefonon, mondtam neki,
hogy kedves nagyságos asszony mi­
vel ma „apáknapja” van, meghívom
egy fél Napóleon konyakra. Napóle­
onra, mert ő inni sem ihat rangon
alul. Nincs igazam?

Rang és hűség
— Ugye külföldi járaton van?
— Én? Dehogy. A 19-es busszal
járok. Minden nyáron más országba
utazom.
Nem csoporttal, mindig
egyedül megyek. Most is azt intéz­
tem. Egyiptom...
— Nem olcsó mulatság.
— Nem. De kérdezem, egész évben
dolgozom pihenő nélkül, azt a három
hetet nem érdemiem meg? Különben
még a szabadságomat sem adnák ki,
ha nem külföldre mennék. Nagyon
kevesen vagyunk. Napi tíz órát hú­
zok le a volán mellett.

Huszonkét éve csinálom. Minden
nap hajnali fél négykor kezdek. Este
hétkor viszont már ágyban vagyok,
másképp nem bírnám. Nem mondom
látom is az értelmét. Megvan az öt
és félezer.
— Abból igen...

Mégegyszer lehajolt és szeretettel
megsimogatta a kutya fejét.
— bognár —

egészségért érdemes „nyelni"
A .Jászság beteganyagának tanul­
mányozása kapcsán megállapítható,
hogy a betegségek jelentős részét a
gyomor megbetegedése teszi ki.
A jászberényi városi kórház orvo­
sai nagy lelkesedéssel és gyárunk je­
lentős támogatásával foglalkoznak
a gyomor megbetegedéseinek gyógyí­
tásával. Vizsgáló eljárásuk egyre szé­
lesebb körben válik ismertté hazánk­
ban, de a határainkon túl is. Termé­
szetes dolog, hogy gyógyító munká­
jukat elsősorban Jászberénvban és a
gyárunkban végzik majd.
Valószínűleg még ebben az évben
a kórház dolgozói gyomorszűrő vizs­
gálatokat kezdenek el nálunk. A
vizsgálat céljáról érdeklődtünk Dr.
Figus Albert, igazgató-főorvosnál.
Kérdésünkre elmondta:
— A Hűtőgépgyárban az ország el­
ső ilyen jellegű vizsgálatát végezzük.
A vizsgálat célja megállapítani a 30
éven felülieknél előforduló gyomor­
betegségeket. A vizsgálatra jelentke­
zőknél adatlapot veszünk fel, majd
szondán
keresztül gyomornedvet
vizsgálunk. Maga, a vizsgálat, pár
percet vesz igénybe, s nem okoz na­
gyobb kellemetlenséget. A résztve­
vőknek éhgyomorra kell a vizsgála­
ton megjelenni. Azoknak, akiknél az
elvégzett vizsgálat gyomorbetegség
gyanúját veti fel, további kivizsgá­
lás miatt a kórházban kell majd
megjelenni.

A kórház dolgozói hasonló) vizsgá­
latot végeztek már Jászf'ényszaruban. A vizsgálat egyszerű és megbíz­
ható. Súlyos betegségnek vehetik ele­
jét dolgozóink ezen a szűrővizsgala­
ton való részvételükkel. A vizsgálat
segítségével a gyomorbetegek nagy
csoportját lehet ezen eljárással ki­
válogatni. s a pontos diagnózis fel­
állítása lehetővé teszi a korszerű ke­
zelést. s még a legfélelmetesebb gyo­
morruk is. időben felismerve, teljes
mértékben, majdnem százszázalékos
eredménnyel gyógyítható.
Minden 30 éven felüli dolgozónak
saját érdeke ezen vizsgálaton résztvenni. A vizsgálat pontos idejéről és
helyéről a jelentkezőket időben érte­
sítik az üzemek vezetői.

HŰTŐGÉP
Szerkesztőség a vállalat telephelyén
Jászberény. Postafiók: 64.
Kiadja:
a Szolnok Megyei Lapkiadó Vállalat
Szolnok, I. sz. Irodaház
Telefon: 120—94
Igazgató: Virágh Iván
Felelős szerkesztő: Bognár János
Hűtőgépgyár nyomdája, Jászberény.
Felelős vezető: Oláh János
Előfizethető a szerkesztőség címén
A lapot üzemi terjesztésben árusítjuk

Jászberényi Leltei — Szolnoki MÁI7 O:(l
Szép győzelmekkel dicsekedhet
labdarúgó csapatunk. A Kistext el­
len 2:1-re; a Pénzügyőrök ellen 2ál­
ra győzött, a megyei rangadón a
szolnoki MÁV ellen 0:0-ás döntet­
lent ért el. A Lehel jelenleg közé­
pen, a 8. helyen áll. Ha igyekeznek
a fiúk, van idő feljebblépni. Hajrá
Lehel!
*
Birkózó
szakosztályunk
tagjai
kénytelenek Jászapátin edzeni, mi­
vel Jászberényben nincsen számukra
hely! Milyen jó lenne végre egy olyan terem, amely otthont, adna a
lelkes fiúknak. Talán valamelyik
jászberényi iskolában. . .

Kosaras lányaink száma megfo­
gyatkozott, úgy, hogy a vezetők feje
„lányhiány” miatt fáj. Férjhez men­
tek, továbbtanulás, vagy egyéb okok
miatt elköltöztek. Reméljük azonban,
maradtak még „kosárszerető" lányok,
s fel fog lendülni ez a szép sportág.
A Lehel sakkozók őrzik a megyei
második helyet. Gratulálunk a ver­
senyzőknek, és példaképül állítjuk a
többi szakosztályok elé. Jó lenne,
ha... legalább jövőre követnék őket.
A kézilabdás lányok dicséretére
legyen mondva, eljutottak az orszá­
gos bajnokságig. Hudra István edző
úgy nyilatkozott; — mindent meg­
tesznek azért, hogy jövőre még jobb
eredményt érjenek' el.

JCGEEE S!
j Antijcleniéfi
A napjainkban oly divatossá vált jelen­
téktelen jelentések ősei azok a jelentések
voltak, amelyeknek nem volt jelentőségük.
A legrégibb még az őskorból származik. A
sikeres mnmmulvadászat után a leggyor­
sabb lábú neandervölgyi vadász vitte az
örömhírt a horda barlangjában maradt tag­
jainak. hogy öt mammutot elejtettek.
Évezredekkel később futárok vitték a
hírt, a jelentést, a harc, sikeres vagy sHFertelén kimeneteléről. Megint évezredek tel­
tek el. s megszülettek az írásbeli jelenté­
sek. Napjainkban e jelentések már . óri­
ásira duzzadtak és olyan bőségben zúdul­
nak az íróasztalok fiókjaiba, mint a Vik­
tória vízesés vize a Zambézi folyóba.
S miközben a jelentések tételére kötele­
zettek izzadva gyártották a sok papírost,
egyes jelentési kérők megmámorosodva a
nyomtatvánvhegyeklől újabb jelenteni va­
lókon törték a fejüket. Nem hiába. így
született meg a jelentés ellenpólusa, az antijelentés.

Óriási ötlet. Az anti.jelentésbe ugyanis
minden ..belefér." Minden, ami ésszerű és
fontos jelentésből kiszorult. Égy példával
bizonyítom: ésszerű a jelentés, ha arról
szól, hogy egy vállalat egyik műhelyében
egy héten három baleset történt. Antijölentés azonban; ha ugyanezen a_nyomtat­
ványon. melynek a címe: ..Heti jelentős
az üzemi balesetekről” semmit sem . tud
jelenteni az illető műhely. A nyomtatvérnyt
ennek ellenére minden héten cl kell kül­
deni. Azzal, hogy megint nem történt bal­
eset. de annak a reményében, hogy talán
majd a jövő héten. . .?
Amikor tudomást szereztem arról, hogy
a munkavédelmi előadónk jóvoltából vál­
lalatunknál is megszületett az antljelentés. elszomorodtam. mert tudomásom sze­
rint eddig még nem talált követőkre. (Ha
mégis, kérem ..jelentsék" nekem).
Peclig. ha elgondolom, milyen nagyszerű
papírhegyek születhetnének az a mi jelen­
tések elterjedése után, szinte megszédü­
lök a határtalan lehetőségektől.
Jelentést kérhetne — akár naponta is —
a tűzrendészeti előadó, minden üzem, osz­
tály. főosztályvezetőjétől arról, hogy nem
történt tüzeset. A rendészet vezetője, hogy
az üzemekben, főosztályokon és osztályo­
kon nem történt személyi tulajdon elleni
vétség, egyik ember sem szúrta hasba, vág­
ta fejbe a másikat. Ö pedig tovább jelente­
né a vállalat vezérigazgatójának, hogy a
mai napon sem vittek ki a gyárból esz­
tergapadot. habosító. vagy présgépet.
Felbuzdulva az antijelentéseken. engedjék
meg. hogy én is jelentsem: ....."
—bognár—

| Inéi és finci
Érdekes levél érkezett az anyag és áru­
forgalmi főosztálynak.

,.Tekintettel arra, hogy osztályukon igen
magas számban portyáznak az egerek, kér­
jük a T. címet, hogy nanány leinformál­
ható és éhes kandurmacskát beszerezni s?4
veskedjenek, hogy a tarthatatlan munka­
idő kieséseket, melyeket az egerek irtásá­
ra irányuló kollektív vadászatok idéznek
elő végre ,,lokalizálni" tudjuk.

Megjegyezzük, hogy sajat erőnkből azért
nem tudjuk megoldani a problémát, mert
a fent nevezett férgek rögtön átlátt de
stragédiánk lényegét és csúfosan orrunk­
nál fogva vezettek, a szomszéd osztályok
gúnyolódó rőheje közepette. Főhatósá­
gunkkal történt tárgyalásunk során osztá­
lyunk néhány tagjának egérfogói pótlék
kérelmét nem hagyták jóvá, egy főt pedig
nem engedtek el a Patkányírtó Vállalat egérfogó tanfolyamára.
Ezért nyomatékosan kérjük a T. cím mi­
előbbi intézkedését."
Két macskaköröm
Olvashatatlan aláírás sic.

Török vendégek
városunkban
A budapesti egyetemi török tan­
szék fennállásának 100. évfordulója
alkalmából október 20-án, kedden
megkoszorúzták Fekete Lajos aka­
démikus sírját a jászberényi Uj te­
metőben.
Káldy-Nagy Gyula egyetemi do­
cens méltatta az 1968-ban elhunyt
nemzetközileg elismert tudós életmű-.,
vét, a török fiaZZoRrf/iaT kutatások^
terén elért érdemeit és az Akadémia
nevében helyezte el koszorúját. A
kegyelet virágaival tisztelegtek az
ünnepség alkalmából hazánkban tar­
tózkodó török küldöttség nevében •
Aziz Sevket Kansu professzor, a Tö­
rök Történelmi Társaság elnöke és
Hasam Erén, professzor. Városunk ré­
széről Nagy József tanácselnökhe­
lyettes és Tóth János múzeumigazga­
tó koszorúzta meg a síremléket. A
koszorúzás után a vendégek megte­
kintették a török-magyar hősök sír­
ján elhelyezett emlékművet. a múze­
umot és az új könyvtárat. Kellemes
benyomással, vettek búcsút a város­
tól, ahol a török-magyar barátság­
nak ily komoly emlékei találhatók.

Bélyegsarok
A l{Ífrí-ltaíalÓfrufi
Külön katalógus foglalja össze a szállo­
daposták bélyegeit, a Tligi-katalógus. En­
nek adatai szerint Svájcban már 1867-ben
adtak ki egyes, lakott helyektől távol fek­
vő szállodák és gyógyhelyek külön Bélye­
get. 1883-ban azután a szövetségi posta
megtiltotta Svájcban az olyan szálloda­
bélyegek forgalomba hozatalát, amelye­
ken portózásra, vagy portóköltségre vonat­
kozó szöveg is volt. Ettől kezdve fokoza­
tosan a fejlődő szövetségi posta vette át a
szálloda-posták íeladatátJWla már a svájci
szálloda-postak bltlyegel csak propaganda-levélzárónak tekinthetők. A berni pos­
tamúzeum májusban kiállította Ilotel-posta bélyegekből álló külön gyűjteményét,
amely a svájci és más országok hasonló
bélyegeinek egyedülálló különleges gyűjtöménye.

Éljen a
Októberi Szocialistái
Forradalom 53. érfordulója! "

Daíocsa István:

N fi V A — I * A IIT
A parton állói:.
Lassan alkonyodni kezd.
Figyelem az ég vöröslő varázsát,
hallgatom a szél szavát
s a Néva. két oldalán
halk morajjal dobogó nagyváros szivét.
Itt ágyíidörgést idéz minden dobbanás,
mert forradalom szavával maródott
az ódon falak közé kitörölhetetlenül
a múltidéző, ünnepi hangulat.
Nyomok után kutatok a parton,
várom, hogy szóljon egy férfihang,
s hogy elvonuljon az emberrengeteg.
Egy bolsevik dal foszlánya jut eszembe,
történelem tölti ki gondolataimat
mikor konokul rohan a szél,
vörös felhőket terelve a város felett.
Nem tudni ki a régi forradalmár,
matróz vagy lángszívű katona,
azok között, kik mellettem haladnak.
Arcukra a jelen nem írta múltjukat,
de széttekintve beszélnek helyettük
a távolabb .füstölgő gyárkémény-századok,
vagy az acélrudak adják a választ,
vagy a viliódzó fények a házak ablakában,
vagy az egészséges város lüktetése
■mutatja harcuk megért gyümölcseit:
Nekik bólintanak a szorgos reggelek is,
hol a gépek mellett, vagy az épülő
házak tövében a gondolat ilyenkor
egy tegnapi hajnalt idéz.
Nem tudni kik haladnak mellettem,
munkás, bolsevik vagy matrózivadékok?
Mint katonák ők is ütemre lépnek
a megkezdett korszak úttörőivel,
ók már a jövő zászlóvivői, az egy célért
ébredő tört énelem-foly tató sereg!
Néva-parti ég!
Művésznek kell látni lángoló színeid
ilyenkor est-dcözelben!
Varázsodról akartam poémát írni
s a lángok, juttattak eszembe,
melyek porrá égették a múltat
a jövő csillagát.

A hwi&gép gyáregység remekeli

tioii^caszusí iti un kas iker
— Szabad szombaton 2,8 millió forint —
Az utóbbi időben sokat túlóráztak
a hűtőgép gyáregység munkásai, s
nem szívesen tettek eleget a felké­
résnek, ha az szabad szombati mun­
kára szólt. Még a duplán fizetett túl­
óra sem volt elég vonzó a pihenőnap
feláldozására. Ezért érte kellemes
csalódás a gyáregység vezetőit, ami­
kor a kongresszusi műszaknak hirde­
tett november 21 -i szabad szomba­
ton a várinál jóval többen jelentek
meg a műhelyekben, és a korábbinál
nagyobb lelkesedéssel dolgoztak. Pe­
dig a fizetség nem dupla, hanem
csak szimpla bér volt.
Ez a műszak azért is hozott sokkal
nagyobb eredményeket, mert az em­
berek nem egyszerűen csak túlóráz­
tak a szokásos dupla bérért, hanem
pártunk X. kongresszusa iránti meg­
becsülésüket, és tiszteletüket adták
a munkába. A kongresszus előtt egy
nappal így született kiemelkedő
munkasiker a Hűtőgépgyárban.
A gyáregység a kongresszusi mű­
szak alatt 2 millió 815 ezer forint ér­
téket termelt, s összesen 403 hűtőgé­
pet gyártott.
A kompresszoros hűtőszekrény ti­
zem ebből a termelési értékből 1 mil­

lió 594 ezer, a hűtőbútor üzem 888
ezer, az abszorpciós hűtőszekrény
üzem pedig 333 ezer forintot teljesí­
tett. A majdnem 3 milliós termelési
érték az egész gyáregységnek fél
műszak alatt elért termelését jelen­
ti, s nagyban hozzájárult ahhoz, hogy
a saját, fesziéit tervüket — melytől
eddig körülbelül 7,5 millióval lema­
radtak — teljesíthessék.

A november 21 -i kongresszusi mű­
szak sikere egyébként biztosíték ar­
ra, hogy a hűtőgép gyáregység tizenegyedik havi időarányos előirányza­
tának is maradéktalanul eleget te­
gyen,
A nagyszerű eredmény eléréséhez,
nagy segítséget nyújtottak az üze­
mek vezetői, de közülük is ki kell
emelni Sass András főművezetőt,
aki óriási lelkesedéssel szervezte a
munkát a kompresszorosban. Köszö­
netét mondunk azoknak, akik nem
fizikai állományban szerepelnek, de
21-én munkaruhát öltöttek és segí­
tettek a műhelyben. így csinált Pesti
Jánosné. Bartók Borbála és Paksi
József né is.

IV. ÉVFOLYAM 11 SZÁM

Kongresszusi hónap
a november
— A nyomda m.ir teljesítette
előirány itat —
Elismerésre mé' óan dolgoznak
üzemeink, szociálist . brigádjaink a
kongresszus tisztelet.-re tett vállalá­
sok teljesítésének é. lekében. „Kong­
resszusi hónap”-ne-. nyilvánították
novembert, s ez mtg nagyobb mun­
kasikerekre ösztön; a dolgozókat,
akik újabb felajánl sokat tesznek.
A Hűtőbútor üze n kollektívája a
a tízmilliós felajánlásból eddig (ok­
tóber végéig) közel négy millió fo­
rintot befejezett, a hármas üzem ok­
tóber 31-ig 26251 ..ilírozott szifont
adott át a készárura: ■árnak, s továb­
bi 10000 hab- és ’900 gömbszifon
gyártását vállalta
-ogramon felül,
vagyis: a lehetősé
feltárásával,
jő szervezéssel olt ’ meglesz a kö­
zel■ r tízmilliós
, ■ . t .ítél
• V • ■*. I • - vlbZiCit’lt?re teljesítette éves termelési tervét,
s a teljesítők közölt az első helyen
áll.
— Csuta —

ÁRA: 1.— FORINT

Mi készül a „Lőportár"-ban?
A BUDAPESTI GYÁREGYSÉ­
GÜNK FŐMÉRNÖKE JÁVORSZKI
LÁSZLÓ MESÉLTE: ..JÁSZBERÉ­
NYI KÖZPONTUNK EGYIK OSZ­
TÁLYÁRÓL VALAKI ÉRDEKLŐ­
DÖTT NÁLUNK. HOGY EGY BI­
ZONYOS GYÁRTMÁNYT HOL LE­
HET BESZEREZNI. NÁLUNK. —
VOLT A VÁLASZ. BIZONYARA
MEGLEPTE VÁLASZUNK. MERT
A TELEFONKAGYLÓ HOSSZÚ
MÁSODPERCEKIG SÜKET MA­
RADT". EZ A BESZÉLGETÉS KÉSZ­
TETETT
BENNÜNKET
ARRA.
HOGY A DECEMBERI SZÁMUNK­
BAN ARRÓL ÍRJUNK. HOGY: MI
KÉSZÜL A „LŐPORTÁRBAN"?

Mit parancsol a vevő?
HŰTŐSZEKRÉNYEINK
MEGÓ*, AöAlfA — S MINDEN i.G liátiíE,
AMI EZZEL ÖSSZEFÜGG — ALA­
KULT A VEVŐSZOLGÁLATI FŐ­
OSZTÁLYUNK, MELY EGA’ ESZ­
TENDEJE MŰKÖDIK JELENLEGI
HELYÉN BUDAPESTEN. AZ ER­
ZSÉBET KIRÁLYNÉ UTJÁN. A 87.
SZÁM ALATT. (3. oldal)

Az egymilliomodik tiszteletére
- Jubileumi sorsolás Jászberényben Tizenkét évvel ezelőtt, 1958 végén
kezdték gyártani Jászberényben, s
előreláthatóan az idén december ele­
jén készül el az egymilliomodik ház­
tartási hűtőszekrény. Ebből az alka­
lomból a Hűtőgépgyár jubileumi sor­
solást rendez Jászberényben, a Déry­
né Művelődési Házban december 12én délelőtt 10 órakor.
Az egymillió Lehel hűtőszekrény
tulajdonos között a gyár 151 külön­
féle híradástechnikai gyártmányt,
háztartási gépet és felszerelést sor­
sol ki, többek közöli hűtőszekrénye­
ket, televíziókat és táskarádiókat,
mosógépeket, hab- és autoszifonokat
A jubileumi sorsolás meglepetése
lesz, hogy a résztvevők számozott be­
lépőjegyének másodpéldányát is sze­
rencsekerékbe teszik és a szerencsés
nyertes a .helyszínen átveheti a száz­
ötvenegyedik nyereményt, egy Lehel
hűtőszekrényt.
A jubileumi sorsoláson vezérigaz­
gatónk Gorjanc Ignác mond rövid
beszédet, köszönti az egymilliomodik
Lehel hűtőszekrényt és elkészítőit.
Ezután divatbemutató következik a
Habselyem és Kötöttárugyár termé­
keiből.
A sorsoláson mindenki résztvesz.
aki 1958, az első Supcr 100-as megje­
lenése óta Lehel háztartási hűtőszek­
rényt vásárolt, hiszen a szerencseke­
rékbe az eddig elkészült egymillió
gép gyártási száma kerül.

1970. NOVEMBER

Munkásfesiők baráti köre
NOVEMBER 10-én Z ÁRULT VÁL­
LALATUNK KÖZPONTI ELŐADÓ­
TERMÉBEN RENDEZETT KÉPKIÁLLÍTÁS. MELYEN A HŰTŐGÉP­
GYÁRI MUNKÁSFESTŐK BARÁTI
KÖRÉNEK HÁROM
.. ALAPÍTÓ
TAGJA" MUTATKOZOTT BE. ÖRÖMMFL ÜDVÖZÖLJÜK EZT A
KITŰNŐ KEZDEMÉNYEZÉST . .
(1. oldal)

Bagi Kálmán
A VÁLLALATNÁL KÉT EMBER
VAN. AKINEK A NEVE ELVÁ­
LASZTHATATLAN AZ EGYIK HA­
GYOMÁNYOS GYÁRTMÁNYUNK­
TÓL A JÁSZKANNÁTOL. AZ
EGYIK LÁSZLÓ KAROLY MŰSZA­
KI IGAZGATÓ. AKI PONTOSAN 15
ÉVE KERESZTELTE EL ÍGY’ A KO­
RÁBBAN CEGLÉDI KANNÁNAK
NEVEZETT ALUMÍNIUM EDÉNYT.
A MÁSIK PEDIG BAGI KÁLMÁN,
AKI 15 ÉVE GYÁRTJA A JÁSZ­
KANNÁT. .. (4. oldal)

Jászárokszáliási helyzetkép - 1970. november 10,

ÜZEM AVATÁS
Jászboldogháza
1970. november 5.
A HŰTŐGÉPGYÁR 1962
ÓTA GYÁRT RADIÁTORO­
KAT. AZ ELSŐ TÍPUST. AZ
..ALUTHERM'-ET PROFIL­
ÁTVÉTELLEL VETTE AT A
VÁLLALAT a pestvidéki
GÉPGYÁRTÓL.
PÁR
ÉVI
GYÁRTÁSI TAPASZTALAT
ALAPJÁN VÁLLALATVEZE­
TŐSÉGI DÖNTÉS SZÜLETETT
A RADIÁTOROK INTENZÍV
GYÁRTMÁNY- ÉS GYÁR­
TÁSFEJLESZTÉSÉRE.
ME­
LYET A BEI,- ÉS KÜLFÖLDI
IGÉNYEK INDOKOLTAK.
A FEJLESZTÉSI MUNKA
EREDMÉN YEKÉPPEN KE!
ÚJ, KORSZERŰ, » SZTÉTIKUS
TÍPUST. A ..RADAI."-T És A
„TIIERMOTYP"-ET 1968—ti!'.
ÉVEKBEN
K ’/.DTÜK
E.
GYÁRTANI. KA. >.(Jlí !•
GÜKRE JI
i S - ad.
HOGY MINDKÉT TÍPUS Ili TÍJGÉPGYÁRI
SZARAIM
LOM.
VÁLLALATUNK 1969-BL?.
ELHATÁROZ A.
HOGY
RÉSZT VISZ A MAGYAR
ALUMÍNIUM-FARI TRÖSZT
ÁL FAL KEZD.i.MEN 1 EZÉ 1 1
AZ ALUMÍNIUM KÉSZ.''RÜ­
GY ÁRTÁS FOKOZÁSÁTCÜ!.Z()
AK< !'.P:tAGRA.VA
A7, AKCIÓPROGRAM Ki R!
TÉN BELÜL A VÁLLALÁT
MEGVIZSGÁLTA AZ ALUMINÍUM-TERMÉKFK IRÁN­
TI VÁRHATÓ KERESLETEI.
ÉS SZERZETT INFORMÁCI­
ÓK ÉS ELEMZÉSEK RÉVÉN
DÖNTÉS SZÜLETETT, HOGY
A NÖVEKVŐ KERESLETET
34 MILLIÓ FORINT BERUHÁ­
ZÁSI ÉS 8 MILLIÓ FORINi
FORGÓALAP FELTÖLTÉSI
IGÉNY
BIZTOSÍTÁSÁVAL
LEHET MEGOLDANI. ILYEN
ELŐZMÉNYEK UTÁN ÉPÜLT
A JÁSZBOLDOGHÁZAI RA­
DIÁTOR ÜZEM.
AZ ÚJ TELEP TELJES TE­
RÜLETE; 19.000 NÉGYZETMÉTER, EBBŐL A BEÉPÍ­
TETT TERÜLET: 1000 NÉGY­
ZETMÉTER. TERVEZETT KA
PACITÁS: ÉVI 400.000 NÉGY­
ZET MÉTER TETŐFELÜLETŰ
ALUMÍNIUM RADIÁTOR. 3
ALAPTÍPUSBAN. AZ EHHEZ
TERVEZETT LÉTSZÁMSZÜK.
SÉGLET KÖRÜLBELÜL 250
FŐ. A TERVEZETT ÉVES
TERMEI.ÉSI ÉRTÉK: 61 MIL­
LIÓ FORINT A TERVEZET!
ÉVES NYERESÉG: 10 MILLIÓ
FORINT. A LÉTESÍTMÉNY
ÖSSZES KÖLTSÉGE 36 MIL­
LIÓ 678 EZER FORINT. EB­
BŐI. A BERUHÁZÁS 18 MII.
LIÓ 137 EZER FORINT.

(.orjaiic IgnácTisztelt vendégeink,
Tisztelt Elvtársnők, Elvtársak,
Kedves Munkatársak!
Az 1970-es esztendő az évfordulók és ünnep­
ségsorozatok esztendeje hazánk, de az egész szo­
cialista tábor életében egyaránt.
25 éve annak, hogy a Szovjetunió győzedel­
meskedett a II. Világháborút kirobbantó, s a vi­
lágot lángbaborító fasizmus felett. 25 éve annak,
hogy aléltan még az átélt borzalmaktól, döbben­
ten az elpusztult romoktól hozzáfogtunk a szinte
reménytelennek, kilátástalannak tűnő újjáépítéshez.
A nagy ünnepek, a történelmi évfordulók mellett talán eltörpülnek a
kisebb jelentőségű események, amelyek azonban a szocialista táboron belül
egy-egy kisebb kollektívának nem kevésbé emlékezetesek és jelentőségüket
az adja meg, hogy szerves részei a „nagy egészének. ■
Tisztelt Elvtársak!
Ma amikor a Hűtőgépgyár jászboldogházai rrdiáíorüzeménrk ünnepélyes
átadására jelenlétükkel megtiszteltek bennünket, engedjék meg nekem, hogy
— a szerénytelenség látszatát is kerülve ■—■ úgy nyilatkozhasson!. a Hűtő­
gépgyár mai ünnepe, ezen üzem felavatása is szerves része a „nagy egészé­
nek, egy állomás a nagyszerű cél felé.
Vállalati politikánk, amelynek során többek között a radiátorgyártás
kifejlesztése és megvalósítása is szerepelt, mindenben megfelel az országos
iparpolitikai koncepcióknak.
Dr. Horgos Gyula kohó- és gépipari miniszter elvtárs szavait idézném
ezzel kapcsolatban:
,,/ls a vállalat nyer időt és erősíti pozícióját, amely olyan termék gyár­
tására és exportjának bővítésére koncentrálja erőit, amelyeknél a gyárt­
mányok magas műszaki színvonala, a gazdaságos sorozatnagyság, az ehhez
tartozó legfejlettebb technika bevezetésének feltétele biztosítható.'’

Ezért a fejlesztési lehetőségek mérlegelése alapján úgy döntöttünk, hogv
az új radiátorüzemet — figyelembe véve a szocialista iparfejlesztés előírá­
sait, a pártnak és a kormánynak a vidéki iparosításra vonatkozó határoza­
tát. a szelektív iparfejlesztést — új telephelyen és nem Jászberényben épít­
jük fel.
Az üzem forgóalap igényét is számításba véve, a ma átadásra kerülő
létesítmény összes fejlesztési költsége tehát: 44 millió 687 ezer forint,
amelynek teljes megtérülésével a IV. ötéves terv végéig számolunk.
Ezen számításunknak reális alapja az üzem eddigi munkája, elvárásunk
biztosítéka pedig azoknak a lelkesedése, odaadása, akik az eddigiek folya­
mán a jászberényi központi telephelyen folytatott betanulási, illetve gyár­
tási idő alatt is bizonyítottak. Bizonyították azt, hogy helytállásukra, a Hű­
tőgépgyár s ezen keresztül a magyar ipar is maradéktalanul számíthat.

Ennek alapján most, amikor a jászboldogházai radiátorüzemet ünnepé­
lyesen megnyitom bejelentem, hogy 1971 január 1-től kezdődően ezen keres­
kedelmi termékeket éppúgy, mint az abszorpciós hűtőszekrényeket 5 éves
garancával bocsátjuk a fogyasztók rendelkezésére.
Úgy érzem, hogy ez a bejelentés pártunk X. kongresszusának küszöbén,
a Nagy Októberi Szocialista Forradalom évfordulójának előestéjén minden­
nél ékesebb bizonyítéka annak, hogy vállalatunk valamennyi dolgozója sze­
mélyes ügyeként, személyes feladataként tekinti a III. ötéves tervünk cél­
kitűzésének maradéktalan teljesítését, ezáltal a IV. ötéves terv megalapozá­
sát. Másként fogalmazva a magyar ipar az egész népgazdaság fejlődésének
előbbrevitelét. Ehhez a nagyszerű munkához az üzem valamennyi dolgozó­
jának erőt, egészséget és sikert kívánok.

Siitlólti terene!
— A radiátor üzem dolgozói nevében az üze­
met átveszem. ígérem, hogy a Hűtőgépgyár ne­
véhez méltóan becsülettel fogunk helytállni,
munkánkat a pontosság, a jó minőség és a ter­
melékenység növekedése fogja jellemezni.
Kedves Vendégeink!
Az imént a termelékenység növekedéséről is
tettem említést. Azt hiszem ezt mindennél job­
ban bizonyítom akkor, ha bejelentem, hogy az
új körülmények között, ahol biztosították szá­
munkra a megfelelő műszaki dokumentációt, a megfelelő gépeket, berendezé­
seket és magát a kész üzemet, a termelékenység növekedése máris jelentke­
zett. A dolgozók fizetésének a csökkenése nélkül 1970. október elseje óta 15
százalékkal kevesebb normaórát fordítottunk a radiátorok előállítására. Ve­
zetőink jó meglátásának köszönhető, hogy az üzemet olyan helyre telepítet­
ték ahol szorgalmas, dolgos emberek élnek. Ebben az üzemben mindenki
érzi munkájának jelentőségét, hiszen a IV. ötéves tervben a hatalmas lakás­
építési akciók megkövetelik, hogy megfelelő fűtőtestekkel lássuk el az épít­
kezéseket. A belkereskedelem mellett talán még nagyobb igénnyel lep fel
a külföld. Tekintélyes mennyiségű radiátort szállítunk Csehszlovákiának,
Jugoszláviának, Ausztriának és várható, hogy még több külföldi vevő fog
felkeresni bennünket radiátor-vásárlási szándékkal.

Szekeres László:
Tisztelt Elvtársnők, Elvtársak,
Tisztelt vendégeink!
Nekem jutott az a megtisztelő feladat, hogy
a jászberényi Hűtőgépgyár Jászboldogházán épí­
tett radiátorüzemének mai avató ünnepségén
pártunk, az MSZMP megyei és járási bizottsága
nevében kommunista tisztelettel és örömteli szív­
vel köszöntsem a vállalat, — s most már az új
üzem — munkáskollektíváját, a vállalat párt,
gazdasági és mozgalmi szerveinek vezetőit és az
ünnepség minden kedves résztvevőjét. Engedjék
meg, hogy az elvtársi köszöntésen túl tolmácsol­
jam elvtársaink elismerését, köszönetét ezért az igen szép, impozáns és tár­
sadalmilag nagyon hasznos létesítmény megvalósításáért, amely vélemé­
nyünk szerint, tovább gazdagítja és erősíti szocialista gazdasági rendünket,
de jelentős hatással van a munkás-paraszt szövetség erősítésére és fejlesz­
tésére is.
Ma már nálunk szocialista hagyomány, hogy nagy nemzeti, vagy nem­
zetközi ünnepek előestéjén lakosságunk életének gazdagítását, boldogulását
és szépítését szolgáló létesítményeket adunk át kisebb vagy nagyobb kollek­
tíváknak. végső soron a dolgozó társadalomnak. Ennek vagyunk résztvevői
ma itt, ezen a gyáravató ünnepségen, amelynek kezdete és beteljesedése,
alapkövének letétele és termelésbe való beállításának időszaka elválasztha­
tatlanul összekapcsolódott a közelgő nagy nemzetközi munkásünneppel, no­
vember 7-tel.
Ma kétszeresen ünnepelünk. Egyrészt köszöntjük a Nagy Októberi Szoci­
alista Forradalom 53. évfordulója alkalmából a szovjet népet és szívből gra­
tulálunk elért sikereikhez. Kívánjuk, hogy erőben és egészségben, eredmé­
nyesen teljesítsék célkitűzéseiket, s történelmi hivatásukat. E nagy munká­
ban számíthatnak ránk is. Másrészt köszöntjük e neves ünnepség keretében
a jászberényi Hűtőgépgyár legújabb egységét, a Jászboldogházán épült ra­
diátorüzem lelkes, fiatal, alkotással telített kollektíváját.
Ez az üzemavató ünnepség — ha ezt nem is fogják piros betűvel jelezni
a már készülő naptárakban — mégis ünnepszámba megy szűkebb hazánk
a Jászság életében.
Az iparosítás és ipartelepítés szempontjából a legnagyobb kiterjedésű
vállalkozás a jászberényi Hűtőgépgyár részéről valósul meg. Most belép a
radiátorüzem, s kivitelezés alatt áll a jászárokszállási gyáregység felépítése,
amely 1972. második felében már a termelés szolgálatába fog állni. Csupán
a Hűtőgépgyár Jászságban levő gyáregységeinek telepítésével — ami körül­
belül 240 millió forintos beruházást jelent — mondhatni, többezer embernek
fog biztonságos és folyamatos munkaalkalmat biztosítani, s a két:
ipari egység termelési értéke 1975-re 1 milliárd forint felett lesz. Ha ezeket
a számokat összehasonlítom a III. ötéves terv időszakában elért ipari beru­
házásokkal, altkor érződik csak igazán, hogy mit jelent számunkra a Hűtő­
gépgyárnak a járásba történő bevonulása.
Tisztelt Elvtársak!
A Jászság ezen részében egy korszerű, modern, többszáz főt foglalkoz­
tató üzem létesült, amely megoldja ebben a térségben az egyik legnagyobb
társadalmi gondunkat, a nők foglalkoztatottságát. Ezért köszöntjük és üdvö­
zöljük megkülönböztetett tisztelettel a Hűtőgépgyár szorgos munkáskollek­
tíváját, annak vezetőit —■ személy szerint Gorjanc Ignác elvtársat — akik
mellénk álltak és segítettek gondjaink enyhítésében. Biztosak vagyunk
abban, hogy ez az üzem jól és eredményesen fogja teljesíteni ráháruló tár­
sadalmi, politikai és gazdasági feladatait.

Asztalos Lajos:

Tisztelt Elvtársnők, Kedves Elvtársak!
Mindenekelőtt megbízatásomnak megfelelően
engedjék meg, hogy a minisztérium gazdasági és
politikai veztése, névszerint Dr. Horgos Gyula
miniszter elvtárs jókívánságait átadjam a jászboldogházi radiátor üzem avató ünnepsége alkal­
mából.
Nagy öröm mindig egy új szocialista létesítmények avatása, üzembe ál­
lítása. Különösen nagy öröm pártunknak, kormányunknak alapvető politikai
célkitűzéseivel. Erről az üzemről ez elmondható. Létrehozása pártunk IX.
kongresszusának határozatát a vidéki ipartelepítés végrehajtását szolgálja,
más oldalról szolgálja az alumínium gazdaságosabb felhasználását és nem
utolsó sorban lakásépítési programunkhoz szükséges alumínium radiátorok­
kal való ellátását, ezen túlmenően olyan termék fog népgazdaságunk ren­
delkezésére állni, amelyről Gorjanc elvtárs már mondotta, hogy a KGST'
országokban, de egyéb országokban is keresett. Ezért én a minisztérium ve­
zetése nevében szeretnék köszönetét mondani elsősorban a jászberényi Hű­
tőgépgyár egész kollektívájának, hogy ezt az üzmet létrehozták. Szeretnék
kérni az üzem dolgozóitól, vezetőitől, politikai és társadalmi vezetőitől azt,
hogy ezt a nagyon szép létesítményt őrizzék meg úgy, ahogy most átveszik,
fordítsanak igen nagy gondot a gyártmányok továbbfejlesztésére a technoló­
gia továbbfejlesztésére, hogy mindjobban megfeleljenek annak a célkitűzés,
nek, amelyet pártunk, kormányunk elvár tőlünk. Ehhez kívánok az elvtár­
saknak sok sikert, jó egészséget.
Asztalos Lajos miniszterhelyettes ezután a radiátor üzem létrehozása
érdekében végzett kiemelkedő munkája érdemeként a Gépipar Kiváló Dol­
gozója kitüntetést átnyújtotta Pethö Istvánnak a beruházási főosztály vezető­
jének, Szabó P. Antalnak a beruházási osztály vezetőjének, Nagy Jánosnak
az építési osztály vezetőjének és Sisa Lászlónak a budapesti gyáregység be­
ruházási osztálya vezetőjének.

Mit parancsol a vevő?
— A márka köteles
— A főosztály
beavatkozik
— Évente ötezerszer

A Háztartási márka szerviz

A Dalifoss szerviz

Hűtőszekrényeink jó hírnevének
megóvására, — s minden egyébre, ami ezzel összefügg — alakult a vevő­
szolgálati főosztályunk, mev egy esz­
tendeje működik jelenlegi helyén
Budapesten, az Erzsébet királyné
útján, a 87. szám alatt.
A négyszintes épületben kapott
helyet a panasziroda, a kereskedelmi
és háztartási márkaszerviz, valamint
a Danfoss szabályozó berendezések
szervize. A több mint száz hűtőgépja­
vító szakembernek a fele kijáró sze­
relőként a háztartásokban 'és az üzle­
tekben javítja gyártmányainkat. A
hibabejelentés utáni gyors beavatko­
zást az teszi lehetővé, hogy a főosz­
tály gépkocsikkal megfelelően ellá­
tott. s a főváros legtávolabbi portja­
ira is rövid idő alatt kiszállhatnak.
A főosztály gondoskodik arról,
hogy szükség esetén csere, illetve
kölcsön gépek álljanak a vevők ren­
delkezésére. Igv hosszabb ideig tartó
javítás miatt sem nélkülözi kedvenc
hűtőgépét a háziasszony vagy az ille­
tő élelmiszerbolt. A beavatkozások
száma, amelyet a főosztály szerelői
a márkavédelem érdekében tesznek,
évente körülbelül 5 ezerre tehető.
A Lehel márkájú hűtőszekrényeket
két szolgáltató vállalat, a GELKA és
a RAMOVILL javítja, több mint
300 szervizegységgel. A vevőszolgá­
lati főosztály ellenőreinek feladata
— akik az egész országot járják —
hogy a két országos szervízhálózat
hűtőgépjavító tevékenységét ellenő­
rizzék, alkatrésszel ellássák és szak­
embereinek képzéséről gondoskod­
janak.
Feladatuk újabban tovább bővül,
mert a jövőben külföldön is el kell
látni a vevőszolgálati teendőket, ál­
landó kapcsolatot kell kiépíteni és
fenntartani az ottani szervízhálóza­
tokkal. Ezenkívül még a kiállítások­
ra küldendő hűtőgépek üzemképes­
ségének biztosítása, megfelelő cso­
magolása is a vevőszolgálati főosz­
tály feladatát képezi majd a jövőben.

KitÜMtetések

1
5
|
?
í
i

I

1
!
I

November 7 alkalmából vál­
lalatunk dolgozói közül többen
kaptak kormány- és miniszte­
ri kitüntetéseket:
I,ászló Károly
műszaki igazgató és
Zrupkó Antal
lakatos a
Munka Érdemrend
ezüst fokozatát;
Czukrász Sándor
osztályvezető és
Bozsik Ferenc
oszt ál v vezető a
Gépipar
Kiváló Dolgozója jelvényt;
rintér Ottóné
gépmunkás a
KGM Elismerő Oklevelét;
Bárdos István
üzemvezető
Oláh László
anyagmozgató és
Ivispál Albert
edző a
15 éves Honvédelmi
Szolgálatért Érdemérmet,
Szabó Márton
üzemvezető
Krupa Sándor
lakatos
Baranyi József
művezető és
Horváth István
leltározó a

10 éves Honvédelmi
Szolgálatért Érdemérmet;
Langer Béla
tűzrendész
Mészáros Sándor
önk. tűzoltó és
Vass István
önk. tűzoltó a
10 éves BM Szolgálatért
Érdemérmet kapták.

A kitüntetések viselőinek
gratulálunk és jó egészséget kíván a
Szerkesztőség

Öltözői lopás - bosszúból
Két lány tévedt a jogtalan ha­
szonszerzés útjára. Csúnyán kifosz­
tották becsületes dolgozó társaikat,
eléggé el nem ítélhető módon pró­
báltak ruházathoz .jutni. Az, hogy
ráfizettek és kívül kerültek a gyár­
kapun nem is bántotta őket.

Az értelmi szerző úgy látszik, F.
Mária volt, H. Mária viszont min­
denben követte őt, és miután hét
szekrényt kifosztottak, a ruhák nagy
részét magukon és táskában haza­
vitték, a többit elrejtették saját öl­
tözőszekrényükben. Le is lakatolták,
mert ők gondos lányok, akik vigyáz­
nak a „holmijukra ’.
Egész ruhatárat loptak össze a kis­
korú bűnözők. Nadrágkosztüm, lastexnadrág, hímzett mellény, farmer
és két garbó, kardigán és zsabós
blúz, fekete félcipő, de harisnya- és
harisnyatartó is volt a „ruhatárban”
a szerzett dolgok között. A károsul­
tak munkájuk végeztével nem tud­
tak felöltözni, nem csoda tehát, hogy
felháborodásuk nem ismert határt.
Többen kölcsönkért ruhában, kabát­
ban ültek a rendészeten.

Beszélgettem a két lánnyal, s meg­
döbbentem életfelfogásukon, ciniz­
musukon.
— Ali vezetett benneteket arra,
hogy hozzányúljatok a más holmijá­
hoz? Látom jól öltöztök, rendes a
ruhátok...
H. — és F: Sokat hiányoztunk a
munkából. Eljöttünk a busszal, de
leszálltunk a Petőfi téren, azután
délután hazamentünk. .. Nem, a szü­
léink nem tudtak róla. Mikor aztán
bejöttünk, azt mondta a csoport ve­
zető, hogy nincs szükség ránk, men­
jünk haza, holnap pedig számoljunk
le. .. (Szinte egyszerre, egyformán
beszélnek).
— Tehát bosszúból fosztottátok ki
mások szekrényét? Magatokban nem
kerestétek a hibát? Akartok ti egyál­
talán dolgozni?
H. és F: Hát... megbeszéltük, hogy
szerzünk cuccot, ha már el kell in­
nen menni! Dolgozni? Táncolni,- szó­
rakozni jobb, de az „éjszakai mű­
szak” sem rossz...
— A szüléitek mit szólnak mind­
ehhez?
H. Mária: Ajjaj! Nekem ez a har­
madik munkahelyem. Pesten kony­
hán dolgoztam. Azért kellett eljön­
nöm, mert megvertem a főnökömet...
— Hogyan mertél kezet emelni egy
felnőttre?
F. Mária: Akkor még fiatalabb vol­
tam. .. A lopást meg ketten találtuk
ki. El is osztottuk, kinek mi jut.

— És ha valaki megismerte volna
rajtad a ruháját?
F. Mária: Nemcsak egy hímzett mel­
lény van a világon. Tőlem nem lehet­
ne lopni! Én vigyázok a holmimra.
Megdöbbentő, hogy mennyire ki­
számítva dolgoztak. Nem átallották
megkárosítani becsületes munkatár­
saikat, bosszúból akarták kivenni a

..végkielégítést”, hogy aztán máshol
folytassák munkakerülő életmódju­
kat.
Rendkívül gyorsan leleplezték oket, és bíróság előtt felelnek majd
tettükért. Megnyugtató, hogy a gyors
rendészeti, majd rendőri beavatko­
zással megkerültek az öltözői szar­
kák, s az ellopott tárgyak, és azokat
a jogos tulajdonosaik visszakapták.
— Mészáros —

Egy ifjú galvanizáló
vallomása
— Hogy miért ezt a szákmát választottam, nem is tudom, ösztön-e vagy
véletlen, fogalmam sincs róla. Csak úgy ajánlották; ritka jó szakma, nagyon
keresik. Galvanizáló lettem, a 4,4 tizedes tanulmányi átlagommal, bár ezzel
az átlaggal mehettem volna akár gimnáziumba is. Az anyagi helyzetem
azonban nem engedte, ugyanis állami gondozott vagyok, s ez IS éves koro­
mig tart. Mivel tanulmányaimat későbben fejezném be, az államnak tovább
kellene engem tartani. Igaz, ilyenre is volt már példa nem is egy. Állami
gondozott is szerzett már diplomát. Engemet felvettek a jászberényi 606-os
Iparitanuló Intézetbe, dolgozni pedig ide a Hűtőgépgyárba járok. Itt nagyon
jók a munkakörülmények egy tanuló számára: Minden második szombat
szabad; a munkaidő hét órától fél kettőig tart. Az ebédeltetés jól van meg­
oldva, az ételekkel nagyon elégedett vagyok. Munka után melegvizes zu­
hany vár minket, az autóbuszok gyakran járnak,
— Galvanizáló tanulók tizenketten vagyunk. Első napon sok érdekessé­
get, szép tárgyakat nézegettünk. Megmutatták az összes kádakat, amellyel
a műhelyben dolgoznak. Mindannyian megállapítottuk, szép szakma. Azt
tanácsolták, hogy ne kérdezzünk egyszerre sokat, majd idővel mindent
megtudunk.
'
1 ;• I
__ Ezután megkezdődött a mindennapos munkánk. Mesterünk Nyíri
Lajos, szakmunkásokhoz osztott bennünket, Egyszer a mellettem lévő fiúval
sinpácolási feladatot kaptunk. A szakmunkás a sósavas kádhoz vezetett. A
munkadarabot belemártottuk a sósavba, otthagytuk, majd kivettük. A sósav­
gáz borzasztóan facsarta az orrunkat, köhögtünk, tüsszögtünk tőle. Ebben a
félelemben vezettük végig a krómsav-hideg-meleg víz sorozaton. Azután is
reszkettünk minden munkafolyamattól. Később már bátran vertük szét a
lúgköves hordót, vígan rakosgattuk a krómot a krómsavas kádba és neki­
buzdulva görgettük a triklóros hordót. A szakmunkások könnyebben dol­
gozhatnak a segítségünkkel. Láthatunk olyan anyagokat, amelyet kevesen
látnak, mint például a cián-t.
— Ahhoz, hogy ezt a szakmát megértsük és megtanuljuk sok idő kell.
Ide csak olyan tanulók jöhetnek, akik szeretik és értik a kémiát, és arra tö­
rekszenek, hogy több, szebb, fényes munkadarabokat készítsenek.
— Elsőéves tanuló vagyok, és nagyon megszerettem ezt a szakmát. Gon­
dolom, semmi esetre sem hagyom itt. Ha megélem azt a kort, hogy fiaim
lesznek, őszintén fogom ajánlani nekik is.
— Mikola Károly —

Csomagolni
csak jól és szépen...
Lapunk hasábjain a közelmúltban
már hírt adtunk azokról a szép sike­
rekről, melyeket vállalatunk csoma­
golási csoportjának munkája nyo­
mán értünk el különböző fórumokon.
Eddig azonban nem volt lehetőség
arra, hogy közelebbről is megismer­
tessük olvasóinkkal e rendkívül lel­
kes és szorgalmas csoportot, és mun­
kájukat.
A csomagolás mint önálló szakte­
rület viszonylag későn. 1967 májusá­
ban honosodott meg vállalatunknál.
Ezt megelőzően az egyes gyártmá­
nyok csomagolásával valamelyik
konstruktőr, technológus bajlódott,
— általában egyéb feladatai mellett.
— több-kevesebb sikerrel. Ilyen kö­
rülmények között került a vállalat­
hoz a jelenlegi csomagolástechnikai
csoportvezető. Simon Ferenc kollé­
gánk. aki korábbi munkahelyén is
már hasonló feladatkört látott cl.
Kezdetben egyszemélyben alkotta
a csomagolástechnikai csoportot, ké­
sőbb azonban a feladatok szaporo­
dásával egyre indokoltabb lett a
létszám növelése. így először Sándor
Gyula szerkesztő, majd pedig Berta
Miklósné műszaki rajzoló is bekap­
csolódott ebbe a munkába. Bár nem
a csoport tagja, feltétlenül itt kell
megemlíteni Szalay Szabolcsné ne­
vét is, aki a csomagolással kapcsola­
tos formatervezői, grafikai és J5'7-0nvos mértékig a reklám-jcllegű fel­
adatokat végzi.
A csoport létrejötte első percétől
kezdve igen sokrétű és rendkívül ko­
moly feladatot látott el. A legelső es
legsürgetőbb az volt, hogy a korábbi
évek során gazdátlan, sok esetben
teljesen elhanyagolt, néha korszerűt­
len és többnyire szakszerűtlen cso­
magolást a már futó gyártmányok­
nál megfelelőkkel váltsák fel. E nagy
jelentőségű rekonstrukciós tevékeny­
ség elsősorban a háztartási hűtőszek­
rények és kereskedelmi hutőbutoiok
csomagolását érintette, hisz itt volt
a leggyakoribb a korábbi tökéletlen
csomagolásból eredő
reklamáció,
legszembeötlőbb az anyagpaz.arlás.
és így legsürgetőbb az igény a kor­
szerű. — bizonyos mértékig propa­

ganda célokat is szolgáló — csoma­
golási színvonal megteremtésére. Tu­
lajdonképpen az e területen való
rendcsinálás volt a csoport első ko­
moly sikere, mely jelentős munka­
erő- és importanyag megtakarítást
is eredményezett.
Az első sikert aztán egyre-másra
újabbak követték. A Hungaropack
országos csomagolási versenyen 1967ben a TV képcsövek, és alumínium
söröshordók, 1968-ban a habszifonok,
1970-ben az alumínium radiátorok
és a Héron gömbszifon csomagolása
nyert különböző díjakat.
E látványos és szép sikerek mellett
azonban nem kevésbé jelentősek
azok az eredmények, melyek a cso­
magolással
kapcsolatos
korábbi
problémák, jogos reklamációk foko­
zatos megszűnéseit jelentették. Ha­
sonlóképpen figyelemreméltó ered­
mény a szovjetunióbeli Razdánuba
szállított hűtőelemek átrakásos szál­
lításának megtervezése, előkészítése
és irányítása, mely ugyancsak ko­
moly szakmai felkészültséget és kö­
rültekintő szervezési feladatokat is
igényelt a csoport tagjaitól.
Simon Ferenc és munkatársai szí­
vesen vállalják a feladatokat. Figye­
lemre méltó lelkesedéssel vesznek
részt e bonyolult munkában, s eddigi
sikereik és eredményeik bőséges ta­
pasztalatait hasznosan gvümölcsöztetik soronkövetkező feladataiknál.
Kezdeményezésükre jött létre a ko­
rábbi asztalosműhely helyén az új
csomagoló üzem, mely nemcsak ne­
vében, hanem funkciójában is már
ez új szerepkör betöltéséhez igazo­
dott.
Talán nem túlzás azt mondani,
hogy éveken keresztül szinte szé­
gyenkeznünk kellett népszerű gyárt­
mányaink igénytelen csomagolása
miatt. Az utóbbi évek során elnyert
kitüntetések, az ismételt anyagi és
erkölcsi elismerés mellett azonban
az igazi siker mégis az, hogy Simon
Ferenc munkatársai munkája nyo­
mán gyártmányaink ma már jogosan
lehetnek büszkék elegáns és prakti­
kus ..öltözékükre".
'
Zirchen

qiifiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiHiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiuiiiiiiniiiininiiiiiiniiiiiiiiiniiiiiiiiiiiiinitiiHiHiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiifl

A» igazgatónak
lámpcűá&a tok...
Felejthetetlen estét töltöttek^együtt
pénteken, október 30-án a Hűtőgép­
gyár vezetői, a gyárból nyugalomba
vonult idős nyugdíjasokkal. Szerény
toliammal sikertelen próbálkozás le­
írni a Víz utcában történteket, hi­
szen lírai riport volna helyénvaló
erről a családias hangulatú esemény­
ről.
Évente egyszer, fehér asztalnál
látja vendégül a gyár azokat, akik a
vidéki ipar megteremtői, alapkőlera­
kók voltak, ma pedig már nyugal­
mas öregség felé haladnak, de tanúi
a város állandó fejlődésének.
Párjukkal érkeztek a nyugdíjasok
az ünnepségre, ragyogtak a fehér
gallérok, s a villanyfény szikráztatta
drága ezüsthajukat. Hangulatos és

kedves volt a kép, a terített asztalnál helyet foglaló munkásasszonyok,
férfiak ismerősként köszöntötték
egymást, valamint László Károly ve­
zérigazgatóhelyettest, a
párt- és
szakszervezet, a KISZ és Nőbizottság
képviselőit, és később a megyei párt­
értekezletről visszatérő Gorjanc Ig­
nác vezérigazgatót.
Nagy János VSZB titkár üdvözlő
szavai után László Károly köszöntöt­
te a nyugdíjasokat:
— Nem vagyok a szavak embere és
önök előtt kimondottan lámpalázam
van. Nem felejtettem el azt, hogy
együtt indultunk el az úton, és együtt
jelentettük az ipar fogalmát ebben
a városban.
— Meghatott vagyok, amikor a ré­
gi munkatársak előtt beszámolok ar­
ról, hogyan sáfárkodtunk az önök
által ránk hagyott kinccsel, a Hűtő­

gépgyárral. Bajok, gondok most is
akadnak, mint az indulásnál. Most
már ezernyolcszáz helyett négy és
félezren vagyunk, fejlődik gyárunk,
terjeszkedik Budapesten és a. járás­
ban egyaránt. November 5-én avat­
juk Jászboldogházán a radiátor üze­
met, Törökszentmiklóson üzemünk
van, most fáradozunk a jászárokszál­
lási gyár építésén,
— Meg kell mondanom, ma nem
olyan jó a munkafegyelem, egyesek
nem olyan hűek a gyárhoz, mint az
önök idejében. Arra kérek minden­
kit, aki csak teheti, jöjjön el a régi
üzemébe, mert szükségünk van pél­
damutatásukra, jótanácsukra, Talál­
kozzunk többször, s ne csak a fehér
asztalnál.

— Gyárunk, az Önök gyára kinőt­
te régi ruháját, megkétszerezte ön­
magát, híre és gyártmányai eljutnak
Közép-Európa országaiba.
Remé­
nyünk szerint jövőre az USA is ex­
portpartnerünk lesz. Elismernek ben­
nünket az országban, a megyében,
ezért
mégegyszer
megköszönöm,
hogy jó alapokat raktak le. azt, hogy
együttéreznek most is velünk, örül­
nek a sikereinknek, aggódnak gyá­
rukért. Egészségükre, nyugodt pihe­
nésükre és hosszú életükre ürítem
poharamat! — mondta László Károly.

Vacsora után fiatalos lendülettel
táncra perdült a társaság. A késő es­
ti órákig elhúzódó „ezüstlakodalom”
hangulata, az emlékeiket felidéző be­
szélgető, nótázó nyugdíjasoknak most
is nagy élményt jelentett.

Hírek
Megnyitotta kapuit
a Munkás Akadémia
Az előadóterem a megnyitás nap­
ján díszes volt a munkásfestők mű­
veitől. ízléssel helyezték el a fest­
ményeket, s mindjárt tárlatot láto­
gatott a majdnem száz résztvevő.
Bütykös Zoltán melegen köszöntötte
a jelenlevőket, majd Nagy János
VSZB titkár megnyitó előadása
hangzott el, Vállalatunk gazdasági
élete címmel.
Előadása teljes terjedelmében köz­
lést érdemelne, mégis inkább a be­
vezetőben elmondott gondolatait rög­
zítettük:
— Nagy szerepe van a munkása­
kadémia előadásoknak a szocialista
munkaverseny vállalások kulturális
részének teljesítésében. Része a kul­
turális forradalomnak is, hiszen nö­
veli a hallgatók általános műveltsé­
gét, szélesíti látókörét.

November 27-én a szocialista bri­
gádok vezetői tanácskozásra ülnek
össze. Hagyományaikhoz híven meg­
tárgyalják majd az eddig végzett
munkát, beszélnek sikereikről és fe­
lelősségükről. Megtárgyalják a IV.
ötéves terv biztató távlatait, lelkesítő
feladatait. Értekezletükön részt vesz
és képviselteti magát a vállalat gaz­
daság- és pártvezetése is.
Szakember képzésünk gyorsítása
érdekében az oktatási osztály tanfo­
lyamokat szervez. Legégetőbb a hi­
ány hegesztőkből, ezért hamarosan
megindítják az ívhegesztő (argon
védőgázas) tanfolyamot. Érdeklődő
szép számmal akad, mivel igen jó
kereseti lehetőséget nyújt a hegesz­
tés. Ezenkívül van biztonságtechni­
kai. valamint darukezelő és kötöző
átképző oktatás is.

A Faipari Tudományos Egyesület
45 tagú'csoportja látogatta meg gyá­
runkat november 11-én. Mivel ta­
pasztalatszerzés
és cserelátogatás
volt a cél, megtekintették a hűtő­
bútor, a hűtőszekrény, valamint a hű­
tőelem üzeme1.. Nagy tetszéssel nyi­
latkoztak a csomagolásról és a habo­
sításról.
November 13-án délután hét kis­
gyermek ünnepélyes névadója volt.
Szeretettel gratulálunk Mizsei János,
Varga László, Jaloveczki Antal, Bárkányi Donát, Pásztor László, Molnár
József és Gulyás Jánosné dolgozó­
inknak, es a kicsik felneveléséhez
jó egészséget, békés boldogságot kí­
vánunk.

Buszbérlef
érvényesítés
A helyi közlekedésű autóbuszra
szóló igazolványok 1970. december
végével lejárnak. Gondoskodni kell
azok megújításáról. Ehhez szükséges
egy 4x4-es fénykép, melyre rá kell
írni a nevet, személyi igazolvány
számot és lakhelyet, valamint a le­
járt buszigazolvány számát. Ezt há­
rom forinttal együtt a munkásellá­
tási osztályra kell leadni, és a kész
igazolványt is ott lehet megkapni.

Gyárunk
új kapcsolata
Szeptemberben beszámoltunk a
Hűtőgépben arról a kezdeményezés­
ről, melynek célja baráti kapcsolat

kiépítése a bejáró dolgozók és csa­
ládjuk, valamint a gyár és a környe­
ző községek tanácsi- és pártvezetői­
vel.
A kezdeményezés a megvalósulás
útjára lépett, az „Újfajta falujárás"
megkezdődött.
Az első baráti találkozó Jászárokszálláson október 31-én megtörtént.
Oláh István a szakszervezeti bizott­
ság szervező titkára átadta a jelen­
levőknek a gyár üdvözletét. Ezután
Szerdahelyi Gábor mérnök köszön­
tötte Jászárokszállás nagyközség ta­
nácsának vezetőit, és a megjelente­
ket, majd színvonalas, érdekfeszitő
előadást tartott a gyár, a hűtés és a
hűtőgépek kialakulásáról, történeté­
ről. Beszélt a Jászárokszálláson épü­
lő új gyárról, melyben Tyler pulto­
kat,
supermarketek berendezéseit
fogják gyártani. Levetítették a hűtőelemgyártásról, valamint a hűtő­
szekrénycsaládról készült filmeket is.
A községi tanács titkára őszinte
örömét fejezte ki, hogy ez a találko­
zó létrejött. Elmondta, mindkét rész­
ről nagyon hasznosnak tartják a ta­
lálkozást és ő is hangsúlyozta a le­
endő gyáregység fontosságát, a nagy­
község jövője és felemelkedése szem­
pontjából.
Több mint kétórás beszélgetés,
hasznos eszmecsere után ismerősként
váltak el vendégek és vendéglátók.

Előreláthatólag december 4-én fi­
zetik ki a KST betéteket. Az OTP
gyári fiókjától kapott értesülésünk
szerint a takarékos dolgozók gazdag
télapó ünnepet rendezhetnek belőle.

Ülésezett a vállalati
szakszervezeti tanács
November 12-én ülésezett a válla­
lati szakszervezeti tanács.
Napirendjén szerepelt a jelentés a
választások megtartásáról, valamint
a párt februári — az ifjúság és a
dolgozó nők helyzetével foglalkozó
— határozatának eddigi végrehajtó
sa.
Nagy János VSZB titkár jelentést
terjesztett a tanács elé a választások
tapasztalatairól:
— Az előkészítés és végrehajtás
során sokoldalú segítséget kaptunk a
gazdasági és társadalmi vezetőktől.
A választások zökkenőmentesek vol­
tak. Lényeges változásokról számol­
hatok be, szélesedett a választott ve­
zetők rétege. 286 helyett 412-en let­
tek, s ami különösen örvendetes a
nők aránya 10 százalékkal több.
49 százalék. Most a párttagok aránya
is sokkal jobb, közel egyharmad.
Négy üzemi szakszervezeti bizottság
képviseli a dolgozók érdekeit. A bi­
zottság titkárait névszerint is bemu­
tatom:
I- es Gyáregység: Graur Sándor
II- es Gyáregység: Kórodi Béláné
III- as Gyáregység: Horváth Sándor
IV- es Gyáregység: Tóth Jánosné
Osztálybizottsági titkárok lettek:
Műszaki: Baráth András
Gazdasági: Füzesi Imre
Kereskedelmi: Gugi György
Igazgatási: Harangozó Ferenc
Gygo: Badari Károly
Budapesti Gazdasági Igazgatóság:
Wenglász Károly.
Remélem az újonnan megválasz­
tott bizalmiak és szakszervezeti ve­
zetők megfelelnek annak a megtisz­
telő bizalomnak, mely a választások­
nál megnyilvánult, — mondta töb­
bek között Nagy János.

Bogi
Kálmán
A vállalatnál két ember van, aki­
nek a neve elválaszthatatlan az egyik
hagyományos gyártmányunktól, a
jászkannától. Az egyik László Ká­
roly műszaki igazgató, aki pontosan
15 éve keresztelte el így a korábban
ceglédi kannának nevezett alumíni­
um edényt, a másik pedig Bagi Kál­
mán, aki pontosan 15 éve gyártja a
jászkannát, s aki 1954 novemberé­
ben került a Hűtőgépgyárba.
A hármasban, ahol a sokkal előke­
lőbb autoszifon is készül, csak né­
hány négyzetméternyi hely jut a
kannának. Talán ezért is, készítése
sokkal érdekesebb látvíínyt nyújt a
látogatónak. Bagi Kiálmán az elmúlt
másfél évtized alatt szinte egymaga
gyártotta a kannát. Egy, legfeljebb
két munkás segített neki, akik min­
dig változtak, jöttek, mentek.
Azt hiszem, aki csak egy részmű­
veletet csinál, hamar megunja az
egyhangú munkát. Nem így azonban
Bagi. Szereti, amit csinál. Ha nem
így lenne, ő is továbbállhatott volna.
De nem, esae ágában sincs a jász­
kannát elhagyni. Amíg szükség lesz
erre a termékre, őt látjuk majd min­
dig kiemelkedni a gép mellől, ahol

a legkényesebb műveletet, a szűkí­
tést és a kúposítast csinálja. A há­
rom vagy négytagú ..zenekar'’ kar­
mestere és elsöhegedűse ő egvszemélyben. Fáradhatatlanul vezényli
a nem könnyű és egyáltalán nem
lassú munka taktusát.
A mai napig körülbelül hétszá-jezer színes alumínium jászkanna ke­
rült ki a keze alól. Képes arra, hogy
behunyt szemmel is kifogástalan mi­
nőségű munkát végezzen. Szorgal­
máért és állhatatosságáért Bagi Kál­
mán jutalmat érdemel. Mivel én
mást nem adhatok, fogadja munká­
ja elismeréseként e pár sort.
—bognár—

Munkásfestők
November 10-én zárult a vállalatunk
központi előadótermében rendezett
képkiállítás, melyen a hűtőgépgyári
munkásfestők baráti köre három
„alapító tagja”
mutatkozott
be.
Örömmel üdvözöljük ezt a kitűnő
kezdeményezést, s igazán nem aka­
runk ünneprontók lenni akkor, ami­
kor a kiállítást, szervezése tekinteté­
ben is csak „kezdeményezésnek” te­
kintjük . . .
Most hát ismerkedjünk meg velük
közelebbről:
Csikó Sándor 38 éves, rajzoló 1955től dolgozik a vállalatnál. Kedvencei
a pasztell és kréta, tájkép és portré.
Több megyei, országos szakköri ki­
állításon szerepelt már sikerrel. A
mostanin rajzban és színekben is ki­
csit melankolikus, finom hangulatú,
izmusoktól mentes pasztell képekkel
mutatkozott be. A képek jellegzetes
jászvidéket mutatnak (Neszűrben.
Tanya, Akácfák.)
— Miért?
— Harminc éve élek itt, benne va­
gyok a tájban, s a sok-sok változás­
ban, amit láttam, megéltem. Ezt a
borongás hangulatot mindenütt meg­
találni, s ehhez legjobb a pasztell.
Talán ennyit a kedvenc témáról és
a műfajról.
— És az emberek?
— A mai tájképeken inkább csak
„statiszta" szerepet tölt be a figura,
akkor pedig minek? Külön és csak
az ember, vagy egy-egy tevékenysé­
gének festői megoldása nagyon ko­
moly felkészültséget kíván. Ez a té­
ma, s a nagyobb méretű kompozíció
egyelőre csak a terveimben szerepel­
nek.
Horváth István 1954 óta dolgozik
a vállalatnak Tizenegy eves, amikor
tanítója felligvel a rajzolgató liura.
Segíti, de a rajzolást abba kell hagy­
nia: gimnázium következne, de a há­

baráti kőre
ború jön. Már nős amikor újra kezdi;
1946-ban felveszik ösztöndíjasnak a
nagymarosi Festő Kollégiumba, ahol
Papp Gyula volt a tanára.
Nagyon boldog két hétig. Ekkor
megérkezik első gyermekük, és haza
kell jönnie. Eltelik néhány év megint
és csak 1958-ban kezdi újra a szak­
körben. Első díjat kap 1969-ben a
Népművelési Intézet által zsűrizett
szakköri kiállításon Csikó Sándorral
együtt. Ezért meghívják Zebegénybe a festő szabadiskolába, ahová
Tassi Imrével együtt mennek, ezt
megelőzően pedig a tokaji művészte­
lepen fest.
Igen ellentétes képeit láttam. El­
lentétesek voltak tartalomban, meg­
fogalmazásban, és főleg a legutolsók
— síkokra osztott formák, erőteljes,
nem is mindig egyensúlyban lévő
színek — izgalmas útkeresésről ta­
núskodnak. Jól láttam-e? — kérdez­
tem tőle a könyvtárban ahol beszél­
gettünk.
— Igen. Szeretem az akvarellt is,
de ez most valami egészen más. És
én inkább ezt akarom. Egyelőre kí­
sérletezem. (Azt viszont sikeresen
teszi. . .) El kell jutnom az ember, az
emberi tevékenység megfogalmazá­
sához.
— A szakkör nagyon jó tanulmá­
nyokat jelent. Nincsen azonban meg­
felelő helyiség, csapnivalóan rossz a
világítás. Sokat segítene, ha a leg­
közelebbi találkozásunkra már nem
lenne ilyen probléma.
Tassi Imre gépészmérnök, 10 éve
dolgozik
a Hűtőgépgyárban. Még
gyerekfejjel
„leste meg”
Benke
László festőművészt munka közben,
s utánozni kezdte szülőfalujának
őszinte csodálatára. Aztán a tanulás,
egyetem, zenei érdeklődése elfeled­
tette az egészet. Csak 1964-ben kap­
csolódott be az itteni szakkör mun­
kájába, Sáros András tanítványa­
ként. Krétar'ajzai, akvarelljei mes­
terségbeli tudásról, izgalmas téma­
választásról és egyéni fogalmazásról
tanúskodnak.
— Ez már inkább a. „múltam", —
mondta. Ma már csak olajjal dolgo­
zom. Lényegesen gazdagabb kifeje­
zéseket ad, és színeket mindenek­
előtt. A színeket tartom a. legfonto­
sabbnak. Portrék, figurális képek
foglalkoztatnak elsősorban és a szí­
nek, a fogalmazás. Persze ahhoz,
hogy kellő biztonsággal uralkodjunk
a térnem, az eszközökön, hogy a kép
olyan legyen, amilyennek akarjuk,
ehhez sokat kell dolgozni.
Bemutatkozásként, ismerkedéskép­
pen talán elég is. Ügy érezzük, az
első döntő lépést megtettük. Köszö­
net érte mindazoknak, akik segítet­
tek benne. Reméljük, hogy ez a segít­
ség hosszútávon is megmarad, és
eredményes lesz, s ennek nemcsak
festőink örülhetnek majd, hanem mi
is, — a legközelebbi kiállításon.
— ei’bé —

oo oo-o-o0-00000 ooo o < >

oooooooooo-on oo ooo o oo o oo-o-o oooooooooc

„Dolgozz hibátlanul”
a Hűtőgépgyárban
A termékek hibamentes gyártásá­
nak szervezési módszerét 1955-ben
kezdték meg a Szaratovi Gépgyár­
ban.
A hibáméníes gyártás azon az egy­
szerű igazságon alapul, hogy a ter­
mékek tervezése, fejlesztése, gyártá­
sa és használata olyan munkavég­
zések, melyeket emberek hajtanak
végre. A termékek minősége, műkö­
dési biztonsága, élettartama és az
előállításukhoz szükséges költség el­
sősorban a ráfordított munka minő­
ségétől függ. Másképpen kifejezve ez
azt jelenti, hogy az összes felmerülő
hibának oka végső soron az újrater­
melési folyamatban résztvevők hibás
munkájában keresendő, és jó mun­
kával elkerülhető.
A „Dolgozz Hibátlanul” munka­
rendszer nagv előnye, hogy az öszszes vállalati terület dolgozóihoz for­
dul és jól összehangolt műszaki,
szervezési és gazdasági intézkedések­
kel az összes hiba felismerésére,
okának megállapítására és megszűn­
tetésére orientál.
A Szaratovi Gépgyár példája nyo­
mán az Egyesült Államokban is fog­
lalkoznak e munkamódszerrel. Az
NSZK-ban
„Alles ohne fehler”
(mindent hibanélkül) az NDK-ban
pedig „Fehlerfreie Arbeit” (hiba­
mentes munka) elnevezéssel alkal­
mazzák e munkarendszert.
Magyarországon először a Villa­
mosszigetelő és Műanyaggyár vezette
be, és a júliusban rendezett konfe­
rencián vállalatunk képviselőinek is
alkalma nyílott arra, hogy a gyakor­
latban is megismerkedjenek e mun­
kamódszerrel.
A kétnapos konferencia jó reklám
volt a mozgalom megismerésére és
terjesztésére, több oldalról mutatta
meg a mozgalom alkalmasságát:
— Segíti a vállalatvezetést a
gazdasági célkitűzések eredmé­
nyes megvalósításában.

— Segíti a mennyiségi szem­
léletről a minőségi szemléletre
való átváltást.
— Alkalmas erkölcsi és anyagi ösztönzésre.
— Tudományos tartalmat ad
a munkaverseny mozgalom­
nak.
A „Dolgozz Hibátlanul” munka­
mozgalom vállalatunknál
történő
megismertetésére és fokozatos beve­
zetésére bizottságot hoztunk létre. A
mozgalom vállalatunknál történő fo­
kozatos bevezetését a pártbizottság,
valamint a szakszervezeti bizottság
is nagy figyelemmel kíséri és támo­
gatására minden segítséget megad.
Vállalatunknál először a jászboldogházai radiátor üzemben vezetjük
be e munkamódszert, és e bejelen­
tést Szalóki Ferenc üzemvezető az
ünnepélyes üzemavatáskor megtette.
Úgy az ottani dolgozók mint válla­
latunk más területének dolgozói és
vezetői lelkesedéssel fogadták e moz­
galmat. Megvalósításától sokat vá­
runk.
Mester István

HŰTŐGÉP
Szerkesztőség a vállalat telephelyén
Jászberény, Postafiók: 64.
Kiadja:
a Szolnok Megyei Lapkiadó Vállalat
Szolnok, I. sz. Irodaház
Telefon: 120—94
Igazgató: Virágh Iván
Felelős szerkesztő: Bognár János
Hűtőgépgyár nyomdája, Jászberény,
Felelős vezető: Oláh János
Előfizethető a szerkesztőség címén
A lapot üzemi terjesztésben árusítjuk

A párt vb. áj tagja
Cserta György 25 éves fiatalember,
tizenöt éves kora óta az ifjúsági szer­
vezet tagja, később vezetője, és 1968
óta párttag. Gyáregységi kooperátor.
A KISZ VB tagja volt hosszú időn át
s életének legnagyobb eseménye az
1970-es pártvezetőség újjáválasztasok, amikor tagja lett a vállalat párt
végrehajó bizottságának, mint párt­
építési felelős.
Figyelmet keltő ez, mert ebben a
pozícióban a fiatalság nem számít
hagyománynak. Eléggé nagy „véle­
ménypárbaj” folyt körülötte, mely­
ből a többség került ki győztesen.
Cserta György választásánál a fiata­
lítás helyes volt. Akadt ugyan né­
hány ellenvélemény is, „kevés a ta­
pasztalata”, — viszont e megbízás­
nál mégis a lényegesebb a rátermett­
ség. szorgalom, helytállás és ambí­
ció.
így vall magáról:
— 1961). óta veszek részt a mozgal­
mi munkában. Nagyon jó nevelő is­
kola volt számomra a BM Karhatal­
mi Forradalmi Ezred, melyben szol­
gálatot teljesítettem. Életem legbol­
dogabb napja 1968. január 12, ami­
kor felvettek a pártba. Leszerelésem
után a központi alkatrész üzembe
kerültem és azonnal bekapcsolódtam
a KISZ bizottság munkájába. Két
éven át voltam agitációs és propa­
ganda titkára a KISZ vb-nek.
Jelenleg a gépipari technikum esti
tagozatán másodéves vagyok. Szak­
mai munkámnak és önmagámnak is
feltétlenül tartozom avval, hogy gya­
rapítsam tudásomat. Beléptem a
munkásőrségbe is.
Megtiszteltetésnek érzem a párt­
munkát és annak érdekében legjobb
tudásom szerint becsületesen igyek­
szem dolgozni.
E tőmondatokból is tudunk követ­
keztetni arra, hogy a volt KISZ ve­
zető szerény, lelkiismeretes és mél­
tó arra a helyre, amelyre elvtársai­
nak bizama emete. Mi KISZ tagok
sajnájuk Cserta elvtársat, de büsz­
kék is vagyunk rá. mert mint Ígérte,
továbbra is feladatának tartja a párt,
és a KISZ kapcsolatának ápolását. Üj
párlmunkádhoz minden KISZ tag si­
kert, erőt, és egészséget kíván.
— Hortj —

Megd lak selt
a Magyar hözgasdasági Társaság Szolnok
megyei csoportja
— Elnök: Kárpáti József ■—

Szerdán, október 28 án délelőtt a
Magyar
Szocialista
Munkáspárt
Szolnok megyei Bizottságának szék­
házában tartotta alakuló ülését a
Magyar Közgazdasági Társaság me­
gyei csoportja. A tanácskozásra
mintegy kétszázötven közgazdászt,
gazdaságpolitikust hívtak meg.
Tóth János, a megyei pártbizottság
titkára megnyitójában a megyei
csoport megalakításának szükséges­
ségéről szólott, majd átadta a szót
dr. Garamvölgvi Károly pénzügyminiszterhelyettesnek. aki Gazdaság­
politikánk időszerű kérdései címmel
előadást tartott.
Az előadás után az előkészítő bi­
zottság nevében Soós István, a me­
gyei tanács vb elnökhelyettese ja­
vaslatot tett a tanácskozásnak,
mondhatja ki határozatban a szerve­
zet megalakulását, s válassza meg az
elnökség tizenöt tagját, a társaság el­
nökét és tikárát.
Az aktíva résztvevői a javaslatot
elfogadták. A Magyar Közgazdasági
Társaság Szolnok megyei csoportjá­
nak elnökéül Kárpáti Józsefet, a Hű­
tőgépgyár gazdasági igazgatóját.
titkárnak pedig dr. Lukács Pált, a
statiszikai hivatal megyei igazgató­
ságának vezetőjét választották meg.

£ottó—hónap

a Hűfögépgijárban
December 1 és 31-e közötti időszak­
ban a Hűtőgépgyárban bizományos­
tól és az OTP pénztárától vásárolt
minden 5 lottószelvény mellé sorszá­
mot kapnak a lottózók. E számokkal
részt vesznek a január első hetében
megrendezendő
ajándéksorsoláson,
melyet előreláthatólag az üzemi étte­
remben ebédszünet alatt rendeznek,
hogy minél többen jelen lehessenek.
A lottózók UNIPRESS kávéfőzőt, s
más értékes tárgyat nyerhetnek. A
„Lottó hónap” érdekeltjeinek ezen
felül természetesen esélyük van az
ötös találatra, vagy akár a havi
tárgynyeremény sorsolás főnyeremé­
nyére is.
A sorsoláson résztvevőknek külön
meglepetést is tartogat az OTP.